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職位描述：

任職要求：

2.熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件。

3.能很好地解決客戶現(xiàn)場(chǎng)疑難問(wèn)題。

4.有低壓、弱電、系統(tǒng)集成、安防監(jiān)控、消防等類(lèi)似行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。

5.有低壓電工證經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用。

工作內(nèi)容：

1..負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品技術(shù)方面的日常服務(wù)工作，包括遠(yuǎn)程或現(xiàn)場(chǎng)解決客戶在產(chǎn)品應(yīng)用上的疑惑和問(wèn)題；
2.跟蹤項(xiàng)目及產(chǎn)品的運(yùn)行狀況，及時(shí)了解和接收客戶反饋信息，提供售后技術(shù)支持，定期提供報(bào)告；
3.負(fù)責(zé)對(duì)客戶的技術(shù)培訓(xùn)工作；

4.維護(hù)發(fā)展良好的客戶關(guān)系，參與并執(zhí)行客戶服務(wù)計(jì)劃。

5.完成公司安排的其它工作。

職位描述：

要求：辛集中心智選假日酒店招聘前臺(tái)接待員，年齡18-35歲，學(xué)歷不限，經(jīng)驗(yàn)不限，品行端正，無(wú)不良嗜好

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 根據(jù)機(jī)床設(shè)備維修保養(yǎng)計(jì)劃，獨(dú)立完成機(jī)床設(shè)備的日常保養(yǎng)和緊急維修工作；
2. 響應(yīng)機(jī)床設(shè)備故障報(bào)警及時(shí)處理，確認(rèn)原因后給予解決方案并落實(shí)執(zhí)行；
3. 診斷故障，制定維修方案，并按照方案進(jìn)行維修；
4. 完成維修記錄和消耗材料的統(tǒng)計(jì)，組織關(guān)于維修保養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)的交流和分享。

任職要求：
1. 具有龍門(mén)加工中心，立式加工中心、數(shù)控車(chē)床、普通設(shè)備、機(jī)械、電器等 至少3-5年以上在設(shè)備廠內(nèi)或維修公司設(shè)備維修的工作經(jīng)驗(yàn)；

2.具有PLC改寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)

3.熟悉FANUC系統(tǒng)、三菱系統(tǒng)、臺(tái)灣系統(tǒng)等
3. 具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠承受一定的工作壓力。

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 根據(jù)機(jī)床設(shè)備維修保養(yǎng)計(jì)劃，獨(dú)立完成機(jī)床設(shè)備的日常保養(yǎng)和緊急維修工作；
2. 響應(yīng)機(jī)床設(shè)備故障報(bào)警及時(shí)處理，確認(rèn)原因后給予解決方案并落實(shí)執(zhí)行；
3. 診斷故障，制定維修方案，并按照方案進(jìn)行維修；
4. 完成維修記錄和消耗材料的統(tǒng)計(jì)，組織關(guān)于維修保養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)的交流和分享。

任職要求：
1. 機(jī)械、自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
2. 至少三年以上機(jī)械設(shè)備維修工作經(jīng)驗(yàn)；
3. 具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠承受一定的工作壓力。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)各加工廠設(shè)備管理工作，確保加工設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)，負(fù)責(zé)推進(jìn)各加工廠設(shè)備管理體系的優(yōu)化和完善； 2.負(fù)責(zé)各加工廠加工設(shè)備采購(gòu)的審查、把關(guān)工作，包含設(shè)備選型、廠商考察、招投標(biāo)、前期談判、設(shè)備安裝調(diào)試及驗(yàn)收等； 3.負(fù)責(zé)督促、推動(dòng)及指導(dǎo)各加工廠設(shè)備改造、技術(shù)革新及設(shè)備大修保養(yǎng)方面的工作； 4.參與新建加工廠籌建工作，并重點(diǎn)負(fù)責(zé)設(shè)備方面的工作； 5.做好加工廠深加工行業(yè)研究工作，提出建設(shè)性意見(jiàn)； 6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 職位要求： 1.中專(zhuān)以上學(xué)歷（條件優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬），機(jī)電一體化、機(jī)械制造等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2.具有5年以上機(jī)加工數(shù)控車(chē)床設(shè)備維護(hù)經(jīng)驗(yàn)； 3.具有豐富的鋼鐵加工行業(yè)的設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn)（必須）； 4.具有強(qiáng)烈的事業(yè)心，為人正派，勇于擔(dān)當(dāng)，認(rèn)同企業(yè)文化，誠(chéng)信務(wù)實(shí)； 5.具有較好的管理能力和綜合協(xié)調(diào)能力，良好的計(jì)劃能力、指導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力、決策能力； 6.能服從工作安排，接受經(jīng)常性出差。

