與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位職責(zé): 1、設(shè)備管理、貿(mào)易、采購等培養(yǎng)方向; 2、聘用部門點對點培養(yǎng),前3個月生產(chǎn)一線實習(xí),后3個月聘用部門實習(xí),經(jīng)聘用部門考核合格定崗。 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,應(yīng)屆畢業(yè)生或2年以下工作經(jīng)驗; 2、具有良好的溝通能力和人際交往能力。 試用期工資:5000-7000元/月,定崗后年薪8-10萬
(一)工作職責(zé) 1、作為公司的儲備干部培養(yǎng),方向為:采購、產(chǎn)品、銷售、總經(jīng)理助理等管理干部(無錫地區(qū)主要是銷售方向); 2、從基層崗位做起,主要協(xié)助部門主管完成相應(yīng)的專項工作。 (二)任職要求 1、本科及以上學(xué)歷,工科或商科專業(yè); 2、應(yīng)屆生或2年以內(nèi)往屆生; 3、相關(guān)素質(zhì)要求: 1)執(zhí)行力及溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),處事機(jī)動靈活; 2)有一定的學(xué)習(xí)能力和分析能力,能夠快速熟悉公司相關(guān)的業(yè)務(wù),可適應(yīng)經(jīng)常出差; 3)有強(qiáng)烈的發(fā)展進(jìn)步意愿、肯付出、能奮斗。 截止日期:2025年04月08日
1.招聘本科及以上應(yīng)屆畢業(yè)生若干名,專業(yè):機(jī)械、模具、機(jī)電、物流、法律、英語、財務(wù)、環(huán)保、安全、計算機(jī)、化學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2.入職后根據(jù)公司培養(yǎng)計劃進(jìn)行各部門輪崗學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí)后進(jìn)行定向培養(yǎng);
3.英語聽說讀寫熟練,具備較強(qiáng)的口頭和書面表達(dá)能力;
4.具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力;
5.早八晚五,入職一個月內(nèi)繳納五險一金,國家法定節(jié)假日;
6.工作時間:周一至周五,8:00-17:00,休息日:周末雙休。
崗位職責(zé)1、業(yè)務(wù)部門輪崗,三個部門12個月,掌握業(yè)務(wù)部門工作情況;2、協(xié)助建立市場分析數(shù)據(jù)庫,為調(diào)控口岸海運(yùn)費(fèi)價格提供數(shù)據(jù)支持;3、協(xié)助分析市場大數(shù)據(jù),為制定各口岸航線調(diào)整方案和運(yùn)力調(diào)整方案提供數(shù)據(jù)依據(jù);4、協(xié)助整理船舶航次收益分析報表,為船舶運(yùn)營提供數(shù)據(jù)支持;5、協(xié)助審核和整理各口岸合作合同,做好合同續(xù)簽和日常維護(hù);任職要求1、碩士及以上學(xué)歷,學(xué)生干部經(jīng)歷優(yōu)先;2、航海技術(shù)、物流工程、交通運(yùn)輸?shù)群_\(yùn)物流相關(guān)專業(yè),海事類院校;3、熟練的汽車駕駛技術(shù);4、思維敏捷、積極樂觀;5、優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作能力;職位福利:五險一金、加班補(bǔ)助、交通補(bǔ)助、績效獎金、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、采暖補(bǔ)貼、帶薪年假
2023屆,985/211碩士研究生,或者IT專業(yè)優(yōu)勢院校研究生。計算機(jī)或大數(shù)據(jù)分析相關(guān)專業(yè)
