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職位描述：

1. 負(fù)責(zé)管理案場日常管理工作； 2. 協(xié)助營銷開展各種配合工作； 3. 負(fù)責(zé)定期培訓(xùn)、檢查禮儀服務(wù)、儀容儀表等工作； 4. 負(fù)責(zé)檢查售場吧臺(tái)崗位及樣板間崗位服務(wù)情況； 5. 負(fù)責(zé)檢查吧臺(tái)及樣板間日常各項(xiàng)表單填寫情況； 6. 負(fù)責(zé)定期對(duì)已接管樣板間內(nèi)物品進(jìn)行盤點(diǎn)工作； 7. 負(fù)責(zé)管理售場庫房，對(duì)物料出庫及入庫進(jìn)行管理； 8. 負(fù)責(zé)及時(shí)傳達(dá)公司及部門負(fù)責(zé)人下達(dá)的工作安排，并落實(shí)執(zhí)行；負(fù)責(zé)售場突發(fā)事件的跟進(jìn)及處理并及時(shí)上報(bào)； 9. 負(fù)責(zé)檢查銷售大廳及樣板間工程問題，協(xié)調(diào)跟進(jìn)維修進(jìn)度； 10、負(fù)責(zé)檢查并監(jiān)督售場及樣板間內(nèi)環(huán)境清潔情況及時(shí)與供方公司溝通協(xié)調(diào)處理；負(fù)責(zé)與營銷策劃及時(shí)對(duì)接，協(xié)助營銷策劃工作； 要求： 1、35歲及以下，大專及以上學(xué)歷身高165；175cm

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)與甲方的對(duì)接及溝通聯(lián)絡(luò)工作；

2、負(fù)責(zé)銷售客服部案場日常管理工作；

3、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目年度預(yù)算，嚴(yán)格控制費(fèi)用支出，履行增效節(jié)約的原則；

4、具備各崗位勝任能力，及時(shí)各崗位補(bǔ)缺；

5、負(fù)責(zé)售樓部水吧服務(wù)，保持高品質(zhì)水準(zhǔn)。

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，接受過高端客服服務(wù)流程；

2、3年以上案場物業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上知名物業(yè)公司客服主管及以上職務(wù)的工作經(jīng)驗(yàn)。具備全面的員工培訓(xùn)能力；

3、具有良好的團(tuán)隊(duì)管理及溝通協(xié)調(diào)能力，抗壓能力強(qiáng)。

職位福利：帶薪年假、包住、餐補(bǔ)、高溫補(bǔ)貼、五險(xiǎn)一金、加班補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助

職位描述：

1.負(fù)責(zé)案場銷售團(tuán)隊(duì)的管理工作，提升案場服務(wù)品質(zhì)和客戶滿意度； 2.負(fù)責(zé)配合執(zhí)行營銷活動(dòng).定期例會(huì).早晚會(huì)溝通，及時(shí)處理相關(guān)問題； 3.負(fù)責(zé)銷售案場服務(wù)和幫助置業(yè)顧問銷售，統(tǒng)籌開展相關(guān)培訓(xùn)； 4.負(fù)責(zé)銷售案場團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和績效考核，負(fù)責(zé)客訴和突發(fā)事件的處理； 5.向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)案場運(yùn)行情況及團(tuán)隊(duì)情況，案場費(fèi)用結(jié)算。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績目標(biāo) ； 2、制定銷售計(jì)劃，根據(jù)公司下達(dá)的銷售任務(wù)，制定團(tuán)隊(duì)的月度、季度、年度銷售計(jì)劃； 3、銷售戰(zhàn)術(shù)的制定,根據(jù)公司總體戰(zhàn)略安排、制定、調(diào)整銷售部門的人員分配，完成銷售計(jì)劃跟進(jìn)與修改； 4、培訓(xùn)部門內(nèi)員工掌握產(chǎn)品和銷售技能，提升賣點(diǎn)宣傳、客戶維護(hù)等業(yè)務(wù)技能； 5、營造有戰(zhàn)斗力和學(xué)習(xí)力的團(tuán)隊(duì)氛圍； 6、召開部門內(nèi)的銷售會(huì)議； 7、其他公司布置的任務(wù)，例如客戶需求挖掘，市場分析； 崗位要求： 1、有1-3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，教育行業(yè)業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 2、有較強(qiáng)的事業(yè)心、進(jìn)取心，有良好的服務(wù)意識(shí)、有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，有組建及帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)； 3、具有獨(dú)立地制定銷售工作計(jì)劃的水平和實(shí)施經(jīng)驗(yàn)并能夠具備執(zhí)行能力以達(dá)到制定的銷售目標(biāo)；

