x9830.CC,a毛片网站,午夜久久网,中文字幕毛片

職位描述：

崗位職責(zé)：
1)獨立負(fù)責(zé)編制產(chǎn)品質(zhì)量保證大綱，產(chǎn)品研制生產(chǎn)過程實施質(zhì)量控制，監(jiān)督項目按照質(zhì)量體系要求開展工作；
2)獨立負(fù)責(zé)跟進(jìn)產(chǎn)品的品質(zhì)狀況，推進(jìn)質(zhì)量問題的分析、處理和監(jiān)督糾正措施閉環(huán)；
3)獨立負(fù)責(zé)對質(zhì)量數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計分析，識別共性問題或風(fēng)險，從系統(tǒng)層面推動改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量；
4)獨立負(fù)責(zé)處理客戶投訴、客退品返修和歸零評審；
5）獨立負(fù)責(zé)深入?yún)⑴c項目研制、生產(chǎn)、試驗和驗收交付等過程，完成項目質(zhì)量總結(jié)。
任職要求：
軍工研究所背景（硬性條件）
1）本科及以上學(xué)歷，電子信息、質(zhì)量工程等相關(guān)專業(yè)。
2）5年以上質(zhì)量管理、質(zhì)量控制相關(guān)工作經(jīng)驗，有相控陣天線、微波組件、射頻芯片等相關(guān)工作經(jīng)歷。
3）精通GJB9001C質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)要求；
4）精通APQP、FMEA、SPC和QC七大手法等品質(zhì)工具；
5）熟悉電子產(chǎn)品的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、研制生產(chǎn)流程和質(zhì)量控制要求；
6）熟悉機(jī)械制圖、電路圖。
7）具有非常強(qiáng)的質(zhì)量意識和質(zhì)量控制能力；
8）具有非常強(qiáng)的風(fēng)險識別能力；
9）具有較強(qiáng)的系統(tǒng)思維。

職位描述：

崗位職責(zé)：
職責(zé)：1、負(fù)責(zé)根據(jù)相關(guān)的技術(shù)要求修改、編制、完善檢驗標(biāo)準(zhǔn)，策劃外購件、外協(xié)件檢控計劃，處理外購件不良和損失的索賠并對供應(yīng)商開展動態(tài)、固態(tài)管理，對供應(yīng)商開展計劃和非計劃審核，確保外購產(chǎn)品符合技術(shù)要求。
2、標(biāo)準(zhǔn)制定

職位描述：

1. 執(zhí)行上級有關(guān)質(zhì)量管理文件的要求，熟悉相關(guān)施工規(guī)范、法律法規(guī)及施工圖紙等

2. 接受施工組織設(shè)計、工程項目質(zhì)量策劃書、施工方案交底，掌握技術(shù)及質(zhì)量管理要求

3. 參加對施工作業(yè)班組的技術(shù)質(zhì)量交底

4. 開展施工作業(yè)面質(zhì)量巡查工作

5. 開展工程質(zhì)量實測實量工作，并進(jìn)行統(tǒng)計分析

6. 參加月度工程質(zhì)量例會，發(fā)布質(zhì)量統(tǒng)計分析結(jié)果

7. 組織檢驗批質(zhì)量預(yù)驗收及監(jiān)理報驗工作

8. 參加項目各階段工程質(zhì)量驗收

9. 及時向分管領(lǐng)導(dǎo)報告監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的不合格項問題

10. 對接監(jiān)理工程師，及時回復(fù)監(jiān)理通知，并監(jiān)督整改監(jiān)理通知的問題

11.開展分包單位施工管理人員的質(zhì)量教育培訓(xùn)工作

12. 編制質(zhì)量驗收資料和記錄質(zhì)量工作日志

13. 參與工程質(zhì)量事故的調(diào)查和處理

14. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

職位福利：五險一金、績效獎金、帶薪年假、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、高溫補(bǔ)貼、項目獎金、通訊補(bǔ)助

