與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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1. 負責(zé)組建銷售隊伍,培訓(xùn)銷售人員,評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團隊;2. 壽險理賠、續(xù)期交費提醒、保單年檢、資料變更、新險種咨詢銷售工作;3. 財產(chǎn)保險,如車險、家庭財產(chǎn)險、雇主責(zé)任險、公眾責(zé)任險等;4. 綜合金融業(yè)務(wù),例如:銀行理財、儲蓄、信用卡等業(yè)務(wù)。職務(wù)要求:1. 性別不限,大專以上學(xué)歷、本科、碩士優(yōu)先;2. 有銷售管理與工作經(jīng)驗優(yōu)先;3. 吃苦耐勞,做事認真勤奮,有良好的從業(yè)意識和服務(wù)意識;4. 有上進心、善于與人溝通,有較好的團隊意識,責(zé)任心強,無不良犯罪記錄;5. 達到公司測試標準及面試合格。待遇福利:1. 訓(xùn)練津貼、業(yè)務(wù)提成、達成津貼、季度獎、服務(wù)金、續(xù)年費服務(wù)津貼、繼續(xù)率獎金、優(yōu)才獎金、增員獎金、養(yǎng)老金等多達28項(上不封頂);2. 享受意外保險、定期壽險和住院醫(yī)療保險等綜合保障,人生保障、意外醫(yī)療、住院醫(yī)療、養(yǎng)老金等完善的福利待遇;3. 享有專業(yè)的崗位培訓(xùn);4. 公平透明的晉升機會,公司將為您提供職業(yè)經(jīng)理人的廣闊發(fā)展機會。 職能類別:電話銷售 關(guān)鍵字:電話銷售
崗位職責(zé):咱們公司是幫助各個企業(yè)做財稅業(yè)務(wù)的,代理記賬、申報納稅以及工商代辦這類服務(wù)的,公司提供優(yōu)質(zhì)客戶源,首先電話跟客戶溝通,有意向的加微信詳細解答,最后約簽單,主管談單(帶薪培訓(xùn))
工作時間:上午8:30-12:00,下午13:30-18:00,白班8小時,周末休,法定節(jié)正常假日休息;
福利待遇:底薪4500 提成,入職首月無責(zé)底薪4300 200全勤 提成
綜合薪資6000-10000(上不封頂),繳納五險,年終獎,節(jié)假日員工福利;
1.良好的工作環(huán)境和團隊氛圍
2.團建,旅游,下午茶,福利補貼,員工關(guān)懷,生日獎勵等等;
3.公司定期組織各類專業(yè)技能培訓(xùn),提供長期職業(yè)發(fā)展的晉升通道;
晉升空間:
縱向發(fā)展:對管理層工作有經(jīng)驗,能力突出者可晉升主管,公司提供每一個員工廣闊的職業(yè)提升空間,公平的晉升機制。
銷售專員
主要負責(zé)通過多渠道進行電話邀約客戶。
1、普通話標準,溝通表達能力佳,會基礎(chǔ)的電腦操作;
2、良好的執(zhí)行力和團隊合作精神;
3、熟悉電話服務(wù)的營銷模式,有經(jīng)驗者優(yōu)先。
任職資格:
1、22-35歲,具備良好的親和力和較強的服務(wù)意識;
2、性格開朗外向,熱情活潑,積極向上;
無責(zé)底薪 獎金 飯補 全勤獎;提供免費培訓(xùn),節(jié)日福利,保險,晉升空間大。
工作時間: 08:30-17:00,午休1個小時, 每周休2天。
本崗位綜合工資為5000-20000不等。
入職繳納五險
職位福利:餐補、節(jié)日福利、年底雙薪、績效獎金、全勤獎、不加班、五險一金、帶薪年假
