與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
1、 依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,制定分子公司財(cái)務(wù)體系和業(yè)務(wù)板塊戰(zhàn)略規(guī)劃并監(jiān)督落地執(zhí)行;
2、 協(xié)助制訂公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制訂,并負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督其執(zhí)行;
3、 負(fù)責(zé)主持公司財(cái)務(wù)體系和業(yè)務(wù)板塊年度工作計(jì)劃及預(yù)算,并保證年度工作目標(biāo)的達(dá)成;
4、 負(fù)責(zé)優(yōu)化公司財(cái)務(wù)管理系統(tǒng),建立健全科學(xué)、系統(tǒng)的財(cái)務(wù)核算體系、財(cái)務(wù)監(jiān)控體系、風(fēng)險(xiǎn)管理體系,進(jìn)行有效的內(nèi)部控制;
5、 主持制定各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度和工作程序,加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)控制,以提高公司整體的財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)效率;
6、 對(duì)公司上市 、重大投資項(xiàng)目、融資、并購(gòu)等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供建議和決策支持,參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;
7、 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)體系和業(yè)務(wù)板塊管理團(tuán)隊(duì)的搭建并培養(yǎng)滿足公司戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)所需的財(cái)務(wù)和專業(yè)人才
任職資格:
1、年齡:30-45歲
2、學(xué)歷:統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理類專業(yè)畢業(yè)
3、經(jīng)驗(yàn)要求:
(1)5年及以上財(cái)務(wù)經(jīng)理及以上管理工作經(jīng)驗(yàn),3年以上項(xiàng)目型公司同業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),至少4年以上高速發(fā)展期及生產(chǎn)制造或高新技術(shù)行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)
(2)具有0-1搭建公司分管版塊或部門(mén)的管理體系和流程的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
(3)熟悉券商、銀行或其他金融機(jī)構(gòu)融資流程。參與過(guò)公司較大投融資項(xiàng)目的分析、論證和決策,并且成功為公司融資的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
4、知識(shí)要求:具備較全面的財(cái)會(huì)專業(yè)理論知識(shí)、現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí),熟悉財(cái)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)、投資、融資、企業(yè)財(cái)務(wù)制度和流程,熟悉稅法政策、營(yíng)運(yùn)分析、成本控制及成本核算
5、技能能力要求:具備具有較強(qiáng)的判斷和決策能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力
6、職稱證書(shū)要求:必須具有中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上會(huì)計(jì)職稱,注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格優(yōu)先
7、其它要求:工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),事業(yè)心、責(zé)任心
福利待遇:
周末雙休 帶薪年假 節(jié)日福利
崗位職責(zé): 1、建立健全財(cái)務(wù)管理體系,對(duì)財(cái)務(wù)部門(mén)的日常管理、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制; 2、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展要求,主導(dǎo)各條線、業(yè)務(wù)板塊以部門(mén)為單位開(kāi)展年度預(yù)算編制工作; 3、參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策,為公司的經(jīng)營(yíng)管理、業(yè)務(wù)發(fā)展等事項(xiàng)提供及時(shí)有效財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù); 4.、負(fù)責(zé)整體經(jīng)營(yíng)分析,月度、季度、年度預(yù)算對(duì)比分析,監(jiān)督各業(yè)務(wù)單元、部門(mén)預(yù)算在審批范圍內(nèi)運(yùn)作;負(fù)責(zé)成本利潤(rùn)模型的搭建及更新,指導(dǎo)各業(yè)務(wù)單元的成本、利潤(rùn)分析; 5、負(fù)責(zé)建立健全公司財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理控制體系,做好合規(guī)及風(fēng)險(xiǎn)管控; 6、規(guī)范公司涉稅事項(xiàng)的處理,降低公司稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn),完善公司的納稅籌劃。 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)或財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè),8年以上管理會(huì)計(jì)或業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn), 2、良好的財(cái)務(wù)報(bào)告、財(cái)務(wù)分析能力,具備風(fēng)險(xiǎn)處置及資源整合經(jīng)驗(yàn); 3、能夠指導(dǎo)業(yè)務(wù)單元與信息化進(jìn)行融合,不斷做出變革和改進(jìn),提升業(yè)財(cái)融合的效率和效能。