職位描述：

職位概要：負(fù)責(zé)實施全面質(zhì)量控制工作，建立產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)。工作內(nèi)容:1. 負(fù)責(zé)策劃及維護(hù)公司質(zhì)量管理體系方面的相關(guān)工作。2. 負(fù)責(zé)制訂、修訂產(chǎn)品檢驗的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。3. 根據(jù)QC的檢驗數(shù)據(jù)，定期對產(chǎn)品的品質(zhì)狀況和穩(wěn)定性進(jìn)行研究與分析并對檢驗方法進(jìn)行研究、分析、驗證、比較等，并提出改進(jìn)建議。4. 負(fù)責(zé)對生產(chǎn)現(xiàn)場出現(xiàn)的質(zhì)量問題，進(jìn)行統(tǒng)計分析，形成質(zhì)量控制方案，提出處理意見5. 負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督QC工程師的檢驗工作，對原材料、半成品、產(chǎn)成品檢驗的各項記錄進(jìn)行抽查。 6. 協(xié)助相關(guān)部門審核供貨商資質(zhì)并出具審核報告。7. 負(fù)責(zé)對質(zhì)量成本數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、分析，并按時出具質(zhì)量成本控制方案8. 按文件與記錄控制程序的要求對相關(guān)記錄和資料進(jìn)行登記、整理、維護(hù)、保存、歸檔。9. 完成上級交辦的其他工作。任職資格:1. 教育背景:本科及以上學(xué)歷，機(jī)械類、材料類相關(guān)專業(yè)。2. 上崗資格:3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。3. 語言要求：大學(xué)英語6級及以上，聽說讀寫良好。4. 技能技巧:◆具有獨立完成產(chǎn)品檢測的技術(shù)能力；◆能熟練運用各類分析、統(tǒng)計工具，懂得運用數(shù)據(jù)分析方法，能獨立思考并獨立解決問題的能力；◆具有較強(qiáng)的口頭及書面表達(dá)能力；◆熟悉質(zhì)量管理體系相關(guān)知識；◆懂得質(zhì)量工具及其應(yīng)用方法；5. 素質(zhì)要求◆有強(qiáng)烈的責(zé)任心，做事嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致；◆有良好的組織協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力，團(tuán)隊意識強(qiáng)；◆學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，肯鉆研，有優(yōu)秀的創(chuàng)新精神，且能承受一定的工作壓力； 職能類別：質(zhì)量管理/測試工程師(QA/QC工程師) 關(guān)鍵字：大學(xué)英語6級質(zhì)量成本控制聽說讀寫質(zhì)量控制方案質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量管理體系數(shù)據(jù)分析機(jī)械質(zhì)量控制

職位描述：

職位描述：

1.供應(yīng)商質(zhì)量管理工作，供應(yīng)商的月度考核，年度審核及物料發(fā)生重大異常時的輔導(dǎo)、審核；
2.依據(jù)客戶需求及物料技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)編制來料檢驗標(biāo)準(zhǔn)，并對檢驗員的培訓(xùn)、指導(dǎo)；
3.牽頭對物料品質(zhì)量異常處理，對各類物料不合格品進(jìn)行審理；并進(jìn)行措施跟進(jìn)，效果驗證；
4.負(fù)責(zé)制定物料周期性檢驗標(biāo)準(zhǔn)；
5.對質(zhì)量數(shù)據(jù)進(jìn)行分析并采取措施改進(jìn)及控制質(zhì)量；
6.與物料有關(guān)的客訴問題的處理及閉環(huán)工作；
7.對于重大物料質(zhì)量問題召開質(zhì)量分析會及會議紀(jì)要的閉環(huán)監(jiān)控；

崗位要求：

1.大專及以上學(xué)歷，電子或理工科相關(guān)專業(yè)，5年以上工作經(jīng)驗，有新能源制造業(yè)工作經(jīng)驗者為佳，具備出色的人際關(guān)系處理能力；
2.對供應(yīng)商具備較強(qiáng)的控制力，能協(xié)調(diào)供應(yīng)商及時對應(yīng)客戶和本公司質(zhì)量要求以及一些突發(fā)情況的快速處理；
3.熟悉質(zhì)量管理系統(tǒng)要求，能熟練運用質(zhì)量工具（8D，魚骨圖，控制計劃，F(xiàn)MEA，SPC等）分析和解決質(zhì)量問題
4.英語四級及以上；