職位描述：

學(xué)歷要求
本科及以上學(xué)歷；

專(zhuān)業(yè)要求
財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)

崗位職責(zé)
1.根據(jù)公司報(bào)賬規(guī)范，制作會(huì)計(jì)憑證，進(jìn)行會(huì)計(jì)核算。
2.資金收付處理，與銀行對(duì)賬，編制銀行余額調(diào)節(jié)表，統(tǒng)籌資金管理。
3.稅務(wù)發(fā)票管理，稅務(wù)政策解讀，稅務(wù)籌劃，涉稅協(xié)調(diào)。
4.工程財(cái)務(wù)核算與管理，固定資產(chǎn)、存貨等實(shí)物資產(chǎn)管理。
5.年度費(fèi)用、預(yù)算及管控。
6.財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)檢查與管控。
7.財(cái)務(wù)、稅務(wù)相關(guān)IT系統(tǒng)應(yīng)用與支撐。

應(yīng)聘資格要求
1.2025屆應(yīng)屆畢業(yè)生；
2.大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)考試成績(jī)?cè)?25分及以上；
3.有良好的邏輯思維和溝通能力，***；
4.熟練使用OFFICE及相關(guān)財(cái)務(wù)軟件,有財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)經(jīng)歷優(yōu)先。

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)日常接待、咨詢、退房等工作，提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗(yàn)。
2. 協(xié)助處理客人投訴和問(wèn)題，并能夠高效地解決相關(guān)事宜。
3. 按照規(guī)定流程完成住客入住及離店的相關(guān)操作，以確保行政工作的順利進(jìn)行。
4. 維護(hù)好前臺(tái)區(qū)域的整潔和秩序，協(xié)調(diào)與其他部門(mén)的合作。

任職要求：
1. 熱愛(ài)酒店管理工作，具備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
2. 具備良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力，能夠與境外客人順暢溝通優(yōu)先。
3. 服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
4. 認(rèn)真細(xì)致，能夠獨(dú)立工作并承擔(dān)壓力。

職位描述：

北京榮華康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)有限公司隸屬于西安榮華集團(tuán)旗下五大核心板塊之一?？偛课挥诒本〇|三環(huán)正大中心，燕郊項(xiàng)目部位于：三河市燕郊開(kāi)發(fā)區(qū)燕順路1888號(hào)（首爾甜城北500米）。 榮華大健康產(chǎn)業(yè)集團(tuán)已完成從“榮華養(yǎng)老”、“榮華樂(lè)養(yǎng)”、到“榮華大健康”的華麗轉(zhuǎn)型升級(jí)，從2020年期開(kāi)始在全國(guó)戰(zhàn)略布局大健康產(chǎn)業(yè)，從西北、京津冀到海南自貿(mào)港，從數(shù)字康養(yǎng)小鎮(zhèn)到高端旅居康養(yǎng)基地，抓住中國(guó)大健康產(chǎn)業(yè)的高速發(fā)展機(jī)遇，將繼續(xù)在榮華控股鄉(xiāng)村振興、健康頤養(yǎng)、金融投資、綠色建筑、幸福物業(yè)等多產(chǎn)業(yè)板塊的協(xié)同和共生發(fā)展中實(shí)現(xiàn)“健康生活品質(zhì)提升者”的美好企業(yè)愿景，力爭(zhēng)成為國(guó)內(nèi)頭部大健康產(chǎn)業(yè)投資控股集團(tuán)。 主要工作概述： 進(jìn)行日常的園區(qū)運(yùn)營(yíng)管理工作，主要包括餐飲服務(wù)、社工部、管家部等社區(qū)活動(dòng)組織及運(yùn)營(yíng)分析等工作。 崗位要求： 1、大專(zhuān)（含）以上學(xué)歷，年齡30-45歲之間； 2、3年（含）以上高端酒店管理經(jīng)驗(yàn)、或大堂經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)。 3、對(duì)客服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。 【薪酬福利及工作時(shí)間】 薪酬福利：薪資面議，五險(xiǎn)一金，免費(fèi)提供一日三餐，周末雙休、法休、團(tuán)建... 工作時(shí)間：夏8:30-12:00，14:00-18:00；冬：8:30-12:00,13:30-17:30。周末雙休、法休。 職業(yè)發(fā)展：隨著榮華集團(tuán)的高速發(fā)展，公司將為您提供廣闊的個(gè)人事業(yè)發(fā)展平臺(tái)。 辦公位置：該崗位的辦公職位：燕郊開(kāi)發(fā)區(qū)燕順路1888號(hào)（首爾甜城北200米路西）

