與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標,制定公司年度生產(chǎn)計劃和生產(chǎn)目標,編制季、月、周生產(chǎn)作業(yè)計劃,確定各產(chǎn)品生產(chǎn)任務(wù);
2、根據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn)作業(yè)任務(wù),監(jiān)控生產(chǎn)過程,確保按時按質(zhì)按量完成生產(chǎn)任務(wù);
3、統(tǒng)計分析公司產(chǎn)品質(zhì)量,及時組織對不合格產(chǎn)品、質(zhì)量事故的分析、評審,并提出處理、改進及預(yù)防方案;
4、全面監(jiān)督和管理生產(chǎn)安全,簡歷安全生產(chǎn)規(guī)章制度,并貫徹執(zhí)行,包括設(shè)備運行安全、勞動安全、環(huán)境安全等;
5、編制生產(chǎn)設(shè)備采購、檢修、維護、保養(yǎng)、報廢計劃,并組織執(zhí)行,保障生產(chǎn)工作的順利運行;
6、合理控制生產(chǎn)用料,減少生產(chǎn)浪費,降低生產(chǎn)成本;
7、制定倉儲管理制度及作業(yè)流程,并監(jiān)督其有效實施;
8、設(shè)計與調(diào)整公司物流系統(tǒng),組織對訂單的分解、處理工作,保證按時發(fā)貨; 9、部門團隊建設(shè)與管理,幫助下屬團隊提升工作技能,提升工作效率。
任職要求:
1、本科及以上,不限,電子信息、機械電子、汽車電子等專業(yè)優(yōu)先;
2、8年以上工作經(jīng)驗;
3、熟悉公司產(chǎn)品生產(chǎn)流程和工藝以及質(zhì)量保證手段;
4、工作具有計劃性、條理性,較強的溝通協(xié)調(diào)能力、責(zé)任心。
Main Responsibilities 主要職責(zé)(Tasks, Specifics) This position is to take the responsibility of tube assembly. This position will focus on: ? Be responsible for the workshop production to fulfill the production schedule, quality and productivity. ? Maintain the WI documents and train the workers to assure the well implementation. ? Solve the quality problem in the workshop and drive for continuous improvement. ? Keep the work discipline and order in the workshop。 ? Manage the preventive maintenance of all the facilities, equipment, and tools in the workshop. ? Optimize process to reduce cost and improve efficiency. ? Initiate the digitalization and automation projects to continuously improve the manufacturing competitiveness. ? Support the introduction of new product, new sourcing parts verification etc. ? Follow EHS relevant regulations and assure the implementation quality and effectiveness. Main Requirements 主要職位要求 ? Minimum 3 years experience of workshop management or other equivalent supervisor background ? Bachelor degree and above in Mechanical engineering, Material engineering or Chemical engineering ? Lean production, switchgear quality assurance or machining management background is preferred. Skills 技能 ? Leadership 1, Analytical problem solving and decision making 2, Balanced scorecard 3, Building and leading effective teams 4, Change management 5, Entrepreneurial thinking ? Internal Personal
崗位職責(zé):
1、熟悉掌握濕法浸出萃取工藝原理,對生產(chǎn)工藝技術(shù)優(yōu)化和改進;
2、針對生產(chǎn)過程出現(xiàn)的異常情況,組織相關(guān)人員分析、查找問題原因,制定并落實解決方案;
3、負責(zé)按計劃組織、安排生產(chǎn)工作,確保生產(chǎn)進度,合理調(diào)配人員和設(shè)備,調(diào)整生產(chǎn)布局和生產(chǎn)負荷,提高生產(chǎn)效率;
