與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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1.內(nèi)賬賬務(wù)整理核對(duì); 2.負(fù)責(zé)招投標(biāo)信息的收集整理,建立招投標(biāo)資料臺(tái)帳,按時(shí)完成招投標(biāo)工作相關(guān)的文件制作及歸檔; 3.針對(duì)項(xiàng)目的貨物明細(xì)進(jìn)行詢價(jià)、采購(gòu),與同事一起完成項(xiàng)目的交付,驗(yàn)收工作; 4.負(fù)責(zé)公司日常檔案管理,對(duì)項(xiàng)目的清單整理、訂單跟蹤、合同管理; 5.公司領(lǐng)導(dǎo)交代的其他文案類任務(wù);
職責(zé)描述: 1、合并會(huì)計(jì)報(bào)表編制; 2、撰寫財(cái)務(wù)分析; 3、會(huì)計(jì)核算及審計(jì)等工作對(duì)接; 任職要求: 1、教育背景要求 財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷 2、工作經(jīng)驗(yàn)要求 具有5年以上大型企業(yè)財(cái)務(wù)核算工作經(jīng)驗(yàn);2年及以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn) 3、業(yè)務(wù)技能要求 熟悉房地產(chǎn)行業(yè)財(cái)務(wù)管理,成本管理,資金預(yù)算,會(huì)計(jì)核算,投融資知識(shí) 熟悉稅收政策,具備相關(guān)金融、證券等專業(yè)知識(shí) 計(jì)算機(jī)要求:熟練掌握Office辦公軟件、財(cái)務(wù)軟件 4、崗位勝任素質(zhì) 較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題能力,思路清晰,考慮問(wèn)題細(xì)致 優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)能力
1、負(fù)責(zé)子公司日常財(cái)務(wù)工作及賬務(wù)處理;2、辦理納稅申報(bào),申領(lǐng)票據(jù)、銷售開票、納稅籌劃等相關(guān)稅務(wù)工作;3、負(fù)責(zé)對(duì)外稅務(wù)、銀行等涉外機(jī)構(gòu)聯(lián)系;4、整理裝訂憑證,稅審、審計(jì),日常統(tǒng)計(jì)等工作。任職資格:1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷;2、3-8年企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);3、了解當(dāng)?shù)刎?cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī),熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù);4、正直、誠(chéng)信,積極主動(dòng),溝通及協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 職能類別:財(cái)務(wù)經(jīng)理
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)進(jìn)行財(cái)務(wù)部的全面管理工作,組織并督促部門人員完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù); 2.協(xié)調(diào)稅務(wù)、銀行、審計(jì)等相關(guān)單位的關(guān)系,及時(shí)向有關(guān)部門對(duì)外報(bào)送全面、完整和準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)資料; 3.完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,財(cái)稅相關(guān)專業(yè); 2.三年以上財(cái)務(wù)主管及以上崗位任職經(jīng)歷; 3.有上市公司或參與IPO過(guò)程的財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
職位描述 1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理體系建設(shè),包括財(cái)務(wù)核算體系、資金與預(yù)算管理體系、財(cái)務(wù)監(jiān)督與分析體系、內(nèi)部控制體系等,并對(duì)有效性進(jìn)行監(jiān)控; 2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理制度的總體設(shè)計(jì)和質(zhì)量控制,包括統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度、財(cái)務(wù)制度等; 3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)告的質(zhì)量控制及內(nèi)部分析報(bào)告的體系的督導(dǎo)和質(zhì)量控制; 