職位亮點:無責(zé)底薪 獎金 飯補 全勤獎
1.貸后管理,銷售異議處理2.解決客戶日常咨詢,維護客戶關(guān)系3.完成臨時交付的其它績效提升工作任務(wù)要求:1.大專及以上學(xué)歷,金融專業(yè)優(yōu)先2.沒有工作經(jīng)驗也可,優(yōu)秀者可考慮應(yīng)屆畢業(yè)生3.靈活,細致,耐心,善于溝通。有較強法律意識。4.善于發(fā)現(xiàn)問題,解決問題5.可接受加班,單休工作。
南京人保集團招聘,五險一金
人保車險續(xù)保專員:40周歲以下,高中及以上學(xué)歷,無案底,有無經(jīng)驗均可
【工作內(nèi)容】車險銷售(有車就得有保險)。公司提供名單,不同出去跑客戶,工作難度不大,易上手。
【工作時間】8:30-18:00,月休6-8天,周末加班補貼157元/天 工作餐
【福利待遇】全年14薪,五險一金、節(jié)假日福利、團建旅游等待遇豐厚
【薪資組成】無責(zé)底薪3000 提成 績效(轉(zhuǎn)正后底薪最高6200),綜合工資6500-12600,每月20號發(fā)放薪資
【培訓(xùn)】免費帶薪培訓(xùn)
全南京區(qū)域都可以安排
1、南京市玄武區(qū)龍蟠中路
2、南京市江寧區(qū)文靖西路
3、南京市浦口區(qū)浦東路
4、南京市溧水區(qū)永陽街道分龍崗東路
5、南京市高淳區(qū)寶塔路
1.電話回訪篩選有效客戶。
2.跟蹤有效客戶,促進成交。
3.內(nèi)勤相關(guān)工作。
4.無責(zé)底薪4500加提成加五險
職位福利:定期體檢、員工旅游、帶薪年假
我們是一家08年千萬注冊資金的電商公司
在南京廣播電視臺,金陵晚報等app投放廣告,抖音直播間直播產(chǎn)品
【薪資待遇】
1.底薪4000 1000績效 提成 五險一金 4-15個點階梯式提成
月均收入6-9k左右最普遍薪資
2.五險一金
3.公司可提供住宿
4.全年1-2次國外游,4-6次國內(nèi)旅游,各種獎金福利,獎金年假齊全
【工作內(nèi)容】
1、通過公司平臺,針對在公司平臺購買過產(chǎn)品的老客戶,做好維護工作,平臺電話給需求顧客介紹新活動價格,詢問食用或使用感受,如果有需求促成客戶下單告知發(fā)貨情況
入職有免費培訓(xùn),有新人部門,主管一帶一
【晉升】
有完善的晉升渠道,實習(xí)-正式-儲備-主管
職位要求:吃客耐勞、高提成+ 月度獎勵+季度獎勵+年度獎勵+全員旅游 崗位要求: 1、男女不限, 2、勤奮敬業(yè)、吃苦耐勞、有上進心; 3、熱愛銷售工作,充滿激情,勇于接受挑戰(zhàn),具備團隊合作精神。 公司福利 1、公司繳納五險,享受各類帶薪假期; 2、工作時間常白班單休,地址安排就近分配;針對沒有經(jīng)驗的員工,公司將進行統(tǒng)一帶薪培訓(xùn)、一對一輔導(dǎo)。 3、全面福利制度,月度季度冠軍等特別獎,如員工生日、全員旅游、重大節(jié)日禮品 發(fā)放、時令物品發(fā)放、年終優(yōu)秀員工境內(nèi)境外旅游等; 4、良好的企業(yè)文化氛圍,每季度均組織豐富多彩的運動會、外部拓展、知識競賽、娛樂性休閑活動等; 5、公平透明的晉升制度:客服—客服主管—客服經(jīng)理; 6、經(jīng)理級以上可成為公司股東,享受季度分紅; 7、公司提供免費員工宿舍。 有意得可直接拔打號碼與我聯(lián)系。
工作內(nèi)容:主要負責(zé)公司老客戶的售后服務(wù),如資料變更,續(xù)期繳費等,以及通知老客戶參加活動、告知相關(guān)權(quán)益…
薪資:5000?
