崗位職責(zé)：
1、包括微信微博在內(nèi)的新媒體運(yùn)營 ；
2、其他基本文案工作；
任職要求：
1、新聞、廣告、傳播學(xué)等專業(yè)本科大三及以上或研究生二年級以上；
2、有自媒體推廣經(jīng)驗(yàn), 微信公眾號推廣方面有從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、責(zé)任心強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神。
4、會ps、ai等軟件尤佳。
劉凱楓
1、分析市場需求，發(fā)掘新業(yè)務(wù)切入點(diǎn)，策劃與之適應(yīng)的業(yè)務(wù)運(yùn)作與管理模式，滿足業(yè)務(wù)快速增長的需要； 2、現(xiàn)有業(yè)務(wù)的梳理與產(chǎn)品的生命周期管理； 3、策劃與組織各種具體的市場活動，合理協(xié)調(diào)好各部分工作的分工與合作； 4、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品線上線下宣傳推廣及包裝； 5、指導(dǎo)制作各種宣傳材料、產(chǎn)品說明書、銷售支持材料等； 6、獨(dú)立完成廣告策劃方案、品牌推廣方案； 7、協(xié)助、指導(dǎo)與支持銷售渠道開展業(yè)務(wù)拓展。
經(jīng)理
負(fù)責(zé)公司汽車烤漆房、家具烤漆房等的銷售工作。能適應(yīng)出差，會上網(wǎng)，熟悉網(wǎng)絡(luò)營銷。
趙文紅
【公司簡介】 中國人壽保險(xiǎn)（集團(tuán)）公司屬于國有金融保險(xiǎn)企業(yè)，目前已成為全球市值最大的上市壽險(xiǎn)公司。 中國人壽鄭州分公司營銷五部，蟬聯(lián)河南省國壽第一團(tuán)隊(duì)，有著全省第一、全國第四的佳績。 【崗位職責(zé)】 1、跟隨主管去充分體驗(yàn)市場環(huán)境,協(xié)助主管收集新老客戶資料,建立客戶數(shù)據(jù)庫,分析客戶需求,并逐步有能力獨(dú)立為客戶提出解決方案。 2、協(xié)助主管定期做好客戶回訪，老客戶維護(hù)和再開發(fā)，為客戶提供保障計(jì)劃。 3、通過市場活動、產(chǎn)品推介會、金融展會等活動有效挖掘潛在客戶。 4、協(xié)助主管完成其他各項(xiàng)工作安排。 【任職要求】 1、入職后接受中國人壽教育培訓(xùn)部統(tǒng)一培訓(xùn)（保險(xiǎn)知識，售后服務(wù)，銷售技巧等）。 2、根據(jù)客戶的要求，為其提供專業(yè)的保險(xiǎn)知識咨詢和服務(wù)。 3、制定個性化的家庭保險(xiǎn)方案。 4、需定期接受專業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)輔導(dǎo)、培訓(xùn)和講座，提升專業(yè)化技能水平。 5、負(fù)責(zé)參?？蛻舻暮罄m(xù)客戶服務(wù)工作(提醒續(xù)保，更改???保人，添加受益人，更改聯(lián)系方式等等）。 6. 參與公司規(guī)章制度、營銷方案及招聘計(jì)劃等的制定和實(shí)施，監(jiān)督并反饋執(zhí)行情況。 7. 接受公司提供的定期培訓(xùn)，深入了解保險(xiǎn)行業(yè)，提高理財(cái)規(guī)劃能力以及基本的演講能力，逐步走向管理層。 工作地址 鄭州市金水區(qū)花園路豐產(chǎn)路交叉口蘭德中心5樓504 我公司有多種投遞方式，如有投遞，請勿重復(fù)投遞。
汪女士
【崗位職責(zé)】
1、回答客戶售前的相關(guān)問題；
2、協(xié)助新的同事更新產(chǎn)品新款；
3、對網(wǎng)店訂單進(jìn)行及時跟蹤、反饋服務(wù)，如查詢物流信息、發(fā)貨狀態(tài)等；
4、及時解決客戶反映的問題，提供良好的售前服務(wù)。
【任職資格】
1、任職年齡在18-35歲之間；
2、具有良好的服務(wù)意識，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；
3、熟悉電腦基本操作；
4、具備吃苦耐勞、脾氣好、細(xì)心、耐心、責(zé)任心強(qiáng)。
【薪資福利】
1、薪資構(gòu)成：底薪（4000-6000）+員工績效獎金（500-2000元/月）+雙休+五險(xiǎn)一金+補(bǔ)助+提供住宿+良好舒適的辦公環(huán)境；
2、享受標(biāo)準(zhǔn)五險(xiǎn)及住房公積金；
3、公司提供快速的晉升通道與廣闊的發(fā)展空間，管理人員都是由內(nèi)部提拔；
4、享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日，超長帶薪年假，帶薪培訓(xùn)，帶薪旅游。
【上班時間】
每天8小時工作制，雙休，法定節(jié)假日正常休息
【晉升空間】
客服代表-客服主管-客服經(jīng)理-部門總監(jiān)
最廣闊的晉升機(jī)制，豐富的培訓(xùn)資源和學(xué)習(xí)機(jī)會，將給你廣闊的發(fā)展空間?。。?