職位描述：

1、全面負(fù)責(zé)銷售案場管理工作，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)相關(guān)資源；
2、配合地產(chǎn)營銷部門營銷策劃活動(dòng)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)地產(chǎn)營銷部、銷售代理公司等各方關(guān)系，并與其保持溝通，及時(shí)處理相關(guān)問題；
3、銷售案場各個(gè)班組團(tuán)隊(duì)的建設(shè)；
4、負(fù)責(zé)案場所有業(yè)務(wù)，提高服務(wù)水平，開展相關(guān)培訓(xùn)；
5、處理案場發(fā)生的重大投訴和突發(fā)事件；
6、定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)案場的運(yùn)行情況及團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定情況。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷、房產(chǎn)經(jīng)營及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、2年以上同行業(yè)或同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3、語言表達(dá)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通能力和組織策劃能力。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、自覺履行工作職責(zé)，嚴(yán)格遵守集團(tuán)公司各項(xiàng)規(guī)章制度和有關(guān)勞動(dòng)安全紀(jì)律，遵守物管公司紀(jì)律、遵紀(jì)守法、服從指揮、高度負(fù)責(zé)、主動(dòng)禮貌、工作時(shí)間按規(guī)定著裝，言行舉止規(guī)范。 2、嚴(yán)格執(zhí)行本崗位的工作任務(wù)與要求，端正勞動(dòng)態(tài)度，講究工作效率。 3、協(xié)助物業(yè)公司經(jīng)理完成公司下達(dá)給物管公司的經(jīng)營管理目標(biāo)，貫徹各項(xiàng)管理方針，保證管理體系的有效運(yùn)行，對(duì)物管公司的業(yè)務(wù)發(fā)展建設(shè)與資源調(diào)配提出建議。 工作內(nèi)容： 1、根據(jù)集團(tuán)公司創(chuàng)品質(zhì)樓宇、創(chuàng)物業(yè)品牌目標(biāo)，結(jié)合物業(yè)特點(diǎn)，提出創(chuàng)新思路和計(jì)劃方案目標(biāo)并有效實(shí)施。 2、加強(qiáng)內(nèi)部溝通和對(duì)所屬人員的管理，每天召開部門總結(jié)會(huì)議，解決工作難點(diǎn)，協(xié)調(diào)工作關(guān)系，掌握各工作的開展情況，發(fā)現(xiàn)問題并指導(dǎo)工作，確保各項(xiàng)工作任務(wù)的順利完成。 3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 物業(yè)管理從業(yè)資格證書者優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、熟悉各項(xiàng)目案場制度（判單原則）、確客標(biāo)準(zhǔn)（報(bào)備及前臺(tái)制度）、開發(fā)商即時(shí)政策，銷控情況； 2、熟悉案場情況，與項(xiàng)目銷售維護(hù)關(guān)系，創(chuàng)造機(jī)會(huì)。 3、熟悉項(xiàng)目說辭及賣點(diǎn)、客戶抗性點(diǎn)，熟悉周邊競品情況及屏蔽競品話術(shù)。 4、負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)化渠道轉(zhuǎn)介客戶的項(xiàng)目現(xiàn)場對(duì)接工作，并及時(shí)溝通客戶情況。 5、及時(shí)發(fā)布/通知，項(xiàng)目的各類促銷/經(jīng)紀(jì)人獎(jiǎng)勵(lì)等信息。 6、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、匯總各渠道在合作項(xiàng)目的成交情況、帶看情況，并與開發(fā)商、渠道進(jìn)行成交確認(rèn)、后續(xù)備件收集上報(bào)等工作，并對(duì)項(xiàng)目備件齊備率負(fù)責(zé) 任職要求： 1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷 2、市場營銷類、企業(yè)管理、工商管理或其他專業(yè) 3、對(duì)銷售工作有較高的熱情（有過代理行駐場服務(wù)或房產(chǎn)渠道駐場服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）； 4、優(yōu)異的學(xué)習(xí)能力，較強(qiáng)的信息收集和分析能力；勇于接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn)； 5、做事認(rèn)真踏實(shí)，為人正直誠懇；高度的團(tuán)隊(duì)合作精神。 工作地點(diǎn)：在富陽區(qū)域內(nèi)辦公。 聯(lián)系方式：HR陳 15068753051 公司地址：下城區(qū)慶春路38號(hào)金龍財(cái)富6樓