培養(yǎng)方式:一年輪崗時間;培養(yǎng)方向:業(yè)務(wù)需求分析或大數(shù)據(jù)方向
base宜興,提供單間住宿
薪資待遇:9-12k/月
招聘對象:2022-2023年應(yīng)往屆畢業(yè)生。
任職要求:全日制大專以上學(xué)歷,化學(xué)、材料科學(xué),半導(dǎo)體、物理、機(jī)電一體化、電氣自動化等相關(guān)專業(yè);性格開朗,愿意接受新鮮事物;有良好的溝通協(xié)調(diào)、執(zhí)行、抗壓能力;條理清晰、思維敏捷;責(zé)任心強(qiáng),有管理能力/潛力;喜愛光伏行業(yè)。 能接受倒班。
工作內(nèi)容:協(xié)助工序長做好6S執(zhí)行狀況,負(fù)責(zé)機(jī)臺狀態(tài)與工藝參數(shù)確認(rèn),負(fù)責(zé)確認(rèn)在制品、工裝夾具、原輔材料數(shù)量,確保賬物一致,負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中異常的處理、跟蹤及反饋等工作。
發(fā)展方向:部門管理級管理人才,共同助力公司發(fā)展。
工作職責(zé) :
1、負(fù)責(zé)公司風(fēng)險評估體系、風(fēng)險評估方法論及各類風(fēng)險評估指標(biāo)的建立健全與動態(tài)調(diào)整,并落實開展相應(yīng)評估工作;
2、對公司重點領(lǐng)域、重點業(yè)務(wù)、創(chuàng)新業(yè)務(wù)風(fēng)險進(jìn)行監(jiān)測評估,具體推進(jìn)整改措施落實;
3、負(fù)責(zé)合規(guī)文化建設(shè)管理工作、合規(guī)風(fēng)險監(jiān)測,識別、評估和報告合規(guī)風(fēng)險;
4、負(fù)責(zé)理賠部門訴訟合規(guī)管理,成本監(jiān)測,協(xié)助機(jī)構(gòu)重大案件處理,推動理賠訴訟管理數(shù)字化和線上化。
任職資格 :
1、2024屆優(yōu)秀畢業(yè)生,法學(xué)相關(guān)專業(yè)及通過國家司法考試/法律職業(yè)資格考試等優(yōu)先;
2、良好的溝通能力、協(xié)作能力、學(xué)習(xí)能力和專業(yè)水平;
3、取得自身專業(yè)相關(guān)的資格證書優(yōu)先;
4、有知名企業(yè)實習(xí)經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、具有高度責(zé)任心,工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真;邏輯思維清晰,理解能力強(qiáng),有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、文字處理能力;
6、根據(jù)筆試及專業(yè)面試情況,雙選分配至合規(guī)、理賠等相關(guān)崗位。
【招賢榜】1、中國平安隆重2020推出優(yōu)才管理培養(yǎng)計劃,享受公司提供的專屬培養(yǎng)計劃和資源;2、目前籌備20個分公司網(wǎng)點,主要培養(yǎng)營銷,人事,行政,培訓(xùn),策劃,售后等方向的管理層,歡迎來面談?!竟ぷ鲀?nèi)容】1、首月訓(xùn)練期,學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品和金融理財專業(yè)知識,第二個月實操實踐,主管帶領(lǐng)一對一輔導(dǎo),第三個月輔助主管管理工作,啟蒙管理能力。2、明確培養(yǎng)適合本人的職業(yè)發(fā)展路線和公平公正的晉升環(huán)境。3、總部直接培養(yǎng) 快速晉升通道 歡迎你來了解。工作時間:周一到周五8點半到5點半【薪酬福利】1、基本工資3300-13000區(qū)間(普通/優(yōu)秀/特優(yōu)檔),AI智能定檔,公平公正,每季度還有薪酬上漲的機(jī)會;2、還有豐富的獎金項目:績效獎/年終獎/季度獎/晉升獎/團(tuán)隊管理獎等多達(dá)18項;3、社保 商保(新冠保障/意外保障/住院醫(yī)療/企業(yè)年金);4、節(jié)日福利、國內(nèi)外旅游、榮譽(yù)表彰/拓展年會等。