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職位描述：

1，制定年度質(zhì)量管理體系工作計(jì)劃，并監(jiān)控計(jì)劃實(shí)施情況2，依據(jù)質(zhì)量管理體系要求，進(jìn)行質(zhì)量體系策劃，并形成書面體系文件3，組織質(zhì)量體系文件培訓(xùn)，并指導(dǎo)各部門建立完善質(zhì)量管理體系4，修訂，完善質(zhì)量管理體系文件5，制定質(zhì)量體系內(nèi)審合管理評審實(shí)施計(jì)劃，并協(xié)助組織內(nèi)審核管理評審6，年齡25-35歲優(yōu)先， 年齡要求：25-35歲 職能類別：質(zhì)量管理/測試工程師(QA/QC工程師) 關(guān)鍵字：質(zhì)量管理體系

職位描述：

1、年齡25-30歲，印刷相關(guān)專業(yè)；

2、上班時間：早8晚5雙休；

3、薪資待遇：五險(xiǎn)一金，年終獎，節(jié)假日福利。

4、負(fù)責(zé)公司各類質(zhì)量管理，包括質(zhì)量管理策劃（質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)化、質(zhì)量管理制度設(shè)計(jì)、質(zhì)量檢驗(yàn)工作策劃）、產(chǎn)品質(zhì)量控制（來料質(zhì)量控制、制程質(zhì)量控制、成品質(zhì)量控制、不良品質(zhì)量控制）、質(zhì)量成本控制（質(zhì)量成本分析和成本管理）、質(zhì)量管理體系（體系內(nèi)審和管理評審）、質(zhì)管人員管理（培訓(xùn)和監(jiān)督）、質(zhì)檢科日常行政事務(wù)（質(zhì)量管理會議、質(zhì)量信息管理、質(zhì)量文檔管理）等。

職位描述：

職位概要：負(fù)責(zé)實(shí)施全面質(zhì)量控制工作，建立產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)。工作內(nèi)容:1. 負(fù)責(zé)策劃及維護(hù)公司質(zhì)量管理體系方面的相關(guān)工作。2. 負(fù)責(zé)制訂、修訂產(chǎn)品檢驗(yàn)的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。3. 根據(jù)QC的檢驗(yàn)數(shù)據(jù)，定期對產(chǎn)品的品質(zhì)狀況和穩(wěn)定性進(jìn)行研究與分析并對檢驗(yàn)方法進(jìn)行研究、分析、驗(yàn)證、比較等，并提出改進(jìn)建議。4. 負(fù)責(zé)對生產(chǎn)現(xiàn)場出現(xiàn)的質(zhì)量問題，進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，形成質(zhì)量控制方案，提出處理意見5. 負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督QC工程師的檢驗(yàn)工作，對原材料、半成品、產(chǎn)成品檢驗(yàn)的各項(xiàng)記錄進(jìn)行抽查。 6. 協(xié)助相關(guān)部門審核供貨商資質(zhì)并出具審核報(bào)告。7. 負(fù)責(zé)對質(zhì)量成本數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、分析，并按時出具質(zhì)量成本控制方案8. 按文件與記錄控制程序的要求對相關(guān)記錄和資料進(jìn)行登記、整理、維護(hù)、保存、歸檔。9. 完成上級交辦的其他工作。任職資格:1. 教育背景:本科及以上學(xué)歷，機(jī)械類、材料類相關(guān)專業(yè)。2. 上崗資格:3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。3. 語言要求：大學(xué)英語6級及以上，聽說讀寫良好。4. 技能技巧:◆具有獨(dú)立完成產(chǎn)品檢測的技術(shù)能力；◆能熟練運(yùn)用各類分析、統(tǒng)計(jì)工具，懂得運(yùn)用數(shù)據(jù)分析方法，能獨(dú)立思考并獨(dú)立解決問題的能力；◆具有較強(qiáng)的口頭及書面表達(dá)能力；◆熟悉質(zhì)量管理體系相關(guān)知識；◆懂得質(zhì)量工具及其應(yīng)用方法；5. 素質(zhì)要求◆有強(qiáng)烈的責(zé)任心，做事嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致；◆有良好的組織協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力，團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)；◆學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，肯鉆研，有優(yōu)秀的創(chuàng)新精神，且能承受一定的工作壓力； 年齡要求：26-40歲 職能類別：質(zhì)量管理/測試主管(QA/QC主管)

職位描述：

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、信息技術(shù)、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè)，3年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上質(zhì)量工程師工作經(jīng)驗(yàn)；