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)各生產(chǎn)過程質(zhì)量的管理和日常質(zhì)量問題的處置，包括過程質(zhì)量風(fēng)險點識
別、新項目質(zhì)量規(guī)劃、產(chǎn)品質(zhì)量文件的建立、培訓(xùn)以及質(zhì)量問題分析等；
3.負(fù)責(zé)公司質(zhì)量文件建立，包括新項目產(chǎn)品檢驗文件建立、更新，以及客戶端質(zhì)
量文件建立等；
4.負(fù)責(zé)公司質(zhì)量問題分析，組織內(nèi)外部質(zhì)量問題分析，執(zhí)行臨時措施和長期措施，
確認(rèn)改善效果，使用數(shù)字化工具進(jìn)行系統(tǒng)性質(zhì)量分析，建立經(jīng)驗庫，并負(fù)責(zé)客戶
信息的收集和回復(fù)；
5.負(fù)責(zé)公司質(zhì)量培訓(xùn)，包括對質(zhì)量文件進(jìn)行更新和對員工質(zhì)量技能、缺陷識別等
進(jìn)行培訓(xùn)；
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，機(jī)械、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè)；
2.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和寫作能力；
3.熟悉 GJB9001C質(zhì)量管理體系要求，能熟練運用質(zhì)量管理工具，具備系統(tǒng)思維、
解決問題的能力；
3.具備兩年以上制造型行業(yè)質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗，熟練掌握辦公軟件。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.實施內(nèi)部審核與評審，監(jiān)督體系運行；實施質(zhì)量培訓(xùn)與溝通。
2.協(xié)助體系構(gòu)建與維護(hù)，文件控制與標(biāo)準(zhǔn)化。
3.協(xié)助開展質(zhì)量改進(jìn)與風(fēng)險管理，合規(guī)性評價與認(rèn)證審核支持。
4.開展質(zhì)量相關(guān)的監(jiān)督與統(tǒng)計分析工作，組織質(zhì)量改進(jìn)策劃和改進(jìn)效果跟蹤驗證。
5.開展質(zhì)量檢驗管理，結(jié)合產(chǎn)品項目要求編制檢驗工藝。

任職要求：

1.質(zhì)量管理理論知識：深入理解質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)，掌握質(zhì)量管理和質(zhì)量保證的基本原理、方法和工具。
2.內(nèi)部審核能力：具備內(nèi)部審核員資質(zhì)（或曾經(jīng)參與體系運行審核），能獨立策劃執(zhí)行內(nèi)審。
3.體系建設(shè)和管理：編寫和完善質(zhì)量手冊、程序文件等，確保文件反映企業(yè)實際運作并符合法規(guī)要求。
4.數(shù)據(jù)分析與決策支持：熟練數(shù)據(jù)分析工具，使用質(zhì)量管理工具開展數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析、質(zhì)量問題處理。
5.溝通協(xié)調(diào)與培訓(xùn)能力：與各級管理層、員工及供應(yīng)商有效溝通，組織質(zhì)量培訓(xùn)活動。
6.具備質(zhì)量檢驗業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗、具備機(jī)械檢驗管理經(jīng)驗優(yōu)先。