1、利用財(cái)務(wù)核算與會(huì)計(jì)管理原理為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù),協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略,并主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定;
2、建立和完善財(cái)務(wù)部門(mén),建立科學(xué)、系統(tǒng)符合企業(yè)實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系,進(jìn)行有效的內(nèi)部控制;
3、制定公司利潤(rùn)計(jì)劃、財(cái)務(wù)規(guī)劃、銷售前景、開(kāi)支預(yù)算或成本標(biāo)準(zhǔn);
4、監(jiān)控公司各部門(mén)日常經(jīng)營(yíng)、費(fèi)用情況,對(duì)異常情況及時(shí)匯報(bào)并提出改進(jìn)、處理方案;
5、全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算工作,客觀反映公司的經(jīng)營(yíng)和財(cái)務(wù)狀況,降低成本,提高利潤(rùn)率;
6、核算、監(jiān)督和控制公司的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),保障公司資產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)安全;
7、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門(mén)的關(guān)系,維護(hù)公司利益;
8、參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù);
9、審核財(cái)務(wù)報(bào)表,提交財(cái)務(wù)管理工作報(bào)告;
任職要求
1、熟悉服裝企業(yè)內(nèi)部營(yíng)運(yùn)管理,能夠獨(dú)立建立財(cái)務(wù)管理體系,將財(cái)務(wù)管理制度化、流程化、標(biāo)準(zhǔn)化、表格化,并予以有效的貫徹實(shí)施;
2、具有較全面的財(cái)會(huì)專業(yè)理論知識(shí)、現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí),熟悉國(guó)家各項(xiàng)相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)、金融法規(guī)和政策;
3、熟悉財(cái)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)、投資、企業(yè)財(cái)務(wù)制度和流程;
4、熟悉稅法政策、營(yíng)運(yùn)分析、成本控制及成本核算;
5、具有豐富的財(cái)務(wù)管理、資金統(tǒng)籌工作經(jīng)驗(yàn);
6、良好的口頭及書(shū)面表達(dá)能力,工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),并具有戰(zhàn)略前瞻性思維;
7、具有優(yōu)秀的判斷和決策能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。
崗位內(nèi)容:
1. 制定公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略和年度預(yù)算,監(jiān)督執(zhí)行情況,并及時(shí)調(diào)整;
2. 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、稅務(wù)管理、內(nèi)部審計(jì)等方面的工作;
3. 對(duì)財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)狀況進(jìn)行分析并提出建議,為公司經(jīng)營(yíng)決策提供可靠的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);
4. 管理銀行、基金、債券等投資事務(wù),確保公司的資產(chǎn)安全。
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)或相關(guān)專業(yè)背景,擁有CPA或同等資格證書(shū);
2. 具備10年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),有大型企業(yè)集團(tuán)公司財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3. 熟悉財(cái)務(wù)、稅務(wù)法規(guī)和相關(guān)政策,具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力和風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí);
4. 具備優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)、組織能力,具有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司整體財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)及管理工作、內(nèi)控體系的完善;參與公司重大的經(jīng)營(yíng)決策,并提供建議和決策支持,參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制。
