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職位描述：

崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)OEM質(zhì)量工程師相關(guān)工作，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)
2.與供應(yīng)商合作，確保供應(yīng)鏈的質(zhì)量控制
3.處理質(zhì)量問題，提出改進(jìn)方案并跟進(jìn)實(shí)施情況
任職要求：
1.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神
2.能夠獨(dú)立解決質(zhì)量問題，具備較強(qiáng)的分析和解決問題的能力
3.對工作細(xì)致認(rèn)真，有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力
4.有化工、涂料行業(yè)品質(zhì)管制經(jīng)驗(yàn)，適應(yīng)出差

本崗位位重點(diǎn)是跟進(jìn)委外廠品質(zhì)與進(jìn)度，需要有品控經(jīng)驗(yàn)。

職位描述：

一、崗位職責(zé)： 1、主導(dǎo)新產(chǎn)品導(dǎo)入質(zhì)量策劃，特殊產(chǎn)品常規(guī)化輔導(dǎo)支持； 2、主導(dǎo)變更相關(guān)制度流程的建立與優(yōu)化； 3、供應(yīng)商現(xiàn)場評審支持； 4、協(xié)同基地進(jìn)行包材驗(yàn)證方案策劃； 5、客戶審核對接支持； 6、及時完成上級交辦工作。 二、任職要求： 1、3年以上質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)歷，本科及其以上學(xué)歷，材料相關(guān)專業(yè)（如高分子材料、化工類或印刷、包裝相關(guān)專業(yè)）優(yōu)先。 2、掌握質(zhì)量管理的相關(guān)知識及常用的質(zhì)量管理工具并能熟練使用 職場亮點(diǎn)：質(zhì)量策劃與驗(yàn)證、專項(xiàng)改進(jìn) 三、【其他福利】：五險一金、健身房、團(tuán)建活動、生日會、帶薪年假、年終獎金、績效獎金、包吃、節(jié)日福利、免費(fèi)班車

職位描述：

一、職位描述1.監(jiān)督新品階段產(chǎn)品APQP及PPAP流程的執(zhí)行及完整性，負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品新品階段的風(fēng)險識別及管控；2.參與新產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計，試產(chǎn)及量產(chǎn)前全過程，組織產(chǎn)品開發(fā)過程風(fēng)險控制，按階段輸出品質(zhì)目標(biāo)、質(zhì)量策劃、測試計劃等；3.參與制定PFMEA/CP/FC/MSA相關(guān)質(zhì)量管控文件；4.組織新品階段節(jié)點(diǎn)評審會議。二、任職要求1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷2.有5年以上汽車電子質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3.熟練掌握并應(yīng)用IATF16949五大手冊（APQP/PPAP/FMEA/SPC/MSA)4.有IATF16949內(nèi)審證或VDA6.3內(nèi)審證優(yōu)先 職能類別：質(zhì)量管理/測試主管(QA/QC主管) 關(guān)鍵字：iatf16949質(zhì)量管控品質(zhì)目標(biāo)風(fēng)險識別fmeaapqppfmeamsappap風(fēng)險控制

職位描述：

崗位職責(zé) 1、 參與對新產(chǎn)品的可行性評估，組織對項(xiàng)目過程中發(fā)生問題的改善、跟蹤和提交相應(yīng)的8D報告； 2、 負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的前期質(zhì)量規(guī)劃、APQP質(zhì)量文件制定； 3、 負(fù)責(zé)對前期客戶滿意度、質(zhì)量投訴、退貨等的處理、糾正、跟蹤； 4、 參與簽訂客戶質(zhì)量協(xié)議、技術(shù)協(xié)議，參與其它內(nèi)外部產(chǎn)品審核、過程審核和體系審核； 5、 負(fù)責(zé)現(xiàn)場各崗位檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)書等質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)文件的制定與更改。 崗位要求： 1、本科及以上學(xué)歷，能夠用韓語進(jìn)行正常的溝通交流； 2、一年以上同崗位或者兩年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，了解產(chǎn)品質(zhì)量及生產(chǎn)工藝、APQP過程； 3、熟悉常用辦公軟件的使用，具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力。 職位福利：五險一金、餐補(bǔ)、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利、項(xiàng)目獎金

