與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
崗位職責(zé):吉林英悅英楷兩家中心可就近分配
1、接待來(lái)訪(fǎng)家長(zhǎng),對(duì)其進(jìn)行報(bào)名咨詢(xún)服務(wù)及業(yè)務(wù)指導(dǎo);
2、為家長(zhǎng)辦理報(bào)名繳費(fèi)手續(xù);負(fù)責(zé)收費(fèi)、結(jié)賬,做好現(xiàn)金管理;
3、學(xué)員上課簽到,缺席學(xué)員電話(huà)回訪(fǎng);
4、維持學(xué)員秩序,注意學(xué)員安全,嚴(yán)禁學(xué)員自行離開(kāi)學(xué)校;
5、總機(jī)來(lái)電接聽(tīng),各部門(mén)電話(huà)轉(zhuǎn)接;
6、接收和分送傳真,協(xié)助發(fā)送傳真;
7、公司各類(lèi)信函、辦公用品的登記、分發(fā)等服務(wù)工作;
8、協(xié)助辦公設(shè)備及學(xué)校環(huán)境的維持及維護(hù);
9、飲用水定時(shí)檢查和安排送水;
10、完成上級(jí)交待的其他工作
任職資格:
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷,行政管理相關(guān)工作
2.有1年以上行政工作經(jīng)驗(yàn),如果是優(yōu)秀的同行業(yè)行政相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有較好的抗壓能力可優(yōu)選。
3.樂(lè)觀(guān)積極,有熱情,有工作責(zé)任心,人際交流間暢聊。
工作內(nèi)容:
負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理處理日常行政事務(wù),負(fù)責(zé)公司行政助理的招聘和培訓(xùn),協(xié)助總經(jīng)理安排行程并負(fù)責(zé)接送,協(xié)助公司各部門(mén)進(jìn)行協(xié)調(diào)和溝通,協(xié)助總經(jīng)理處理行政助理的工作。
主要職責(zé):
- 協(xié)助總經(jīng)理處理日常行政事務(wù),包括協(xié)調(diào)交通、預(yù)約會(huì)議、購(gòu)買(mǎi)禮品等。
- 協(xié)助總經(jīng)理項(xiàng)目申報(bào)
- 協(xié)助總經(jīng)理安排行程并負(fù)責(zé)接送,確保行程的及時(shí)性和準(zhǔn)確性。
- 協(xié)助公司各部門(mén)進(jìn)行協(xié)調(diào)和溝通,解決各部門(mén)間的矛盾和問(wèn)題,提高公司內(nèi)部溝通效率。
職位要求:
- 具備良好的行政助理或助理類(lèi)崗位工作經(jīng)驗(yàn),年齡在30-40歲之間。
- 不限工作經(jīng)驗(yàn),有敏銳的洞察力和較強(qiáng)的抗壓能力。
- 熟悉辦公軟件,具備良好的數(shù)據(jù)分析能力。
- 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠與各部門(mén)有效溝通協(xié)調(diào)。
新加坡財(cái)務(wù)崗位要求:
1、本崗位要求具備一定的英語(yǔ)閱讀和溝通能力,要求具備財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)初級(jí)以上職稱(chēng),大專(zhuān)及本科以上學(xué)歷;
2、負(fù)責(zé)公司日常會(huì)計(jì)核算工作,會(huì)做全套賬;
3、協(xié)助資金的日常管理及內(nèi)外部門(mén)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)對(duì)接;
4、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證、財(cái)務(wù)報(bào)表、合同等資料的編制、收集、歸檔工作;
5、1年以上商超、便利店或其他零售門(mén)店工作經(jīng)驗(yàn),熟悉快消品零售者優(yōu)先;
6、待人熱情,有親和力,熱愛(ài)快消品零售工作,具備良好的服務(wù)意識(shí),能兼顧辦公室日常管理工作;
7、本崗位將派駐新加坡,年假2周,工資人民幣1-1.5萬(wàn)(新幣折合3000左右)包住;
崗位職責(zé)和要求:
1、制定線(xiàn)上零售全年規(guī)劃,熟悉各平臺(tái)規(guī)則算法,通過(guò)用戶(hù)需求分析、平臺(tái)架構(gòu)設(shè)計(jì)、平臺(tái)優(yōu)化和推廣,整合市場(chǎng)推廣及產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)方案,制定可行的線(xiàn)上零售運(yùn)營(yíng)計(jì)劃及實(shí)施方案,對(duì)銷(xiāo)售規(guī)模、人效、利潤(rùn)、業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)負(fù)責(zé)。
2、能根據(jù)年度規(guī)劃拆分團(tuán)隊(duì)每月、每周、每日重點(diǎn)工作計(jì)劃,并能在實(shí)際工作中以組織現(xiàn)有人力、財(cái)務(wù)、物資資源,靈活調(diào)整計(jì)劃、方案、短期目標(biāo)以適應(yīng)外部條件變化,確保戰(zhàn)略目標(biāo)達(dá)成。
3、負(fù)責(zé)線(xiàn)上門(mén)店的搭建、數(shù)據(jù)分析及監(jiān)控、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的推進(jìn)執(zhí)行;持續(xù)嘗試和總結(jié)新方法,策略,復(fù)盤(pán)分析有效活動(dòng)的效果和經(jīng)驗(yàn),提升投入產(chǎn)出比,保證單量、實(shí)收以及利潤(rùn)的達(dá)成。
4、熟悉生鮮零售(尤其水果類(lèi))的線(xiàn)上運(yùn)營(yíng)管理,對(duì)定價(jià)、促銷(xiāo)活動(dòng)等工作有豐富經(jīng)驗(yàn)和成體系的運(yùn)營(yíng)方法。