2.統(tǒng)籌公司資金結(jié)算與運(yùn)營(yíng)、會(huì)計(jì)核算,及時(shí)報(bào)送各類管理報(bào)表及分析報(bào)告,為管理層提供決策依據(jù)。
3.主導(dǎo)制定年度財(cái)務(wù)計(jì)劃和預(yù)算工作并落實(shí)實(shí)施,負(fù)責(zé)提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)以及財(cái)務(wù)分析。
4.項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理:組織開(kāi)展項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理,參與項(xiàng)目概算、預(yù)算、核算和決算,及時(shí)監(jiān)控和匯報(bào)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn),跟蹤項(xiàng)目應(yīng)收賬款情況。
5.稅務(wù)籌劃:負(fù)責(zé)規(guī)劃稅負(fù),合理把控稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
6.負(fù)責(zé)對(duì)公司重要經(jīng)濟(jì)合同及購(gòu)銷合同的審查,并監(jiān)督合同的執(zhí)行,確保企業(yè)利益不受損害。
7.與工商、稅務(wù)、銀行、資本市場(chǎng)監(jiān)管等相關(guān)機(jī)構(gòu)建立和保持良好的協(xié)作關(guān)系。
8.負(fù)責(zé)部門(mén)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工培養(yǎng),制定財(cái)務(wù)內(nèi)部相關(guān)指標(biāo),做好績(jī)效考核管理;協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部與其它部門(mén)的關(guān)系。
9.積極領(lǐng)會(huì)上級(jí)單位財(cái)務(wù)政策,并貫徹執(zhí)行。
10.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
職位要求:
1.全日制本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、金融或其他經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè),中高級(jí)以上會(huì)計(jì)職稱,注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先考慮。
2.具備良好的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)及敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感覺(jué),熟悉財(cái)務(wù)管理流程,具有財(cái)務(wù)把控能力,大局觀較強(qiáng);7年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),且至少3年以上財(cái)務(wù)經(jīng)理/總監(jiān)的管理經(jīng)驗(yàn),同行業(yè)或上市公司財(cái)務(wù)經(jīng)理或財(cái)務(wù)總監(jiān)優(yōu)先。
3.熟悉企業(yè)信息化管理及ERP系統(tǒng)。
4.熟悉高新技術(shù)企業(yè)、軟件企業(yè)有關(guān)產(chǎn)業(yè)政策,熟悉相關(guān)稅收優(yōu)惠政策的執(zhí)行。
5.熟悉《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》有關(guān)規(guī)定,能熟練編制合并報(bào)表。
6.具備良好的職業(yè)道德,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)及高度的事業(yè)心和責(zé)任心,認(rèn)同企業(yè)文化,敢于承擔(dān)責(zé)任,執(zhí)行力強(qiáng);具有良好的組織、協(xié)調(diào)能力,善于溝通,能夠適應(yīng)高強(qiáng)度工作
崗位職責(zé):1、根據(jù)上市公司的規(guī)范要求,按照上級(jí)公司財(cái)會(huì)政策要求,規(guī)范會(huì)計(jì)核算工作;2、配合上級(jí)公司財(cái)務(wù)部門(mén)執(zhí)行各項(xiàng)內(nèi)控管理制度,落實(shí)監(jiān)管部門(mén)、稅務(wù)部門(mén)、會(huì)計(jì)師事務(wù)所和內(nèi)審部門(mén)關(guān)于財(cái)務(wù)規(guī)范的檢查意見(jiàn)和管理建議,做好經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的監(jiān)督工作,杜絕不符合財(cái)務(wù)紀(jì)律及相關(guān)法規(guī)制度的業(yè)務(wù)及事項(xiàng);3、及時(shí)、準(zhǔn)確編制并報(bào)送財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告等財(cái)務(wù)信息,為公司決策提供依據(jù);4、組織公司全面預(yù)算的編制,并對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、評(píng)估和分析;5、組織建立健全的財(cái)務(wù)管理制度體系,根據(jù)公司發(fā)展需要及時(shí)完善財(cái)務(wù)管理制度;6、依據(jù)公司經(jīng)營(yíng)狀況,做好資金預(yù)測(cè),合理安排資金籌措,優(yōu)化企業(yè)資本結(jié)構(gòu)和資產(chǎn)結(jié)構(gòu),滿足公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展,同時(shí)根據(jù)資