工作職責(zé) 1. 項(xiàng)目制工作方式，在豐富的工作場景中采用高效率的方式開展工作； 2. 準(zhǔn)確理解客戶的招聘需求，根據(jù)職位需求從各種渠道篩選合適的候選人； 3. 協(xié)助顧問進(jìn)行簡歷的初步篩選、電話溝通及初步面試篩選；為候選人做面試、評估，通過有效的匹配工作來確定合適的候選人； 4. 協(xié)助顧問聯(lián)絡(luò)候選人，安排候選人面試； 5. 與候選人和客戶保持良好的溝通，及時(shí)獲取并準(zhǔn)確，有效的傳遞雙方的反饋信息； 6. 合同管理，款項(xiàng)跟進(jìn)； 7. 與企業(yè)訪談并制定方案，駐場客戶企業(yè)工作； 8. 參加招聘會等活動來提升顧問能力； 9. 與各地分公司合作來實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)發(fā)展。 應(yīng)聘條件 1. 本科學(xué)歷，專業(yè)不限，經(jīng)驗(yàn)不限（優(yōu)秀可放至大專統(tǒng)招） 2. 良好的團(tuán)隊(duì)精神，喜歡和團(tuán)隊(duì)一起工作學(xué)習(xí)來完成任務(wù)； 3. 有一定的創(chuàng)造性和主動性，愿意貢獻(xiàn)自己的思考和努力來解決任務(wù)； 4. 良好的學(xué)習(xí)能力，遇到不熟悉的內(nèi)容能主動學(xué)習(xí)，提高能力； 5. 有興趣從事人力資源行業(yè)工作； 6. 良好的工作態(tài)度，愿意實(shí)現(xiàn)自己的工作價(jià)值，獲得發(fā)展； 7. 有良好的道德水平。
郭女士
【獵頭顧問】 崗位職責(zé) 1開拓意向客戶，與客戶進(jìn)行有效溝通，利用公司提供的平臺、資源，與客戶進(jìn)行商務(wù)洽談，實(shí)時(shí)把握客戶需求，促成合作與簽約； 2積極維護(hù)和開拓新的銷售渠道和新客戶，為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù)； 3與合作客戶保持良好的溝通，維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，實(shí)時(shí)解決需求，建立良好的長期合作關(guān)系； 4擴(kuò)大所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售范圍，積極完成銷售指標(biāo)，執(zhí)行并完成公司年度銷售計(jì)劃； 5收集營銷信息和用戶意見，對公司營銷戰(zhàn)略、售后服務(wù)等提出參考意見；6提供優(yōu)良的客戶服務(wù)，達(dá)成每月各項(xiàng)工作目標(biāo)。 任職要求 1高中及以上學(xué)歷，市場營銷、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2無硬性經(jīng)驗(yàn)要求，有同行或者相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、溝通能力及談判能力； 4為人正直，踏實(shí)肯干，有良好的合作意識和團(tuán)隊(duì)精神； 5熟練使用電腦，通過電話、網(wǎng)絡(luò)等方式負(fù)責(zé)解答客戶咨詢，達(dá)成成交。 福利待遇 底薪＋高額提成＋周末雙休＋生日禮物＋團(tuán)建旅游＋帶薪年假＋激勵獎勵＋年終獎勵 工作時(shí)間 1：周一至周五，上午9：00—12：00/下午14：00—18：00
陳先生
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)客戶委托的招聘項(xiàng)目，分析職位需求； 2、通過各種渠道訪尋候選人或者指導(dǎo)研究員完成初步的訪尋工作； 3、甄選候選人，根據(jù)客戶的需求和特點(diǎn)，推薦合適的候選人； 4、協(xié)調(diào)安排客戶候選人面試，及時(shí)解決面試過程中遇到的問題； 5、協(xié)調(diào)薪酬談判和錄用通知書的簽署，并根據(jù)客戶要求進(jìn)行候選人背景調(diào)查； 6、候選人入職前、中、后的跟蹤服務(wù)，并為候選人提供相應(yīng)的職業(yè)發(fā)展建議； 7、和候選人保持良好關(guān)系，在所專注的技術(shù)領(lǐng)域內(nèi)，了解市場動態(tài)和發(fā)展趨勢，尋找和挖掘業(yè)務(wù)信息，進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展。 崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，有銷售經(jīng)驗(yàn)或其他行業(yè)從業(yè)者亦可考慮。 2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能快速學(xué)習(xí)相關(guān)行業(yè)及職位知識，在一個(gè)快節(jié)奏的環(huán)境中不斷提升自己； 3、具備優(yōu)秀的人際溝通能力，思維縝密，關(guān)注細(xì)節(jié)； 4、成熟穩(wěn)重，能夠承受較大的工作壓力，具有高度的責(zé)任感； 公司說明： ? 優(yōu)質(zhì)的客戶資源：專注于行業(yè)內(nèi)前 Top 3 的大客戶 ? 辦公環(huán)境優(yōu)美，文化開放、管理扁平、彈性工作制+上下班不打卡、周末雙休； ? 優(yōu)秀的 Leader 及同事：專注 TMT 方向多年獵頭行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的老獵，及從業(yè) 2 年即成為百萬業(yè)績顧問，1 年左右晉升帶團(tuán)隊(duì)等 ? 年輕化的工作氛圍以及簡單、開心的工作環(huán)境，行業(yè)大咖的培訓(xùn)、公司同事分享會、不定期的下午茶、小聚會等等
Hivie
【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)獵頭業(yè)務(wù)開拓及招聘項(xiàng)目執(zhí)行工作； 2、與客戶方進(jìn)行工作對接，進(jìn)行職位需求分析，為客戶提供一定的咨詢和引導(dǎo)； 3、通過各種渠道尋訪合適的候選人或者指導(dǎo)助理完成尋訪工作； 4、對候選人進(jìn)行初步面試，將合適的人選推薦給客戶面試，及時(shí)解決面試過程中遇到的問題； 5、協(xié)助客戶及人選進(jìn)行薪酬談判，根據(jù)客戶要求進(jìn)行候選人的背景調(diào)查； 6、候選人入職前中后期的跟蹤，并為候選人提供相應(yīng)的職業(yè)發(fā)展建議。 【任職資格】 1、20-30歲，本科以上學(xué)歷；2年以上人力資源、咨詢顧問等工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、善于學(xué)習(xí)，有較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力； 3、善于分析人才，準(zhǔn)確定位人才，為客戶企業(yè)篩選合適候選人； 4、性格開朗樂觀，執(zhí)行力強(qiáng)，賺錢欲望強(qiáng)； 5、熱愛獵頭行業(yè)。
任雅妮
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