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職位描述：

工作職責(zé):
1.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)現(xiàn)場施工管理完成項目制定的進(jìn)度、質(zhì)量、安全的目標(biāo)。
任職資格:
1.建筑工程/土木工程專業(yè)畢業(yè)；
2.年齡38歲至50周歲，從事生產(chǎn)經(jīng)理管理崗位10年以上，從事過EPC項目或政府商業(yè)辦公項目經(jīng)驗者優(yōu)先錄用；
3.執(zhí)行協(xié)調(diào)能力強，能協(xié)調(diào)好各專業(yè)分包完成項目制定的目標(biāo)任務(wù)；
4.技術(shù)能力過硬，能有效解決各專業(yè)現(xiàn)場的技術(shù)協(xié)調(diào)，有從事技術(shù)負(fù)責(zé)崗位者優(yōu)先錄用。

職位描述：

有責(zé)任心服從管理安排熟悉體系

職位描述：

職責(zé)描述： 1、中高層管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度； 2、負(fù)責(zé)日常管理工作及下屬員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估； 3、編制年度生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)作業(yè)計劃，進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制； 4、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計鄧管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實施執(zhí)行； 5、設(shè)置并實施產(chǎn)品的進(jìn)度、生產(chǎn)方法和流程； 6、與其他部門協(xié)作在一定數(shù)量、質(zhì)量、時間表和成本要求下保證高的生產(chǎn)效率 任職要求： 1、本科及以上，化工類專業(yè)優(yōu)先 2、3年以上生產(chǎn)制造業(yè)企業(yè)管理經(jīng)驗，有日化品、灌裝產(chǎn)品生產(chǎn)經(jīng)驗優(yōu)先 3、熟悉生產(chǎn)制造部門運作流程，擅長生產(chǎn)控制及現(xiàn)場管理，精通生產(chǎn)各個環(huán)節(jié) 4、熟悉生產(chǎn)成本控制，生產(chǎn)作業(yè)流程和工藝規(guī)程，熟悉生產(chǎn)質(zhì)量的控制管理，熟悉ISO90012000質(zhì)量保證體系 5、具備優(yōu)秀組織能力、溝通能力、規(guī)劃能力

職位描述：

崗位描述：1、根據(jù)生產(chǎn)計劃，按時、按質(zhì)、按量的完成生產(chǎn)任務(wù)；2、負(fù)責(zé)提升產(chǎn)線的生產(chǎn)效率和品質(zhì)；3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)物料控制以及工單生產(chǎn)的清尾工作；4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)異常的處理，與各部門溝通協(xié)調(diào)解決；5、定期召開工作會議，對生產(chǎn)制造情況進(jìn)行總結(jié)；6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊建設(shè)、人員培訓(xùn)、績效評估、人事調(diào)動等工作。任職要求：1、大專及以上學(xué)歷，具有3-5年同崗位任職經(jīng)驗；2、熟悉西門子系列貼片機和DIP設(shè)備的操作；3、熟悉smt的生產(chǎn)工藝流程；4、具有較強的成本意識、效率意識、品質(zhì)意識。 職能類別：生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任 關(guān)鍵字：smt波峰焊PCB