金相關(guān)制度嚴(yán)格控制資金規(guī)范風(fēng)險(xiǎn);7、參與公司經(jīng)營(yíng)管理與決策,參與公司管理層會(huì)議,就重大財(cái)務(wù)、重大投融資、大宗物資采購(gòu)等問(wèn)題表達(dá)獨(dú)立意見(jiàn)和專業(yè)建議;8、積極推動(dòng)財(cái)務(wù)信息化平臺(tái)建設(shè)工作;9、建立、調(diào)整和完善稅務(wù)管理政策,研究公司稅務(wù)法律環(huán)境,及時(shí)跟蹤各級(jí)涉稅及優(yōu)惠政策,合理進(jìn)行稅務(wù)分析及籌劃工作,規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn);10、落實(shí)資金支付的聯(lián)簽和交叉審批,保證資金支付的合規(guī);11、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作;12、負(fù)責(zé)對(duì)公司財(cái)務(wù)工作的指導(dǎo)和監(jiān)督;13、定期向上級(jí)財(cái)務(wù)部門(mén)匯報(bào)工作計(jì)劃及完成情況;14、完成公司領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。任職要求:1. 35歲以上,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等財(cái)經(jīng)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;2. 5年以上大中型企業(yè)財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)、資產(chǎn)管理等部門(mén)管理經(jīng)驗(yàn);3. 高級(jí)會(huì)計(jì)師或注冊(cè)會(huì)計(jì)師,熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、稅法,以及現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí),熟悉醫(yī)藥制造業(yè);4. 具有相應(yīng)的政治素養(yǎng)和政策水平,遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信、清正廉潔,具備較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力;5. office及財(cái)務(wù)、辦公軟件操作熟練,英語(yǔ)良好。6. 此工作地點(diǎn)可能非滬。 職能類別:高級(jí)財(cái)務(wù)總監(jiān)/財(cái)務(wù)總監(jiān)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司的業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,梳理財(cái)務(wù)制度、體系及流程,建立財(cái)務(wù)核算體系、財(cái)務(wù)分析體系、財(cái)務(wù)控制體系,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)規(guī)范化管理;
2、組織制定財(cái)務(wù)部門(mén)工作計(jì)劃,并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)計(jì)劃目標(biāo);
3、根據(jù)目前業(yè)務(wù)情況,梳理業(yè)務(wù)流程,把控財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);
4、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)分析、風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控和預(yù)警體系,定期向高層決策者提供有關(guān)公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)、財(cái)務(wù)狀況的報(bào)告;
5、目前財(cái)務(wù)部門(mén)20-30人,辛選新增一個(gè)財(cái)務(wù)副總監(jiān)的職位。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)核算10年以上,管理經(jīng)驗(yàn)10人以上,統(tǒng)招本科以上
2、有零售行業(yè)、電商行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、不能跳槽頻繁,懂稅務(wù)加分;
4、在廣州白云區(qū)有特別合適優(yōu)秀的推薦。
崗位職責(zé):
1、根據(jù)國(guó)家財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)法規(guī),結(jié)合公司實(shí)際情況,制定公司適用的財(cái)務(wù)管理制度,并推動(dòng)執(zhí)行;
2、編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、費(fèi)用預(yù)算和決算,有效地籌劃和運(yùn)用公司資金;
3、負(fù)責(zé)審核公司各類財(cái)務(wù)報(bào)表、稅務(wù)報(bào)表;
4、對(duì)各項(xiàng)往來(lái)資金進(jìn)行會(huì)計(jì)核算與賬務(wù)處理,核對(duì)公司全盤(pán)賬務(wù);
5、審核公司成本核算和成本管理,為公司發(fā)展決策提供參考依據(jù);
6、對(duì)接工商、銀行、稅務(wù)等第三方機(jī)構(gòu);
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
崗位要求:
1、年齡45周歲以下,大專以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)類相關(guān)專業(yè),有中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱優(yōu)先;
