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職位描述：

工作職責(zé) (1)負(fù)責(zé)團隊日常管理工作 (2)招聘工作 (3)客戶服務(wù)追蹤 (4)日常會議經(jīng)營

職位描述：

工作職責(zé)：1、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行具體工作的布置、實施、檢查、監(jiān)督、落實執(zhí)行情況檢查等；2、負(fù)責(zé)總經(jīng)理的重要客戶的商務(wù)接待及業(yè)務(wù)對接；3、根據(jù)工作需要，協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行相關(guān)的外聯(lián)工作、安排外出行程及商務(wù)隨行；4、負(fù)責(zé)總經(jīng)理交辦的相關(guān)文案撰寫；5、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。職位要求：1、良好的商務(wù)禮儀素質(zhì)，形象端莊得體，綜合素質(zhì)好，語言表達(dá)能力強，?？萍耙陨蠈W(xué)歷；2、具有獨立解決復(fù)雜問題的能力，極強的執(zhí)行能力、條理性強、能承受較大的工作壓力；3、思路明捷，有決斷力，工作計劃性強，處事慎密迅速4、熟練電腦操作及office等辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識；5、有較強的表達(dá)能力和文字組織能力；6、有駕照和駕駛經(jīng)驗者優(yōu)先考慮職位福利：年底雙薪、員工旅游、不加班、節(jié)日福利、周末雙休

職位描述：

一、崗位職責(zé)：
1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司營銷戰(zhàn)略規(guī)劃、銷售計劃及營銷策略并推動實施；跟進(jìn)重要營銷項目的進(jìn)度，協(xié)調(diào)各方資源確保項目順利進(jìn)行；
2、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行團隊管理，包括參與人員招聘、培訓(xùn)、考核等工作；
3、處理總經(jīng)理交辦的日常事務(wù)，如文件簽批、日程安排；
4、完成總經(jīng)理臨時安排的其他任務(wù)。
二、任職資格：
1、年齡40歲以下，本科及以上學(xué)歷；
2、在市場開拓方面有一定的優(yōu)勢，熟悉終端燃?xì)饩?、電器銷售業(yè)務(wù)優(yōu)先；
3、抗壓能力、團隊建設(shè)及管理能力較強；
4、對數(shù)據(jù)敏感，懂財務(wù)管理及有相應(yīng)的財務(wù)管理經(jīng)驗。
三、薪資待遇：
1、綜合薪資7000 （提成 獎金）；五險一金，雙休，法定正常休

職位描述：

負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)安排的一切工作事物，有接待能力，書寫能力，沒有飯局應(yīng)酬，能處理公司行政事務(wù)及文件，能與各區(qū)檢查部門溝通。會開車，年齡30歲以上，經(jīng)驗豐富，所學(xué)專業(yè)最好是市場營銷。

職位描述：

任職要求： 1、30-40歲之間，形象氣質(zhì)好，新聞學(xué)、傳播學(xué)、中文、經(jīng)濟等管理類相關(guān)專業(yè)，全日制本科及以上學(xué)歷； 2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，精通常用辦公軟件尤其擅長ppt的制作，有較強的文字功底； 3、做事踏實認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)自律、有條理，具有較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神； 4、能承受較大的工作壓力，具備解決復(fù)雜問題的能力、獨立工作能力、工作推進(jìn)能力和極強的執(zhí)行力； 5、能及時、準(zhǔn)確、圓滿、出色的完成本職工作以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 崗位職責(zé)： 1、協(xié)助總經(jīng)理做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù)； 2、協(xié)助跟綜企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)的達(dá)成情況，提供分析意見和改進(jìn)建議； 3、及時收集和了解各部門的工作動態(tài)，協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門之間有關(guān)的業(yè)務(wù)工作，掌握全公司主要活動情況，并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策； 4、做好各類辦公會議和重要活動的組織工作，負(fù)責(zé)會議紀(jì)錄的起草、發(fā)布，并檢查督促會議的貫徹實施； 5、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行企業(yè)文化、戰(zhàn)略發(fā)展的規(guī)劃； 6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

職位描述：

任職要求：

1、性別不限，30-40歲之間，形象氣質(zhì)好，新聞學(xué)、傳播學(xué)、中文、經(jīng)濟等管理類相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；

