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崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定年度分院收入計劃,有效分解收入指標(biāo)至各個生產(chǎn)組織單元; 2、把控分院項目交付的整體進(jìn)度和質(zhì)量,負(fù)責(zé)收入指標(biāo)的績效考核及考評結(jié)果應(yīng)用; 3、負(fù)責(zé)已獲單項目中與交付生產(chǎn)對應(yīng)崗位的客戶關(guān)系,并制定拜訪計劃。 4、合理協(xié)調(diào)各方人員,監(jiān)督項目嚴(yán)格按照既定目標(biāo)和合同條款進(jìn)行實施,提高客戶滿意度; 5、組織交付體系,學(xué)習(xí)新產(chǎn)品和新業(yè)務(wù)知識,協(xié)助進(jìn)行營銷體系新產(chǎn)品新業(yè)務(wù)的技術(shù)交流及市場配合; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,同崗位工作經(jīng)驗5年及以上,有通信行業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、具有組織開展通信項目全流程的經(jīng)驗; 3、有良好的團隊激勵和團隊合作意識,強烈的責(zé)任心和解決問題的能力。 職位福利:周末雙休、五險一金、試用期全額、項目獎金、節(jié)假日福利、餐補、通訊補助、每年多次調(diào)薪; 感謝對公司的關(guān)注呀,您投遞的簡歷將會在5個工作日內(nèi),進(jìn)行篩選回復(fù),如5個工作日內(nèi)未收到明確的回復(fù),將不會再為您安排后續(xù)的面試,請見諒~
1、安全管理:(1)宣傳和執(zhí)行國家及上級主管部門有關(guān)安全生產(chǎn)、文明施工、勞動保護(hù)法規(guī)和規(guī)定,協(xié)助項目經(jīng)理做好安全生產(chǎn)管理工作;(2)建立、健全項目的安全生產(chǎn)責(zé)任制;對工程項目的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,在項目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)項目安全生產(chǎn)保證體系的運行,負(fù)責(zé)工程項目安全生產(chǎn)監(jiān)督管理的總體策劃并組織實施;(3)組織制定項目的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,組織編制安全專項施工方案,對項目施工過程安全專項方案的實施進(jìn)行監(jiān)督;(4)保證項目安全生產(chǎn)投入的有效實施,對工程項目施工組織全過程行使“一票否決權(quán)”,對達(dá)不到安全生產(chǎn)條件、存在嚴(yán)重不安全行為或重大事故隱患的,有權(quán)行使停工整改決定;(5)對工程項目安全生產(chǎn)、文明施工情況負(fù)責(zé)管理和組織日常檢查,及時消除生產(chǎn)安全事故隱患,簽發(fā)書面整改、停工整改和復(fù)工通知,規(guī)定完成整改時間,督促有關(guān)人員及時整改和反饋,組織制定并實施項目的生產(chǎn)安全事故及應(yīng)急救援預(yù)案;(6)組織制定和審查施工現(xiàn)場的保衛(wèi)、消防方案和措施,每月對職工進(jìn)行一次治安、防火的宣傳、教育,每季度召開一次治保會,落實各級治保責(zé)任制。(7)及時、如實報告生產(chǎn)安全事故。2、機械管理:(1)嚴(yán)格遵守執(zhí)行國家和地方政府頒布的涉及機械管理的方針、政策和規(guī)章制度;(2)努力學(xué)習(xí)機械管理專業(yè)知識,不斷提高技術(shù)業(yè)務(wù)水平;(3)負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場機械設(shè)備的日常管理工作,建立并登記施工現(xiàn)場機械機具臺帳,按時填報機械使用計劃和機械報表;3、環(huán)境、節(jié)能減排管理:(1)執(zhí)行公司下發(fā)的項目環(huán)境管理文件規(guī)定。(2)根據(jù)公司環(huán)境因素識別項目環(huán)境因素;(3)收集各種環(huán)境、節(jié)能減排資料數(shù)據(jù),并按時上報公司;(4)對現(xiàn)場噪音、揚塵、廢棄物、污水排放、建筑垃圾等污染物進(jìn)行有效管理控制并形成記錄。4、CI管理:負(fù)責(zé)CI形象策劃方案在項目的落實與管理。任職資格和條件1.學(xué)識能力要求(1)本科以上學(xué)歷,工民建、建筑工程、安全管理或相近專業(yè),具有助理工程師或以上職稱;有相應(yīng)的崗位資格證書。(2)了解建筑施工企業(yè)安全、環(huán)境、節(jié)能減排管理的特點,具有一定的安全施工管理、項目管理的實踐經(jīng)驗;(3)了解國家頒布的關(guān)于工程安全、環(huán)境、節(jié)能減排管理的法律、法規(guī)、政策、制度和要求;熟悉公司內(nèi)部所有的基本管理程序和規(guī)章制度;(4)熟悉質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全體系認(rèn)證的基本架構(gòu)和主要內(nèi)容;(5)熟練使用計算機,熟悉Word、Excel等常用辦公軟件。(6)熟悉中建CI形象標(biāo)準(zhǔn)。(7)熟悉機械專業(yè)知識與機械管理知識。2.經(jīng)驗要求(1)?具有5年以上工作經(jīng)驗;(2)?具有4年以上建筑施工企業(yè)工作經(jīng)驗;(3)?具有4年以上施工現(xiàn)場安全管理工作經(jīng)驗。