2、8年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),5年以上生產(chǎn)或工業(yè)企業(yè)崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉財(cái)務(wù)、稅法等相關(guān)法律法規(guī),熟悉財(cái)務(wù)類工作流程;
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和獨(dú)立處理解決問(wèn)題的能力,有較強(qiáng)的責(zé)任心。
公司概述 公司總部位于美國(guó)加州硅谷,在俄亥俄州、中國(guó)、日本、新加坡和歐洲設(shè)有研發(fā)。我們的目標(biāo)是下一代電動(dòng)汽車技術(shù)(鋰電池及相關(guān)系統(tǒng)),以加速電氣化交通,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。Gotion動(dòng)力電池技術(shù)公司國(guó)軒高科技投資,為車輛提供解決方案,包括世界上第一條大規(guī)模商用電動(dòng)巴士路線。 工作描述 Gotion正在尋找一名FP
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)共享中心信息化系統(tǒng)平臺(tái)建設(shè),提高系統(tǒng)規(guī)范化、統(tǒng)一化、標(biāo)準(zhǔn)化;
2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)共享中心運(yùn)營(yíng),包括流程優(yōu)化、制度完善及人員考核
3、負(fù)責(zé)杭州共享中心費(fèi)用管控與支出管理,定期開(kāi)展費(fèi)用分析與核查
4、統(tǒng)籌新能源板塊預(yù)算管理工作,組織編制年度預(yù)算,動(dòng)態(tài)跟蹤及預(yù)警預(yù)算執(zhí)行情況;
5、負(fù)責(zé)新能源板塊合并報(bào)表出具,協(xié)同做好內(nèi)控管控,及時(shí)對(duì)外披露相關(guān)信息
6、負(fù)責(zé)動(dòng)態(tài)開(kāi)展新能源板塊經(jīng)營(yíng)分析,做好月、季、年度財(cái)務(wù)分析及對(duì)標(biāo)等專題財(cái)務(wù)報(bào)告的編制,提出有建設(shè)性的財(cái)務(wù)建議;
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理類相關(guān)專業(yè),會(huì)計(jì)基礎(chǔ)扎實(shí),熟悉合并報(bào)表,具有CPA資格者優(yōu)先;
2、8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),并具備5年以上管理經(jīng)驗(yàn),新能源行業(yè)優(yōu)先。
3、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和承壓能力;
4、具有高度的責(zé)任心、耐心。
崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司中長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,組織編制年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn); 2.建立、健全財(cái)務(wù)管理體系,對(duì)財(cái)務(wù)部門(mén)的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制; 3.主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作,為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析; 4.對(duì)公司稅收進(jìn)行整理籌劃與管理; 5.比較精確的監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量,確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu); 6.對(duì)公司重大的投資、融資、并購(gòu)等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供建議和決策支持,參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制; 7.與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、證券等相關(guān)政府部門(mén)及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系,及時(shí)獲取政策信息,營(yíng)造良好的外部經(jīng)營(yíng)環(huán)境。 8.配合完成國(guó)內(nèi)外審計(jì)的協(xié)調(diào)工作,及時(shí)完成各類審計(jì)報(bào)告; 9.對(duì)接集團(tuán)香港總部財(cái)務(wù),及時(shí)匯報(bào)及配合有關(guān)的財(cái)務(wù)工作。 職位要求: 1.全日制本科及以上財(cái)務(wù)金融類專業(yè),具有中級(jí)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師等資格,年齡30-42歲之間,需有四大任職經(jīng)歷; 2.7年以上財(cái)務(wù)實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn),其中2年以上財(cái)務(wù)總監(jiān)或5年以上財(cái)務(wù)經(jīng)理經(jīng)驗(yàn); 3.具有豐富的財(cái)務(wù)管理、稅收籌劃及資金調(diào)撥能力; 4.具備一定的投融資經(jīng)驗(yàn)和金融資源,具有資金管理、資金保值增值能力。 5.有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析預(yù)測(cè)、投融資及風(fēng)險(xiǎn)防范能力,對(duì)企業(yè)資本運(yùn)營(yíng)有深刻的理解; 6.熟悉國(guó)家財(cái)政稅收政策及有關(guān)法律、法規(guī),熟悉銀行、稅務(wù)系統(tǒng)工作流程及業(yè)務(wù)情況,熟悉國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則; 7.為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真; 8.有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開(kāi)拓創(chuàng)新精神。