4、對生產(chǎn)作業(yè)過程進行監(jiān)督、指導(dǎo),同時進行生產(chǎn)質(zhì)量控制,保證生產(chǎn)質(zhì)量;
5、負責(zé)本車間生產(chǎn)計劃達成率完成,推進不良品分析及改善;
6、制定并應(yīng)對生產(chǎn)現(xiàn)場突發(fā)異常安全措施,并及時上報上級領(lǐng)導(dǎo),降低事故損失
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,化工、冶金、相關(guān)專業(yè),濕法冶金工作5年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗;
2、熟悉掌握濕法冶金生產(chǎn)工藝流程,并具有一定的成功量產(chǎn)經(jīng)驗者優(yōu);
3、豐富的生產(chǎn)現(xiàn)場管理經(jīng)驗,擅長生產(chǎn)控制及現(xiàn)場管理,精通生產(chǎn)制造的各個環(huán)節(jié),(包括5S管理,生產(chǎn)班組管理,生產(chǎn)計劃控制,生產(chǎn)成本控制能力)
4、具有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、跨部門協(xié)作能力;
崗位內(nèi)容:
1. 負責(zé)制定生產(chǎn)計劃并協(xié)調(diào)各個環(huán)節(jié)的工作;
2. 全面負責(zé)現(xiàn)場生產(chǎn)管理,包括生產(chǎn)安排,設(shè)備維護等工作;
3. 持續(xù)推進生產(chǎn)過程的優(yōu)化和改進,提高生產(chǎn)效率;
4. 確保生產(chǎn)合規(guī),保證產(chǎn)品質(zhì)量符合要求。
任職要求:
1. 具有3年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗,對生產(chǎn)流程和質(zhì)量控制有全面的認知;
2. 能夠有效說服和溝通,具有良好的團隊精神和組織協(xié)調(diào)能力;
3. 熟練使用ERP、MES等生產(chǎn)管理軟件工具;
4. 有一定的技術(shù)背景和工廠管理知識優(yōu)先。
崗位職責(zé): 1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計劃,組織制定并實施生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃; 2、組織落實、監(jiān)控生產(chǎn)過程各項交期、質(zhì)量、成本、設(shè)備、產(chǎn)量、效率指標等; 3、協(xié)助車間主管制訂出工序產(chǎn)能定額,審核其合理性、正確性,并批準之; 4、負責(zé)生產(chǎn)過程中技術(shù)管理工作,及時處理各車間生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的各種問題; 5、隨時掌握生產(chǎn)狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作,及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題; 6、負責(zé)安全生產(chǎn)工作,生產(chǎn)現(xiàn)場的6S工作,審核、批準安全生產(chǎn)規(guī)章制度并監(jiān)督執(zhí)行。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,機械管理相關(guān)專業(yè)。 2、至少5年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗,熟悉機加工,注塑和模具車間生產(chǎn)管理; 3、具有安全生產(chǎn)、質(zhì)量、現(xiàn)場管理、設(shè)備管理經(jīng)驗;具有組織、策劃、溝通、協(xié)調(diào)能力; 4、熟知公司質(zhì)量方針和目標、程序文件相關(guān)內(nèi)容、生產(chǎn)設(shè)備管理制度及工藝文件和檢驗文件、產(chǎn)品標準,會看圖紙,熟質(zhì)量管理基本知識及企業(yè)管理基本知識; 5、具有較強的領(lǐng)導(dǎo)、計劃、組織、協(xié)調(diào)能力和人際交往能力。
有一定的工地管理經(jīng)驗,能夠去內(nèi)蒙古通遼工地上班,有建造師證優(yōu)先考慮。
【崗位職責(zé)】
1、全面負責(zé)車間生產(chǎn)的日常管理工作,根據(jù)生產(chǎn)計劃,合理調(diào)配人員和設(shè)備,保質(zhì)保量的完成生產(chǎn)任務(wù);
2、全面負責(zé)生產(chǎn)過程中的效率、品質(zhì)管控和標準執(zhí)行,做好制程效率、品質(zhì)監(jiān)控,組織、推進解決現(xiàn)場工藝問題,并協(xié)助對新產(chǎn)品試制、工藝驗證及樣品制作;
3、負責(zé)對生產(chǎn)作業(yè)過程進行監(jiān)督管理,監(jiān)控生產(chǎn)過程中的人、機、料、法、環(huán)等因素的變異,及時提出預(yù)警、并推動解決;