職位描述：

1、負(fù)責(zé)售樓處物業(yè)人員的日常管理及培訓(xùn)（禮儀、禮賓、客服）
2、負(fù)責(zé)售樓處日常物資的采購需求提報(bào)、盤點(diǎn)、使用監(jiān)管
3、負(fù)責(zé)各類接待規(guī)章要求的制定、落實(shí)，打造高標(biāo)準(zhǔn)案場

職位描述：

技能要求： 物業(yè)接待 1.負(fù)責(zé)案場各崗位培訓(xùn)，確保崗位工作標(biāo)準(zhǔn)的落實(shí)與不斷提升； 2.監(jiān)督部門員工儀容儀表、服務(wù)禮儀、操作規(guī)范，不斷修正工作中存在的問題； 3.按要求對(duì)所轄工作區(qū)域進(jìn)行日常工作巡查并進(jìn)行定期檢查，確保工作運(yùn)行正常有序； 4.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)所有物資的清點(diǎn)與造冊(cè)，并建立相應(yīng)的電子臺(tái)賬，實(shí)施定期盤點(diǎn)，確保帳實(shí)相符； 5.掌握并匯總所轄區(qū)域物資消耗用量，確保物資的及時(shí)供應(yīng)、使用有度； 6.負(fù)責(zé)分析匯總客戶意見、建議及現(xiàn)場問題點(diǎn)，并對(duì)問題點(diǎn)提出可行性方案； 7.按制度要求嚴(yán)格執(zhí)行上下班交接工作，確保工作有序交接。 任職資格： 1.大專及以上學(xué)歷； 2.具備良好服務(wù)禮儀，掌握日常辦公軟件的操作運(yùn)用，具備良好的溝通表達(dá)技巧，普通話標(biāo)準(zhǔn)， 3.身高168CM以上，形象好氣質(zhì)佳，20~30歲； 4.有高端案場工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 職位福利：五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、帶薪年假、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、定期體檢、餐補(bǔ)、年底雙薪、定期團(tuán)建

職位描述：

上海松江區(qū)域，嘉興嘉善招聘若干。本崗位非銷售，以案場溝通協(xié)調(diào)為主。 工作內(nèi)容 1）負(fù)責(zé)一手分銷項(xiàng)目對(duì)接/培訓(xùn)/報(bào)備/帶看等事宜。操作過程中的風(fēng)險(xiǎn)防范及問題的應(yīng)對(duì)處理，配合業(yè)務(wù)部門需求協(xié)助案場解決疑難問題。????????? 2）進(jìn)行業(yè)績填報(bào)，按照成交情況及時(shí)核對(duì)進(jìn)度。????????????????????????????????? 3）定期與甲方核對(duì)傭金，按照公司規(guī)定對(duì)賬/開票。??????????????????????????????????? 4）收集/整理/歸檔項(xiàng)目的各項(xiàng)數(shù)據(jù)并填寫至app。建立梳理臺(tái)賬，關(guān)注簽約案件需將變化更新至app。? 5）每日工作情況及數(shù)匯總。 6）主動(dòng)宣傳/推動(dòng)業(yè)務(wù)同事使用app，積極處理解決缺失情況。每周更新 新的樓盤動(dòng)態(tài)和活動(dòng)信息。??????????????????????????????? ??????????????????????????????????????????????? 崗位職責(zé)：??????????????????????????????????? 1）大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，房地產(chǎn)專業(yè)尤佳 2）良好的服務(wù)心態(tài)，團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)，較強(qiáng)的演講/談判/溝通能力，妥善/快速處理突發(fā)事件，嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)工作規(guī)范。?????????????????????????????????????????????????????????????? 1）保障底薪+豐厚提成+績效獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)+交通補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)金。 2）福利保障：繳納五險(xiǎn)一金+帶薪年假+豐富的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)+節(jié)假日福利。????????????????????????????????????????????? 3）專業(yè)培訓(xùn)：入職后安排老帶新一對(duì)一專業(yè)培訓(xùn)，幫助新人順利實(shí)現(xiàn)獨(dú)立操盤 。 4）晉升機(jī)會(huì)：晉升全透明，不限經(jīng)驗(yàn)/學(xué)歷,提供良好的發(fā)展平臺(tái)

