崗位職責(zé)： 1、制定符合公司當(dāng)下發(fā)展的人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大人事決策提供建議和信息支持； 2、負(fù)責(zé)公司人力資源戰(zhàn)略的規(guī)劃； 3、全面負(fù)責(zé)人事管理的各項(xiàng)事務(wù)； 4、組織公司企業(yè)文化建設(shè)； 5、負(fù)責(zé)人力資源部?jī)?nèi)部的組織管理； 6、負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)的組織管理推動(dòng)工作； 7、負(fù)責(zé)考核設(shè)計(jì)、結(jié)果跟蹤、薪資計(jì)算、審核工作； 8、負(fù)責(zé)公司的員工勞資及各種社保執(zhí)行工作； 9、公司人力資源各模塊的執(zhí)行和操作； 10、能負(fù)責(zé)順利公司內(nèi)部的組織管理是否暢通； 11、審核組織公司員工招聘、入職辦理及人事檔案管理工作； 12、策劃員工崗位晉升、調(diào)離職等工作； 13、檢查員工的勞動(dòng)合同管理工作； 14、負(fù)責(zé)審核公司員工考勤的管理、監(jiān)督、統(tǒng)計(jì)工作； 15、負(fù)責(zé)公司員工薪酬體系建設(shè)； 16、負(fù)責(zé)公司員工社會(huì)保險(xiǎn)的辦理工作和其他福利的管理核發(fā)工作審核。 崗位要求：? 1、制定符合公司當(dāng)下發(fā)展的人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大人事決策提供建議和信息支持； 2、負(fù)責(zé)公司人力資源戰(zhàn)略的規(guī)劃 、薪酬體系建設(shè)； 3、全面負(fù)責(zé)人事管理標(biāo)準(zhǔn)化事務(wù)； 4、組織公司企業(yè)文化建設(shè)； 5、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)員工培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)并執(zhí)行培訓(xùn)工作； 6、負(fù)責(zé)公司全員KPI考核設(shè)計(jì)、現(xiàn)有KPI分析診斷、KPI結(jié)果分析、考核辦法改進(jìn)、薪資計(jì)算； 7、公司人力資源各模塊的執(zhí)行和操作； 8、負(fù)責(zé)督導(dǎo)公司內(nèi)部的組織管理的工作流程、工作標(biāo)準(zhǔn)是否暢通； 9、審核公司招聘、入職辦理及人事檔案等管理工作是否有效； 10、策劃職工崗位晉升方案呈送給總經(jīng)辦審批； 11、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職要求： 1、有5年人事經(jīng)理、大型制造企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具有良好的職業(yè)素養(yǎng) 3、具有一級(jí)人力資源師證件的優(yōu)先。 ?綜合年薪不低于12萬(wàn)元！
艾紅梅
崗位要求： ?1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷（已拿畢業(yè)證），年滿20周歲；（不符合條件者勿擾） （我們的工作是全天都在辦公室，渴望戶外工作的人慎投。） ?2、電腦基本操作熟練? ?3、普通話流利，表達(dá)能力較強(qiáng)；? ?4、個(gè)性開(kāi)朗，有目標(biāo)，熱愛(ài)工作 福利待遇：? ?1、無(wú)責(zé)任底薪（3250）+KPI績(jī)效考核。 ?2、公司提供六險(xiǎn)一金+雙休（國(guó)家法定假日休息）? ?3、每月公司還有額外激勵(lì)方案是以現(xiàn)金發(fā)放? ?4、每個(gè)季度公司組織去國(guó)內(nèi)外旅游? ?5、過(guò)生的同事，公司會(huì)發(fā)生日禮金，? ?6、公司不收取求職者任何費(fèi)用? ?7、公司為您補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)? ?8、公司提供專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)，帶薪培訓(xùn)81元/天，培訓(xùn)15天? ?9、歡迎你的加入??！ 全國(guó)五大分中心上海、廣東、遼寧、西安已經(jīng)飽和，四川才成立2年，廣招人才，讓你見(jiàn)證平安公司到底多有錢(qián)，你能憑自己能力拿多少錢(qián)，就看你付出了多少? ?10、每周末雙休，總部會(huì)嚴(yán)查加班 ?11、每月15號(hào)工資準(zhǔn)時(shí)到賬 ?12、白領(lǐng)的工作，早九晚六? ?13、我們期待您的加入，為你提供職業(yè)規(guī)劃? ?14、歡迎來(lái)到上市公司，成為一名金融專(zhuān)家? ?15、公司幫你改簽成都戶口? ?面試地址：成都市武侯區(qū)高升橋路16號(hào)平安銀行
蔣磊
一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)華交產(chǎn)業(yè)集團(tuán)新聞圖文采編、官方微信公眾號(hào)和官方網(wǎng)站等新媒體的日常建設(shè)與運(yùn)營(yíng)工作。 2.負(fù)責(zé)重大活動(dòng)、重要會(huì)議策劃、組織與素材供給工作。 3.負(fù)責(zé)企業(yè)對(duì)外宣傳推廣工作。 4.協(xié)助做好員工績(jī)效考核工作。 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、應(yīng)聘條件 1.政治素質(zhì)過(guò)硬、身體健康、吃苦耐勞、遵紀(jì)守法，具有良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和奉獻(xiàn)精神。 2.有良好的文字功底，能熟練使用日常辦公軟件及Illustrator、coreldraw、photoshop等制圖軟件。 3.有新媒體運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
錢(qián)經(jīng)理
職位描述 【工作內(nèi)容】 1.基于公司的信息和客戶資源支持，尋求意向客戶，并發(fā)展成目標(biāo)客戶，提供專(zhuān)業(yè)的解決方案。 2.聯(lián)絡(luò)、跟進(jìn)、收集、整理客戶信息，憑借專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)高效回復(fù)并初步解決客戶有關(guān)債務(wù)重組方面的咨詢，并給出符合客戶需求的重組方案。 【職位要求】 1.溝通能力強(qiáng)，口齒清晰，國(guó)語(yǔ)粵語(yǔ)流利。 2.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有良好的團(tuán)隊(duì)精神以及集體榮譽(yù)感。 3.無(wú)需經(jīng)驗(yàn)要求，有相關(guān)金融或銷(xiāo)售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，可接受小白（只要肯學(xué)習(xí)，成為大神指日可待） 【福利待遇】 1.無(wú)責(zé)底薪+高提成+績(jī)效獎(jiǎng)金=全勤 2.朝九晚六，5.5日工作制，國(guó)家法定節(jié)假日放假。 3.專(zhuān)業(yè)崗前培訓(xùn)，定期職中培訓(xùn)，專(zhuān)業(yè)講師培訓(xùn)。 4.年輕化扁平化團(tuán)隊(duì)，工作環(huán)境工作氣氛較為輕松愉悅。 【薪資結(jié)構(gòu)】 實(shí)習(xí)薪資 無(wú)責(zé)底薪￥3000+獎(jiǎng)金（成單獎(jiǎng)金20%） 轉(zhuǎn)正薪資 無(wú)責(zé)底薪￥3800+獎(jiǎng)金（成單獎(jiǎng)金20%）+績(jī)效獎(jiǎng)金（2萬(wàn)以上10% 5萬(wàn)以上20% 10萬(wàn)以上40%） 【工作地點(diǎn)】 廣州市天河區(qū)黃埔大道東686號(hào)5樓（廣東化建大廈） 【工作時(shí)間】 上午9:00～12:00 下午14:00～18:00 5.5天工作制 國(guó)家法定節(jié)假日放假 聯(lián)系方式：13600055529 高小姐（微信同步）
梁旭春
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