任職內(nèi)容: 1、全面負(fù)責(zé)公司范圍內(nèi)財(cái)務(wù)管理工作 2、制定、維護(hù)、改進(jìn)財(cái)務(wù)管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行 3、協(xié)調(diào)公司同銀行、稅務(wù)、審計(jì)等政府部門(mén)的關(guān)系,維護(hù)公司利益 4、建立健全財(cái)務(wù)管理并組織實(shí)施,主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略制定、財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制、部門(mén)人員管理工作 5、根據(jù)公司現(xiàn)有狀況,制定有效的融資策略及計(jì)劃,確保公司最有資本結(jié)構(gòu) 6、參與公司重大財(cái)務(wù)事項(xiàng)的分析和決策,為公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等業(yè)務(wù)需求提供財(cái)務(wù)分析和決策依據(jù) 7、監(jiān)督公司重大資金流向,把控公司全面的資金籌劃、融資、資金調(diào)配工作, 8、負(fù)責(zé)公司IPO上市籌備的整體財(cái)務(wù)規(guī)范化運(yùn)作管理 任職要求: 1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)類相關(guān)專業(yè),10年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),8年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)或?qū)徲?jì)經(jīng)驗(yàn); 2、參與/主導(dǎo)IPO運(yùn)作或IPO審計(jì)、上市公司審計(jì) 3、具備出色的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)及敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感覺(jué),熟悉財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本分析、預(yù)算、成本核算等高級(jí)財(cái)務(wù)管理流程; 4、有現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)成本控制及提高資金周轉(zhuǎn)率的實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)和技巧; 5、良好的結(jié)構(gòu)化分析與邏輯化表達(dá)能力、溝通能力、跨團(tuán)隊(duì)合作能力與協(xié)調(diào)推進(jìn)能力 6、具有良好的職業(yè)道德、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)以及高度的事業(yè)心和責(zé)任感;嚴(yán)守公司機(jī)密; 工作地點(diǎn):鄭州市上街區(qū)
崗位職責(zé):
1、協(xié)助公司經(jīng)營(yíng)管理工作,根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定并組織實(shí)施公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和年度計(jì)劃,達(dá)成年度目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)制定集團(tuán)公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃和年度預(yù)算,進(jìn)行成本預(yù)測(cè),控制和分析;
3、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)年度工作計(jì)劃和預(yù)算方案的編制工作,全面管理和運(yùn)作公司財(cái)務(wù)部;
4、建立健全公司財(cái)務(wù)管理體系,對(duì)財(cái)務(wù)部門(mén)進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理、技能培訓(xùn)和梯隊(duì)建設(shè);
5、向集團(tuán)高層提供有關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和分析報(bào)告,為集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)決策提供有效財(cái)務(wù)支持;
6、參與公司重要項(xiàng)目的前期策劃,并提供專業(yè)的財(cái)務(wù)分析和決策支持;
7、定期向集團(tuán)提供有關(guān)公司運(yùn)營(yíng)情況分析報(bào)告;
8、負(fù)責(zé)公司的并購(gòu)業(yè)務(wù),對(duì)目標(biāo)公司進(jìn)行盡職調(diào)查和財(cái)務(wù)分析;
9、參與公司的業(yè)務(wù)運(yùn)作和管理,從財(cái)務(wù)角度為公司經(jīng)營(yíng)提供有效改善建議;
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、10年以上財(cái)務(wù)總監(jiān)等同職位工作經(jīng)驗(yàn),有上市公司經(jīng)驗(yàn)、醫(yī)療衛(wèi)生/醫(yī)藥、制造業(yè)等背景優(yōu)先;
3、具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略管理能力、經(jīng)營(yíng)審計(jì)和財(cái)報(bào)分析能力,擅長(zhǎng)并購(gòu)管理及整合、管理體系建設(shè);