4、財(cái)務(wù)信息化建設(shè)、督導(dǎo),將ERP系統(tǒng)發(fā)揮其功能作用和提高使用價(jià)值; 5、負(fù)責(zé)公司總體納稅籌劃的監(jiān)督監(jiān)控,持續(xù)降低稅收成本,享受稅收優(yōu)惠政策,減少涉稅風(fēng)險(xiǎn); 6、負(fù)責(zé)督導(dǎo)與銀行、稅務(wù)等外部單位和部門關(guān)系維護(hù)和協(xié)調(diào)工作,解決重大往來(lái)事項(xiàng); 7、負(fù)責(zé)本部門與其他部門工作關(guān)系的協(xié)調(diào)管理工作; 8、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)隊(duì)伍的梯隊(duì)建設(shè)和素質(zhì)培養(yǎng),不斷提高專業(yè)技能和管理水平; 9、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案的整理歸檔、借閱和調(diào)用等管理工作的督導(dǎo),保證會(huì)計(jì)檔案的安全完整; 10、參與公司重大經(jīng)營(yíng)決策的制定和分析,進(jìn)行經(jīng)濟(jì)效益論證,提供合理化建議; 11、參與公司的經(jīng)營(yíng)分析會(huì)和其他專項(xiàng)會(huì)議,提出管理建議和意見; 12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1、統(tǒng)招大專以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè),會(huì)計(jì)中級(jí)以上職稱; 2、10年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、必備專業(yè)知識(shí):財(cái)務(wù)、稅務(wù)、金融、法律等相關(guān)專業(yè)知識(shí); 4、必備技能技巧:熟練使用財(cái)務(wù)軟件和EXECL表格; 5、具有優(yōu)秀的財(cái)務(wù)統(tǒng)籌、財(cái)務(wù)分析、管理控制能力,以及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、組織協(xié) 調(diào)和溝通能力。 年齡要求:30-40歲
優(yōu)秀好學(xué)者學(xué)歷可降至大專學(xué)歷 1、日常會(huì)計(jì)核算:原始單據(jù)及會(huì)計(jì)憑證記錄、審核、賬簿登記、報(bào)表制作、憑證裝訂等; 2、常規(guī)稅務(wù)工作:稅金計(jì)算、納稅申報(bào)、增值稅進(jìn)項(xiàng)認(rèn)證、所得稅匯算清繳等; 3、財(cái)務(wù)檔案管理:財(cái)務(wù)檔案的整理、歸檔,協(xié)助進(jìn)行各類檢查和審計(jì); 4、審核公司各項(xiàng)成本的支出,進(jìn)行成本核算、費(fèi)用管理、成本分析,并定期編制成本分析報(bào)表; 5、進(jìn)行有關(guān)成本管理工作,主要做好成本的核算和控制; 6、負(fù)責(zé)成本的匯總、決算工作,協(xié)助各部門進(jìn)行成本經(jīng)濟(jì)核算,并分解下達(dá)成本、費(fèi)用、計(jì)劃指標(biāo)。
職責(zé)描述: 1、根據(jù)集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān)及顧問(wèn)安排相關(guān)工作; 2、配合財(cái)務(wù)部經(jīng)理相關(guān)工作; 任職要求: 1、3年以上房地產(chǎn)企業(yè)或者會(huì)計(jì)(稅務(wù))事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn); 2、具備會(huì)計(jì)、審計(jì)相關(guān)專業(yè)知識(shí)
1、負(fù)責(zé)子公司日常財(cái)務(wù)工作及賬務(wù)處理;2、辦理納稅申報(bào),申領(lǐng)票據(jù)、銷售開票、納稅籌劃等相關(guān)稅務(wù)工作;3、負(fù)責(zé)對(duì)外稅務(wù)、銀行等涉外機(jī)構(gòu)聯(lián)系;4、整理裝訂憑證,稅審、審計(jì),日常統(tǒng)計(jì)等工作。任職資格:1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷;2、3-8年企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);3、了解當(dāng)?shù)刎?cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī),熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù);4、正直、誠(chéng)信,積極主動(dòng),溝通及協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 職能類別:財(cái)務(wù)經(jīng)理
職責(zé)描述:
1、分公司財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)組織管理。定期出差,了解分公司現(xiàn)狀與執(zhí)行力,針對(duì)現(xiàn)狀問(wèn)題給予指導(dǎo)與培訓(xùn)等相關(guān)支持 。分公司財(cái)務(wù)經(jīng)理崗空缺代理。