廖斌武
工作職責(zé)： 在生產(chǎn)經(jīng)理的指導(dǎo)下，按照生產(chǎn)計(jì)劃要求，平衡生產(chǎn)能力，合理安排生產(chǎn)。 結(jié)合本車間績效目標(biāo)管理，組織實(shí)施本車間工作計(jì)劃，及時完成本車間工作總結(jié)，同時做好改進(jìn)工作，向上級匯報(bào)。 直接領(lǐng)導(dǎo)本車間小組長，對本車間的生產(chǎn)運(yùn)行進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)。 全面負(fù)責(zé)管理本車間的安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)及生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作。 每月對直接下屬員工進(jìn)行公正和嚴(yán)格的績效考核工作。 每日負(fù)責(zé)對本車間生產(chǎn)一線員工的產(chǎn)量、出勤進(jìn)行審核，確保公平公正。 負(fù)責(zé)打樣，產(chǎn)前樣確認(rèn)，BOM表制作，生產(chǎn)進(jìn)度跟進(jìn)。 嚴(yán)格審核本車間上交的各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表，保證其準(zhǔn)確、及時性。 控制物料消耗，降低生產(chǎn)成本，做好消耗管理。 配合公司技改及設(shè)備管理工作，并實(shí)施合理化建議，以完善生產(chǎn)技術(shù)。 配合質(zhì)管部控制產(chǎn)品質(zhì)量，使質(zhì)量管理體系有效運(yùn)行。 配合其他相關(guān)部門的各項(xiàng)工作，以完成相關(guān)工作任務(wù)。 任職要求： 高中以上文化，從事家紡、紡織品或床上用品生產(chǎn)管理三年以上實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。 熟悉公司產(chǎn)品生產(chǎn)流程和工藝要求，能獨(dú)力進(jìn)行生產(chǎn)管理工作。 具備一定的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力，有工作激情。 熟悉簡單的電腦操作。 工作敬業(yè)、為人誠懇、積極向上、公正公平、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神、創(chuàng)新學(xué)習(xí)意識及組織紀(jì)律性。
鄭燕飛
崗位職責(zé)： 1、根據(jù)車間主任部署的工作任務(wù)，帶領(lǐng)組內(nèi)成員完成指定工作任務(wù)，并統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)量，填寫日報(bào)表。 2、負(fù)責(zé)本組的物料及產(chǎn)品的管理。 3、負(fù)責(zé)本組產(chǎn)品質(zhì)量、及生產(chǎn)過程的質(zhì)量及安全的管理 4、負(fù)責(zé)本組人員的安全作業(yè)、技術(shù)規(guī)范、設(shè)備安全使用的培訓(xùn)、指導(dǎo)。 5、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 任職資格： 1、有鋁合金模板生產(chǎn)加工工作經(jīng)驗(yàn)，有本崗位1年以上班組長工作經(jīng)驗(yàn) 2、熟練掌握本崗位技術(shù)規(guī)范、生產(chǎn)流程及設(shè)備安全使用 3、有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，分析、解決問題的能力
李女士
（1）從事藥用植物農(nóng)業(yè)種植管理 （2）負(fù)責(zé)組織種植部的生產(chǎn)、督促種植計(jì)劃的安排及落實(shí)，掌握各種植區(qū)的產(chǎn)量情況，并作出適當(dāng)?shù)陌才拧? （3）負(fù)責(zé)編制種植部的各種種植產(chǎn)品的種植規(guī)劃和設(shè)計(jì)。 （4）負(fù)責(zé)種植部人員管理工作，經(jīng)常組織員工學(xué)習(xí)種植技術(shù)，努力提高員工綜合素質(zhì)和技術(shù)水平。 （5）組織好種植部的各項(xiàng)工作，督促檢查及各種植區(qū)的安全工作，真正做到安全第一
李花
濰坊成功汽車音響店招聘學(xué)徒工數(shù)名 工資面議 有相關(guān)汽車音響行業(yè)一年以上經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取 首先愛好汽車音響 能吃苦耐勞 服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排
王經(jīng)理
柬埔寨公司誠招人事專員 ====== 詳情加V: b2470226623 柬埔寨公司誠招人事專員加V號 1. 人事 7000-10000，每月底薪上漲500，績效獎金不封頂(夫妻、情侶、男女皆可） 2. 推廣 6000-9000，3-8%盈利提成，加獎金,提供資源,月入可達(dá)2-5萬（夫妻、情侶、男女皆可） 公司福利 要求：年齡18-30歲，會電腦，每分鐘打字40以上；服從安排，能適應(yīng)在國外工作生活。1. 每天四頓工作餐 ，公寓/2人間/4人間/6人間，家 電，健身房、泳池等俱全。2. 每工作滿半年有帶薪休假15天，公司包來回機(jī)票和簽證；連續(xù)工作滿12個月不休公司獎勵10000元，連續(xù)上 班滿18個月不休獎勵20000元。（以上崗位，每工作滿一年底薪加1000不封頂）
徐先生