4、具備較強(qiáng)的決策分析能力、成本分析能力及經(jīng)營(yíng)審計(jì)能力。
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司整體財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)及管理工作,持續(xù)完善財(cái)務(wù)體系; 2. 主導(dǎo)公司財(cái)務(wù)預(yù)算、預(yù)測(cè)及實(shí)際財(cái)務(wù)分析,確保財(cái)務(wù)信息準(zhǔn)確性; 3. 主導(dǎo)實(shí)施業(yè)財(cái)一體化;作為業(yè)務(wù)部門(mén)的合作伙伴,深入熟悉公司業(yè)務(wù),對(duì)業(yè)務(wù)提出的問(wèn)題或需求提供財(cái)務(wù)解決方案,并推進(jìn)落地; 4. 參與公司重要部門(mén)的經(jīng)營(yíng)分析分析和決策,為公司的經(jīng)營(yíng)管理及業(yè)務(wù)發(fā)展及提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù); 5. 為團(tuán)隊(duì)設(shè)定目標(biāo)并發(fā)展組織能力,確定并傳達(dá)關(guān)鍵職責(zé)和實(shí)踐,以確保直接下屬的直接團(tuán)隊(duì)達(dá)成結(jié)果,推動(dòng)改變,以及團(tuán)隊(duì)合作,賦能業(yè)務(wù)成果; 6. 優(yōu)化公司財(cái)務(wù)流程,提高財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)效率,同時(shí)確保公司財(cái)務(wù)合規(guī),處理審計(jì)及稅務(wù)相關(guān)事務(wù); 任職要求: 1、12年以上工作經(jīng)驗(yàn),有跨境電商、獨(dú)立站財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)(must);主導(dǎo)過(guò)業(yè)財(cái)一體化項(xiàng)目?jī)?yōu)先考慮。 2、全日制本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè); 3、適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境,有較強(qiáng)的適應(yīng)能力; 4、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀的溝通與協(xié)調(diào)能力; 5、具備CPA或其他相關(guān)財(cái)務(wù)資格認(rèn)證者優(yōu)先考慮。
財(cái)務(wù)總監(jiān)
薪資:20000元-25000元,年薪50萬(wàn)以上
崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)公司賬務(wù)處理、納稅籌劃、資金運(yùn)營(yíng)管理、成本及費(fèi)用控制、預(yù)算分析、內(nèi)部控制等六方面的財(cái)務(wù)管理工作;
2、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,建立健全公司財(cái)務(wù)的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、流程、制度等;
3、根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),負(fù)責(zé)完成公司的財(cái)務(wù)規(guī)劃,組織制定公司的財(cái)務(wù)核算,利潤(rùn)計(jì)劃,成本計(jì)劃及收支預(yù)算;
4、負(fù)責(zé)定期報(bào)告、分析和預(yù)測(cè)公司財(cái)務(wù)狀況,運(yùn)營(yíng)結(jié)果,推動(dòng)公司財(cái)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成;
5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)控,全面控制資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)、合同風(fēng)險(xiǎn)、存貨風(fēng)險(xiǎn)、資金風(fēng)險(xiǎn)以及業(yè)務(wù)流程風(fēng)險(xiǎn)(物流、倉(cāng)儲(chǔ)、生產(chǎn)、銷售以及行政等);
6、負(fù)責(zé)公司成本管理,優(yōu)化成本預(yù)測(cè),核算和分析流程,組織財(cái)務(wù)人員做好成本控制與分析;
7、制定公司稅務(wù)籌劃方案,協(xié)調(diào)落實(shí)稅務(wù)繳納情況,規(guī)避公司的稅務(wù)期后風(fēng)險(xiǎn);
8、組織完成資金預(yù)算、資金調(diào)拔、資金分析等資金管理工作;
9、做好財(cái)務(wù)部的信息化建設(shè)工作;
10、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理,團(tuán)隊(duì)建設(shè)及對(duì)財(cái)務(wù)人員的專業(yè)能力培訓(xùn)工作;
11、參與公司的投融資管理,對(duì)其方案進(jìn)行可行性分析,對(duì)后續(xù)工作進(jìn)行跟蹤指導(dǎo)。
12、分析并改進(jìn)現(xiàn)有的標(biāo)準(zhǔn)、流程,不斷提高資金的利用率和工作效率。
任職要求:
1.年齡:45周歲及以下,本科及以上學(xué)歷;
2.5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3.有經(jīng)濟(jì)師、稅務(wù)師、高級(jí)會(huì)計(jì)等證書(shū)、餐飲食品行業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、原則性強(qiáng),做事認(rèn)真謹(jǐn)慎,有職業(yè)素養(yǎng)。
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