2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，精通常用辦公軟件（word、excel、ppt)），尤其擅長PPT的操作，有較強的文字功底；

3、做事踏實認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)自律、有條理，具有較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神；

4、能承受較大的工作壓力，具備解決復(fù)雜問題的能力、獨立工作能力、工作推進(jìn)能力和極強的執(zhí)行力；

5、能及時、準(zhǔn)確、圓滿、出色的完成本職工作以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

崗位職責(zé)：

1、協(xié)助總經(jīng)理做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù)；

2、協(xié)助跟綜企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)的達(dá)成情況，提供分析意見和改進(jìn)建議；

3、及時收集和了解各部門的工作動態(tài)，協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門之間有關(guān)的業(yè)務(wù)工作，掌握全公司主要活動情況，并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策；

4、做好各類辦公會議和重要活動的組織工作，負(fù)責(zé)會議紀(jì)錄的起草、發(fā)布，并檢查督促會議的貫徹實施；

5、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行企業(yè)文化、戰(zhàn)略發(fā)展的規(guī)劃；

6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

職位福利：五險一金、績效獎金、加班補助、包吃、定期體檢

職位描述：

1在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作，努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認(rèn)真做到全方位服務(wù).
2、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。
3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。
4負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送，請集團領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。
5、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策。
6、做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀(jì)錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。

7、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。
8、負(fù)責(zé)保管使用企業(yè)圖章和介紹信。
9、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時處理、匯報。
10、負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、參觀工作。

職位描述：

1.協(xié)助客戶經(jīng)理進(jìn)行合作伙伴的拓展、維護(hù)和協(xié)調(diào)，以及保險產(chǎn)品代理協(xié)議的協(xié)商和簽署；
2.做好與客戶合作關(guān)系的日常維護(hù)和信息溝通等；
3.跟蹤公司客戶各項經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況，提供分析意見及改進(jìn)建議；
4.配合保險客戶經(jīng)理建立、維系內(nèi)外部公共關(guān)系，參與客戶公關(guān)活動的策劃、安排、組織工作；
5.完成客戶經(jīng)理交辦的其他工作；
6.向客戶經(jīng)理負(fù)責(zé)并匯報工作。

薪資待遇：底薪 績效工資 福利（三險一金、帶薪培訓(xùn)、晉升機會） 獎金（年終獎、季度獎、項目獎） 周末雙休等福利待遇

職位描述：

【崗位職責(zé)】：
協(xié)助驅(qū)動分公司經(jīng)營效率、促進(jìn)業(yè)務(wù)增長、創(chuàng)造客戶價值。
主要工作內(nèi)容如下：
1、目標(biāo)分解：負(fù)責(zé)分公司業(yè)務(wù)目標(biāo)的分解、管控，按節(jié)點追蹤相關(guān)責(zé)任人，促使各項結(jié)果達(dá)成；
2、數(shù)據(jù)統(tǒng)計：負(fù)責(zé)分公司各類運營數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析，為總經(jīng)理的重要決策提供依據(jù)；
3、月度考核及考勤：負(fù)責(zé)分公司人員的各項考核及考勤管理核算等等；
4、會議運營：負(fù)責(zé)分公司內(nèi)部會議的組織、運營、復(fù)盤，保證會議正常進(jìn)行；
5、日常性工作：分公司行政類的事項對接；

【崗位要求】：
1、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，善于溝通、解決問題；
2、有一定的數(shù)據(jù)處理能力，邏輯力強，思維敏捷；
3、形象氣質(zhì)佳，情商高，有總經(jīng)理助理/經(jīng)理助理、行政類的工作經(jīng)歷優(yōu)先；
4、熟練掌握基礎(chǔ)的EXCEL辦公軟件，打字速度快；
5、自驅(qū)力強，有一定的職業(yè)素養(yǎng)。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標(biāo)分解，起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件；
2、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系；
3、跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況，提供分析意見及改進(jìn)建議；
4、在公司經(jīng)營計劃、銷售策略、資本運作等方面向總經(jīng)理提供具體的解決方案；
5、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系，參與公司大型公關(guān)活動的策劃、安排、組織工作；
6、協(xié)助總經(jīng)理安排各項高層會議的日程與議程，撰寫和跟進(jìn)落實高層會議、主題會議等公司會議紀(jì)要；
7、撰寫總經(jīng)理的有關(guān)報告、文件，安排總經(jīng)理的各項工作時間；
8，完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他任務(wù)。
任職資格:
1、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、三年以上總經(jīng)理助理或計劃運營崗位崗位工作經(jīng)驗，建筑施工或天然氣行業(yè)優(yōu)先；
3、知識結(jié)構(gòu)較全面，具有豐富的管理經(jīng)驗，了解法律及財務(wù)方面的知識，能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識;
4、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力，具有很強的判斷與決策能力，計劃和執(zhí)行能力:
5、良好的團隊協(xié)作精神，為人誠實可靠、品行端正