職位描述：

職責(zé)描述： 1、遵守公司各項管理制度，服從直按上級的工作交排，按受上級部門和領(lǐng)導(dǎo)的檢查和考核，按時、保質(zhì)、保量完成木職工作； 2、建立通暢的質(zhì)量問題反饋渠道，收集員工和檢驗員反饋的品質(zhì)問題，每日關(guān)泣過程質(zhì)量問題的處理措施及閉環(huán)情況; 3、及時確認(rèn)生產(chǎn)中發(fā)現(xiàn)水料不良問題，推動外協(xié)廠處理解決不良物料和提供長期措施，確保水料質(zhì)量問題得到反時有效解決； 4、參與供應(yīng)尚的品質(zhì)改善交流活列，及時了解供應(yīng)商品質(zhì)狀況，并對供應(yīng)尚不良物料處理流程捉出改進(jìn)建議； 5、負(fù)責(zé)擬制產(chǎn)品質(zhì)量管控計劃與各檢驗環(huán)節(jié)的檢驗標(biāo)準(zhǔn)，擬定檢驗作業(yè)指導(dǎo)書； 6、過程檢驗中發(fā)現(xiàn)的問題，及時組織推動相關(guān)貢任部門提供解決措施，并跟蹤落實情況，不斷提升產(chǎn)品的質(zhì)量水準(zhǔn)； 7、嚴(yán)格按照產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、檢驗規(guī)范，輸出出廠檢驗報告，把好產(chǎn)品出貨質(zhì)量關(guān)； 8、負(fù)責(zé)組織市場問題分析，提供8D改善報告，推列公司各部門持續(xù)改進(jìn)，直到市場問題最終閉環(huán); 9、建立過程質(zhì)量管理體系，涉及過程質(zhì)量控制要點、出廠檢測報告、出貨質(zhì)量管控等管理文件； 10、負(fù)責(zé)水料檢驗、過程檢驗、出貨檢驗拔表數(shù)括的分析，輸出各披表分析結(jié)果，指導(dǎo)檢驗員工作； 11、負(fù)責(zé)根據(jù)設(shè)計要求及測試妥求擬定測試作業(yè)指導(dǎo)文件，搭建測試平臺，指導(dǎo)測試員對產(chǎn)品進(jìn)行測試; 12、負(fù)責(zé)過程檢驗所需工具和儀器的申購、領(lǐng)取和維護(hù)； 13、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時下作。 任職要求： 1、本科五年/專科八年以上的過程質(zhì)量管理經(jīng)驗； 2、理解產(chǎn)品質(zhì)量檢驗流程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)； 3、熟練應(yīng)用QC下具，五大核心工具等； 4、熟練使用辦公軟件； 5、熟悉常見電子元器件的特性，識別電氣原理圖、結(jié)構(gòu)圖； 6、理解產(chǎn)品質(zhì)量知識，熟悉質(zhì)量體系； 7、有項目改善、管理經(jīng)驗； 8、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、語言組織能力。

職位描述：

工作描述：

1.新產(chǎn)品研發(fā)階段供應(yīng)商選擇與評價
1.1主導(dǎo)潛在供應(yīng)商風(fēng)險分析，根據(jù)項目開發(fā)計劃編制《供應(yīng)商質(zhì)量開發(fā)計劃》并跟蹤完成情況;
1.2主導(dǎo)供應(yīng)商新產(chǎn)品的過程審核，小批量樣品的跟蹤與批準(zhǔn)，零部件PPAP的審核和批準(zhǔn);
1.3配合項目部處理項目開發(fā)期間供應(yīng)商質(zhì)量問題。
2.SOP后供應(yīng)商質(zhì)量問題處理
2.1負(fù)責(zé)批量生產(chǎn)后供應(yīng)商質(zhì)量問題處理、跟蹤及確認(rèn)，完善8D報告。質(zhì)量問題輸入包括原材料來料不良，原材料上線不良，因原材料問題導(dǎo)致的售后質(zhì)量反饋;
2.2 負(fù)責(zé)針對重大質(zhì)量反饋對供應(yīng)商進(jìn)行現(xiàn)場專項審核。
3.供應(yīng)商質(zhì)量監(jiān)控與提升
3.1負(fù)責(zé)與供應(yīng)商簽訂質(zhì)量協(xié)議及其他客戶特殊要求的質(zhì)量相關(guān)文件;
3.2 負(fù)責(zé)供應(yīng)商月度、年度績效考核，制定供應(yīng)商質(zhì)量提升計劃及供應(yīng)商體系開發(fā)計劃;
3.3負(fù)責(zé)依據(jù)供應(yīng)商質(zhì)量提升計劃及供應(yīng)商體系開發(fā)計劃制定供應(yīng)商年度審核計劃并對供應(yīng)商進(jìn)行過程審核及質(zhì)量體系審核。
3.4.負(fù)責(zé)電子零部件的來料檢驗工作，如PCB、阻容感、二三級管、常規(guī)芯片的外觀、性能、可焊性等檢測;
4.完成上級交待的其它任務(wù)。

要求技能:
1、熟悉IATF16949質(zhì)量體系要求，熟練運用IATF16949五大質(zhì)量工具。
2、熟悉VDA6.3過程審核標(biāo)準(zhǔn)，具備5次以上內(nèi)部或外部過程審核經(jīng)驗。
3、熟悉汽車行業(yè)新產(chǎn)品開發(fā)流程。
4.認(rèn)識電子元器件、熟悉IPC標(biāo)準(zhǔn)電路板驗收標(biāo)準(zhǔn)(如:虛焊、錯件、漏件、極反等);
5.熟悉PCBA品質(zhì)異常的常規(guī)處理流程和方法，有組織品質(zhì)異常改善活動的經(jīng)歷或經(jīng)驗優(yōu)先;
6.懂得QC七大手法的運用以分析、解決品質(zhì)問題，具有較強(qiáng)的質(zhì)量控制與質(zhì)量改善能力;
7.熟練使用游標(biāo)卡尺、萬用表、LCR綜測儀、示波器、頻譜儀等常規(guī)檢驗工具赫爾設(shè)備。