職位描述：

【崗位職責(zé)】
1、制程質(zhì)量管理
2、市場質(zhì)量與立項(xiàng)改善管理
3、供應(yīng)商質(zhì)量管理
4、新產(chǎn)品質(zhì)量管理
【任職資格】
1、本科及以上學(xué)歷
2、2年以上品質(zhì)管理、標(biāo)準(zhǔn)管理的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
3、良好的邏輯分析能力和溝通表達(dá)能力，做事嚴(yán)謹(jǐn)
【工作時間】
8：30-18：00，雙休
【福利待遇】
1.晉升通道穩(wěn)定完善，高績效者每年兩次調(diào)薪，晉升空間大；
2.專業(yè)培訓(xùn)，公司不定期組織培訓(xùn)，提升工作技能；
3.入職繳納五險一金， 提供高溫補(bǔ)貼，年終獎根據(jù)考核發(fā)1-3個月左右；
4.休假：享受國家法定節(jié)假日，雙休制，帶薪春節(jié)假期（10-13天）；
5.住宿：公司為員工免費(fèi)提供酒店式公寓住宿，生活設(shè)施齊全，包括無線網(wǎng)、電視、空調(diào)、熱水器、陽臺等；
6.用餐：公司提供免費(fèi)工作餐；
7.交通：集團(tuán)總部免費(fèi)大巴往返市區(qū)、高鐵站；
8.購房：購買得力房產(chǎn)享有員工優(yōu)惠；
9.社團(tuán)：有各類生活協(xié)會，如籃球協(xié)會、羽毛球協(xié)會、攝影協(xié)會等，不定期組織相應(yīng)比賽；
10.節(jié)日福利：水果、超市購物卡等；
11.其他福利：員工宿舍區(qū)有便利超市、24小時自助銀行、籃球場、健身房、圖書館、乒乓球室、臺球室、多功能廳等設(shè)施，員工可憑上崗證免費(fèi)使用；

職位描述：

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)配合采購部門對新供應(yīng)商的導(dǎo)入審核、對IQC批退物料進(jìn)行確認(rèn)分析、異常發(fā)生后，建立各供應(yīng)商的QC story、對供應(yīng)商進(jìn)行年度評價，并提供相關(guān)數(shù)據(jù)支撐。2.制程反饋并確定為原材料異常時，負(fù)責(zé)通知倉庫對不良品進(jìn)行標(biāo)識、隔離；負(fù)責(zé)通知采購、倉庫等部門封存“三料”3.向供應(yīng)商發(fā)出《物料不合格通知、改善跟蹤單》，督促供應(yīng)商對產(chǎn)生物料不合格的原因進(jìn)行分析，制定糾正措施，并跟蹤驗(yàn)證其有效性；4.材料來料發(fā)生品質(zhì)異常并妥善處理之后，優(yōu)化檢驗(yàn)規(guī)范，并將異常反饋給同類供應(yīng)商要求：1.有三年以上從事相關(guān)工作崗位以上者2.熟練使用各種辦公軟件3.有較強(qiáng)的溝通能力，能夠適應(yīng)出差(不經(jīng)常，平均一個月出差1次左右，1次大概3天時間) 職能類別：供應(yīng)商管理 關(guān)鍵字：sqeIQC制成反饋