職位描述：

1、年齡在25—45歲，有管理經(jīng)驗，學(xué)歷要求大專及以上，有物業(yè)行業(yè)經(jīng)驗
2、能夠熟練運用電腦，和基礎(chǔ)的文字撰寫能力

職位描述：

一、崗位職責(zé)
1、協(xié)助總經(jīng)理開展公司業(yè)務(wù)與客情維護(hù)；
2、負(fù)責(zé)總經(jīng)理出行安排和相關(guān)配合工作；
3、做好公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和日常管理協(xié)助；
4、負(fù)責(zé)文件、函件等文案類的編寫；
5、負(fù)責(zé)來訪的接待、商務(wù)隨行（不需要喝酒應(yīng)酬）。
二、任職資格
1、30歲以下，身體健康，相貌端正；
2、有1年以上管理層助理工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3、人品善良，性格開朗、直率；責(zé)任心、事業(yè)心強，能承受工作壓力，團隊協(xié)作能力佳；
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，公文寫作功底扎實；
5、有嚴(yán)密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力，較強的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，書面及口頭表達(dá)能力優(yōu)秀。

職位描述：

總經(jīng)理助理崗位職責(zé)說明 在日常生活和工作中，越來越多地方需要用到崗位職責(zé)，明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé)，能夠最大化的進(jìn)行勞動用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？以下是小編精心整理的總經(jīng)理助理崗位職責(zé)說明，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。 總經(jīng)理助理崗位職責(zé)說明 1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對項目管理部對公司進(jìn)行管 理、協(xié)調(diào)項目進(jìn)程關(guān)系； 2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)督跟進(jìn)技術(shù)開發(fā)人員按時完成各個項目的開發(fā)及實施； 3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對技術(shù)開發(fā)及實施人員的統(tǒng)籌管理，確保高效運轉(zhuǎn)； 4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開展各項部門日常工作； 5、負(fù)責(zé)技術(shù)部門會議的策劃、組織以及會議紀(jì)錄等工作； 6、協(xié)助撰寫有關(guān)報告、文件，合理安排總經(jīng)理的"各項工作時間； 7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時性工作。

職位描述：

1、協(xié)助經(jīng)理完成公司行政事務(wù)及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作；2、協(xié)助審核、修訂公司各項管理制度，進(jìn)行日常行政工作的組織及管理；3、各項規(guī)章制度監(jiān)督及執(zhí)行；4、參與公司績效管理、考核等工作；5、獎懲辦法的執(zhí)行； 職能類別：經(jīng)理助理/秘書 關(guān)鍵字：行政績效管理管理制度行政事務(wù)

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議記錄，做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布，以及會議決議的執(zhí)行情況跟進(jìn)。 2、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行企業(yè)各項管理工作的布置、實施、檢查、監(jiān)督、執(zhí)行、落實情況。 3、協(xié)助總經(jīng)理對公司各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)各部門關(guān)系。 4、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、分析公司經(jīng)營管理情況，跟進(jìn)各部門銷售任務(wù)及指標(biāo)的達(dá)成情況。 5、全面負(fù)責(zé)總經(jīng)理的各項助理工作，起到統(tǒng)籌組織、承上啟下、溝通協(xié)調(diào)的作用，確保各項目標(biāo)及計劃的執(zhí)行落實完成。 6、配合總經(jīng)理參加商務(wù)活動，進(jìn)行重要事項記錄，跟蹤及關(guān)系維護(hù)。 任職條件： 1、30歲以下，本科以上學(xué)歷。 2、有人力資源管理，市場營銷市場運營，會計審計從業(yè)經(jīng)歷。 3、身體健康，相貌端正。 4、性格開朗，有責(zé)任心，能承受工作壓力。