2、研發(fā)、制定財(cái)務(wù)優(yōu)化管理方案;
3、日常管理。對(duì)各分公司進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)管控及費(fèi)用分析, 問(wèn)題賬款核查與系統(tǒng)審批,市場(chǎng)接收(系統(tǒng)上線、人員招聘與培訓(xùn)、流程制度梳理、公司注冊(cè)、賬務(wù)核算等)
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1.大專以上,財(cái)務(wù)相關(guān)崗位,3年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
2 熟練使用Excel
3. 熟悉財(cái)務(wù)管理知識(shí),有數(shù)據(jù)分析能力
一、崗位職責(zé) 1、匹配崗位需求,按照財(cái)務(wù)制度審核原始憑證和記帳憑證; 2、根據(jù)相關(guān)法規(guī)、準(zhǔn)則要求進(jìn)行財(cái)務(wù)核算、計(jì)劃和控制工作,編制各種財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表; 2、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),并積極提出解決或者優(yōu)化建議; 3、協(xié)助上級(jí)完成交付的其他工作 二、任職資格: 1、碩士及以上學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生,財(cái)會(huì)相關(guān)經(jīng)濟(jì)類專業(yè); 2、專業(yè)知識(shí)扎實(shí),獎(jiǎng)學(xué)金獲得者、有考取相關(guān)職稱或CPA等相關(guān)證書等優(yōu)先; 3、熟練使用excel、word、ppt等辦公軟件; 4、工作認(rèn)真細(xì)致、有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、理解能力及較強(qiáng)的執(zhí)行力; 5、品行端正優(yōu)良,吃苦耐勞,思維敏捷,有上進(jìn)心,學(xué)歷能力強(qiáng)。
【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)搭建東南亞財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì),對(duì)當(dāng)?shù)刎?cái)稅法規(guī)要求,融資要求等進(jìn)行梳理,建立財(cái)務(wù)管理制度。 2、全面負(fù)責(zé)東南亞,海外業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)管理工作,包括但不限于會(huì)計(jì)核算及監(jiān)督、資金管理、費(fèi)用管理、稅務(wù),內(nèi)控等工作。 3、了解香港及東南亞稅收政策和股權(quán)架構(gòu)設(shè)計(jì)、做好整體的稅務(wù)規(guī)劃和把控稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。 4、為海外公司業(yè)務(wù)開展提供財(cái)務(wù)端的方案,把控業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),每月輸出業(yè)務(wù)分析報(bào)告。 5、負(fù)責(zé)公司預(yù)算的編制、控制、分析與考評(píng)工作。 6、負(fù)責(zé)海外公司同當(dāng)?shù)劂y行、稅務(wù)等外部機(jī)構(gòu)協(xié)調(diào)工作。 7、及時(shí)掌握內(nèi)部(國(guó)內(nèi)公司業(yè)務(wù)等)與外部(稅務(wù)等)等各方面財(cái)務(wù)要求。 8、配合TT集團(tuán)總部財(cái)務(wù)的相關(guān)財(cái)務(wù)制度要求。 【崗位要求】 1、本科以上學(xué)歷,5年以上零售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉東南亞、香港地區(qū)財(cái)務(wù)法規(guī)、稅法、金融政策,熟練使用財(cái)務(wù)軟件; 3、了解國(guó)際稅收,業(yè)財(cái)工作經(jīng)驗(yàn); 4、中英文能作為工作語(yǔ)言,主動(dòng)溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
