帶領團隊做業(yè)績，管理團隊，組織開會，布置工作，負責團隊納新等
宋小姐
家裝顧問10名，男女不限，吃苦耐勞，有賺錢的欲望和野心! （歡迎有上進心、事業(yè)心的加入我們）底薪+提成 上不封頂
陳云榮
客戶服務經(jīng)理無需東奔西跑、日曬雨淋。辦公室辦公?，無須外訪客戶，一人一臺電腦，冬暖夏涼。利用公司提供客戶資源，通過公司平臺（開展電話，微信，網(wǎng)絡一體化），為客戶提供快速，準確與專業(yè)的服務。維護客戶關系，了解和挖掘客戶需求（投資理財，證券股票，信貸服務），完成上級交代的任務。?
李慶
我司專注個人消費信貸咨詢服務，開發(fā)維護渠道，幫助中小企業(yè)主獲得資金周轉(zhuǎn)！ 1、針對企業(yè)客戶出具資金咨詢計劃； 2、完成日常渠道開發(fā)、維護； 3、完成公司各項要求工作。 入職待遇從優(yōu)： 五險一金+報銷取暖費 正式編制
李文文
招聘要求： 1、熱愛壽險事業(yè)，誠實守信，遵紀守法； 2、年齡在20-35周歲； 3、身體健康，具有良好的表達能力； 4、全日制大專及以上學歷，條件優(yōu)秀者學歷標準可適當放寬至高中或中專，本科及以上學歷者優(yōu)先錄用； 5、參加公司崗前培訓并通過考試； 6、能夠按照公司的要求提供相關資料。 崗位職責： 維護老客戶
周先生
主要負責公司銷售業(yè)務，對接大客戶藥品生意的對接洽談
刁經(jīng)理
工作內(nèi)容：負責收房和出房 職位要求：一年以上銷售經(jīng)驗，從事過中介工作者優(yōu)先
吳佳明
1、負責公司客戶關系的建立和維護；2、負責完成相應保險產(chǎn)品和服務的銷售指標；3、負責售前和售后的協(xié)調(diào)工作；4、負責與合作渠道各相關機構(gòu)建立并保持良好的合作關系；5、負責參與業(yè)務有關的會議與談判以及事務協(xié)調(diào)；6、負責收集用戶信息，及時向客戶提供合理保險搭配建議；7.負責與客戶簽訂合同，遞送保單，售后理賠等 職能類別：客戶經(jīng)理/主管
冰迪
主要負責客戶接待及關系維護
周老師
崗位職責： 1、定期進行客戶拜訪，及時掌握市場動態(tài)，定期向公司提供市場分析及工作匯報； 2、負責項目投標，合同簽訂等事宜； 3、負責完成客戶溝通、協(xié)調(diào)等工作，配合項目經(jīng)理完成項目驗收、交付和售后工作。 4、負責協(xié)助區(qū)域經(jīng)理進行市場客戶拜訪和拓展，做好相關銷售工作； 5、負責處理日?？蛻舻淖稍兒蛦栴}，及時溝通，準備相關所需資料等； 6、負責進行客戶來訪的接待工作； 7、負責配合區(qū)域經(jīng)理和項目經(jīng)理，跟進項目合同、協(xié)議的簽署和執(zhí)行； 8、負責發(fā)票管理，登記發(fā)票信息，快遞給客戶并跟蹤客戶付款情況 ； 9、負責建立、管理銷售臺賬和后續(xù)回款臺賬； 10、負責協(xié)助部門負責人進行日常區(qū)域經(jīng)理的工作日志、周報、計劃、規(guī)劃的管理； 11、負責臨時突發(fā)事件的處理，并完成上級領導布置的其他任務。
張女士
崗位職責： 負責公司產(chǎn)品的銷售（可以根據(jù)自己的資源采取直銷或渠道的形式），為公司攫取市場份額； 2、針對不同的財富管理項目制定發(fā)行銷售方案并完成銷售任務； 3、不斷開發(fā)高凈值資產(chǎn)客戶，為客戶提供專業(yè)的財富服務，量身定制財富管理方案； 任職要求: 1、?？萍耙陨蠈W歷，普通話標準；優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可； 2、1年以上銷售工作經(jīng)驗，具相關金融行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、掌握電話營銷技巧，具有良好的溝通表達能力；
15701160915
底薪4000，新人補貼1000，獎金另算，五險一金入職就繳納，帶薪年假，行齡工資，行
慶獎金，績效分紅等
其他：不玩人海戰(zhàn)術，每個人都精心培養(yǎng)，30人做太
原市場，平均收入1.5萬
民生銀行信用卡中心
無責任底薪招聘信用卡銷售業(yè)務，不能吃苦，勿擾！ 薪資：該工作多勞多得，底薪+提成獎金+綜合營銷津貼，月收入平均8000+（上不封頂） 崗位職責： 1、負責交通銀行信用卡的推廣及售后服務； 2、負責各類銷售渠道的拓展、建設、維護； 任職要求： 1、具有良好的綜合素養(yǎng)和較強的團隊精神，抗壓能力強； 2、大專及以上學歷（學信網(wǎng)可查詢且已畢業(yè)），專業(yè)不限； 3、工作經(jīng)驗不限，年齡在21～38周歲；有信用、金融類產(chǎn)品或快消品工作經(jīng)驗者優(yōu)先 4、對客戶、企業(yè)、社會有較強的責任意識； 5、對客戶有較強服務意識； 6、語言表達清晰，形象氣質(zhì)較佳者優(yōu)先。 7、良好的晉升發(fā)展平臺，公司倡導公平、公正、公開的晉升機制。 