與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
崗位職責(zé):
一、接受公司管培生培養(yǎng)計(jì)劃,完成部門領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù);
二、參與部門銷售活動(dòng)的執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
三、維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期合作;
四、培養(yǎng)后的崗位發(fā)展方向:經(jīng)銷渠道銷售經(jīng)理、大客戶銷售經(jīng)理。
崗位要求:
一、本科(二批)及以上學(xué)歷,2021-2024年畢業(yè)生,專業(yè)不限;
二、精神面貌好,待人接物大方得體;
三、思維敏捷,溝通能力良好,抗壓能力強(qiáng);
四、能熟練使用辦公軟件,有C1駕照,能接受省外地區(qū)工作分配(安排食宿);
五、有過銷售相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
福利:
包吃包住 五險(xiǎn)一金 年終獎(jiǎng)金
帶薪崗前培訓(xùn)及良好的晉升渠道
傳統(tǒng)節(jié)假日福利 國家法定假 文化活動(dòng)
崗位要求:
1、長沙理工大學(xué) 2021/2022/2023年畢業(yè)生,一本及以上學(xué)歷,電氣/能源與動(dòng)力工程/儲(chǔ)能科學(xué)與工程等專業(yè);
2、專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí),積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng);
3、 形象氣質(zhì)佳,溝通能力強(qiáng),有一定寫作能力。
工作內(nèi)容:
1、新產(chǎn)品的研發(fā):工藝文件的編制、樣品線的試制與送樣檢測(cè);
2、現(xiàn)有產(chǎn)品的工藝改進(jìn),提效降本;
3、協(xié)助解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題;
4、產(chǎn)品銷售及售后中的技術(shù)支持。
福 利:
包 吃,三葷二素一湯,自助餐,四餐全免費(fèi)
包 住,4人間 空調(diào) 24小時(shí)熱水 獨(dú)立衛(wèi)生間,免費(fèi)
五險(xiǎn)一金 節(jié)日福利 年終獎(jiǎng) 法定節(jié)假日
零售市場(chǎng)方向職位職責(zé): 1、在方太營銷,從事零售市場(chǎng)方向職位,你將有機(jī)會(huì)承接并落地各區(qū)域/渠道重點(diǎn)產(chǎn)品(高端產(chǎn)品/第三件產(chǎn)品/集成烹飪中心等重點(diǎn)產(chǎn)品)營銷項(xiàng)目,推進(jìn)區(qū)域各項(xiàng)產(chǎn)品指標(biāo)有效達(dá)成; 2、你將負(fù)責(zé)組織策劃各類市場(chǎng)活動(dòng),并通過過程推進(jìn)保證活動(dòng)有效落地,最終協(xié)同銷售目標(biāo)達(dá)成; 3、你將負(fù)責(zé)推進(jìn)終端制作標(biāo)準(zhǔn)和終端氛圍標(biāo)準(zhǔn)的落地工作,營造良好的終端形象展示及互動(dòng)體驗(yàn); 4、你將結(jié)合公司品牌戰(zhàn)略及公司相關(guān)要求,對(duì)實(shí)地品牌媒介投放計(jì)劃進(jìn)行指導(dǎo),推動(dòng)要素規(guī)范使用,并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督,保證符合公司品牌VI標(biāo)準(zhǔn); 5、你將負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息收集和市場(chǎng)數(shù)據(jù)分析,為產(chǎn)品、促銷、終端、消費(fèi)者等工作提供有效支撐; 6、你將負(fù)責(zé)萃取優(yōu)秀產(chǎn)品市場(chǎng)干法并進(jìn)行推廣復(fù)制,以及市場(chǎng)價(jià)格督查與廣促品管理相關(guān)工作。 崗位要求: 1、專業(yè)不限,本科及以上學(xué)歷; 2、具備優(yōu)秀的表達(dá)和溝通能力; 3、具備良好的分析判斷能力,組織策劃能力和學(xué)習(xí)能力。 工作地點(diǎn):湖南省、貴州省 截止日期:2024年09月26日 招聘人數(shù):3人
一,崗位職責(zé)
1、0-3個(gè)月實(shí)習(xí)階段:學(xué)習(xí)并掌握公司文化、工作制度、業(yè)務(wù)流程、公司產(chǎn)品和市場(chǎng)營銷技巧;
2、4-6個(gè)月管理過渡階段:在穩(wěn)定提升自身業(yè)務(wù)技能的同時(shí),開始嘗試帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)并且接觸公司的管理工作;
