與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
崗位職責(zé): 無需外出!無需外出!!利用公司提供優(yōu)質(zhì)企業(yè)資源,公司提供輔助營銷,很容易完成任務(wù)。 任職要求: 1、有較強(qiáng)的溝通,組織、協(xié)調(diào)能力; 2、工作細(xì)心、認(rèn)真負(fù)責(zé)、具備良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神; 福利待遇: 1、穩(wěn)定的收入=無責(zé)任底薪績效+高提成(上不封頂) +豐厚獎(jiǎng)金 2、完善的培訓(xùn)=帶薪入職培訓(xùn)+實(shí)用的在職培訓(xùn)+系統(tǒng)的階段培訓(xùn) 3、人性的工時(shí)=國家法定假日休假+帶薪年假+帶薪婚/喪/病/孕假 4、清晰的規(guī)劃= 簡單融洽的職場氛圍+公開透明的晉升通道 5、健全的福利=勞逸結(jié)合的戶外團(tuán)隊(duì)拓展 +不定期國內(nèi)國外游
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)大健康醫(yī)療業(yè)電銷工作,資源豐富,精準(zhǔn)信息
2.通過提供的有效信息,給患者撥打電話,定期進(jìn)行電話溝通
3.通過電話溝通,達(dá)成有效成交
崗位要求:
1.做事認(rèn)真、細(xì)心、有耐心、吃苦耐勞、溝通能力好
2.有1年左右電銷經(jīng)驗(yàn)
3.有上進(jìn)心,普通話標(biāo)準(zhǔn),有較強(qiáng)目標(biāo)導(dǎo)向意識及抗壓能力
4.為人真誠,待人友好,有團(tuán)隊(duì)精神
5.年齡在25歲以下,富有激情
晉升方向:
組員-科長-副經(jīng)理-經(jīng)理-副總經(jīng)理-總經(jīng)理-董事
職位福利:帶薪年假,業(yè)績利潤,全勤獎(jiǎng),年終獎(jiǎng),每月定期團(tuán)建,出國游,團(tuán)隊(duì)氛圍活潑,完善的晉升機(jī)制,繳納五險(xiǎn),免費(fèi)提供食宿(午餐、晚餐)。
企業(yè)介紹:太平洋保險(xiǎn)公司是國內(nèi)三大保險(xiǎn)公司之一,世界500強(qiáng)企業(yè),也是國企。
【工作內(nèi)容】:公司提供快到期的車險(xiǎn)客戶,通過全國統(tǒng)一官方電話和企業(yè)微信聯(lián)系客戶,完成車險(xiǎn)的續(xù)費(fèi)。因?yàn)檐囯U(xiǎn)是強(qiáng)制購買的,銷售難度小。
【職位要求】
1、大專及以上,近期可放寬到高中或中專(近期大量招聘應(yīng)屆生)
2、不要求相關(guān)經(jīng)驗(yàn),公司有帶薪培訓(xùn)
3、18~40歲,想從事銷售行業(yè),有賺錢的欲望。
【工作時(shí)間】
9:00-18:00,周末雙休(偶爾加班,有加班費(fèi),也可以調(diào)休),法定節(jié)假日(元旦,端午、五一、、中秋、國慶)全部休假,帶薪年假。按照社會(huì)工齡休年假。
【福利待遇】
1、薪資:無責(zé)底薪 級別津貼 績效 包三餐 獎(jiǎng)金 年終獎(jiǎng),1-3個(gè)月一般在6-10K,(也有伙伴第2個(gè)月就過萬),穩(wěn)定下來大部分同事月薪平均在12000-22000之間,優(yōu)秀者30000以上,TOP月薪穩(wěn)定在6-8萬。
2、入職當(dāng)月繳納五險(xiǎn)一金 補(bǔ)充醫(yī)療
3、帶薪培訓(xùn):有專業(yè)的產(chǎn)品培訓(xùn)和銷售技能的培訓(xùn)。
4、享有國家法定節(jié)假日;帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等,每年上千元的過節(jié)費(fèi);還有年終獎(jiǎng)
5、免費(fèi)體檢:每年一次免費(fèi)體檢,節(jié)約千元體檢費(fèi)。
6、包三餐:公司食堂提供三餐,干凈衛(wèi)生營養(yǎng),飯后外加水果、酸奶、飲料等(關(guān)鍵是干凈衛(wèi)生 、實(shí)惠)
7、其它福利:旅游活動(dòng)、員工生日福利、各種旅游團(tuán)建活動(dòng),每年免費(fèi)體檢一次。
【選擇我們的理由】