福利待遇： 二、保險福利： 1、社會保險及公積金 正式錄用即為員工繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險以及住房公積金。 2、補充醫(yī)療險 （30周歲以下3000元/年、30~55周歲5500元/年） 三、健康體檢福利 為員工提供每年一次價值約1000元的體檢服務。 四、培訓福利 員工可享受免費專業(yè)的入職培訓、業(yè)務培訓、進階培訓、管理培訓、E-learning等。 五、與卡中心共成長、邊工作邊學習、工作休閑兩不誤福利 六、工會生日慰問、節(jié)日慰問福利 七、夏日清涼 福利 八、獨生子女托費福利 九、行服福利： 入職滿半年的員工均可免費獲得單位統(tǒng)一量身定做的行服。包含西裝、長袖襯衫、短袖襯衫，馬甲，T恤等 十、職業(yè)發(fā)展: 直銷客戶經(jīng)理-高級客戶經(jīng)理-業(yè)務主任-高級業(yè)務主任-后備經(jīng)理-經(jīng)理崗位 需要外出積極開發(fā)并拜訪新老客戶，需要較強的吃苦耐勞和抗壓能力
陳主任
1、招聘崗位:網(wǎng)絡銷售 2、帶薪培訓:培訓即簽訂勞動合同,沒有任何試用期,面試通過立即購買六險二金 3、崗位待遇 無責任底薪2850/過節(jié)費補助/周未雙休,法定節(jié)假日休息 3、六險兩金 A.六險:養(yǎng)老保險+醫(yī)療保險+工傷保險+失業(yè)保險+生育保險+醫(yī)療意外保險 B.住房公積金:購買行業(yè)最高比例12%,可取出交房租; C.企業(yè)年金:額外獎勵,平安作為50強企業(yè),多年后離職可取出幾萬甚至幾十萬。 4、6月到10月發(fā)放防暑降溫費,每月100元; 5、每年一次全方位高端體檢 6員工生日、所有節(jié)日禮品現(xiàn)金慰問 7、月、季度、年度,不定時國內(nèi)外旅游激勵及培訓機會(2018年日本、歐洲四國游、泰國游); 8、上班時間:朝九晚六,周末雙休,國家法定節(jié)假日帶薪休假;每年還有額外的不定時帶薪病假;另有最少5天帶薪年假,看你心情,想多久休就多久休 9、免費學歷提升計劃(大專升本科,本科升研究生 二、工作職責 1辦公室辦公,無須外訪客 2.利用公司提供的客戶資源,通過互聯(lián)網(wǎng)微信電話郵件與客戶溝通,協(xié)助客戶辦理業(yè)務。 3、晉升制度非常公開公平公正,普通員工~師傅~組長~主管~經(jīng)理助理~經(jīng)理~總監(jiān),除了現(xiàn)實收入滿足1.小公至小公,無須外各尸。 4利用公司提供的客戶資源,通過互聯(lián)網(wǎng)微信電話郵件與客戶溝通,協(xié)助客戶辦理業(yè)務。 5、晉升制度非常公開公平公正,普通員工~師傅~組長~主管~經(jīng)理助理~經(jīng)理~總監(jiān),除了現(xiàn)實收入滿足要求,還有很好的發(fā)展機會 6、上班地點:成都市武侯區(qū)高升橋路16號平安銀行4樓 7、招聘要求:大專以上學歷,20~30歲工作時間周一到周五早9:00晚6:30不要求有多優(yōu)秀,但必須做事認真,中國從不缺乏優(yōu)秀的人,但,永遠歡迎做事認真的人,期待優(yōu)秀的你、未來的路我們一起走
李豪
一:【崗位職責】
1、服務于公司VIP客戶及高價值個人客戶，為高價值個人客戶提供全方面金融理財服務；
2、通過與客戶溝通，了解生活目標、預期收益目標和風險承受能力進行需求分析，出具專業(yè)的理財計劃方案，推薦合適的理財產(chǎn)品；
3、通過調(diào)整存款、股票、債券、基金、保險等各種金融產(chǎn)品的理財產(chǎn)品比重達到資產(chǎn)的合理配置，使客戶資產(chǎn)在安全、穩(wěn)健的基礎上保值升值；
4、協(xié)助客戶開立帳戶及一系列后期服務；
5、定期與客戶聯(lián)系，報告理財產(chǎn)品的收益情況，向客戶介紹新的金融服務、理財產(chǎn)品及金融市場動向，維護良好的信任關系。
二:【任職資格】
1、年齡：25-45周歲
2、學歷：大專以上學歷，有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先
3、品貌端正，身體健康
4、無不良嗜好，無違法犯罪記錄
5、熱情積極，有愛心，有責任感，學習能力強
三:【福利待遇】
1.領先同行的高額傭金以及各種獎金（月度獎、季度獎、轉(zhuǎn)正津貼、鉆石獎勵、卓越獎、續(xù)年度服務津貼、管理津貼、繼續(xù)率獎金）；
2. 公司提供的團體人身意外保險、意外醫(yī)療保險、定期壽險和住院醫(yī)療保險；
3. 為期12個月的新人訓練津貼；
4. 領跑行業(yè)的綜合金融專業(yè)知識，銷售和管理技巧培訓；
5. 平安提供的客戶經(jīng)理津貼
6.訓練津貼 業(yè)務報酬 持續(xù)發(fā)展津貼 服務津貼 組織利益 保險福利 外出旅游
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