工作時間上午8.30-11.30 ,下午2.00-5.30
周末雙休 不加班 地址西區(qū)大潤發(fā)附近
崗位職責(zé): 1、通過電話,解答用戶訂單售前與售中的咨詢; 2、解決用戶對于配送和產(chǎn)品品質(zhì)的投訴,安撫用戶情緒; 3、對于線上疑難問題,按照標準流程建立工單升級資深組處理; 任職要求: 1、專科以上學(xué)歷,本科優(yōu)先,專業(yè)不限(崗前帶薪培訓(xùn)); 2、男女不限,普通話標準,打字速度60字/分鐘以上; 3、具有基本生活常識,認識基本的蔬菜和各種肉類; 4、能適應(yīng)倒班;熱愛服務(wù)行業(yè),愿意幫助別人; 工作時間 工作4天休3天,節(jié)日上班三倍工資 班次:07:00-19:00 / 08:00-21:00 / 10:00-22:00(含吃飯,休息時間)
工作內(nèi)容: 1、通過電話、信函等提醒方式讓其客戶還款 2、協(xié)助銀行處理逾期帳款; 3、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的相關(guān)工作事項; 4、能吃苦耐勞、具備良好的應(yīng)變能力及心理調(diào)節(jié)素質(zhì)與抗壓能力強 職位要求: 1、接受應(yīng)屆畢業(yè)生,有電話客服經(jīng)驗,催收經(jīng)驗者優(yōu)先 2、具有良好的應(yīng)變能力,溝通能力,協(xié)調(diào)能力及談判技巧; 3、會使用電腦辦公軟件、良好的溝通能力、信息收集能力、數(shù)據(jù)分析能力和團隊合作意識;品行端正,良好的工作熱情和職業(yè)操守;有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,能承受工作壓力 福利待遇: 1、底薪+績效; 2、按國家規(guī)定繳納五險一金; 3、法定節(jié)假日正常休假; 4、定期組織聚餐、旅游、比賽等活動; 5、良好的辦公環(huán)境和工作氛圍,領(lǐng)導(dǎo)親和,卓越的團隊凝聚力。
【工作職責(zé)】
1.通過電話與客戶溝通,完成客戶的信息咨詢;
2.負責(zé)電話接聽客戶咨詢,解答客戶疑問;
3.利用公司提供的客戶資源客戶通過電話即時的通訊工具等向客戶推廣產(chǎn)品;
4.邀約客戶來公司具體了解產(chǎn)品由團隊經(jīng)理幫助面談促成,提成業(yè)績歸新人所有;
5、及時更新管理客戶信息,實時更新客戶數(shù)據(jù)庫。
任職要求:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,優(yōu)秀可放寬;
2、具備一年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、有應(yīng)變能力、親和力、善溝通、協(xié)調(diào)說服力強,語言表達能力優(yōu),普通話標準;
4、有責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,積極陽光;
【福利待遇】
1、享受國家規(guī)定節(jié)假日及福利,季度年度公司績優(yōu)國內(nèi)外旅游,帶薪年假;
2、員工生日會、聚餐、豐富的節(jié)日福利;
3、傳統(tǒng)節(jié)假日禮品福利、不定時下午茶及團建;
4、公司設(shè)有冷暖空調(diào)、微波爐、冰箱等供員工使用;
5、為錄用員工提供系統(tǒng)的帶薪培訓(xùn),完善的培訓(xùn)計劃,工作中老帶新;
6、近地鐵,公交,良好的辦公環(huán)境和工作氛圍,甲級辦公樓辦公,辦公環(huán)境優(yōu)質(zhì);
7、廣闊的職業(yè)能力提升平臺,公平的晉升機制;
【崗位職責(zé)】
1.與公司推廣獲得的意向客戶資源進行代理模式溝通,為客戶提供業(yè)務(wù)咨詢服務(wù),促成業(yè)務(wù)代理合作模式達成;
2.根據(jù)客戶成交情況,反饋推廣渠道優(yōu)化推廣形式和內(nèi)容;
3.公司業(yè)務(wù)為新能源智能光伏項目。
【福利待遇】
1.無責(zé)底薪4k 提成和獎金,綜合月薪5-8k;
2.入職繳納五險一金;
3.提供工作餐。
【任職要求】
1.大專及以上學(xué)歷;
2.良好的表達理解能力以及客戶服務(wù)意識;
3.接受過客服或電銷類培訓(xùn)優(yōu)先。
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接受無經(jīng)驗小白?。?!
年齡要求:17-40歲
薪資范疇:15k-30k元/月
提成方式:提成17-45%
獎金補貼:年終獎、全勤獎、績效獎
試用薪資: 保底6000元/月
工作內(nèi)容:電話量沒有要求.線上打電話邀約客戶做線上資質(zhì)審核
職位福利:帶薪年假、績效獎金、五險一金
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