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職位描述：

崗位職責： 1.根據(jù)客戶需求挖掘潛在銷售機會； 2.服務(wù)意識強，關(guān)注于客戶服務(wù)質(zhì)量及用戶滿意度； 3.協(xié)調(diào)及處理客戶的投訴與反饋； 4.在實際工作中積極提出自己的意見和建議； 職位要求： 1.男18-25歲，女18-28歲 2.熟練操作excel、word等辦公軟件； 3.有較強客戶溝通能力和技巧，應(yīng)變能力強； 4.具備一定的營銷意識； 5.工作積極主動，具備高度責任心及團隊合作精神，親和力強，有良好的客戶服務(wù)意識。

職位描述：

主要負責各合作企業(yè)的招聘信息發(fā)布、人員招募、基礎(chǔ)面試、崗前宣導(dǎo)，求職資源匹配公司提供入職培訓(xùn)年齡要求：18-35歲，男女不限學(xué)歷要求：有能力者不限學(xué)歷長白班：早八點晚五點，中午一小時休息（工作時間彈性化）第一個月保底3000加績效加超出獎金入職一個月以上人員平均綜合薪資6000以上

職位描述：

雙休

薪資福利：4000~8000 提成15%~40%（行業(yè)最高） 月績效獎金 新人開單獎勵

朝九晚六、午休一個半小時、法定節(jié)假日正常休息

試用期時間：

新職員轉(zhuǎn)正時間30-60天；最低薪資4K；

【公司福利】：

1、入職滿半年即可享有新人開單獎、內(nèi)部簽單獎、周任務(wù)獎、月激勵獎、銷冠獎勵等。

2、每月組織一次生日會，每周定期下午茶飲，點心、零食，季度福利津貼等。

3、每月不少于一次形式多樣的團建活動、聚餐活動、增進員工感情。

4、公司每月15日發(fā)放工資，不苛扣職員工資，為員工繳納社會保險；

5、公司不定期組織集體活動（如國內(nèi)外旅游、戶外拓轉(zhuǎn)等多變的活動）；

6、新職員免費提供帶薪培訓(xùn)，有完善的系統(tǒng)的提升銷售技能和管理技能培訓(xùn)課程；

7、公司每人一臺電腦，且提供工作手機、白領(lǐng)工作環(huán)境，團隊氛圍極好，冬暖夏涼。

8、公司提供精準意向客戶資源，不需要你去拓展陌拜或地推，純辦公室工作。

職位晉升：

專員-組長-部門經(jīng)理-總監(jiān)（公司管理人員90%都是內(nèi)部提拔晉升，組長晉升為入職3-6個月）公司現(xiàn)在是高速發(fā)展期，晉升速度快，機會多為有夢想的伙伴 提供廣闊的發(fā)展空間。

【工作職責】

1.通過電話與客戶溝通，完成客戶的信息咨詢；

2.負責電話接聽客戶咨詢，解答客戶疑問；

3.利用公司提供的客戶資源客戶通過電話即時的通訊工具等向客戶推廣產(chǎn)品；

4.邀約客戶來公司具體了解產(chǎn)品由團隊經(jīng)理幫助面談促成，提成業(yè)績歸新人所有；

5、及時更新管理客戶信息，實時更新客戶數(shù)據(jù)庫。

職位福利：績效獎金、全勤獎、節(jié)日福利、創(chuàng)業(yè)公司、彈性工作、通訊補助、帶薪年假、周末雙休

職位亮點：穩(wěn)定系統(tǒng)接聽電話，無需手撥

職位描述：

職位描述：

1.通過電話﹑信函等方式與相關(guān)客戶溝通，督促客戶及時還款；

2.以專業(yè)﹑規(guī)范程序協(xié)助銀行處理信用卡逾期帳款；

3.教導(dǎo)客戶正確繳費方式。

任職要求：

1、高中以上學(xué)歷，20-35歲，男女不限；

2、良好的溝通﹑協(xié)調(diào)應(yīng)變能力、流利普通話；

3、良好的團隊合作意訓(xùn)，勤奮務(wù)實，工作責任感強；

4、有客服或銷售經(jīng)驗者學(xué)歷可放寬要求；

5、熟悉辦公計算機操作。

福利待遇：

1、底薪4500 業(yè)績提成 獎勵，人均月薪12000 ；

2、按照規(guī)定購買社保；

3、根據(jù)本人業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì)及其它綜合考評，提供實際相對應(yīng)薪酬及晉升、培訓(xùn)機會；