1、太平洋保險(xiǎn)公司是國內(nèi)三大保險(xiǎn)公司之一,世界500強(qiáng)企業(yè)、國企,客戶認(rèn)可度高,續(xù)費(fèi)率特別高 。
2、銷售難度?。汗咎峁┛斓狡诘能囯U(xiǎn)客戶,國家強(qiáng)制購買,是剛需產(chǎn)品。
3、群體龐大:全國有超過4億輛汽車,每年都要購買,可持續(xù)銷售。
4、行業(yè)穩(wěn)定,晉升發(fā)展機(jī)會(huì)多,適合長期發(fā)展。目前有很多同事工作8-10年以上
【工作地點(diǎn)】:上海閔行區(qū)桂林路929號(15號線吳中路地鐵站,9號線桂林路地鐵站)
崗位職責(zé): 1、按照公司的客戶資料和客戶進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶; 2、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績; 3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的潛力; 4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。 任職資格: 1、20-30歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力; 2、對銷售工作有較高的熱情; 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 5、有敏銳的市場洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 工作時(shí)間:朝九晚六 周末雙休 社保
工作要求:
1、至少從事電話營銷工作2年以上;
2、熟悉電話營銷客源開發(fā)流程和技巧;
3、熟悉電話營銷的溝通技巧和流程;
薪酬待遇:
1、公司將定期、不定期進(jìn)行電話營銷專業(yè)技能培訓(xùn);
2、工資高、提成高、福利高;
3、薪酬組成:基本工資+提成;
職位福利:每年多次調(diào)薪、年底雙薪、績效獎(jiǎng)金、年終分紅、節(jié)日福利、通訊補(bǔ)助、餐補(bǔ)、包住
1.時(shí)間:是雙休的,周一到周五上班,享受國家法定休假日,工作時(shí)間具有一定彈性;
2.地點(diǎn):是室內(nèi)辦公的,5A級歐式寫字樓,無需風(fēng)吹日曬;
3.收入:是不封頂?shù)?,試用期平?000-6000,轉(zhuǎn)正后平均8000-12000;
4.培訓(xùn):是帶薪的、專業(yè)且全方面的, 額外每天培訓(xùn)津貼給你;
5.旅游:是獎(jiǎng)勵(lì)的,方案多多,國內(nèi)外旅游;
6.晉升:是不靠關(guān)系的,不靠顏值,不靠干爹,我們只看實(shí)力;
崗位職責(zé):
1.完全憑借公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶資源,開展電話行銷業(yè)務(wù);
2.6-12個(gè)月公開競聘團(tuán)隊(duì)管理崗。
任職要求:
1.20歲及以上,大專以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可放寬。
2.具有一定溝通表達(dá)能力,普通話標(biāo)準(zhǔn),親和力較好,會(huì)基本電腦操作。
職位福利:六險(xiǎn)二金、績效獎(jiǎng)金、帶薪年假、彈性工作、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、定期體檢、周末雙休
底薪 加 績效提成 (上不封頂)
職責(zé)描述: 崗位職責(zé): 1、熟悉公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品,和客戶群體。 2、利用公司提供精準(zhǔn)客戶資源,主要通過線上或線下等多種方式去聯(lián)系客戶,結(jié)合客戶的需求來介紹我們的技術(shù)培訓(xùn)課程或者是承接的項(xiàng)目。 3、負(fù)責(zé)邀約客戶上門來做技術(shù)交流,和咨詢工作安排和跟進(jìn),優(yōu)化業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量及增加客戶的滿意度。 4、做好客戶信息的登記完善以及相關(guān)問題的反饋。 5、完成上級安排的其他任務(wù)。 任職要求: 1、從事教育行業(yè)、機(jī)械 熟練用多種聊天軟件溝通交流的。 