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.保持以良好的服務(wù)態(tài)度接待每一位到店的賓客；
2.與客房部及其它部門(mén)聯(lián)系，保證提供給客人良好的服務(wù)；
3.完成GRO經(jīng)理下達(dá)的其它工作及任務(wù)；
4.負(fù)責(zé)提前安排或辦理重要客人、?？?、預(yù)定客人及特殊客人的入住登記手續(xù)并引領(lǐng)客人；
5.掌握準(zhǔn)確的客房狀況，積極推銷(xiāo)客房及酒店其它服務(wù)項(xiàng)目；
6.檢查前臺(tái)外籍入職的信息，發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤并及時(shí)更正并記錄告知前臺(tái)經(jīng)理；
7.了解入住賓客的習(xí)慣、喜好及特殊要求，并及時(shí)入錄電腦系統(tǒng)，便于客人入住前各部室做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作；
8.對(duì)酒店大堂的衛(wèi)生、照明、設(shè)備運(yùn)行狀況進(jìn)行檢查。
9.收集客人對(duì)酒店服務(wù)的意見(jiàn)反饋。
任職要求：
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷；
2.外表靚麗，氣質(zhì)佳，良好的溝通能力和交際能力，英語(yǔ)簡(jiǎn)單對(duì)話；
3.保持儀容儀表的整潔；
4.熱愛(ài)酒店行業(yè)，工作主動(dòng)、積極、熱情、責(zé)任心強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)精神；
5.具備同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者待遇從優(yōu)。

職位描述：

崗位職責(zé)：、 負(fù)責(zé)接聽(tīng)熱線國(guó)內(nèi)、國(guó)際機(jī)票預(yù)訂業(yè)務(wù)，保持電話暢通，服務(wù)用語(yǔ)規(guī)范 2.能準(zhǔn)確為客戶下預(yù)訂單、能對(duì)客戶所咨詢國(guó)內(nèi)、國(guó)際機(jī)票預(yù)訂及其它相關(guān)業(yè)務(wù)給予準(zhǔn)確、專(zhuān)業(yè)的解答； 崗位要求：男女不限。18-25周歲 ，女身高：156-172cm。男身高：165-180cm。實(shí)習(xí)期工資4500元/月 ，轉(zhuǎn)正后7000-10000左右，五險(xiǎn)一金 雙休，單位負(fù)責(zé)食宿，法定節(jié)假日全休

職位描述：

服務(wù)管理：嚴(yán)格按照規(guī)定，提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù) 迎送客戶：以規(guī)范的服務(wù)禮儀服務(wù)客戶 形象好，氣質(zhì)佳， 有一定的管理經(jīng)驗(yàn) 有高檔酒店工作經(jīng)驗(yàn) 為人誠(chéng)實(shí)，溝通能力強(qiáng)職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、員工旅游、節(jié)日福利

職位描述：

（目前有20名員工已轉(zhuǎn)編成正式編制）
工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)對(duì)營(yíng)業(yè)場(chǎng)所設(shè)備、環(huán)境的檢查維護(hù)工作，指導(dǎo)客戶使用自助設(shè)備；
2、接待客戶，業(yè)務(wù)咨詢，客戶分流，維持秩序，投訴處理，客戶轉(zhuǎn)介；
3、負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)場(chǎng)所安全檢查，理財(cái)錄音錄像檢查，離行自助間房租支付和結(jié)算；
4、協(xié)助自助機(jī)器設(shè)備的管理；協(xié)助網(wǎng)點(diǎn)資產(chǎn)管理，如資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)和維護(hù)；
5、廳堂引導(dǎo)及服務(wù)，廳堂營(yíng)銷(xiāo)，領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