4、全面負責(zé)部門設(shè)備調(diào)校及設(shè)備清潔、維護保養(yǎng)的工作安全;推進生產(chǎn)現(xiàn)場 5S 現(xiàn)場管理,實現(xiàn)生產(chǎn)車間標準化管理;
5、負責(zé)宣導(dǎo)并落實各項生產(chǎn)安全制度,定期組織安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),開展經(jīng)常性安全檢查;
6、完成直屬上級分配的其它工作任務(wù)。
【任職要求】
1、大專及以上學(xué)歷,機械電子、機電一體化或管理類等相關(guān)專業(yè);
2、語言表達能力極強,溝通流暢;
3、熟練使用自動化辦公軟件,了解五金沖壓、機械加工及組裝等加工工藝流程并了
解相關(guān)體系認證流程,熟悉 ISO9001 或 ITAF16949 管理體系流程,有一定的品
質(zhì)管理經(jīng)驗;
4、5 年以上生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗,熟悉生產(chǎn)管理、安全管理、質(zhì)量改善工作;有五金產(chǎn)品
行業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗優(yōu)先;
5、具有很好的計劃、組織、談判、溝通協(xié)調(diào)能力和團隊精神。
工作職責(zé):
1、負責(zé)大容量注射劑、口服制劑車間(固體、液體制劑)、粉液雙室袋、保健食品的全面管理(全部劑型或者部分);
2、組織團隊全面完成績效計劃;
3、組織合規(guī)生產(chǎn),并持續(xù)優(yōu)化生產(chǎn)工藝,持續(xù)確保并提升產(chǎn)品質(zhì)量,形成追求卓越的質(zhì)量管理文化;
4、持續(xù)改善產(chǎn)品設(shè)計,提高受眾滿意度;
5、團隊建設(shè),培養(yǎng)重要大品種需要的生產(chǎn)管理技術(shù)人才。
任職資格:
1、藥學(xué)、制藥工程等相關(guān)專業(yè)本科或碩士學(xué)歷;
2、具有5年以上國內(nèi)大型企業(yè)相關(guān)產(chǎn)品車間管理經(jīng)驗,外資或合資、國內(nèi)知名企業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、具有主導(dǎo)FDA、歐盟、PIC/S認證通過者優(yōu)先;
4、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團隊協(xié)作能力、計劃與執(zhí)行能力、管理及溝通能力;優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力,善于培養(yǎng)下屬,務(wù)實的管理風(fēng)格及強烈的責(zé)任感;
5、較強的文字撰寫能力,具有熟練的英語聽說讀寫能力;熟練使用各項辦公軟件;
職務(wù)名稱:生產(chǎn)部經(jīng)理
直接上級:生產(chǎn)總監(jiān)
崗位責(zé)任:
一、業(yè)務(wù)職責(zé)
1、根據(jù)銷售需求制定合理生產(chǎn)規(guī)劃、生產(chǎn)計劃;
2、實施和監(jiān)督生產(chǎn)計劃,對庫存合理性負責(zé),對生產(chǎn)過程質(zhì)量負責(zé);
3、主管并監(jiān)督檢查公司安全文明生產(chǎn)、生產(chǎn)環(huán)保工作。
4、審閱生產(chǎn)系統(tǒng)及與其相關(guān)的文件,在權(quán)限范圍內(nèi)簽發(fā)文件。
5、組織新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備的應(yīng)用推廣。
6、負責(zé)重要生產(chǎn)設(shè)備的維護、保養(yǎng)、申購等執(zhí)行監(jiān)督和管理。
7、指定專人負責(zé)生產(chǎn)系統(tǒng)文件、表單等資料的保管和定期歸檔工作。
二、團隊管理職責(zé)
1、合理設(shè)置部門架構(gòu),對部門人效負責(zé);
2、負責(zé)部門內(nèi)崗位說明書和招聘體系文件的編制和更新;
3、負責(zé)部門員工的職業(yè)化和專業(yè)度培訓(xùn)提升;
4、負責(zé)部門人員的績效考核設(shè)計和績效考核實施;
任職資格
1、30-45歲,理工專業(yè)大專及以上學(xué)歷,有精益生產(chǎn)、PMC計劃管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、5年以上制造業(yè)企業(yè)全面管理經(jīng)驗,有100人以上的生產(chǎn)團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)政策,熟悉ERP、CRM系統(tǒng)工具;
4、奮斗、堅韌、成就他人、客戶意識、大局意識、開拓創(chuàng)新、結(jié)果導(dǎo)向,良好的職業(yè)道德素質(zhì);
5、接受從一線實踐中汲取管理經(jīng)驗,在規(guī)劃和統(tǒng)籌、解決問題、溝通協(xié)調(diào)、危機處理等方面有方法論和實操。
6、須提供近2年收入證明,離職證明,加入海固后的工作開展規(guī)劃書1份。
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選擇海固的前提:
1、我們是生產(chǎn)型企業(yè),如果您的理想是早九晚五,工作安逸,那請讓我們各自安好!