2、熟悉了解養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)，了解ISO9001及其他相關(guān)政策文件；

3、具有團(tuán)隊(duì)管理能力并能有效推動團(tuán)隊(duì)有效發(fā)展，具有創(chuàng)新思維能力及解決問題的能力，較強(qiáng)的抗壓能力；

4、具備較強(qiáng)的文字功底。

職位福利：周末雙休、節(jié)日福利、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假
工作地點(diǎn)：新都

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.認(rèn)真實(shí)現(xiàn)公司執(zhí)行的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)；
2.負(fù)責(zé)主管零部件的質(zhì)量管理，質(zhì)量檢驗(yàn)和制造過程的質(zhì)量控制，當(dāng)出現(xiàn)存在的或是潛在的質(zhì)量問題時，提出的糾正和預(yù)防措施，并跟蹤驗(yàn)證實(shí)施效果；
3.負(fù)責(zé)主管零部件質(zhì)量問題的質(zhì)量分析，質(zhì)量推進(jìn)計(jì)劃的執(zhí)行和實(shí)施、質(zhì)量改進(jìn)的跟蹤以及質(zhì)量問題的最終關(guān)閉；
4.負(fù)責(zé)主管零部件的檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)書，檢驗(yàn)記錄的編制工作，并負(fù)責(zé)檢驗(yàn)儀器設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)工作；
5.負(fù)責(zé)主管零部件退回舊件的質(zhì)量檢驗(yàn)、質(zhì)量分析及質(zhì)量推進(jìn)計(jì)劃的執(zhí)行和實(shí)施；
6.負(fù)責(zé)主管零部件供應(yīng)商的質(zhì)量管理，年度試驗(yàn)計(jì)劃的實(shí)施月度檢驗(yàn)合格率的統(tǒng)計(jì)以及對供應(yīng)商提出質(zhì)量獎懲建議；
7.負(fù)責(zé)指導(dǎo)幫助審核主管零部件檢驗(yàn)員的工作；
8.對降低主管零部件的質(zhì)量成本提出改進(jìn)建議；
9.按部門周例會、月度工作計(jì)劃的要求按期完成交給自己的工作；
10.按照質(zhì)量手冊和程序文件的要求，協(xié)調(diào)質(zhì)量管理部和各部門之間的工作。

職位描述：

【崗位職責(zé)】
1. 復(fù)核、確認(rèn)生產(chǎn)過程（領(lǐng)料、分裝、投料、清洗等）關(guān)鍵控制點(diǎn)；
2. 中控、入庫產(chǎn)品等取樣送檢、質(zhì)量確認(rèn)；
3. 反饋生產(chǎn)過程異常情況，跟進(jìn)異常原因分析、改善措施的制定和驗(yàn)證；
4. 統(tǒng)計(jì)中控、產(chǎn)品檢測數(shù)據(jù)、分析質(zhì)量趨勢；
5. 確認(rèn)各工藝參數(shù)符合性，生產(chǎn)現(xiàn)場巡檢；
6. 復(fù)核、確認(rèn)、生產(chǎn)批記錄及輔助記錄。
【任職條件】
1. 大專以上學(xué)歷，化學(xué)、化工、制藥、食品及相關(guān)專業(yè)；
2. 1年以上化工企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，具有PQC、QA或車間班組長等工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
3. 接受過質(zhì)量、安全相關(guān)知識的培訓(xùn)優(yōu)先。
【晉升通道】
管理通道：研發(fā)助理→助理研究員→副主管→主管→副經(jīng)理→經(jīng)理→副總監(jiān)→總監(jiān)
專業(yè)通道：研發(fā)助理→助理研究員→研究員→高級研究員→資深研究員
【福利待遇】
工作薪酬：6k-7k，13薪
工作時間：8:30-18:00
工作地點(diǎn)：四川省眉山市仁壽縣視高街道騰飛大道3段
其他福利：五險(xiǎn)一金、雙親禮金、節(jié)日福利、定期體檢、專業(yè)培訓(xùn)、免費(fèi)住宿和午餐等
【公司簡介】
四川阿格瑞新材料有限公司（以下簡稱“阿格瑞”），注冊資本40000萬元，于2017年5月落戶四川省眉山市仁壽縣，主要從事OLED新材料的研發(fā)、生產(chǎn)和提供相關(guān)技術(shù)解決方案。按照建設(shè)規(guī)劃，阿格瑞將建設(shè)成為國內(nèi)規(guī)模前列的OLED材料生產(chǎn)基地，實(shí)現(xiàn)OLED材料的國產(chǎn)化供應(yīng)，為我國邁入OLED顯示技術(shù)時代奠定基礎(chǔ)。 阿格瑞擁有雄厚的研發(fā)隊(duì)伍，集合了多位涵蓋材料學(xué)、物理學(xué)及化學(xué)領(lǐng)域的專家，組成了穩(wěn)定、高效的OLED材料研發(fā)團(tuán)隊(duì)。阿格瑞將以科技服務(wù)社會，用優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品回饋客戶，致力成為OLED行業(yè)可信賴的合作伙伴。