5、熟悉線(xiàn)上營(yíng)銷(xiāo)工具小紅書(shū)、抖音等玩法,對(duì)臉書(shū)、instagram有興趣更佳。
6、懂?dāng)z影、會(huì)剪輯視頻,會(huì)簡(jiǎn)單的平面設(shè)計(jì)。
任職資格:
1、熱愛(ài)食品行業(yè),具有高度責(zé)任心、事業(yè)心和執(zhí)行力,具備良好的洞察力、溝通力、數(shù)據(jù)分析能力,對(duì)于新事物、新模式有吸納的學(xué)習(xí)能力;
2、兩年以上生鮮連鎖門(mén)店(超市)運(yùn)營(yíng)管理、新零售相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有英語(yǔ)基礎(chǔ)優(yōu)先;
3、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;
4、能接受?chē)?guó)外(新加坡)長(zhǎng)期異地出差,包住宿。
任職要求:1、學(xué)歷和專(zhuān)業(yè):專(zhuān)科及以上學(xué)歷,工商管理及相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;2、年齡和性別:22-30歲,女;3、工作經(jīng)驗(yàn):從事過(guò)工商管理,具有一定的外聯(lián)和公關(guān)能力;
【崗位職責(zé)】:
1.建立、健全公司財(cái)務(wù)管理體系,制定財(cái)務(wù)管理相關(guān)規(guī)章制度,組織實(shí)施、監(jiān)督檢查;
2.統(tǒng)籌公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算工作,購(gòu)銷(xiāo)業(yè)務(wù)合同審核、款項(xiàng)收支審查、成本費(fèi)用核算;
3.公司各類(lèi)報(bào)表、報(bào)告的編制和上報(bào),各期經(jīng)營(yíng)結(jié)果的分析與總結(jié);
4、公司收儲(chǔ)數(shù)據(jù)和營(yíng)運(yùn)資金計(jì)劃的收集、整理與籌劃;
5.對(duì)公司涉稅事項(xiàng)進(jìn)行籌劃和安排,利用稅收法規(guī)所賦予的稅收優(yōu)惠,減免稅收優(yōu)惠政策,降低企業(yè)稅收成本;
6.協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開(kāi)展銀行、稅務(wù)、保險(xiǎn)等外部單位溝通與協(xié)調(diào)工作;
7、認(rèn)同公司價(jià)值觀(guān)和公司發(fā)展戰(zhàn)略,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
【任職要求】:
1、熟悉財(cái)務(wù)核算流程,熟悉相關(guān)的稅收、法律、財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí);能夠熟練使用辦公軟件、金蝶、用友等財(cái)務(wù)軟件;
2. 3年以上財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),并承擔(dān)過(guò)財(cái)務(wù)主管或經(jīng)理相關(guān)職務(wù);對(duì)數(shù)據(jù)具有較強(qiáng)的敏感性;
3. 能夠解決較復(fù)雜的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、金融實(shí)際問(wèn)題,具有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)能力和人際交往能力;
4、具有中級(jí)職稱(chēng)。
【福利待遇】:六險(xiǎn)一金、免費(fèi)健康體檢、過(guò)節(jié)福利、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、包吃、包住、員工食堂、多次晉升機(jī)會(huì)
1、與項(xiàng)目客戶(hù)進(jìn)行定期拜訪(fǎng)、回訪(fǎng),做好相應(yīng)記錄。
2、和客戶(hù)建立良好的合作關(guān)系,并采用各種方式保持良好關(guān)系。
3、人事行政和財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作;
3、項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;
1、與項(xiàng)目客戶(hù)進(jìn)行定期拜訪(fǎng)、回訪(fǎng),做好相應(yīng)記錄。
2、和客戶(hù)建立良好的合作關(guān)系,并采用各種方式保持良好關(guān)系。
3、人事行政和財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作;
3、項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;
工資試用期3000,轉(zhuǎn)正3500+五險(xiǎn),工作內(nèi)容就是統(tǒng)計(jì)文員,做報(bào)表,給項(xiàng)目人員辦理入離職手續(xù),做工資表,每天給人事部當(dāng)天出勤情況 早七晚五
掌握基礎(chǔ)辦公軟件,整理公司客戶(hù)數(shù)據(jù),公司給予培訓(xùn),與國(guó)企合作工作穩(wěn)定
協(xié)助辦事處總經(jīng)理完成日常交辦的各類(lèi)事務(wù)
男女不限,大專(zhuān)以上學(xué)歷,25-38周歲,熟練操作辦公軟件,良好的溝通能力與協(xié)調(diào)能力,相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
助理,負(fù)責(zé)打電話(huà)招聘 最好會(huì)面試 會(huì)電腦做表格
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