2、我們現(xiàn)在還沒有上市,但在為了上市而努力,所以加班是常態(tài),請您做好準備,跟我們一起拼搏,付出才有收獲!
3、您以前有過相關(guān)崗位的執(zhí)行或管理工作嗎?如果沒有相關(guān)經(jīng)驗,很抱歉,我們的緣份也許在不久的將來!
4、您善于學(xué)習(xí)嗎?進入這個行業(yè),學(xué)習(xí)能力是我們的核心競爭力,學(xué)習(xí)也是我們?nèi)粘9ぷ髦泻苤匾囊徊糠?,能夠跟我們一起共事的,一定是瘋狂學(xué)習(xí)的人。
5、我們要成為客戶優(yōu)質(zhì)的渠道供應(yīng)商,我們自己的管理要求也很嚴格,如果您能夠接受我們的管理理念,歡迎您的加入!
以上前請您仔細閱讀,海固誠邀您的加入!
崗位職責(zé): 1、全面負責(zé)汽車電池包制造與組裝生產(chǎn)體系運營,包括統(tǒng)籌產(chǎn)能規(guī)劃、成本優(yōu)化、良率/效率提升等; 2、根據(jù)公司訂單,下達內(nèi)部生產(chǎn)任務(wù)和零部件生產(chǎn)任務(wù),協(xié)調(diào)各生產(chǎn)要素,準時完成生產(chǎn)任務(wù); 3、統(tǒng)籌管理制造與組裝生產(chǎn)部門; 4、根據(jù)產(chǎn)品工藝文件,制定下達內(nèi)部生產(chǎn)操作規(guī)范和相關(guān)管理制度,并監(jiān)督落實; 5、檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)下屬員工的生產(chǎn)操作過程,及時糾偏; 6、對生產(chǎn)過程出現(xiàn)的質(zhì)量異常,會同相關(guān)部門制定糾正措施,并驗證其措施的有效性; 7、對設(shè)備故障或過于繁瑣的工藝流程,提出改進意見,并論證其可行性; 8、組織落實、監(jiān)督、驗證生產(chǎn)體系流程改善; 9、編制電池制造與組裝生產(chǎn)預(yù)算草案,提交批準后執(zhí)行,并進行預(yù)算管控; 10、根據(jù)財務(wù)需求,提供完整準確的生產(chǎn)成本分析; 11、規(guī)劃、控制、監(jiān)督生產(chǎn)部門費用,使之符合公司費用控制的標準; 12、根據(jù)公司薪酬體系,制定電池制造與組裝生產(chǎn)部門薪酬方案,并進行績效管理; 13、按公司人事管理權(quán)限,合理行使員工聘用與辭退的權(quán)力; 14、負責(zé)員工的工作分配、績效考核、培訓(xùn)指導(dǎo)、工作分析; 15、負責(zé)生產(chǎn)安全健康管理; 16、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,5年以上電池制造與組裝生產(chǎn)制造經(jīng)驗,至少3年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗; 2、精通設(shè)備維護與改進,計劃達成率和合格率的管控; 3、熟練掌握車間5S管理,生產(chǎn)體系流程改善; 4、熟悉電池包生產(chǎn)工藝、制造工藝、測試工藝; 5、有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)能力、商務(wù)協(xié)調(diào)能力、項目管理能力; 6、熟悉生產(chǎn)體系流程改善; 7、具備電池制造與組裝生產(chǎn)預(yù)算經(jīng)驗。
崗位職責(zé):1. 執(zhí)行和控制生產(chǎn)計劃以達到生產(chǎn)目標;2. 管理和優(yōu)化資源以支持變更和項目轉(zhuǎn)移;3. 發(fā)展生產(chǎn)人員技能以提高生產(chǎn)率和效率;4. 監(jiān)控生產(chǎn)進度并推動改進措施;5. 控制和降低生產(chǎn)成本,廢品,消耗品和勞動消耗有消費類電子組裝測試生產(chǎn)管理經(jīng)驗 職能類別:生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任
崗位職責(zé):
1、負責(zé)所屬部門人才梯隊的建設(shè)與組織氛圍營造;