【行業(yè)優(yōu)勢】1、近5年來,金融行業(yè)平均收入月薪破萬,未來可期;2、國家宏觀經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的重要依托行業(yè),不可或缺?!竟緝?yōu)勢】1、世界500強(qiáng)第九,國際領(lǐng)先的科技型個人金融生活服務(wù)集團(tuán);2、無錫作為五個執(zhí)行優(yōu)才計劃的城市,三年內(nèi)新設(shè)20個支公司,斥資3億培養(yǎng)上萬名的管理者;3、平安大學(xué)終身免費(fèi)學(xué)習(xí),知鳥平臺,直播學(xué)習(xí),線下授課等;4、公司非常注重人才培養(yǎng),曾建立過多項專業(yè)的人才培養(yǎng)機(jī)制,培養(yǎng)一批高收入,高素質(zhì),高保障,能夠與公司同心,同行,不斷推動公司與行業(yè)發(fā)展的高級管理人才。【招聘要求】1、招募一批高素質(zhì)、有夢想、充滿活力、適應(yīng)時代快速發(fā)展的社會精英;2、25歲及以上(優(yōu)秀可放寬年齡),??埔陨蠈W(xué)歷,無不良征信;3、你沒有行業(yè)經(jīng)驗,我們有總部直賠 師徒一對一輔導(dǎo) 快速晉升通道,如果你沒有晉升發(fā)展意愿,請不要投遞簡歷;4、你投遞簡歷后,我們也會當(dāng)天閱讀和反饋簡歷,感謝你的關(guān)注。公司信息中國平安一家國際知名的綜合金融服務(wù)平臺,主要服務(wù)有:保險、銀行、理財、貸款、證券、基金、信托、健康醫(yī)療、汽車之家、生活服務(wù)等。其以全面的金融產(chǎn)品體系、場景化的用戶體驗、靈活高效的平臺模式和完善的風(fēng)險管理體系,滿足用戶的綜合財富管理需求。2020年全球最具價值500大品牌榜發(fā)布,中國平安排名第9位。2019胡潤中國500強(qiáng)民營企業(yè),中國平安保險以市值15000億元位列第3位。愿景:國際領(lǐng)先的科技型個人金融生活服務(wù)集團(tuán)使命:對客戶負(fù)責(zé)、對股東負(fù)責(zé)、對員工負(fù)責(zé)、對社會負(fù)責(zé)價值觀:價值***化是檢驗平安經(jīng)營管理一切工作的標(biāo)準(zhǔn)。核心理念:專業(yè)創(chuàng)造價值品牌口號:專業(yè),讓生活更簡單文化特征:危機(jī)意識、包容、簡單公司訓(xùn)導(dǎo):專業(yè)領(lǐng)先、誠信服務(wù)、創(chuàng)造價值、回饋社會。 職能類別:儲備干部金融產(chǎn)品銷售 關(guān)鍵字:銷售
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)風(fēng)電齒輪箱制造產(chǎn)線的設(shè)備的搶修、預(yù)防性檢修和保養(yǎng),確保設(shè)備正常運(yùn)行;
2.協(xié)助工程師完成設(shè)備的持續(xù)改進(jìn);統(tǒng)計故障時間與原因,執(zhí)行故障分析解決方案;
3.支持設(shè)備備件替代可行性調(diào)查,在指導(dǎo)下進(jìn)行備件的替代實驗。
崗位要求:
1.2024屆本科畢業(yè)生或有兩年以內(nèi)工作經(jīng)驗的電氣或機(jī)械相關(guān)專業(yè)本科生
2.接受倒班,工作認(rèn)真、敬業(yè),有較強(qiáng)的責(zé)任心,吃苦耐勞,抗壓能力強(qiáng);
3.具有較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、計劃執(zhí)行能力
1.跟隨導(dǎo)師或主管進(jìn)行工作輪崗,了解并參與各個部門的日常工作。
2.分析并解決部門工作中的問題,提供相應(yīng)的解決方案和改進(jìn)措施。
3.完成主管或?qū)煼峙涞母黝惞ぷ魅蝿?wù)和項目,并按時交付高質(zhì)量的成果。