職位描述：

（一）崗位職責(zé)：

1)掌握并分解國標(biāo)、行標(biāo)、工程技術(shù)文件、合同和客戶要求，參與產(chǎn)品圖/樣分析，協(xié)同技術(shù)部門負(fù)責(zé)新項目/產(chǎn)品的有關(guān)品質(zhì)工程工作，包括過程、特性的識別，工藝流程和控制計劃、檢驗標(biāo)準(zhǔn)的制定，檢具、樣品檢測、MSA、全尺寸(全項目）、PPK、首件鑒定（FAI/PPAP）作業(yè)等，具體根據(jù)職能與項目分工作業(yè)。

2)參與樣品制作、試產(chǎn)作業(yè)，提出有關(guān)品質(zhì)、生產(chǎn)控制、檢驗作業(yè)等問題點與改善建議。

3)參與首件鑒定作業(yè)和首件鑒定會審，及時提出首件制作與檢測中發(fā)現(xiàn)的有關(guān)產(chǎn)品質(zhì)量和管控的問題，并推動解決。

4)負(fù)責(zé)外部質(zhì)量異常/客戶投訴及公司內(nèi)產(chǎn)品質(zhì)量事故（事件）的質(zhì)量歸零工作【FRACAS(DMAIC/8D/PDCA)】。

5)協(xié)助銷售（業(yè)務(wù)）部門處理質(zhì)量異常引發(fā)之退（換）貨和售后問題。

6)每日對生產(chǎn)現(xiàn)場的生產(chǎn)作業(yè)、品質(zhì)三檢作業(yè)等生產(chǎn)過程控制和質(zhì)量檢驗控制，進(jìn)行巡查、稽查和督導(dǎo)。

7)負(fù)責(zé)對公司原物料、產(chǎn)品的質(zhì)量問題進(jìn)行分析研判與確認(rèn)。

8)推動生產(chǎn)制程、供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量的改善、提升，協(xié)同采購、技術(shù)部門，負(fù)責(zé)供應(yīng)商的質(zhì)量管理。

9)負(fù)責(zé)對三檢等相關(guān)人員進(jìn)行產(chǎn)品檢驗標(biāo)準(zhǔn)和控制計劃的培訓(xùn)，并指導(dǎo)其檢驗工作。

10)利用收集匯總、統(tǒng)計之產(chǎn)品質(zhì)量有關(guān)指標(biāo)數(shù)據(jù)和信息 ，展開分析和改進(jìn)作業(yè)（至少每月一次）。

11)負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品審核，參與過程審核；負(fù)責(zé)公司軍品《制造大綱》及原始記錄等資料的抽查工作。

12)開展質(zhì)量教育培訓(xùn)以及其他相關(guān)工作。

（二）崗位要求：

1.年齡26--40歲，男女不限；大專以上學(xué)歷，高分子、材料科學(xué)、機(jī)械相關(guān)專業(yè)。

2.電腦辦公軟件熟練，會CAD等繪圖軟件。

3.3年以上精密制造、規(guī)范企業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗，有GJB或IATF16949體系運作企業(yè)工作經(jīng)歷。

4.了解膠粘、橡膠、塑膠、沖壓五金模具，對橡膠、塑膠、機(jī)加產(chǎn)品生產(chǎn)工藝較為熟悉。

5.熟悉GJB、IATF16949等體系，熟練運用IATF16949 五大工具、8D、6 Sigma等。

6.掌握機(jī)械結(jié)構(gòu)、機(jī)械設(shè)計原理，公差配合等知識。

7.較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、項目跟進(jìn)與自我管理能力，工作積極主動、責(zé)任心強(qiáng)。