2、有上進(jìn)心和吃苦耐勞,具備一定的抗壓能力。 3、想賺錢,1年銷售經(jīng)驗(yàn)的者優(yōu)先。 *舒適的工作環(huán)境,輕松愉快的工作氛圍 *廣闊的升職空間和福利:基本底薪 提成 績效 季度獎(jiǎng)金 社保 帶薪年假 年底分紅,月均員工工資6--8K, 晉升空間:業(yè)務(wù)代表-資深業(yè)務(wù)代表-高級業(yè)務(wù)代表-分校區(qū)的合伙人。 *上班時(shí)間自由把控,朝九晚六,不加班,國家節(jié)假日正常,平時(shí)休息請假時(shí)間可根據(jù)自己的情況來安排。 上班地址:廣州、佛山
一:崗位職責(zé):
1.利用公司提供的客戶資源,負(fù)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶。
2.通過電話與客戶進(jìn)行有效的溝通了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績。
3.維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),定期與合作的客戶進(jìn)行溝通,建立長期合作的機(jī)會(huì)。
二: 薪資待遇:
1.基礎(chǔ)薪 提成 年終獎(jiǎng) 續(xù)期津貼 輔導(dǎo)津貼 勤工獎(jiǎng)
三:員工福利: 降溫取暖費(fèi) 工齡補(bǔ)貼 帶薪年假 婚假產(chǎn)假 法定節(jié)假日 員工體檢 父母體檢 國/內(nèi)外旅游方案 各種激勵(lì)方案(物質(zhì) 現(xiàn)金)。
四:工作安排:單雙休工作制,早上8:30-12:00,午休2小時(shí),下午2:00-6:30。
五:職場化室內(nèi)辦公,無需外出,環(huán)境優(yōu)雅,冬暖夏涼,工作輕松
職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、年終分紅、帶薪年假、高溫補(bǔ)貼、員工旅游、節(jié)日福利、不加班
【崗位職責(zé)】
1.通過線上向客戶介紹公司最新樓盤信息,通過溝通邀約客戶看房(線下帶客看房交給主管帶看,一樣有看房獎(jiǎng)和提成)
2.了解客戶的需求,做好信息匹配,提供合適的房源
3.及時(shí)回復(fù)客戶信息,做好跟進(jìn)
【職位要求】
1.學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)不限、接受無經(jīng)驗(yàn)小白;
2.有較強(qiáng)的進(jìn)取心、學(xué)習(xí)能力,勇于挑戰(zhàn)自我,不甘平庸; 有較強(qiáng)的服務(wù)意識;
3、提供實(shí)習(xí)證明、三方協(xié)議
【薪酬待遇】
1薪酬結(jié)構(gòu):底薪4000 500績效 (30%-50%) 帶看獎(jiǎng)勵(lì)(100/人 上不封頂) 現(xiàn)金獎(jiǎng)(2k-8k) 額外獎(jiǎng)勵(lì)(500-1000) 社保,開一單提成1w ,綜合薪資8k-1.5
2.成交最小一單業(yè)績4萬以上,即只要成交一單(底薪 提成 帶看獎(jiǎng) 現(xiàn)金獎(jiǎng))1.5萬以上。
3.行業(yè)人均產(chǎn)能高,人均月度業(yè)績6萬;
4. 半年度業(yè)績30萬獎(jiǎng)勵(lì)7天豪華游; 年度業(yè)績第一獎(jiǎng)勵(lì)價(jià)值8萬的勞力士手表,年度業(yè)績超過100萬獎(jiǎng)勵(lì)豪車一輛。
5.購買廣州五險(xiǎn)社保(價(jià)值1300)。
【公司氛圍】
1、公司均是95-00后!團(tuán)隊(duì)氣氛好。
2、甲級寫字樓、辦公室內(nèi)工作,無需外出!每個(gè)人配備電腦、座機(jī)電話;
3、不定期下午茶、豪華海鮮聚餐團(tuán)建、春節(jié)、端午、中秋節(jié)等節(jié)日福利禮品水果,享受生日party、生日禮物等福利。
【其他福利】
1.資深經(jīng)理全程一對一帶教;接受應(yīng)屆生畢業(yè)生,無經(jīng)驗(yàn)亦可,帶薪培訓(xùn); 應(yīng)屆生均按照正式員工發(fā)放薪資及計(jì)算提成。
2.公司免費(fèi)提供網(wǎng)絡(luò)端口(每季度2000k 安居plus),提供公司系統(tǒng)客戶資源,使用云呼電話.