4.參與公司各類會議、培訓(xùn)和項目,積累工作經(jīng)驗和知識儲備。
5.及時向主管、導(dǎo)師匯報工作進(jìn)展和問題,提供反饋和建議。
6.積極參與公司文化建設(shè)和團(tuán)隊活動,提升團(tuán)隊凝聚力和協(xié)作能力。
7.深入了解公司業(yè)務(wù)和行業(yè)動態(tài),不斷更新能力并提升自己。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,制冷、能動、經(jīng)濟(jì)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、財務(wù)等相關(guān)管理專業(yè),黨員;211/985院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷優(yōu)先考慮;
2、富有朝氣,善于溝通,工作細(xì)致認(rèn)真,工作責(zé)任心強(qiáng);
3、能熟練運(yùn)用Word、Excel、PPT等Office軟件。
工作職責(zé) :
1、推動督導(dǎo)續(xù)收業(yè)務(wù)目標(biāo)落地實現(xiàn)
2、督導(dǎo)并推動續(xù)期指標(biāo)達(dá)成,推動業(yè)務(wù)品質(zhì)改善
3、續(xù)期激勵費(fèi)預(yù)算編制,方案制定、追蹤、檢視與兌現(xiàn)
4、弱體收費(fèi)單位/個人/指標(biāo)分析督導(dǎo)、未收件追蹤核查
5、未收件復(fù)效工作落地推動
任職資格 :
1、本科及以上學(xué)歷,有學(xué)歷、學(xué)位證書
2、熟練操作Office辦公軟件
3、誠信務(wù)實,積極向上,有良好的溝通表達(dá)及團(tuán)隊協(xié)作能力
薪資福利:
1、雙休,享受國家法定節(jié)假日及帶薪年休假;
2、享有五險一金及各種過年過節(jié)福利,更有可能得到豐厚年終獎,同時公司還提供員工團(tuán)體綜合醫(yī)療保障及企業(yè)年金等福利;
3、簽訂正式勞動合同后,非無錫本地的另可享受無錫市政府發(fā)放的大學(xué)生租房補(bǔ)貼;
4、公司提供完善的培訓(xùn)體系及良好的個人職業(yè)發(fā)展平臺,還有豐富多彩的工會活動、內(nèi)勤旅游激勵、免費(fèi)體檢等內(nèi)勤福利。
崗位職責(zé)
1、與港口或堆場對接集裝箱動態(tài)信息,維護(hù)箱動態(tài);
2、到期集裝箱進(jìn)行退租管理;
3、場外集裝箱動態(tài)跟蹤及維護(hù);
4、相關(guān)數(shù)據(jù)報表制作并反饋。
任職要求
1、本科以上學(xué)歷;海事類高校,物流管理,交通運(yùn)輸,航海技術(shù),海事管理專業(yè)優(yōu)先;
2、具備強(qiáng)烈的工作責(zé)任心、事業(yè)心及吃苦耐勞的精神;
3、為人誠信,工作扎實,能夠承擔(dān)壓力;
4、有敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守;
5、良好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊合作精神。
職位福利:五險一金、績效獎金、加班補(bǔ)助、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、帶薪年假、采暖補(bǔ)貼
崗位定位:1.?終端(客戶)拜訪,客情維護(hù),收集并維護(hù)市場信息;2.?通過談判與宣導(dǎo),獲取和拓展銷售機(jī)會并達(dá)成,從而提高終端(客戶)鋪貨率、產(chǎn)品組合到位率等數(shù)據(jù);3.?終端(客戶)生動化、終端銷售行為引導(dǎo),銷售政策、促銷活動等宣傳和落地執(zhí)行,提高市場、終端(客戶)份額;4.?跟蹤和掌握終端(客戶)及渠道的銷售數(shù)據(jù),推動銷售目標(biāo)達(dá)成;5.?銜接并維護(hù)好公司、經(jīng)銷商、終端(客戶)三者之間的關(guān)系,維護(hù)區(qū)域內(nèi)市場秩序。