崗位要求：
1、具有良好的道德操守，誠(chéng)實(shí)守信，遵紀(jì)守法、身體健康，品貌端正，無(wú)不良行為記錄和違法犯罪記錄；
2、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限；
3、年齡20-30周歲，***175以上；
4、五官端正、身體健康，具有較好的親和力，較好的語(yǔ)言表達(dá)能力，工作認(rèn)真，具有風(fēng)險(xiǎn)把控意識(shí)，服從銀行安排；
5、有進(jìn)取心、責(zé)任感以及較強(qiáng)的溝通和抗壓能力；
6、男女不限，經(jīng)驗(yàn)不限，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

工作時(shí)間：
8.30-17.30，月休八天排休，帶薪年假


薪資待遇：
3220 提成，綜合薪資4-8K，,五險(xiǎn)等節(jié)日福利等；
晉升渠道:表現(xiàn)優(yōu)秀、業(yè)績(jī)突出者，通過(guò)銀行考核后可轉(zhuǎn)為銀行編制。

職位描述：

工作職責(zé):
【工作內(nèi)容】
1、 值班管理類(lèi)工作：協(xié)助餐廳經(jīng)理開(kāi)展餐廳現(xiàn)場(chǎng)人員管理、顧客管理、設(shè)備管理、銷(xiāo)售推廣等運(yùn)營(yíng)值班管理工作；
2、 對(duì)客服務(wù)類(lèi)工作：管控餐廳對(duì)客服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行，及時(shí)處理餐廳突發(fā)事件，給顧客帶來(lái)完美用餐體驗(yàn)；
3、 產(chǎn)品制作類(lèi)工作：直接參與食品、飲料等多種產(chǎn)品的制作工作，管控餐廳食品制作標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，學(xué)習(xí)國(guó)際連鎖西餐廳的高標(biāo)準(zhǔn)制作工藝；
【任職資格】
1、 年齡滿18-40周歲，高中或同等以上學(xué)歷；
2、 熱情開(kāi)朗、正直誠(chéng)信、有團(tuán)隊(duì)精神；
3、 適應(yīng)快節(jié)奏、高效的工作環(huán)境，樂(lè)于從事餐飲連鎖零售業(yè)。
【薪酬福利】
1、 小時(shí)制薪資 全勤獎(jiǎng) 早晚班津貼，綜合薪資約2500-3300元/月，法定節(jié)假日3倍薪資；
2、 月休5-8天，全年5-15天帶薪年假；
3、 入職當(dāng)月購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金，可享有員工優(yōu)惠餐；
4、工作餐廳就近分配。
任職資格:
1、年齡滿18周歲以上，高中或同等以上學(xué)歷
2、熱情開(kāi)朗，正直誠(chéng)信，善于與人溝通，有團(tuán)隊(duì)精神
3、適應(yīng)快節(jié)奏、高效的工作環(huán)境
4、樂(lè)于從事連鎖餐飲零售業(yè)

職位描述：

學(xué)歷要求
本科及以上學(xué)歷

專(zhuān)業(yè)要求
財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)

崗位職責(zé)
1. 熟悉和了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策及相關(guān)法律政策
3. 學(xué)習(xí)和掌握國(guó)家有關(guān)企業(yè)成本構(gòu)成和列支的各項(xiàng)規(guī)定
4. 熟練掌握企業(yè)成本構(gòu)成的內(nèi)容及分?jǐn)倶?biāo)準(zhǔn)
5. 審核項(xiàng)目部報(bào)表、賬薄、憑證，使規(guī)范化、合理化

應(yīng)聘資格要求
1.2025屆應(yīng)屆畢業(yè)生
2.主修課程無(wú)掛科
3.熟悉日常辦公軟件操作，熟練運(yùn)用excel表格，具有較高的工作效率
4.具有較強(qiáng)的服務(wù)、協(xié)作意識(shí)，良好的條理性，工作細(xì)心認(rèn)真負(fù)責(zé)，有良好的學(xué)習(xí)能力
5.態(tài)度端正，具備良好的溝通、表達(dá)能力

職位描述：

主要是負(fù)責(zé)機(jī)票的出票預(yù)定退改結(jié)算等工作