職位描述：

崗位職責(zé)：1. 熟悉鈑金加工工藝及機械設(shè)備的性能，能從嚴(yán)要求產(chǎn)品品質(zhì)，能分析問題，找出問題配件、產(chǎn)品的原因并懂得如何改善質(zhì)量。具有產(chǎn)品打包、裝柜經(jīng)驗。有出口機械加工型企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)驗的有限考慮。2. 熟悉各種表面處理工藝流水程序(拋光 2. 能看懂生產(chǎn)下料圖，并對圖紙設(shè)計提出改善意見；3. 根據(jù)訂單合理制定原材料采購數(shù)量與計劃，并指導(dǎo)工人對入庫材料、配件進(jìn)行清點、檢驗、檢測。對問題配件、產(chǎn)品第一時間聯(lián)系供應(yīng)商進(jìn)行解決；4. 跟蹤生產(chǎn)計劃完成進(jìn)度，及時召開生產(chǎn)協(xié)調(diào)會議，解決生產(chǎn)瓶頸，處理異常情況，確保生產(chǎn)計劃的有效實施；5. 對工廠計劃、生產(chǎn)、工廠管理、原材料供應(yīng)及質(zhì)量相關(guān)的工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督，及時處理各類突發(fā)事件，保證生產(chǎn)順利進(jìn)行；6. 組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量、人員指標(biāo)等；7. 隨時掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài)，協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作，及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題；職位要求：1. 大專以上學(xué)歷，具有電子技術(shù)、自動化或機電一體化、機械制造等專業(yè)的有限考慮；2. 4年以上制造廠生產(chǎn)管理經(jīng)驗，至少3年以上生產(chǎn)總監(jiān)崗位工作經(jīng)驗，具有出口制造型企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)驗的優(yōu)先考慮；3. 熟悉機械制造行業(yè)的生產(chǎn)過程和生產(chǎn)工藝流程，具有融會貫通的能力；4. 精通生產(chǎn)運作和管理，擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理方面的經(jīng)驗，接受過生產(chǎn)管理、企業(yè)管理等方面的培訓(xùn)；5. 嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳a(chǎn)管控流程經(jīng)驗，具備全面的精益生產(chǎn)理念和豐富的精益生產(chǎn)實踐經(jīng)驗；6. 具有獨立領(lǐng)導(dǎo)部門工作的能力，有較強的溝通能力，組織協(xié)調(diào)、指揮能力，能夠承受高強度的工作壓力。

職位描述：

工作職責(zé):
1、根據(jù)公司目標(biāo)制定生產(chǎn)部門工作目標(biāo)及計劃，監(jiān)督并完成年度生產(chǎn)任務(wù)；
2、統(tǒng)籌生產(chǎn)計劃制定，落實跟蹤計劃，對交期負(fù)責(zé)；
3、制定并完善生產(chǎn)流程，優(yōu)化并持續(xù)改善生產(chǎn)部門制度順應(yīng)公司發(fā)展需求；
4、配合技術(shù)、質(zhì)量等部門，完善生產(chǎn)工藝,對制成品質(zhì)出現(xiàn)的問題技術(shù)處理并完善流程；
5、貫徹執(zhí)行成本控制目標(biāo)，積極減少生產(chǎn)部各種成本，確保在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本；
6、管理生產(chǎn)現(xiàn)場5S工作,推進(jìn)TPM、精益生產(chǎn)等改善，對現(xiàn)場安全有效管理；
7、對生產(chǎn)部人員日常選拔、管理、培訓(xùn)、人才梯隊,日常績效管理等。

任職資格:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，工業(yè)工程、電氣、機械類專業(yè)；
2、具備5年以上大型制造業(yè)生產(chǎn)經(jīng)理或總監(jiān)經(jīng)驗，熟悉精密電器電子裝配行業(yè)，有標(biāo)桿企業(yè)制造背景優(yōu)秀，如美的、TCL、歌爾、立訊等；
3、熟悉生產(chǎn)管理手法，精通制造型企業(yè)，主持生產(chǎn)運作，擅長精益改善和推進(jìn)，精通生產(chǎn)制造的各個環(huán)節(jié)；
4、具備極強的領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)、溝通、抗壓能力及數(shù)據(jù)分析能力，邏輯清晰，溝通表達(dá)能力優(yōu)秀；
5、英語能作為工作語音優(yōu)先。

職位描述：

⒈負(fù)責(zé)本部門全面管理，貫徹執(zhí)行公司各項管理制度，制訂并監(jiān)督執(zhí)行本部門各項管理制度，制訂與落實各項管理措施。

⒉明確公司發(fā)展目標(biāo)，根據(jù)工作需要設(shè)置與調(diào)整部門架構(gòu)，安排與考核本部門工作員工，制訂部門中、短期工作目標(biāo)并采取措施進(jìn)行落實。

⒊了解公司運營情況，制訂與落實生產(chǎn)計劃，指導(dǎo)與組織生產(chǎn)車間、庫房完成生產(chǎn)任務(wù)。

⒋協(xié)調(diào)本部門與相關(guān)部門關(guān)系，使生產(chǎn)計劃順利實施，培訓(xùn)與教育本部門員工，提高本部門服務(wù)水平和客戶滿意度。

⒌協(xié)調(diào)部門內(nèi)各班次間、庫房與車間之間等關(guān)系，解決突發(fā)事件，致力于提高生產(chǎn)效率和降低生產(chǎn)成本。