職業(yè)發(fā)展:培養(yǎng)方向:從終端門店執(zhí)行出發(fā),成為銷售大咖,開拓與搭建銷售網(wǎng)絡(luò);成長路徑:區(qū)域主管-區(qū)域經(jīng)理 -矩陣總。你將獲得:真材實料的培訓(xùn),手把手輔導(dǎo),培訓(xùn)不再是過場!豐富的崗位歷練平臺,隨時有價值創(chuàng)造的機(jī)會。多種補(bǔ)貼|社保|帶薪福利假|***禮金|節(jié)日禮品|團(tuán)隊建設(shè)等;需要你有:1.?2023屆應(yīng)屆本科及以上學(xué)歷;2. 專業(yè)不限,市場營銷、工商管理、國際貿(mào)易、電子商務(wù)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;3.?具備較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行能力、吃苦耐勞、自驅(qū)力、人際溝通能力、分析解決問題能力,具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力潛質(zhì);4.?熱愛銷售推廣和團(tuán)隊管理,對高壓力快節(jié)奏的營銷類工作充滿興趣;5.?擁有學(xué)生會、社團(tuán)組織、班級干部任職、銷售經(jīng)驗者將更有優(yōu)勢。 職能類別:銷售代表 關(guān)鍵字:銷售
職位描述 崗位職責(zé)概述:1.工作地全國,輪崗期在宜興培養(yǎng),一年培養(yǎng)期結(jié)束后可依據(jù)個人意向,安排至相應(yīng)營銷片區(qū)(城市)工作;2.負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的市場開拓、銷售和服務(wù)工作;3.負(fù)責(zé)了解本公司產(chǎn)品在所屬區(qū)域的市場發(fā)展動態(tài),捕捉市場營銷機(jī)會和規(guī)避經(jīng)營風(fēng)險;4.組織完成年度銷售目標(biāo)任務(wù);5.自覺遵守公司的各項營銷管理制度,組織規(guī)范市場營銷行為,守法經(jīng)營,有序競爭,維護(hù)公司利益;6.參與市場銷售推廣活動,自覺維護(hù)公司形象;7.負(fù)責(zé)做好市場信息的收集、整理工作,及時上報公司;8.負(fù)責(zé)做好相關(guān)客戶和有關(guān)部門的協(xié)調(diào)和服務(wù)工作;9.做好公司相關(guān)商業(yè)信息的保密工作。任職資格:學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷; 專業(yè):化工類、材料類、電氣類、絕緣類等相關(guān)理工科專業(yè);能力要求1.良好的溝通表達(dá)能力,人際交往能力;2.吃苦耐勞,具有較強(qiáng)的抗壓能力,喜歡挑戰(zhàn),熱愛營銷工作;3.熟悉電線電纜、電工電氣行業(yè),有相關(guān)營銷實習(xí)經(jīng)歷、有相關(guān)渠道資源者優(yōu)先。
職責(zé)描述: 1.對業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,制作報表,進(jìn)行業(yè)績督導(dǎo); 2.方案的宣導(dǎo)、擬定、兌現(xiàn)及復(fù)盤; 3.就銷售技能、產(chǎn)品知識等內(nèi)容培訓(xùn)銷售人員; 4.會議的準(zhǔn)備、經(jīng)營。 任職要求: 1.學(xué)歷為本科; 2.個性開朗、形象較好; 3.追求個人長遠(yuǎn)發(fā)展,能吃苦耐勞。 薪資待遇 1.簽訂勞動合同, 2.繳納五險一金,繳納基數(shù)按年薪算,公積金繳納比例為12%; 3.享有商業(yè)保險及企業(yè)年金,住院、門診等可報銷; 4.年終獎。 截止日期:2023年11月15日 招聘人數(shù):5人
免費(fèi)求職
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