職位描述：

工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)定期組織公司質(zhì)量體系內(nèi)審，并組織不符合項(xiàng)整改； 2.協(xié)助組織公司管理評審，擬訂公司質(zhì)量改進(jìn)計(jì)劃，并跟蹤監(jiān)督完成情況； 3.負(fù)責(zé)第三方質(zhì)量管理體系認(rèn)證的迎審工作，并組織不符合項(xiàng)整改； 4.組織實(shí)施質(zhì)量檢驗(yàn)，包括來料檢驗(yàn)和成品檢驗(yàn)； 5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格： 1.大專及以上學(xué)歷，電子類相關(guān)專業(yè)； 2.三年及以上質(zhì)量管理體系相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有內(nèi)審員資格證書； 3.熟悉質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)，ISO9001、14001、45001和GJB9001、能按照相關(guān)要求執(zhí)行工作； 4.熟悉電子產(chǎn)品的質(zhì)量管理，熟練運(yùn)用質(zhì)量統(tǒng)計(jì)方法對質(zhì)量數(shù)據(jù)進(jìn)行分析； 5.熟悉晶圓、芯片來料、出貨檢驗(yàn)，熟悉顯微鏡使用（可上崗后培訓(xùn)）； 6.較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心強(qiáng)。

職位描述：

任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，電子電氣類相關(guān)專業(yè)；
2、2年以上大型生產(chǎn)型企業(yè)QE工作經(jīng)驗(yàn)，具有產(chǎn)品研發(fā)質(zhì)量控制工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、熟悉元器件產(chǎn)品的質(zhì)量保證，失效分析，可靠性保證，過程質(zhì)量管理等；
4、熟練使用各種測試設(shè)備，如LCR，Hi-pot，網(wǎng)分，直流偏置測試儀，阻抗測試儀，低電阻測試疫情等；
5、熟悉失效分析流程，能獨(dú)立的對產(chǎn)品進(jìn)行失效分析；
6、了解可靠性測試標(biāo)準(zhǔn)，能獨(dú)立制定產(chǎn)品的可靠性試驗(yàn)計(jì)劃，了解AEC-Q200優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)快速響應(yīng)、組織跟進(jìn)制程質(zhì)量異常的攔截/處理、不合格品單的審理及效果驗(yàn)證； 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)過程的質(zhì)量管理與控制, 主導(dǎo)拉線質(zhì)量問題解決，風(fēng)險(xiǎn)識別，過程審核； 3、負(fù)責(zé)制程相關(guān)的檢具、量具、測量設(shè)備等測量系統(tǒng)分析，確保檢驗(yàn)有效性； 4、負(fù)責(zé)制定并優(yōu)化制程質(zhì)量管控相關(guān)的檢驗(yàn)規(guī)范、作業(yè)指導(dǎo)書等文件、流程； 5、質(zhì)量內(nèi)部建設(shè)，持續(xù)改善以及標(biāo)準(zhǔn)系統(tǒng)化，保證生產(chǎn)過程和出貨品質(zhì)受控, 減少客戶投訴； 6、對檢驗(yàn)項(xiàng)目、檢驗(yàn)方法、抽樣規(guī)范等進(jìn)行優(yōu)化； 崗位要求： 1、大專及以上，機(jī)械、電子、自動化類專業(yè)優(yōu)先； 2、有1到3年相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟練掌握QC七大手法、SPC、5M1E、5W2H、8D、FMEA、MSA、SPC等品質(zhì)工具及ISO9001體系； 4、熟練使用辦公軟件，有良好的數(shù)據(jù)綜合分析能力，有組織、分配、協(xié)調(diào)、監(jiān)督及帶頭作用； 5、工作認(rèn)真，抗壓能力強(qiáng)，為人誠懇，邏輯思維清晰，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 6、英語四級以上； 職位福利：帶薪年假、節(jié)日福利、免費(fèi)停車、五險(xiǎn)一金、健身俱樂部