⒍檢查與指導(dǎo)現(xiàn)場管理，全面貫徹執(zhí)行產(chǎn)品質(zhì)量管理制度，提高產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定性和配合營銷部提高產(chǎn)品市場占有率。

⒎核實設(shè)備產(chǎn)能，提出設(shè)備改進(jìn)計劃，建立完善設(shè)備檔案，制訂落實設(shè)備管理制度，提高設(shè)備利用率和降低設(shè)備管理維護(hù)成本。

⒏嚴(yán)格執(zhí)行安全文明生產(chǎn)管理制度，落實衛(wèi)生管理制度，加強本部門員工思想、紀(jì)律、與業(yè)務(wù)技術(shù)教育，保持生產(chǎn)部門良好精神面貌。

職位福利：績效獎金、五險一金、包住、包吃、節(jié)日福利、定期體檢、員工旅游

職位描述：

1. 教育背景和工作經(jīng)驗：本科及以上學(xué)歷，機械類相關(guān)專業(yè)；五年以上精密設(shè)備制造或相關(guān)行業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗，熟悉精密設(shè)備制造工藝和生產(chǎn)流程。
2. 技能和能力：具備良好的計劃和組織能力，能夠制定生產(chǎn)計劃和進(jìn)度控制，以及合理的資源調(diào)配。需要具備較強的領(lǐng)導(dǎo)和管理能力，能夠指導(dǎo)和激勵團(tuán)隊完成生產(chǎn)任務(wù)。
3. 專業(yè)技能：需要熟練掌握精密設(shè)備制造技術(shù)和工藝，對機床行業(yè)有一定了解。
4. 素質(zhì)和特點：具備高度的工作責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，能夠?qū)ιa(chǎn)過程中的細(xì)節(jié)和質(zhì)量進(jìn)行嚴(yán)格把控。

職位描述：

1. 根據(jù)銷售訂單及實際生產(chǎn)負(fù)荷，完成生產(chǎn)任務(wù)分析拆解，核定交貨期，確保生產(chǎn)任務(wù)按時保質(zhì)保量完成 2. 協(xié)調(diào)各班組均衡生產(chǎn)，對生產(chǎn)期間發(fā)生的任何問題，主動溝通協(xié)調(diào)解決，有效避免貨期、品質(zhì)出現(xiàn)異常情況 3. 建立優(yōu)化生產(chǎn)運營機制和質(zhì)量管理體系，不斷完善生產(chǎn)線規(guī)章制度、工序流程，助推ISO900質(zhì)量及6S 管理體系發(fā)展 4. 全面負(fù)責(zé)車間工人消防安全、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等生產(chǎn)現(xiàn)場教育培訓(xùn)，加強各工序崗位管理，嚴(yán)格勞動紀(jì)律，規(guī)范人員行為規(guī)范 ，執(zhí)行賞罰制度，提高人效 5. 根據(jù)排產(chǎn)，合理安排工作時間，并不斷改進(jìn)生產(chǎn)制造方法，降低成本，提高產(chǎn)能 6. 其它領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作 任職資格 1. 35歲及以下，?？埔陨蠈W(xué)歷，食品類相關(guān)專業(yè) 2. 3年及以上百人規(guī)模肉食品加工車間管理經(jīng)歷，熟悉肉食品加工工藝及標(biāo)準(zhǔn)、食品安全生產(chǎn)管理知識、食品機械設(shè)備操作，了解生產(chǎn)成本管控方法，具備生產(chǎn)計劃、品檢經(jīng)驗為加分項 3. 處事有條理、計劃性，抗壓能力強，高度的工作熱情和責(zé)任心，溝通協(xié)調(diào)力良好

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.質(zhì)量管理； 2.生產(chǎn)效率管理； 3.物料管理； 4.設(shè)備及工裝模具管理； 5.持續(xù)改進(jìn)； 6.現(xiàn)場管理； 7.安全生產(chǎn)； 8.團(tuán)隊建設(shè)； 9.檔案管理； 10.其他事項：工作計劃及工作總結(jié)、公司管理流程的討論、新產(chǎn)品的生產(chǎn)成本核算、試制工作等； 職位要求： 1.學(xué)歷與專業(yè)：大專以上學(xué)歷，化工類相關(guān)專業(yè)； 2.工作經(jīng)驗及年限：有化工相關(guān)制造業(yè)3年以上部門管理經(jīng)驗； 3.必備的專業(yè)知識與技能：能熟練操作電腦，熟悉TS16949質(zhì)量體系要求； 4.素質(zhì)/特質(zhì)要求：責(zé)任心強；具有良好的溝通、組織與協(xié)調(diào)能力，富有團(tuán)隊精神。