2、負責(zé)所屬部門相關(guān)制度、流程、標準等體系的建立與完善;貫徹和執(zhí)行集團的各項制度、流程,推動內(nèi)部安全高效的生產(chǎn)平臺;
3、負責(zé)所屬部門的安全生產(chǎn)工作,督導(dǎo)各部門落實安全生產(chǎn)措施,開展安全教育、培訓(xùn),檢查、排除安全隱患,主導(dǎo)安全事故的處理;
4、督導(dǎo)并協(xié)調(diào)中心生產(chǎn)加工、品質(zhì)監(jiān)控、成本控制、倉儲能力、駐廠管理、物流運作等日常工作的開展,并督導(dǎo)運營目標的分解與推進;
5、監(jiān)導(dǎo)環(huán)保部的整體工作,滿足行業(yè)及公司各項環(huán)保法律法規(guī)的要求;
6、督導(dǎo)建立內(nèi)部數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析系統(tǒng),并為生產(chǎn)運營提供決策依據(jù);
完成上級指派的其他工作任務(wù)。
任職資格:
1.企業(yè)管理、經(jīng)濟管理,5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,需要2-4種相關(guān)崗位/工種的工作經(jīng)驗
2.35-45歲之間,熟悉生產(chǎn)技術(shù)工藝改造流程、人事管理優(yōu)先
1、黨員優(yōu)先; 2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,工程相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 3、持有一級建造師證書或中級職稱優(yōu)先; 4、45周歲以下,具有8年以上工程項目施工生產(chǎn)技術(shù)管理工作經(jīng)驗 5、對本職位工作思路清晰、善于思考、有前瞻性, 能不斷推動工作機制創(chuàng)新和管理創(chuàng)新; 6、能及時掌握工作領(lǐng)域的最新工作發(fā)展動態(tài),具有處理工作中各類問題和突發(fā)事件的能力; 7、具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,能自覺遵守黨和國家各項規(guī)定和企業(yè)規(guī)章制度;善于創(chuàng)新,具有較強的溝通和組織協(xié)調(diào)能力;廉潔自律,誠實守信,富有團隊合作精神。職位福利:五險一金、績效獎金、包吃、包住、彈性工作、高溫補貼、項目獎金
1、負責(zé)本部門(模塊)工作流程再造和完善 2、負責(zé)本部門(模塊)組織建設(shè)(識人) 3、負責(zé)本部門(模塊)員工的職業(yè)能力提升(育人) 4、負責(zé)本部門(模塊)績效目標的管理與達成(用人) 5、負責(zé)本部門(模塊)團隊建設(shè)(留人) 6、項目改善,降本增效,預(yù)算管控
職位描述:
1、具有藥品、食品行業(yè)固體口服制劑、液體車間及設(shè)備管理經(jīng)驗;
2、要求所學(xué)專業(yè)為食品、藥學(xué)相關(guān)或機電類專業(yè);
3、生產(chǎn)車間管理制度,行使對分管車間安全,質(zhì)量,生產(chǎn),人員管理的職責(zé);
4、抓好車間設(shè)備管理,提出合理化設(shè)備改進方案,提高設(shè)備使用率,組織進行設(shè)備檢修維護工作;保證廠區(qū)和車間的動力能源的正常供應(yīng);
5、生產(chǎn)過程統(tǒng)計,訂單式排產(chǎn),有節(jié)能,減耗,降本的方案實施。
6、有特醫(yī)及特殊膳食的生產(chǎn)線管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
具體崗位職責(zé):
負責(zé)保健品、保健食品車間日常管理工作,熟悉GMP認證流程、熟悉食品或藥品生產(chǎn)管理,熟悉新版GMP內(nèi)容,有相應(yīng)的人員管理能力。
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