職位描述：

1、檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)書和QC工程表的編制、審核及執(zhí)行情況的監(jiān)督實(shí)施:根據(jù)產(chǎn)品定義、控制計劃和生產(chǎn)工藝，負(fù)責(zé)制定檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，編寫檢驗(yàn)工藝，以指導(dǎo)現(xiàn)場檢驗(yàn)；對過程關(guān)鍵控制點(diǎn)編制QC工程表、進(jìn)行生產(chǎn)一致性監(jiān)察并對現(xiàn)場實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督，對需改進(jìn)的地方進(jìn)行優(yōu)化；
2、過程質(zhì)量目標(biāo)的制定并主控質(zhì)量目標(biāo)的達(dá)成:負(fù)責(zé)對生產(chǎn)過程中的關(guān)鍵控制點(diǎn)制定質(zhì)量目標(biāo)，組織相關(guān)部門制定質(zhì)量目標(biāo)達(dá)成計劃、監(jiān)督實(shí)施并考核；
3、新產(chǎn)品生產(chǎn)過程檢驗(yàn)手段的策劃、實(shí)施和維護(hù):檢驗(yàn)基礎(chǔ)設(shè)施的策劃、實(shí)施；
監(jiān)控模式的策劃、實(shí)施；關(guān)鍵控制點(diǎn)的確認(rèn)及相關(guān)監(jiān)控計劃的編制、實(shí)施；
4、現(xiàn)場重大質(zhì)量問題處理、信息反饋:對過程出現(xiàn)的重大質(zhì)量問題組織相關(guān)部門進(jìn)行分析、決策處理并對各種信息做到及時反饋；

職位描述：

Plant PPAP owner to perform new part PPAP 作為工廠的PPAP負(fù)責(zé)人，管理執(zhí)行新物料PPAP
Create IQC material inspection standard 創(chuàng)建進(jìn)料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)
Perform regular supplier audit/ performance review，push continue quality improvement 執(zhí)行供應(yīng)商過程審核，推動供應(yīng)商質(zhì)量改善
Monitor the supplier material performance to ensure incoming material with good quality to meet SDPM target. 定期收集分析供應(yīng)商進(jìn)料檢驗(yàn)質(zhì)量績效，推動改善達(dá)到既定質(zhì)量目標(biāo)


Requirement：

More than 3 years quality assurance experiences in electric or electronic company. 3年以上電力或電子設(shè)備工廠質(zhì)量保證相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
Electric，Electronic，Machnical engineering major, bachelor degree is preferred. 電力、電子或機(jī)械專業(yè)，本科學(xué)歷
.Familiarity and commitment to supplier quality management and PPAP 熟悉供應(yīng)商質(zhì)量管理流程和生產(chǎn)件批準(zhǔn)程序
Strong analytical and problem solving skills-8D 掌握問題8D分析方法
Excellent written and verbal communication skills and strong Teamwork skills 卓越的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)協(xié)助能力
Well reading and writing in English. 英語讀寫流暢

職位描述：

工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)全鏈路壓測的計劃、執(zhí)行、報告和分析
2、負(fù)責(zé)全鏈路壓測領(lǐng)域計劃的推進(jìn)，問題發(fā)現(xiàn)和解決
3、負(fù)責(zé)腳本轉(zhuǎn)換或者低成本開發(fā)壓測腳本的工具開發(fā)
4、負(fù)責(zé)線上壓測瓶頸問題的發(fā)現(xiàn)和開發(fā)溝通確認(rèn)
5、負(fù)責(zé)壓測平臺優(yōu)化和開發(fā)
任職資格:
1、計算機(jī)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，3年以上性能測試或開發(fā)經(jīng)驗(yàn)
2、熟悉兩種以上的壓測工具使用和實(shí)現(xiàn)原理
3、負(fù)責(zé)或參與過三個以上的系統(tǒng)性全鏈路壓測項(xiàng)目，對性能問題發(fā)現(xiàn)，性能問題定位，性能問題解決有自己的理解
4、熟悉jvm中內(nèi)存對象存儲位置的轉(zhuǎn)移流程，以及對應(yīng)用的性能影響
5、有全鏈路測試、故障演練、大型測試平臺設(shè)計和開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、制定各種與品質(zhì)相關(guān)的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)與文件及制程異常確認(rèn),及改善追蹤；

2、負(fù)責(zé)返品檢測及不良品初步分析與客戶抱怨內(nèi)容的核實(shí)、查證；

3、負(fù)責(zé)客訴CAR報告制作及資料收集和跟蹤與質(zhì)量有關(guān)（客訴、成品）的不良項(xiàng)改善；

4、制程品質(zhì)管控規(guī)劃、文件制作、員工培訓(xùn)；

5、制程良率提升規(guī)劃、推動；

6、配合技術(shù)、工藝部門進(jìn)行新產(chǎn)品量產(chǎn)導(dǎo)入及可行性分析，提出有效的改進(jìn)策略，推進(jìn)質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)活動及跟蹤驗(yàn)證效果；