3.階梯式的進(jìn)階培訓(xùn),綜合式的銷售模式(電銷 網(wǎng)銷 面談),全面提升業(yè)務(wù)技能;
4.月度、季度、年度各項(xiàng)競賽激勵(lì),每年多次國內(nèi)外旅游機(jī)會(huì).
地址:廣州市天河區(qū)中山大道西140號華港商務(wù)大廈西塔23樓
交通:BRT華景新城站、地鐵3號線崗頂站D出口轉(zhuǎn)BRT
職位福利:五險(xiǎn)一金、房補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、節(jié)日福利、帶薪年假、獎(jiǎng)勵(lì)房車、年終分紅、季度游
職位亮點(diǎn):每年調(diào)薪多次晉升空間大 公司年輕化,團(tuán)隊(duì)氛圍好~
#不要害怕自己沒有經(jīng)驗(yàn),只要你肯干能堅(jiān)持,月入過萬不是夢!
#加入智聯(lián),助你實(shí)現(xiàn)買房買車夢!
#歡迎有意向的投遞簡歷!
職位描述:
1. 電話開發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶,完成每月的銷售指標(biāo)。
2. 了解客戶的需求,有針對性向客戶介紹產(chǎn)品。
3. 及時(shí)處理和反饋客戶的疑問與異議。
4.向意向客戶進(jìn)行報(bào)價(jià)和跟進(jìn),完成合作。
職位要求:
1. 20-35歲,大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。
2. 有相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮,如:醫(yī)療器械、化妝品、日用類、醫(yī)藥類。
3. 熱愛銷售工作,抗壓力強(qiáng)。
4. 優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
工作時(shí)間:
八小時(shí)工作制,午休時(shí)間充足,準(zhǔn)時(shí)下班不加班。
福利待遇:
1.薪資待遇:無責(zé)底薪 豐厚獎(jiǎng)金 額外提成。
2.公司地址交通便利,13號線地鐵金沙江西路,高檔寫字樓辦公,環(huán)境舒適、干凈。
3.和諧的團(tuán)隊(duì)氛圍、廣闊的發(fā)展平臺、公平的晉升機(jī)制。
4.公司提供定期、不定期員工培訓(xùn),公司組織專業(yè)知識培訓(xùn)。
職位福利:五險(xiǎn)一金、節(jié)日禮品,節(jié)假日。
教育行業(yè),職業(yè)教育
準(zhǔn)備跳槽的,請聯(lián)系我
上班心里不爽的請聯(lián)系我
付出多回報(bào)少憋屈的聯(lián)系我
求發(fā)展,需更大平臺的聯(lián)系我
想換新工作,增加收入的聯(lián)系我
這是一個(gè)年輕的團(tuán)隊(duì),平均年齡25歲,專注做事!這將是一段精彩的人生,我們期待能與你一起成長!我的薪水我做主,北京環(huán)球優(yōu)路教育科技股份有限公司現(xiàn)招聘課程顧問崗位,歡迎您的加入!