職位描述：

任職要求：1、大專以上學(xué)歷，高分子、材料或機(jī)械等工科或質(zhì)量管理相關(guān)專業(yè)；2、35歲以下，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉IATF16949體系優(yōu)先；3、熟練使用office辦公軟件。崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程的產(chǎn)品質(zhì)量控制，推動品質(zhì)改善，提出流程改進(jìn)及控制方法；2、協(xié)助相關(guān)部門處理有關(guān)品控方面的投訴；3、參與危機(jī)處理，提出解決產(chǎn)品質(zhì)量的方案；4、持續(xù)監(jiān)控所有質(zhì)量目標(biāo)的進(jìn)展，履行必要的改進(jìn)措施。福利待遇：1、1-3個月試用期，正式員工公司統(tǒng)一繳納五險(xiǎn)一金；2、國家節(jié)假日發(fā)放禮品，每月舉辦員工生日宴，每季度發(fā)放勞保用品；3、工廠配有宿舍、食堂、浴室等設(shè)施，???供免費(fèi)工作餐。

職位描述：

職責(zé)描述： 1、制定，更新質(zhì)量工程文件，包括來料檢驗(yàn)，生產(chǎn)過程檢驗(yàn)，及出貨檢驗(yàn) 2、為新項(xiàng)目準(zhǔn)備APQP文件 3、 OTS 樣品的確認(rèn)，及提交相應(yīng)的ISIR/PPAP 文件 4、 新端子模具，注塑模具，組裝板的驗(yàn)收確認(rèn) 5、處理客戶投訴，制訂8D-報(bào)告，以及實(shí)行經(jīng)總結(jié)分析出來的改善措施 6、處理生產(chǎn)現(xiàn)場發(fā)生的質(zhì)量問題 7、負(fù)責(zé)過程控制，總結(jié)記錄和評估不合格品的數(shù)量，推導(dǎo)出緊急改進(jìn)措施并監(jiān)督各部門實(shí)施 8、負(fù)責(zé)對質(zhì)量檢驗(yàn)員（IQC, IPQC, OQC）的培訓(xùn) 9、其他一些質(zhì)量經(jīng)理安排的事項(xiàng) 任職要求： 1、大專畢業(yè)以上學(xué)歷 2、至少3年的汽車電子行業(yè)的質(zhì)量管理和質(zhì)量保證的經(jīng)驗(yàn) 3、對汽車工業(yè)領(lǐng)域內(nèi)相關(guān)生產(chǎn)工藝的開發(fā)和鑒定有深入的了解。

職位描述：

崗位職責(zé):

1.協(xié)助資深工程師制定公司質(zhì)量數(shù)據(jù)來源和計(jì)算方案
2.協(xié)助資深工程師開展質(zhì)量數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)活動
3.溝通協(xié)調(diào)質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及考核方案，推動質(zhì)量數(shù)據(jù)指標(biāo)異常的改善
4.負(fù)責(zé)搜集行業(yè)相關(guān)信息，并進(jìn)行整理分析
5.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部經(jīng)營相關(guān)信息的搜集、整理、分析
6.通過結(jié)合內(nèi)外部信息的整理和分析，為公司整體經(jīng)營戰(zhàn)略規(guī)劃提供依據(jù)
7.組織開展跟進(jìn)供應(yīng)商生產(chǎn)情況，對產(chǎn)線品質(zhì)進(jìn)行監(jiān)管
8.完成上級領(lǐng)導(dǎo)的臨時工作安排。

1、 學(xué)歷經(jīng)驗(yàn)：具有大專及以上學(xué)歷，有生產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上，3年以上SQE或IQC 類似工作經(jīng)驗(yàn)，光伏行業(yè)優(yōu)先.
2、 基本技能：
1）具有良好的溝通，協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的觀察與分析能力；
2）具有較強(qiáng)的文字和口頭表述能力；
3）具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神；
4）熟練運(yùn)用office 辦公軟件
3、專業(yè)技能：
1）熟練掌握ISO9001, ISO 14001 和ISO4500相關(guān)知識；
2）熟悉制造企業(yè)的采購流程和供應(yīng)商開發(fā)流程；
3）了解質(zhì)量管理手法，如PDCA， 質(zhì)量七大手法和FMEA等；