4、晉升空間大，所有管理層公司內(nèi)部提升 ；

5、員工生日福利、節(jié)日福利；

6、工作地點 交通方便，甲級寫字樓辦公環(huán)境優(yōu)雅；

7、定期舉辦各類活動，公司定期的員工關(guān)懷活動；讓員工有融洽的工作氛圍和愉快的心情。

8、公司定期為在職員工提供相關(guān)免費專業(yè)培訓(xùn)，提升個人能力；

9、公司根據(jù)業(yè)務(wù)情況定期組織旅游活動。

詳情可點擊溝通投遞簡歷！

職位描述：

我們不是銷售備用金！不是做銀行分期！不是做貸款??！不是辦信用卡?。?！
我們是社恐的福音 社牛的天下
新人小白、行業(yè)大佬
1.新人統(tǒng)一帶薪培訓(xùn)，有無經(jīng)驗均可
2.主管親自一對一帶教
3.晉升迅速，可帶團隊，應(yīng)聘管理
工作時間：上午8:30-12:00，下午13:30-18：00，白班8小時，周末休息，法定節(jié)假日休息；
福利待遇：
入職首月無責底薪4500 提成，轉(zhuǎn)正4500 提成
綜合薪資6000-15000（上不封頂），繳納五險，年終獎，節(jié)假日員工福利;
1.良好的工作環(huán)境和團隊氛圍；
2.團建，旅游，下午茶，福利補貼，員工關(guān)懷，生日獎勵等等；
3.公司定期組織各類專業(yè)技能培訓(xùn)，提供長期職業(yè)發(fā)展的晉升通道；
晉升空間：
縱向發(fā)展：對管理層工作有經(jīng)驗，能力突出者可晉升主管，公司提供每一個員工廣闊的職業(yè)提升空間，公平的晉升機制

職位描述：

崗位職責 1、通過電話進行產(chǎn)品銷售,完成各考核指標。2、通過電話溝通了解客戶需求求銷售機會并完成銷售業(yè)績。3、開發(fā)新客,拓展與老客戶的業(yè)務(wù),建立和維護客戶檔案。 福利待遇 1、無責任底薪 高提成2、凡是轉(zhuǎn)正的員工,均可享受五險一金的福利;3、良好的發(fā)展空間,每季度提供一次晉升4、全勤獎5、新市場開發(fā)住房補貼6、員工的生日福利:生日當天可享受帶薪休假一天,且享受公司提供的生日禮物,董事長親自祝福。7、法定節(jié)假日福利8、免費的培訓(xùn)學(xué)習(xí)深造的機會9、公司活:定期組織文體活動、聚餐活動10、年終獎

職位描述：

年齡：35周歲（含）以下崗位職責：按照客服中心的要求提供呼入呼出及在線服務(wù)，通過電話、網(wǎng)絡(luò)等渠道從事包括但不限于業(yè)務(wù)咨詢、投訴受理、外呼營銷、事務(wù)類通知、信息維護以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他客戶服務(wù)類工作。 崗位要求 ：1、大專及以上學(xué)歷，金融、會計、經(jīng)濟、播音、英語專業(yè)優(yōu)先；本科學(xué)歷優(yōu)先。2、年齡35周歲及以下；3、能夠承受一定的工作壓力，接受工作輪班及一定的業(yè)績指標；4、身體健康，無不良記錄；5、具有客服從業(yè)經(jīng)驗、會蘇州方言者優(yōu)先。

職位描述：

電話催收（無業(yè)績要求）

工作描述：

1、據(jù)部門租金回收情況，對客戶進行租金回款落實；

2、向渠道商發(fā)送資產(chǎn)管理報表，溝通墊付結(jié)清情況；

3、及時總結(jié)催收工作中發(fā)現(xiàn)的問題并上報給上級領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)助前端銷售及貸中審核的相關(guān)部門優(yōu)化業(yè)務(wù)流程。

工作要求：
1、大專以上學(xué)歷，熟悉會計、金融、法律法規(guī)優(yōu)先；
2、良好的心理調(diào)節(jié)素質(zhì)，抗壓性強，能適應(yīng)非正常工作作息時間安排。

工作時間：
08：30-17:30 （午休2小時）周末雙休
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福利待遇：
薪資6K 餐補900，（一日三餐） 加班情況另計加班費，年終獎、五險一金等。

職位描述：

實習(xí)期無責底薪3K， 高提成隨機雙休五險（晉升后有一金） 有無經(jīng)驗均可，有一對一師傅教，有話術(shù)，前期不會照著讀就行，大部分時間坐在辦公室打打電話就行。輕松簡單 年齡要求18-35歲 工作時間:8點半到12點 14點到18點

職位描述：

【崗位職責】：
公司提供客戶資源，電話開發(fā)維護直至成交。
【任職資格】：
1、20-39歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力。
2、對銷售工作有較高的熱情。
3、具備較強的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力。
4、無經(jīng)驗要求，無專業(yè)要求，經(jīng)過培訓(xùn)可順利上崗。
【福利待遇】：
1、底薪3800 提成 獎金。
2、五險，下午茶，節(jié)日福利，聚餐，法定節(jié)假日。
3、免費法律知識培訓(xùn)，獨立辦公桌，環(huán)境冬暖夏涼，工作氛圍好。