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 協(xié)調(diào)管理生產(chǎn)項目，制定項目計劃及目標(biāo)，確保項目按時、按質(zhì)完成；
2. 持續(xù)優(yōu)化生產(chǎn)流程和設(shè)備使用，提升項目生產(chǎn)效率和工程質(zhì)量；
3. 持續(xù)跟進(jìn)項目進(jìn)展情況，及時預(yù)警和處理潛在風(fēng)險，保證項目順利完成；
4. 審核維護(hù)相關(guān)生產(chǎn)報表和文檔，定期匯報項目執(zhí)行情況。

任職要求：
1. 工科類本科學(xué)歷及以上水平，有5年以上市政項目或其他建筑管理工作經(jīng)驗；
2. 熟悉市政項目流程，有項目班子經(jīng)驗者優(yōu)先；
3. 具備較好的計劃組織、問題解決和跨部門溝通協(xié)調(diào)能力；
4. 認(rèn)真負(fù)責(zé)、具備較強的抗壓能力和自我驅(qū)動力。

職位描述：

1、主持工廠的全面工作，組織并督促各部門人員全面完成工作任務(wù);

2、負(fù)責(zé)組織實施生產(chǎn)提高公司生產(chǎn)能力和生產(chǎn)效率;

3、負(fù)責(zé)組織建立和完善生產(chǎn)管理系統(tǒng)，編制生產(chǎn)計劃、檢查生產(chǎn)工作，確保生產(chǎn)任務(wù)的完成;

4、負(fù)責(zé)根據(jù)生產(chǎn)運行計劃，管控生產(chǎn)進(jìn)度，搞好各工廠之間的協(xié)調(diào)，做好人力、設(shè)備、材料資源的統(tǒng)籌;

5、負(fù)責(zé)公司精益生產(chǎn)推進(jìn)、技術(shù)改進(jìn)與效率提升、設(shè)備管理、質(zhì)量體系建設(shè)、質(zhì)量檢驗、質(zhì)量事故管理、樣品制作、工藝改良、價格評審等工作;

6、負(fù)責(zé)公司工廠的現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理工作，確保生產(chǎn)任務(wù)和目標(biāo)的按時交付;

7、負(fù)責(zé)定期考核主管的績效管理工作;負(fù)責(zé)培養(yǎng)儲備生產(chǎn)管理干部人員;

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷，8年以上機械設(shè)備行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗；

2、熟悉生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)現(xiàn)場管理，擅長效率與品質(zhì)改善提升；

3、熟悉標(biāo)準(zhǔn)化、流程化管理意識與實操能力；

4、有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)，工作踏實穩(wěn)重，執(zhí)行力強。

職位描述：

1.全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場管理、安全生產(chǎn)管理工作，確保生產(chǎn)的正常運行；

2.配合制定公司生產(chǎn)目標(biāo)，編制年度生產(chǎn)計劃，進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制；

3.協(xié)調(diào)生產(chǎn)過程中的各個環(huán)節(jié)及資源，及時發(fā)現(xiàn)并采取措施解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題；

4.組織監(jiān)督生產(chǎn)及技術(shù)人員改善生產(chǎn)工藝、技術(shù)升級，不斷提高和改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量；

5.建立、規(guī)范和完善生產(chǎn)體系各部門的運作流程，建立生產(chǎn)體系各部門良好的溝通機制；

6.組織、完善生產(chǎn)運營體系、成本控制體系、考核體系以及各項制度流程；

7.日常管理工作及員工管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估，有效激勵員工提高工作績效；

8.加強安全生產(chǎn)的控制、實施、嚴(yán)格執(zhí)行安全法規(guī)、生產(chǎn)操作規(guī)程，確保安全生產(chǎn)。

職位要求：

1.大學(xué)本科以上學(xué)歷，機械類相關(guān)專業(yè)；

2.5年以上零部件生產(chǎn)制造型管理經(jīng)驗，有同行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗者優(yōu)先；