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)學(xué)員了解課程,接聽客戶來電、回答學(xué)員在線提出的問題:
2、了解學(xué)員需求,推薦適合課程,有效管理自己的學(xué)員,進(jìn)行定期回訪,促成訂單:
3、負(fù)責(zé)完成部門下達(dá)的工作任務(wù),在上級的幫助下不斷總結(jié)和提升自己。
崗位要求:
1、普通話標(biāo)準(zhǔn),表達(dá)能力強(qiáng);
2、個(gè)性開朗、反應(yīng)敏捷,有較強(qiáng)的服務(wù)意識:
3、喜歡銷售工作,工作積極主動(dòng)、能夠承受壓力、勇于挑戰(zhàn)高薪。
待遇及福利:
1、薪資:高于同行業(yè)薪資水平,底薪 提成 全勤獎(jiǎng) 獎(jiǎng)勵(lì)激勵(lì)。
2、福利:五險(xiǎn)一金:全勤獎(jiǎng) 員工近郊及出國旅游 經(jīng)常性員工聚會(huì) 員工生日會(huì) 節(jié)日禮物 節(jié)日禮金:
3、職位晉升:完善的晉升機(jī)制,路徑清晰,主管一經(jīng)理一校長,無限制門檻;
4、培訓(xùn):不定期多重專業(yè)職業(yè)技能指導(dǎo)培訓(xùn) 個(gè)性化職業(yè)晉升指導(dǎo)。
中國醫(yī)藥教育協(xié)會(huì)成人教育委員會(huì)是經(jīng)國家民政部批準(zhǔn)注冊成立的二級社團(tuán)組織,成人教育委員會(huì)遵照軍地戰(zhàn)略協(xié)作的工作方針,主要開展全國性醫(yī)藥、衛(wèi)生、職業(yè)教育以及社會(huì)服務(wù)性和政府指令性等綜合業(yè)務(wù) 部門招聘業(yè)務(wù)精英2名。 2.要求:具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力,口齒清晰、普通話流利,對工作有極高的熱情;有強(qiáng)烈的責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,性格堅(jiān)韌、思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;有相關(guān)電話銷售等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.待遇:試用期無責(zé)底薪+效益工資+高提成+雙休+獎(jiǎng)勵(lì)=收入不封頂;正式入職北京社保(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育),并簽訂勞動(dòng)合同。誠邀有志之士的加入, 工作時(shí)間:周一到周五上午8:30-12:00,下午2:00-6:00,六、日雙休。
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)通過公司提供的信息與客戶進(jìn)行溝通開發(fā)新客戶;
2、通過多種渠道(網(wǎng)絡(luò)、電話)溝通了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績
3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。
4、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的潛力;
職位要求:
喜歡和客戶溝通 有極強(qiáng)的掙錢欲望,敢于挑戰(zhàn)自己現(xiàn)狀。有銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先入職。
崗位亮點(diǎn):
1、晉升空間大,成長空間大,公司春節(jié)帶薪休假 20 天左右。
2、入職第一周,有不同形式專業(yè)培訓(xùn),傳遞各種行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、操作技巧,感受企業(yè)關(guān)懷,力求快速成長;
3、安排老員工帶新,隨時(shí)解答工作過程中碰到的任何問題;
4、工作期間定期組織問題討論和經(jīng)驗(yàn)分享,力求整個(gè)團(tuán)隊(duì)快速成長;
薪資架構(gòu):
高底薪(4500) 高提成 社保 全勤 工齡 年終獎(jiǎng) 13薪 開發(fā)客戶現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)、政策性獎(jiǎng)勵(lì)。
公司福利:
團(tuán)建、不定期聚餐、K 歌等娛樂放松活動(dòng)。
電話銷售要求工作有激情,有創(chuàng)新,能保質(zhì)保量完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的工作任務(wù) 根據(jù)公司下發(fā)的精準(zhǔn)數(shù)據(jù)鎖定客戶,以電話溝通方式聯(lián)系并促成交易。協(xié)助維護(hù)小程序及網(wǎng)站運(yùn)營,對已完成交易的客戶進(jìn)行回訪并持續(xù)聯(lián)系,維護(hù)客戶關(guān)系。 3000+提成,工作簡單輕松無壓力,領(lǐng)導(dǎo)nice,辦公氛圍輕松,想挑戰(zhàn)高薪的朋友們快來加入吧!
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