職位描述：

工作內(nèi)容：根據(jù)助理提供的有效名單一鍵外呼到意向客戶，邀約他們?nèi)タ瓷啼?，現(xiàn)場有案場和銷售負責接待，成單以后有提成

上班時間：上班時間8:45--18:30，單休，男女不限

薪資福利：按照底薪5000 到訪獎100/組 提成2000-5000不等綜合1萬

任職要求：男女不限 18-45歲

職位描述：

該職務(wù)是基于互聯(lián)網(wǎng)的交互式客戶服務(wù)，線上文字及語音客服。無銷售壓力，回復(fù)客戶咨詢類相關(guān)問題即可。【崗位職責】：1.負責客戶網(wǎng)絡(luò)在線淺層咨詢與答疑，針對客戶咨詢需求，提供有效解答；2.在線獲取客戶需求與客戶基本信息并記錄客戶需求；3.通過咨詢與方案提供，提升服務(wù)質(zhì)量，提升客戶對銀行整體信譽度；4.負責咨詢客戶資源的分配，及時準確分配至顧問跟進同時反饋客戶需求；5.負責顧問跟進回訪效果的監(jiān)控并隨時提醒跟進；6.完成上級安排的其他工作；【職位要求】：1、大專學(xué)歷（條件優(yōu)越者，可適當放寬）；2、形象良好、舉止自然、大方、得體，3、熟悉電腦,快速錄入能力，包括熟悉WINDOS系統(tǒng)（如：WORD、EXCEL；會發(fā)送電子郵件、管理電子文件；熟悉上網(wǎng)搜索等【工作時間】：1、8:30-16:30/9:30-17:30/10:30-18:30/12:30-20:30，無加班，無銷售2、排班制，上五休二3、工作地址：熱河路50號/游府西街2號（近2號線大行宮） 職能類別：客服專員/助理 關(guān)鍵字：客服客戶服務(wù)

職位描述：

崗位職責：1、通過電話、網(wǎng)絡(luò)等工具為顧客提供線上咨詢服務(wù)，解答顧客疑問；2、在咨詢過程中樹立和推廣醫(yī)院品牌，引導(dǎo)顧客到院就診；3、及時和現(xiàn)場咨詢溝通顧客情況，配合現(xiàn)場咨詢醫(yī)生進行針對性的咨詢。任職要求：1、中專及以上學(xué)歷；2、普通話標準流利，溝通能力強；3、有線上客服或電話銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 職能類別：客服專員/助理 關(guān)鍵字：電話銷售線上客服

職位描述：

職位描述：
1、負責篩選目標客戶資料，通過電話與客戶進行有效溝通
2、了解客戶需求，提供合適產(chǎn)品，與客戶建立良好的業(yè)務(wù)關(guān)系

任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，有電話銷售經(jīng)驗者優(yōu)先
2、普通話標準流利，具有良好的溝通表達能力
3、有良好的學(xué)習(xí)能力、適應(yīng)能力和抗壓能力

職位描述：

電話銷售崗位

注意：
1、銷售崗，模式為電話網(wǎng)絡(luò)的銷售模式，每天45通接通要求
2、公司提供客戶資源（電話溝通意向然后加微信）
3、咱們有自己的外呼系統(tǒng)（不用自己手機打電話）

一、崗位職責：
1、定向與客戶進行售后服務(wù)調(diào)研（公司提供意向客戶資源）
2、與客戶了解情況，滿足客戶需求
3、做好客戶交流與溝通，維護客情關(guān)系，持續(xù)提高客戶滿意度
4、具備強烈的客戶經(jīng)營意識，完成公司下發(fā)的任務(wù)指標
5、有志于在企服領(lǐng)域長久發(fā)展

二、任職要求：
1、年齡22-40歲，口齒清晰，良好的溝通能力◇思維活躍，適應(yīng)能力強，抗壓力強
2、工作經(jīng)驗不限，了解電話銷售和網(wǎng)絡(luò)銷售的流程
3、會基本的電腦操作、辦公軟件操作，能適應(yīng)線上辦公，7小時坐班制工作

三、崗位福利及待遇：
1、法定節(jié)假日全休
2、傳統(tǒng)節(jié)日禮品福利、不定期組織團建、戶外旅游
3、薪資：浮動底薪3K--6.5k＋提成（8-25%)＋年終獎，綜合薪資8-15K，不設(shè)上限，按照業(yè)績核算薪資，集團銷冠月薪高達10W
4、中國服務(wù)行業(yè)百強，晉升制度明確，全國
30＋城市可競聘，機會多多

四、工作時間：
9:00-18:00 午休1.5小時 周末雙休不加班