8.性格開朗、心態(tài)陽光積極，良好的團(tuán)隊合作精神，抗壓能力強(qiáng)。

（三）薪酬福利：

1. 月薪：9000.00—15000.00元；

2. 每周5.5天工作日制；

3. 外地人員免費提供住宿或過渡住房補(bǔ)貼；

4. 提供工作餐和餐補(bǔ)；

5. 轉(zhuǎn)正后購買社保；

6. 節(jié)日禮金（禮品）和完整關(guān)懷福利；

7. 績效與激勵獎金

具體工作地：四川成都都江堰市泰興大道26號

職位福利：五險一金、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、住房補(bǔ)貼、帶薪年假、節(jié)日福利、通訊補(bǔ)助、年終獎

職位描述：

經(jīng)驗要求： 1.從事現(xiàn)場質(zhì)量管理3年以上 2.涉及產(chǎn)品為模具，機(jī)加零件生產(chǎn) 技能要求： 1.能準(zhǔn)確的制作檢驗標(biāo)準(zhǔn)書、指導(dǎo)書 2.對產(chǎn)品的質(zhì)量問題能準(zhǔn)確的分析，提出改善方案 3.熟練且準(zhǔn)確的制作8D報告、歸零報告 4.windows辦公軟件的基礎(chǔ)操作 5.會CAD的基礎(chǔ)操作 6.基礎(chǔ)量具能準(zhǔn)確使用 性格要求： 能聽從領(lǐng)導(dǎo)安排，積極而上，適應(yīng)加班

職位描述：

職位描述：

1.供應(yīng)商質(zhì)量管理工作，供應(yīng)商的月度考核，年度審核及物料發(fā)生重大異常時的輔導(dǎo)、審核；
2.依據(jù)客戶需求及物料技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)編制來料檢驗標(biāo)準(zhǔn)，并對檢驗員的培訓(xùn)、指導(dǎo)；
3.牽頭對物料品質(zhì)量異常處理，對各類物料不合格品進(jìn)行審理；并進(jìn)行措施跟進(jìn)，效果驗證；
4.負(fù)責(zé)制定物料周期性檢驗標(biāo)準(zhǔn)；
5.對質(zhì)量數(shù)據(jù)進(jìn)行分析并采取措施改進(jìn)及控制質(zhì)量；
6.與物料有關(guān)的客訴問題的處理及閉環(huán)工作；
7.對于重大物料質(zhì)量問題召開質(zhì)量分析會及會議紀(jì)要的閉環(huán)監(jiān)控；

崗位要求：

1.大專及以上學(xué)歷，電子或理工科相關(guān)專業(yè)，5年以上工作經(jīng)驗，有新能源制造業(yè)工作經(jīng)驗者為佳，具備出色的人際關(guān)系處理能力；
2.對供應(yīng)商具備較強(qiáng)的控制力，能協(xié)調(diào)供應(yīng)商及時對應(yīng)客戶和本公司質(zhì)量要求以及一些突發(fā)情況的快速處理；
3.熟悉質(zhì)量管理系統(tǒng)要求，能熟練運用質(zhì)量工具（8D，魚骨圖，控制計劃，F(xiàn)MEA，SPC等）分析和解決質(zhì)量問題
4.英語四級及以上；

職位描述：

崗位職責(zé)：1、熟悉施工圖設(shè)計文件；2、接受施工組織設(shè)計、施工方案交底，了解技術(shù)及管理要求；3、參加對施工作業(yè)班組的技術(shù)交底，監(jiān)督工藝、工序質(zhì)量要求交底到位；4、依據(jù)對班組的技術(shù)交底對施工作業(yè)面進(jìn)行質(zhì)量巡查，必要時旁站監(jiān)督；5、協(xié)助專業(yè)工程師實施對工序質(zhì)量進(jìn)行過程控制；6、參加項目各階段工程質(zhì)量驗收，編制質(zhì)量驗收資料；7、會同建設(shè)方、監(jiān)理方對檢驗批質(zhì)量進(jìn)行驗收；8、發(fā)現(xiàn)工程質(zhì)量存在隱患或經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)質(zhì)量不合格時，應(yīng)立即要求停止施工，并立即向項目部分管領(lǐng)導(dǎo)報告；9、參與項目質(zhì)量事故的調(diào)查和處理；10、編制質(zhì)量監(jiān)督工作日志；11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項。崗位要求：1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，具有3年以上現(xiàn)場質(zhì)量管理工作經(jīng)驗；2、持有質(zhì)量員證、相關(guān)學(xué)歷證等證件；3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，能承受一定的工作壓力；4、服從領(lǐng)導(dǎo)的安排，及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 職能類別：質(zhì)量管理/測試工程師(QA/QC工程師) 關(guān)鍵字：質(zhì)量監(jiān)督質(zhì)量員證現(xiàn)場質(zhì)量管理