全面負(fù)責(zé)2-3個(gè)物流地產(chǎn)倉(cāng)儲(chǔ)公司財(cái)務(wù)工作,主要包括: 1、會(huì)計(jì)核算和出具財(cái)務(wù)報(bào)表; 2、稅務(wù)管理相關(guān)工作; 3、編制決算、預(yù)算報(bào)表; 4、資金支付及管理; 5.、其他財(cái)務(wù)相關(guān)事項(xiàng)。 任職要求: 1.教育背景:本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)相關(guān)專業(yè); 2.工作經(jīng)驗(yàn)/管理經(jīng)驗(yàn):5年以上財(cái)會(huì)、審計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上大中型國(guó)有企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有中國(guó)外運(yùn)系統(tǒng)內(nèi)財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.崗位所需專業(yè)技能/知識(shí):熟悉會(huì)計(jì)制度及國(guó)家財(cái)稅相關(guān)政策、知識(shí)、法規(guī),熟練使用通用財(cái)務(wù)核算軟件及報(bào)表管理系統(tǒng),熟悉財(cái)務(wù)共享系統(tǒng)優(yōu)先;中級(jí)會(huì)計(jì)師; 4.基本素質(zhì)要求:具備較強(qiáng)的責(zé)任心和原則性、統(tǒng)籌計(jì)劃性及執(zhí)行能力強(qiáng),有敬業(yè)精神及職業(yè)道德規(guī)范意識(shí); 5.性格特質(zhì):嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、工作主動(dòng)、善于學(xué)習(xí)、有團(tuán)隊(duì)合作精神。 6.工作地點(diǎn):廈門、海南均可
崗位職責(zé): 1.按照國(guó)家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定審核、監(jiān)督公司日常賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)活動(dòng),確保真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí); 2.在公司運(yùn)營(yíng)初期,兼任會(huì)計(jì)核算崗,記帳、復(fù)帳、報(bào)帳做到手續(xù)完備,數(shù)字準(zhǔn)確,帳目清楚,按期報(bào)帳; 3.負(fù)責(zé)編制公司各類管理財(cái)務(wù)報(bào)表及說(shuō)明 4.組織公司月度、季度報(bào)表的編制與財(cái)務(wù)分析工作 5.根據(jù)管理需要,設(shè)計(jì)各類財(cái)務(wù)分析模板 6.編制年終決算報(bào)表,配合會(huì)計(jì)師事務(wù)所完成年終審計(jì)工作,配合稅務(wù)師事務(wù)所完成年終稅審工作; 7.按照經(jīng)濟(jì)核算原則,定期檢查,分析公司財(cái)務(wù)、成本和利潤(rùn)的執(zhí)行情況,挖掘增收節(jié)支潛力,考核資金使用效果; 8.配合其他部門,提供所需要的財(cái)務(wù)分析數(shù)據(jù) 9.完成總經(jīng)理或財(cái)務(wù)總監(jiān)交付的其他工作。 職位要求: 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷; 2.經(jīng)濟(jì)管理類專業(yè); 3.5-8年企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),或會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn); 4.3年企業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn); 5.熟悉USGAAP優(yōu)先; 6.CPA優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1、往來(lái)賬務(wù)處理。
2、負(fù)責(zé)各種文書類工作。
3、服從上級(jí)安排其他工作。
崗位要求:
1. 1年以上財(cái)務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),年齡35-40最佳;
2.工作認(rèn)真細(xì)致,目前做手工賬,
1)全面負(fù)責(zé)城市的財(cái)務(wù)分析管理工作; 2)為城市總經(jīng)理提供財(cái)務(wù)相關(guān)的經(jīng)營(yíng)決策支持;支持城市業(yè)務(wù)發(fā)展; 3)城市預(yù)算管理、滾測(cè)管理,包括:預(yù)算編制、預(yù)算管控、預(yù)實(shí)對(duì)比等; 4)出具月度管理報(bào)表和城市經(jīng)營(yíng)分析; 5)精通總賬流程,負(fù)責(zé)企業(yè)日常財(cái)務(wù)核算、往來(lái)對(duì)賬、財(cái)務(wù)結(jié)賬等工作,按時(shí)完成月度財(cái)務(wù)報(bào)表的編制和報(bào)送; 6)監(jiān)控各項(xiàng)核算指標(biāo)在合理水平,負(fù)責(zé)公司往來(lái)賬目的定期檢查核對(duì),及時(shí)清理各項(xiàng)應(yīng)收/應(yīng)付等往來(lái)科目; 7)熟悉財(cái)稅相關(guān)的法律法規(guī),按時(shí)完成月度、季度、年度的報(bào)稅底稿,及時(shí)進(jìn)行納稅申報(bào)和稅款繳納以及提供合理的稅籌建議; 8) 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
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