職位描述：

工作職責(zé)：1，監(jiān)控生產(chǎn)過程質(zhì)量，匯總及反饋產(chǎn)品各階段質(zhì)量信息（PPM、客戶抱怨等），組織各部門相應(yīng)人員分析生產(chǎn)、售后等產(chǎn)品質(zhì)量問題，跟蹤整改效果；2，負(fù)責(zé)配合相關(guān)部門組織的產(chǎn)品、原材料的試模工作，并組織對試模產(chǎn)品、原材料的檢驗(yàn)與試驗(yàn)、評審試模結(jié)果，并提供相應(yīng)報(bào)告；3，組織進(jìn)行全尺寸檢驗(yàn)、功能試驗(yàn)、和新產(chǎn)品的檢驗(yàn)；4，負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量統(tǒng)計(jì)分析，組織做好質(zhì)量記錄及管理工作；5，工序能力（CPK）測算與過程監(jiān)控（SPC），工藝監(jiān)督；新產(chǎn)品質(zhì)量工作；6，控制不合格品，組織對不合格品進(jìn)行鑒別、標(biāo)識和評審；配合體系主管進(jìn)行質(zhì)量損失統(tǒng)計(jì)；7， 培訓(xùn)、安排質(zhì)檢員、現(xiàn)場服務(wù)工作，審核質(zhì)量反饋單；8， 用文字、照片、錄像對重大質(zhì)量事故進(jìn)行記錄并匯編成案例庫，供員工日后培訓(xùn)參考；要求：1、大專以上學(xué)歷，機(jī)械制造類或相關(guān)專業(yè)。2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。住龍泉的有免費(fèi)班車?。?！

職位描述：

質(zhì)量工程師 （代業(yè)主方，長期穩(wěn)定）； 1.25-45歲，大專及以上學(xué)歷（電儀、機(jī)械等專業(yè)）； 2..具備較扎實(shí)的質(zhì)量相關(guān)專業(yè)知識； 3.5年以上工程安裝調(diào)試質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)； 4.負(fù)責(zé)工程施工現(xiàn)場的QA監(jiān)督；組織或參加質(zhì)保文件審查； 5.負(fù)責(zé)機(jī)械專業(yè)施工方案、技術(shù)方案、應(yīng)急方案等安全文件的審查； 6.參加現(xiàn)場日常監(jiān)督、專項(xiàng)監(jiān)督、監(jiān)查等活動；重要施工活動的質(zhì)量監(jiān)督； 7.對現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)問題進(jìn)行數(shù)據(jù)分析、調(diào)查、經(jīng)驗(yàn)反饋、編制報(bào)告； 8.對重要的施工活動和高風(fēng)險(xiǎn)作業(yè)活動進(jìn)行全程監(jiān)督； 9.組織或參加質(zhì)量事故事件的調(diào)查、分析、處理等； 工作地址:四川樂山夾江縣

職位描述：

崗位職責(zé)：1、與客戶對接零公里、市場失效問題及對相應(yīng)問題進(jìn)行處置，并對問題進(jìn)行收集、匯總，組織各責(zé)任部門進(jìn)行分析改進(jìn)，并跟蹤問題關(guān)閉情況；2、客戶端三包索賠件的確認(rèn)、申述、處置，包括三包期內(nèi)質(zhì)量索賠、質(zhì)量罰款，問題分析申訴材料等；3、為客戶提供技術(shù)支持，為客戶解決產(chǎn)品質(zhì)量問題外的操作、使用問題。維護(hù)公司品牌形象，提升客戶滿意度及售后體驗(yàn)感；4、有償服務(wù)訂單的管理，包括有償服務(wù)訂單的拉單、開票、維修、發(fā)貨等的管理工作；5、市場維修活動的派單、管理、跟蹤關(guān)閉，包括有償服務(wù)訂單、產(chǎn)品保質(zhì)期內(nèi)的售后維修及售后人員的管理，建立售后臺賬；6、售后訂單的下達(dá)，售后件的跟蹤管理，售后備件備品的管理。崗位要求：1、大專以上學(xué)歷，理工類相關(guān)行業(yè)的相關(guān)專業(yè)；2、3年以上汽車行業(yè)售后服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，受過質(zhì)量檢驗(yàn)、統(tǒng)計(jì)、質(zhì)量管理等方面的培訓(xùn)，熟悉ISO9001質(zhì)量認(rèn)證體系、IATF16949體系、QC080000標(biāo)準(zhǔn)體系；3、熟悉質(zhì)量管理體系知識和相關(guān)法津法規(guī)，能熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件,熟練使用QC七大手法和五大工具等。 職能類別：客戶質(zhì)量工程師 關(guān)鍵字：質(zhì)量