1、負(fù)責(zé)內(nèi)蒙古區(qū)域的城市生態(tài)修復(fù)、礦山修復(fù)、草原植被恢復(fù)、沙漠生態(tài)治理、水處理、水生態(tài)修復(fù)類環(huán)保業(yè)務(wù)市場拓展等工作;
2、負(fù)責(zé)匯總市場調(diào)研信息,通過和合作伙伴及客戶建立良好的關(guān)系找到項目信息并跟蹤,分析項目決策流程和競爭狀態(tài),制訂項目公關(guān)計劃。
3、市場拓展計劃的制定與執(zhí)行,建立良好穩(wěn)固的客戶關(guān)系,根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略和年度目標(biāo),制定年度銷售計劃并執(zhí)行,對制定的計劃負(fù)責(zé);
4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
職位要求:
1、本科以上學(xué)歷,水環(huán)境、環(huán)境工程、生態(tài)學(xué)、園林綠化、市場營銷專業(yè);
2、年齡30歲以上,個性外向,具親和力;性格開朗、熱誠、善于交際;
3、熟悉內(nèi)蒙古自治區(qū)生態(tài)修復(fù)行業(yè)市場行情和商務(wù)談判技巧;
4、具有良好的溝通能力,客戶導(dǎo)向的思維,思路嚴(yán)謹(jǐn),邏輯性強;
5、正直誠信,踏實嚴(yán)謹(jǐn),做事細(xì)心,有責(zé)任心;具有良好的團隊精神與服務(wù)意識;
6、至少5年以上環(huán)保行業(yè)經(jīng)驗;
7、具有較廣人脈資源和社會資源關(guān)系優(yōu)先;
8、熟悉使用Excel/PPT的一些高級功能, 具有簡單使用PS等軟件進(jìn)行簡單圖片處理的能力,了解CAD/sketchup/3d MAX的簡單操作。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)行業(yè)部門客戶的開拓; 2.根據(jù)市場營銷計劃,公司既定目標(biāo),帶領(lǐng)團隊完成部門業(yè)績要求,實現(xiàn)部門既定業(yè)績收入; 3.全面協(xié)助部門員工與意向客戶進(jìn)行溝通,與相關(guān)部門合作制定完成以客戶需求為導(dǎo)向的客戶方案。 4.對行業(yè)的趨勢和客戶方向,具有一定的前瞻性,并能夠給公司提出建設(shè)性的開拓方向和建議。 5.能夠具備管理團隊和培養(yǎng)部門員工的能力。 任職要求: 1.大學(xué)以上學(xué)歷8年以上經(jīng)驗,至少2年行業(yè)管理工作經(jīng)驗; 2.有較強的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力; 3.具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力; 4.有工作激情、勤奮努力、抗壓能力強。
職責(zé)描述: 1.依據(jù)分院年度收入指標(biāo),負(fù)責(zé)按照獲單和待獲單情況,制定年度收入計劃,并分解收入指標(biāo)至分院各生產(chǎn)組織單元;負(fù)責(zé)分院交付項目的整體進(jìn)度和質(zhì)量,并負(fù)責(zé)收入指標(biāo)的績效考評及考評結(jié)果應(yīng)用。 2.依據(jù)分院年度貢獻(xiàn)利潤指標(biāo),負(fù)責(zé)按照各項目交付預(yù)期情況。 3.依據(jù)分院客戶滿意度指標(biāo),負(fù)責(zé)及時跟蹤項目交付質(zhì)量。 4.依據(jù)分院組織影響力維持及提升計劃的要求,負(fù)責(zé)已獲單項目中與交付生產(chǎn)對應(yīng)崗位的客戶關(guān)系,并制定拜訪計劃。 5.依據(jù)分院對標(biāo)獲單收入指標(biāo),結(jié)合分院營銷體系的獲單計劃,協(xié)助獲單; 6.依據(jù)分院新產(chǎn)品新收入獲單及收入指標(biāo),組織交付體系學(xué)習(xí)新產(chǎn)品和新業(yè)務(wù)的相關(guān)知識,協(xié)助營銷體系新產(chǎn)品新業(yè)務(wù)的技術(shù)交流及市場配合;負(fù)責(zé)制定所負(fù)責(zé)的新產(chǎn)品新業(yè)務(wù)的獲單計劃并執(zhí)行,最終形成獲單。 任職要求: 1.有通信行業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 2.大專及以上學(xué)歷,40歲及以下。
(一)崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司成本管理體系構(gòu)建與優(yōu)化;
2、負(fù)責(zé)公司項目成本預(yù)算編制與審核:
3、負(fù)責(zé)公司成本控制與監(jiān)控:
4、負(fù)責(zé)公司成本核算與結(jié)算管理:
5、負(fù)責(zé)公司成本數(shù)據(jù)庫建設(shè)與分析
6、負(fù)責(zé)公司成本業(yè)務(wù)條線團隊建設(shè)與人才培養(yǎng)。
(二)任職條件
1、工程造價、工程管理、財務(wù)管理、土木工程等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷
2、具有8年以上園林綠化類工程項目成本管理經(jīng)驗,熟悉園林綠化類工程項目的全生命周期成本管理,有大型、復(fù)雜項目成本管控成功案例。
3、精通園林綠化類工程項目的成本構(gòu)成、成本測算、成本控制方法,具備豐富的成本預(yù)算、成本核算、成本分析實戰(zhàn)經(jīng)驗。
4、熟悉國家及地方關(guān)于工程造價、招投標(biāo)、合同管理等相關(guān)法律法規(guī),具備良好的法律風(fēng)險防范意識。
5、熟練使用相關(guān)成本管理軟件及辦公軟件,如廣聯(lián)達(dá)、魯班、Excel等。
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