3、6-9個(gè)月報(bào)備晉升階段:為公司進(jìn)行員工的招募,選拔,培訓(xùn)和團(tuán)隊(duì)績效追蹤工作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員提升業(yè)務(wù)績效,并且?guī)椭九囵B(yǎng)準(zhǔn)主管;
4、管培生定向培養(yǎng)方向:營銷管理、人事管理、培訓(xùn)管理、行政管理、風(fēng)險(xiǎn)管理;
-,任職資格
1,25~45周歲,大專及以上學(xué)歷;
2,良好的社會(huì)資源;
3,往年收入二十萬元以上。
三,福利待遇
1. 高校研學(xué)班及無縫街接的晉級(jí)培訓(xùn);
2. 月度資源交流;
3. 半年組織企業(yè)家高峰論壇;
4. 獨(dú)立辦公室。
一,崗位職責(zé)
1、0-3個(gè)月實(shí)習(xí)階段:學(xué)習(xí)并掌握公司文化、工作制度、業(yè)務(wù)流程、公司產(chǎn)品和市場(chǎng)營銷技巧;
2、4-6個(gè)月管理過渡階段:在穩(wěn)定提升自身業(yè)務(wù)技能的同時(shí),開始嘗試帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)并且接觸公司的管理工作;
3、6-9個(gè)月報(bào)備晉升階段:為公司進(jìn)行員工的招募,選拔,培訓(xùn)和團(tuán)隊(duì)績效追蹤工作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員提升業(yè)務(wù)績效,并且?guī)椭九囵B(yǎng)準(zhǔn)主管;
4、管培生定向培養(yǎng)方向:營銷管理、人事管理、培訓(xùn)管理、行政管理、風(fēng)險(xiǎn)管理;
-,任職資格
1,25~45周歲,大專及以上學(xué)歷;
2,良好的社會(huì)資源;
3,往年收入二十萬元以上。
三,福利待遇
1. 高校研學(xué)班及無縫街接的晉級(jí)培訓(xùn);
2. 月度資源交流;
3. 半年組織企業(yè)家高峰論壇;
4. 獨(dú)立辦公室。
崗位職責(zé):
一、接受公司管培生培養(yǎng)計(jì)劃,完成部門領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù);
二、參與部門銷售活動(dòng)的執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
三、維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期合作;
四、培養(yǎng)后的崗位發(fā)展方向:經(jīng)銷渠道銷售經(jīng)理、大客戶銷售經(jīng)理。
崗位要求:
一、本科(二批)及以上學(xué)歷,2021-2024年畢業(yè)生,專業(yè)不限;
二、精神面貌好,待人接物大方得體;
三、思維敏捷,溝通能力良好,抗壓能力強(qiáng);
四、能熟練使用辦公軟件,有C1駕照,能接受省外地區(qū)工作分配(安排食宿);
五、有過銷售相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
福利:
包吃包住 五險(xiǎn)一金 年終獎(jiǎng)金
帶薪崗前培訓(xùn)及良好的晉升渠道
傳統(tǒng)節(jié)假日福利 國家法定假 文化活動(dòng)(公司內(nèi)部有籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng),不定時(shí)舉行比賽)
職位描述:
要求:1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,工商管理或人力資源、中文等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。2、勤奮好學(xué)習(xí),有較強(qiáng)的文字功底。3、品學(xué)兼優(yōu),動(dòng)手能力強(qiáng)。4、較好的溝通和協(xié)調(diào)能力。5、歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生投遞。
職責(zé)描述: 1.新佳宜營銷智能化,服務(wù)營銷部門精準(zhǔn)化定向受眾人群,為營銷部門提供投放和營銷策略; 2.基于面向受眾人群的點(diǎn)擊率/轉(zhuǎn)化率/拉新率預(yù)估、序列推薦、GNN 等模型,為營銷部門進(jìn)行人群推薦、人群擴(kuò)展以及投放效果預(yù)估; 3.基于大規(guī)模分布式訓(xùn)練和數(shù)據(jù)挖掘,結(jié)合多樣的投放場(chǎng)景,提升定向效果和效率。 4.負(fù)責(zé)新佳宜地理位置方向的算法策略工作,建設(shè)并優(yōu)化LBS中臺(tái)服務(wù)能力,支持公司內(nèi)部所有業(yè)務(wù)與平臺(tái); 5.建設(shè)包括但不限于網(wǎng)絡(luò)定位、室內(nèi)定位、POI推薦/搜索等技術(shù)方向,作為中臺(tái)能力在實(shí)際的業(yè)務(wù)側(cè)落地,為業(yè)務(wù)側(cè)帶來效果增益; 6.深入理解業(yè)務(wù),準(zhǔn)確分析問題,針對(duì)不同的問題域研發(fā)適合的算法與策略,并不斷優(yōu)化效果和性能; 7.結(jié)合業(yè)務(wù)場(chǎng)景,探究落地前沿算法并改進(jìn)優(yōu)化。 任職要求: 1.應(yīng)屆或畢業(yè)1年內(nèi)碩士及以上學(xué)歷,數(shù)學(xué)物理等純理科類專業(yè)優(yōu)先; 2.熟悉C 、python等其中一種編程技術(shù),編程能力強(qiáng),熟悉多語言加分。 3.熟悉Hive/Spark/Flink等分布式計(jì)算框架,有大數(shù)據(jù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4.熟悉常見機(jī)器學(xué)習(xí)算法:分類、聚類、決策樹、貝葉斯、SVM、HMM等,能夠理解算法原理,并有能力研究和優(yōu)化算法。 截止日期:2025年12月24日