職位描述：

主要職責(zé)：1)負(fù)責(zé)編制產(chǎn)品質(zhì)量保證大綱，產(chǎn)品研制生產(chǎn)過程實施質(zhì)量控制，監(jiān)督項目按照質(zhì)量體系要求開展工作；2)負(fù)責(zé)跟進(jìn)產(chǎn)品的品質(zhì)狀況，推進(jìn)質(zhì)量問題的分析、處理和監(jiān)督糾正措施閉環(huán)；3)對質(zhì)量數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計分析，識別共性問題或風(fēng)險，從系統(tǒng)層面推動改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量；4)負(fù)責(zé)處理客戶投訴、客退品返修和歸零評審；5）深入?yún)⑴c項目研制、生產(chǎn)、試驗和驗收交付等過程，完成項目質(zhì)量總結(jié)。任職要求：1）本科及以上學(xué)歷，電子信息、質(zhì)量工程等相關(guān)專業(yè)。2）2年以上質(zhì)量管理、質(zhì)量控制相關(guān)工作經(jīng)驗，有相控陣天線、微波組件、射頻芯片等相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。3）熟悉GJB9001C質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)要求；4）熟悉APQP、FMEA、SPC和QC七大手法等品質(zhì)工具；5）了解電子產(chǎn)品的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、研制生產(chǎn)流程和質(zhì)量控制要求；6）熟悉機(jī)械制圖、電路圖。7）具有較強(qiáng)的質(zhì)量意識和質(zhì)量控制能力；8）具有較強(qiáng)的風(fēng)險識別能力； 9）具有較強(qiáng)的系統(tǒng)思維。 年齡要求：25-30歲 職能類別：質(zhì)量管理/測試工程師(QA/QC工程師) 關(guān)鍵字：軍工質(zhì)量管理射頻微波相控陣天線

職位描述：

1、根據(jù)公司質(zhì)量戰(zhàn)略和客戶質(zhì)量要求，制定供應(yīng)商質(zhì)量管理策略和計劃，確保相關(guān)計劃實施；
2、參與供應(yīng)商導(dǎo)入認(rèn)證和評估，確保供應(yīng)商質(zhì)量管理體系滿足公司和產(chǎn)品要求；
3、負(fù)責(zé)新物料導(dǎo)入和認(rèn)證，確保物料質(zhì)量滿足產(chǎn)品要求；
4、供應(yīng)商質(zhì)量審核，監(jiān)控及輔導(dǎo)，及時識別供應(yīng)商質(zhì)量異常，并推動供應(yīng)商改進(jìn)；
5、管理供應(yīng)商技術(shù)類變更，保證供應(yīng)商變更符合相關(guān)規(guī)范，降低變更對產(chǎn)品及交付的影響；
6、供應(yīng)商績效管理，例行開展供應(yīng)商績效分析和評估和管理，推動供應(yīng)商閉環(huán)改進(jìn)；為確定供應(yīng)商管理策略提供支撐；
7、負(fù)責(zé)制定來料檢驗規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，并對檢驗員進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)；
8、管理供應(yīng)商來料質(zhì)量，組織和管理來料質(zhì)量檢驗，分析來料檢驗數(shù)據(jù)，防止不合格來料流入；
9、管理供應(yīng)商技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和出貨質(zhì)量要求，組織與供應(yīng)商技術(shù)相關(guān)的交流和確認(rèn);
一、任職要求
1、熟悉GJB質(zhì)量管理體系知識；具備質(zhì)量體系的管理以及質(zhì)量體系的評估、審核能力；
2、熟悉芯片流片、封裝及篩選工藝流程;
4、熟練應(yīng)用8D方法進(jìn)行問題閉環(huán)管理；
5、供應(yīng)商的綜合管理能力，如談判，溝通，問題解決，診斷等；
6、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作能力及溝通能力，有較強(qiáng)的原則性；
7、有較強(qiáng)的問題敏感性和判斷能力。