任職資格： 1、英文專業(yè)或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，英文讀寫熟練，能用英文翻譯銷售人員的資料； 2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。熟練操作辦公軟件和辦公自動化設(shè)備； 3、坦誠、自信，高度的工作熱情；有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，有敬業(yè)精神； 4、較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力，良好的判斷力和溝通能力。 Job description: 1, be responsible for sorting order, contract execution and the management of the archives management, and other marketing documents, classification, sorting, documentation and filing work; 2, responsible for various sales targets of monthly, quarterly, annual statistics and reports of production, writing, and ready to answer to sales of dynamic leadership of the consulting; 3, responsible for collecting, sorting and induction market, price, and new products, such as substitutes, providing information, put forward the analysis report, provide a reference for department business personnel, and leadership decision-making; 4, assist sales staff to finish the visit customer reception (including visit before the reception, the venue layout, etc.) and comprehensive coordination of the daily administrative affairs of the department; 5, assist the company to do a good job of after-sales service; Responsible for customer's call record, assist related departments to properly handle; 6, assist sales manager to finish the records of the department of the interior, and this department all kinds of meetings and so on work; 7, complete other tasks assigned by the temporary sales manager. Qualifications: 1, college degree or above in English major or related field, English reading and writing proficiency, sales staff can use the English translation of the data; 2, more than one year relevant working experience. Familiar with office software and office automation equipment; 3, honest, confident, high work enthusiasm. Have good team cooperation spirit, professional dedication; 4, strong observation and strain capacity,
劉小姐
職位描述 1、五年以上車間指導(dǎo)工的崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、精通服飾生產(chǎn)工藝及品質(zhì)管理，良好的溝通能力、組織能力、學(xué)習(xí)能力，能獨(dú)立解決生產(chǎn)上遇到的問題及品質(zhì)控制； 3、精通流水線、車位編排； 4、懂6S管理。 主要工作內(nèi)容職責(zé)： 1、根據(jù)生產(chǎn)部，生產(chǎn)指令，組織車間合理的計(jì)劃、安排和監(jiān)督生產(chǎn)； 2、負(fù)責(zé)車間安全生產(chǎn)工作； 3、負(fù)責(zé)員工的指導(dǎo)和教育及績效考核工作； 4、對車間所有管理、交貨期、生產(chǎn)質(zhì)量、物資、設(shè)備、場地、環(huán)境、成本等相關(guān)事務(wù)負(fù)責(zé)。 5、能帶車縫組長及車位資源者優(yōu)先。
蔣先生
崗位職責(zé)： 1、公司質(zhì)量管理部質(zhì)管員，負(fù)責(zé)質(zhì)量管理工作，產(chǎn)品建檔與客戶資料歸檔管理。 2、組織公司質(zhì)量管理體系的內(nèi)部審核； 3、負(fù)責(zé)建立產(chǎn)品質(zhì)量檔案； 4、做好設(shè)備的使用、維護(hù)、檔案管理工作； 任職要求： 1、具備扎實(shí)的醫(yī)療器械專業(yè)知識基礎(chǔ)； 2、有2年以上醫(yī)療器械管理工作經(jīng)驗(yàn)，懂得整個GSP質(zhì)量管理流程，熟知醫(yī)療器械的儲存、保管、養(yǎng)護(hù)方法，以及質(zhì)量改進(jìn)的具體措施； 3、問題分析、判斷能力及解決能力強(qiáng)； 4、溝通能力強(qiáng)，且認(rèn)真負(fù)責(zé)，能對操作人員進(jìn)行質(zhì)量管理及操作規(guī)程的培訓(xùn)工作； 5、熟練的完成醫(yī)療器械信息的收集、整理、分析工作，以及文件檔案管理工作。 6、具有良好的溝通能力和親和力、責(zé)任心強(qiáng)、工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)、富有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
周女士
負(fù)責(zé)開單收銀做帳
林才
負(fù)責(zé)日常辦公事務(wù)，協(xié)助生產(chǎn)管理，做好文檔樣品和輔料的整理
陸女士
免費(fèi)求職
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