職位描述：

1、全面負(fù)責(zé)銷售案場管理工作，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)相關(guān)資源。
2、配合地產(chǎn)營銷部門營銷策劃活動(dòng)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)地產(chǎn)營銷部、銷售代理公司等各方關(guān)系，并與其保持溝通，建立定期例會(huì)的溝通制度，及時(shí)處理相關(guān)問題。
3、銷售案場各個(gè)班組團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，負(fù)責(zé)銷售案場團(tuán)隊(duì)績效考核以及組織部門例會(huì)及每日早會(huì)。
4、指導(dǎo)案場現(xiàn)有業(yè)務(wù)(保安、保潔、客服、報(bào)修)，提高服務(wù)水平，統(tǒng)籌開展相關(guān)培訓(xùn)。
5、負(fù)責(zé)銷售案場物業(yè)服務(wù)策劃和服務(wù)創(chuàng)新。
6、處理案場發(fā)生的重大投訴和突發(fā)事件以及定期組織消防演練。
7、每周向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)案場的運(yùn)行情況及團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定情況。
8、報(bào)修流程管理以及與地產(chǎn)項(xiàng)目部對(duì)接。

職位描述：

1.全面負(fù)責(zé)所轄項(xiàng)目案場的管理工作，確保案場各項(xiàng)工作實(shí)際執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)與公司管理目標(biāo)一致。2.建立和完善案場管理制度,提升案場管理品質(zhì)，營造良好的組織氛圍，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目整體管理目標(biāo)。3.嚴(yán)格執(zhí)行公司下發(fā)的各項(xiàng)管理制度，監(jiān)督各部門按照規(guī)定工作流程完成日常管理工作。確保項(xiàng)目執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)與公司標(biāo)準(zhǔn)一致。4.定期與地產(chǎn)營銷部溝通，滿足營銷部提出的個(gè)性化服務(wù)需求，提升顧客滿意度。5.結(jié)合地產(chǎn)營銷部活動(dòng)方案，完成活動(dòng)服務(wù)保障工作。任職要求：1.統(tǒng)招大專以上學(xué)歷，物業(yè)管理或酒店管理專業(yè)；2.熟悉物業(yè)管理各項(xiàng)工作流程與工作標(biāo)準(zhǔn)；3.2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，了解物業(yè)行業(yè)的特點(diǎn)和基本運(yùn)作流程。 職能類別：物業(yè)管理主管 關(guān)鍵字：案場管理

職位描述：

浙江家城房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司，誠招案場主管2名，文員1名，房產(chǎn)銷售員3名，店長1名，客戶經(jīng)理數(shù)名，男女均可，做微商或有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，（不會(huì)可學(xué)）待遇從優(yōu)（底薪加提成，上不封頂），地點(diǎn)麗水市區(qū)解放街321號(hào)。聯(lián)系電話：15268777773

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)本案場管理工作，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)相關(guān)資源； 2、配合營銷部門營銷策劃活動(dòng)； 3、負(fù)責(zé)銷售案場各個(gè)班組團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，負(fù)責(zé)銷售案場團(tuán)隊(duì)績效考核，組織部門例會(huì)及每日早會(huì)； 4、指導(dǎo)案場現(xiàn)有業(yè)務(wù)，提高服務(wù)水平，統(tǒng)籌開展相關(guān)培訓(xùn)； 5、負(fù)責(zé)銷售案場物業(yè)服務(wù)策劃和服務(wù)創(chuàng)新； 6、處理案場發(fā)生的重大投訴和突發(fā)事件，定期組織消防演練； 7、每周向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)案場的運(yùn)行情況及團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定情況； 8、管理報(bào)修流程。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、充分了解項(xiàng)目，維護(hù)與甲方的良好關(guān)系； 2、與項(xiàng)目進(jìn)行工作對(duì)接，事項(xiàng)協(xié)調(diào)； 3、負(fù)責(zé)對(duì)接渠道帶來的客戶，做好客戶確認(rèn)； 4、統(tǒng)計(jì)每日到訪及成交數(shù)據(jù)，及時(shí)匯報(bào)公司； 5、合同、應(yīng)收款、經(jīng)紀(jì)人、成交客戶的回訪； 6、及時(shí)更新項(xiàng)目在售樓盤信息，通知到各部門。 崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳； 2、有良好溝通和協(xié)調(diào)能力，良好的親和力，為人處事細(xì)心大方； 3、工作認(rèn)真踏實(shí)，為人正直誠懇，有良好的客戶服務(wù)意識(shí)與團(tuán)隊(duì)精神； 4、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)，吃苦耐勞； 5、有銷售案場經(jīng)驗(yàn)或電銷從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。