崗位職責(zé):
- 負(fù)責(zé)公司招標(biāo)項(xiàng)目的文件整理、歸檔、對(duì)接等工作;
- 參與招標(biāo)項(xiàng)目的需求分析和招標(biāo)文件編制,確保招標(biāo)項(xiàng)目的順利進(jìn)行;
- 與招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)、客戶保持良好的溝通,積極跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度;
- 負(fù)責(zé)公司招標(biāo)項(xiàng)目的資料收集、整理、歸檔、銷毀等運(yùn)營工作;
- 配合完成公司其他部門的招標(biāo)項(xiàng)目工作。
職位要求:
- 2025屆畢業(yè)生,工程管理等相關(guān)專業(yè);
- 熟練掌握Office辦公軟件,特別是Excel和Word的操作;
- 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
- 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)心耐心,有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力;
- 有學(xué)習(xí)生、團(tuán)委、社團(tuán)等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
- 能夠適應(yīng)靈活的工作時(shí)間和加班要求;
- 能接受外派(江蘇、四川、福建、青海、北京)
崗位職責(zé):1、月度銷售業(yè)績數(shù)據(jù)整理分析,通過對(duì)每月出貨明細(xì)、客戶回款、信貸放行、逾期應(yīng)收等多方的數(shù)據(jù)整合匯總,輔助完成月度銷售報(bào)告的編制,同時(shí)能對(duì)大客戶逾期數(shù)據(jù)進(jìn)行原因探尋及對(duì)策追蹤;2、輔助上級(jí)完成客戶檔案的編制;定期收集市場(chǎng)及行業(yè)信息(客戶、友商、行業(yè)等),月度整理匯總輸出文檔,根據(jù)收集信息進(jìn)行初步的數(shù)據(jù)整理和分類,形成分析報(bào)告的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)源;3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行客戶信貸管控的季度復(fù)盤,輸出季度復(fù)盤報(bào)告,并核實(shí)客戶回款及逾期情況等數(shù)據(jù);4、定期收集并匯總部門OA
崗位職責(zé):
1.根據(jù)現(xiàn)有生產(chǎn)設(shè)備及生產(chǎn)狀況,優(yōu)化設(shè)備結(jié)構(gòu);
2.改善工藝路線及提升產(chǎn)能,并將其標(biāo)準(zhǔn)化,流程化;
3.建立健全的工藝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和工藝管理體系。
崗位要求:
1.材料、化學(xué)、機(jī)械等相關(guān)專業(yè),24屆應(yīng)屆生一本及以上學(xué)歷
2.性格開朗,積極向上,抗壓能力強(qiáng)。
零售業(yè)務(wù)方向崗位職責(zé): 1、在方太營銷,擔(dān)任零售業(yè)務(wù)方向崗位,你將有機(jī)會(huì)統(tǒng)籌分公司整體規(guī)劃,通過有效的數(shù)據(jù)分析,制定年度規(guī)劃和行動(dòng)策略; 2、你將推動(dòng)公司銷售目標(biāo),規(guī)劃與制定年度、季度、月度銷售計(jì)劃,并組織實(shí)施,完成各項(xiàng)銷售任務(wù)和指標(biāo); 3、你將對(duì)所轄區(qū)域渠道進(jìn)行開發(fā)與管理、網(wǎng)點(diǎn)布局及空白市場(chǎng)開發(fā)等工作; 4、你將對(duì)所轄區(qū)域的門店運(yùn)營管理,并負(fù)責(zé)所轄區(qū)域市場(chǎng)價(jià)格的管理。 崗位要求: 1、專業(yè)不限,本科及以上學(xué)歷; 2、具備優(yōu)秀的表達(dá)和溝通能力; 3、具備良好的分析判斷能力,組織策劃能力和學(xué)習(xí)能力。 工作地點(diǎn):湖南省、貴州省 截止日期:2024年09月26日 招聘人數(shù):5人
崗位職責(zé):
①負(fù)責(zé)前端H5、PC業(yè)務(wù),對(duì)小程序、各種手機(jī)端、PC端在性能、兼容性方面能快速定位并解決問題;