7、對一線人員進(jìn)行品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)意識的講解、培訓(xùn)、落實(shí)；

8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：

1、大專以上學(xué)歷，電子類相關(guān)專業(yè)，從事品管QE或QA相關(guān)工作3年以上；

2、熟悉ISO9001管理體系；具有ISO質(zhì)量資格證；

3、熟練掌握各QC管理工具及CAD、CAXA、Pro/E等制圖軟件；熟練使用常用的測量工具；較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力；

4、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心，良好的溝通協(xié)調(diào)能力。崗位職責(zé)：

1、制定各種與品質(zhì)相關(guān)的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)與文件及制程異常確認(rèn),及改善追蹤；

2、負(fù)責(zé)返品檢測及不良品初步分析與客戶抱怨內(nèi)容的核實(shí)、查證；

3、負(fù)責(zé)客訴CAR報告制作及資料收集和跟蹤與質(zhì)量有關(guān)（客訴、成品）的不良項(xiàng)改善；

4、制程品質(zhì)管控規(guī)劃、文件制作、員工培訓(xùn)；

5、制程良率提升規(guī)劃、推動；

6、配合技術(shù)、工藝部門進(jìn)行新產(chǎn)品量產(chǎn)導(dǎo)入及可行性分析，提出有效的改進(jìn)策略，推進(jìn)質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)活動及跟蹤驗(yàn)證效果；

7、對一線人員進(jìn)行品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)意識的講解、培訓(xùn)、落實(shí)；

8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

職位福利：五險一金、績效獎金、全勤獎、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢、包吃、股票期權(quán)

職位描述：

工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)軟件產(chǎn)品的整體質(zhì)量把控及測試管理工作；
2、制定測試工作流程和規(guī)范，指導(dǎo)和協(xié)作測試團(tuán)隊(duì)成員執(zhí)行工作流程，并跟蹤測試工作的進(jìn)展；
3、組織和指導(dǎo)測試團(tuán)隊(duì)成員設(shè)計高質(zhì)量的測試用例，并組織測試用例評審，能夠指出合理的需求缺陷并提出建議；
4、參與開發(fā)技術(shù)方案評審，能從測試的角度提供優(yōu)化建議；
5、幫助測試人員解決測試中遇到的問題，為測試工作提供支持；
6、能夠提前評估項(xiàng)目風(fēng)險，能解決測試過程中的復(fù)雜技術(shù)問題，與研發(fā)、產(chǎn)品、運(yùn)維等部門密切溝通和協(xié)作，獨(dú)立推動關(guān)鍵風(fēng)險問題的解決以保證產(chǎn)品交付；
7、負(fù)責(zé)提升團(tuán)隊(duì)技術(shù)能力、業(yè)務(wù)能力，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)日常工作的管理。
任職資格:
1、計算機(jī)相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷，8年以上測試工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上測試管理經(jīng)驗(yàn)，管理規(guī)模至少10人以上；
2、熟悉軟件測試流程和測試用例設(shè)計方法，能夠熟練制定測試計劃和多維度的設(shè)計測試用例，包括：功能/接口/性能/安全/自動化等多維度的測試用例設(shè)計能力；
3、熟練掌握主流的測試工具，至少掌握一門編程語言，有實(shí)際獨(dú)立編寫過自動化腳本和工具;
4、有優(yōu)秀的解決問題的能力、溝通談判能力和沖突管理的能力，有推動力和決策力，真正能從用戶角度把控產(chǎn)品質(zhì)量;
5、有主導(dǎo)過大型項(xiàng)目質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立負(fù)責(zé)關(guān)鍵性提質(zhì)增效的落地成功案例，如：測試團(tuán)隊(duì)0-1組建、自動化平臺方案落地、產(chǎn)品線多維度的專項(xiàng)測試等；
6、有信貸、決策、大數(shù)據(jù)、機(jī)器學(xué)習(xí)等專業(yè)測試領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。