3.精通機械加工工藝，如沖壓、焊接、模具；

4.熟悉制造型企業(yè)的生產(chǎn)運作和管理，擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、統(tǒng)籌運作等經(jīng)驗；

5.具備全面的精益生產(chǎn)理念和豐富的精益生產(chǎn)實踐經(jīng)驗；

6.具備良好的計劃能力、指導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力、決策能力，較強的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力

職位描述：

一、崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司基地產(chǎn)業(yè)園區(qū)農(nóng)業(yè)的整體生產(chǎn)管理，合理組織生產(chǎn)。 2、負(fù)責(zé)園區(qū)生產(chǎn)作業(yè)人員管理，合理調(diào)配工作人員。3、參與基地農(nóng)作物的種植管理和生產(chǎn)技術(shù)指導(dǎo)工作。4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計劃的實施，并按計劃節(jié)點完成相關(guān)生產(chǎn)工作；并依據(jù)生產(chǎn)勞動標(biāo)準(zhǔn)對各生產(chǎn)環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督。5、熟悉了解溫室櫻桃果木種植技能、生長周期、病蟲害防治等工作；負(fù)責(zé)基地病蟲害監(jiān)控和防治，并及時上報。6、負(fù)責(zé)定期對工人組織開展技術(shù)培訓(xùn)和實操工作。 7、負(fù)責(zé)對農(nóng)作物生長過程中的各類數(shù)據(jù)進(jìn)行采集、統(tǒng)計、分析。8、定期組織維修生產(chǎn)設(shè)備，落實維修內(nèi)容，保證使用良好，并對生產(chǎn)設(shè)備實行建檔管理。 9、監(jiān)督農(nóng)業(yè)生產(chǎn)過程中貫徹實施各種操作規(guī)程，避免人為事故發(fā)生。10、聽從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事頂。 二、崗位要求：1、***大專及以上學(xué)歷，農(nóng)業(yè)、植保等相關(guān)專業(yè)。2、具有大中型農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)5年以上工作經(jīng)驗，3年以上溫室大棚生產(chǎn)管理管理經(jīng)驗。3、熟悉現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、智慧農(nóng)業(yè)等前沿農(nóng)業(yè)相關(guān)技術(shù)應(yīng)用，對農(nóng)業(yè)高效運營有獨特理解。4、精通農(nóng)業(yè)果木等田間管理、有品質(zhì)管理理念，有農(nóng)民群體管理經(jīng)驗。5、年齡40-50歲，熱愛農(nóng)業(yè)身體健康，可在公司食宿者優(yōu)先。三、薪酬待遇：工資5-7K/月（具體薪資面議）、單休、五險、免費食宿四、工作地址： 北京市密云區(qū)高嶺鎮(zhèn)北京祥和源農(nóng)業(yè)科技股份有限公司

職位描述：

工作內(nèi)容：
負(fù)責(zé)柬埔寨市場的五金產(chǎn)品生產(chǎn)與管理工作，確保產(chǎn)品質(zhì)量與生產(chǎn)效率，達(dá)成公司目標(biāo)。
主要職責(zé)：
- 負(fù)責(zé)制定并實施生產(chǎn)計劃，以確保生產(chǎn)任務(wù)完成并在規(guī)定時間內(nèi)交貨。
- 管理和監(jiān)督生產(chǎn)過程，確保產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率。
- 規(guī)劃并優(yōu)化生產(chǎn)流程，以提高生產(chǎn)效率和降低成本。
- 制定并執(zhí)行安全和質(zhì)量計劃，以確保生產(chǎn)過程的安全性和質(zhì)量。
- 協(xié)調(diào)各部門之間的合作，以確保生產(chǎn)計劃的順利執(zhí)行。
職位要求：
- 具有五年以上的五金產(chǎn)品生產(chǎn)全面管理經(jīng)驗，熟悉五金產(chǎn)品制作流程。
- 原生產(chǎn)廠長或總經(jīng)理，具有豐富的生產(chǎn)管理經(jīng)驗和市場洞察力。
- 良好的溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠有效地與員工和管理層進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)。
- 熟練掌握生產(chǎn)計劃和生產(chǎn)排程的工具和方法，如生產(chǎn)計劃表、排程軟件等。
- 有良好的團(tuán)隊合作和跨部門合作精神，能夠有效地協(xié)調(diào)不同部門之間的合作。
-上班地點：柬埔寨柴楨億豐工業(yè)區(qū)