②設(shè)計(jì)和開發(fā)高效、可重用的界面結(jié)構(gòu)和js組件、對(duì)當(dāng)前熱門技術(shù)有一定的了解,并能實(shí)際應(yīng)用;
③參與前端技術(shù)在團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的發(fā)展和普及,尋找和解決各個(gè)系統(tǒng)前端方面的性能瓶頸;
④定期開展流程審計(jì)工作,監(jiān)控流程體系運(yùn)行。
任職要求:
①23/24屆碩士及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),動(dòng)手能力強(qiáng),有互聯(lián)網(wǎng)項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
②熟練使用各種Web前端技術(shù),包括HTML/CSS/Javascript等;熟練使用less或sass預(yù)處理語言;對(duì)ecmascript 6、typescript、小程序開發(fā)有一定的了解;
③熟悉W3C標(biāo)準(zhǔn)和各主流瀏覽器在前端開發(fā)中的差異,提供針對(duì)不同瀏覽器的前端頁面解決方案,熟悉響應(yīng)式設(shè)計(jì)、前端性能優(yōu)化;對(duì)各手機(jī)端、PC端的性能、兼容性方面能快速定位并解決問題;
④熟悉常用的前端框架和工具庫(element-ui、jQuery、requirejs、vue、webpack、angularjs等);對(duì)nodejs,git,NPM以及對(duì)最新的技術(shù)有一定的了解;
⑤熱愛技術(shù)、工作認(rèn)真,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和責(zé)任心,善于溝通與團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
零售業(yè)務(wù)方向崗位職責(zé): 1、在方太營銷,擔(dān)任零售業(yè)務(wù)方向崗位,你將有機(jī)會(huì)統(tǒng)籌分公司整體規(guī)劃,通過有效的數(shù)據(jù)分析,制定年度規(guī)劃和行動(dòng)策略; 2、你將推動(dòng)公司銷售目標(biāo),規(guī)劃與制定年度、季度、月度銷售計(jì)劃,并組織實(shí)施,完成各項(xiàng)銷售任務(wù)和指標(biāo); 3、你將對(duì)所轄區(qū)域渠道進(jìn)行開發(fā)與管理、網(wǎng)點(diǎn)布局及空白市場(chǎng)開發(fā)等工作; 4、你將對(duì)所轄區(qū)域的門店運(yùn)營管理,并負(fù)責(zé)所轄區(qū)域市場(chǎng)價(jià)格的管理。 崗位要求: 1、專業(yè)不限,本科及以上學(xué)歷; 2、具備優(yōu)秀的表達(dá)和溝通能力; 3、具備良好的分析判斷能力,組織策劃能力和學(xué)習(xí)能力。 工作地點(diǎn):湖南省、貴州省 截止日期:2024年09月26日 招聘人數(shù):5人
崗位職責(zé):1、學(xué)習(xí)營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)及流程,負(fù)責(zé)協(xié)助分管部門/品類的銷售、利潤、毛利等業(yè)績指標(biāo)的達(dá)成;2、負(fù)責(zé)部門人員、資產(chǎn)、商品、安全等的管理; 3、學(xué)習(xí)、參與市調(diào)工作,了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的文化、促銷等活動(dòng)開展情況,并進(jìn)行同城對(duì)比銷售分析; 4、負(fù)責(zé)賣場(chǎng)運(yùn)營工作的管理,學(xué)習(xí)協(xié)助處理顧客投訴及其他突發(fā)事件; 5、配合市場(chǎng)部做好門店的促銷活動(dòng),完成部門/品類銷售業(yè)績;6、學(xué)習(xí)、協(xié)助管理部門人員(含早晚會(huì)的召開、勞紀(jì)的管理、業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)、日??己说龋?。崗位要求:1、應(yīng)屆或往兩屆內(nèi)的***本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生,經(jīng)濟(jì)學(xué)類、工商管理類專業(yè)優(yōu)先;2、具有優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力、語言表達(dá)能力、溝通能力,無不良信用記錄;3、認(rèn)同公司文化及未來發(fā)展趨勢(shì);4、能接受挑戰(zhàn),責(zé)任心強(qiáng),樂于為團(tuán)隊(duì)奉獻(xiàn);5、支持公司發(fā)展,服從公司工作地點(diǎn)分配。 職能類別:管理培訓(xùn)生
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%優(yōu)質(zhì)服務(wù)
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