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職位描述：

崗位職責(zé)：
1.參與集團(tuán)各非壽險(xiǎn)版塊準(zhǔn)備金監(jiān)控與管理工作；
2.參與集團(tuán)各非壽險(xiǎn)版塊產(chǎn)品定價(jià)及終極賠付率回溯工作；
3.參與非壽險(xiǎn)精算相關(guān)的行業(yè)分析與前沿研究。

崗位要求：
1.碩士及以上學(xué)歷，通過精算三門及以上考試優(yōu)先考慮；
2.熟練使用常用統(tǒng)計(jì)軟件（如SAS、Python、R等）、EXCEL等；
3.具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力，較強(qiáng)的溝通能力，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的服務(wù)精神和團(tuán)隊(duì)合作能力。

職位描述：

工作職責(zé):
通過多部門學(xué)習(xí)實(shí)踐，熟悉各條線運(yùn)營，結(jié)合公司需求和工作表現(xiàn)定崗。

任職資格:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷的2024年應(yīng)屆畢業(yè)生；
2.專業(yè)不限，保險(xiǎn)或金融管理類專業(yè)優(yōu)先；
3.中共黨員優(yōu)先。

職位描述：

崗位名稱：管理培訓(xùn)生
崗位說明：
大地財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司青島分公司管理培訓(xùn)生旨在為大地培養(yǎng)骨干力量，在導(dǎo)師指導(dǎo)下，根據(jù)工作需要，通過輪崗后進(jìn)入干部儲(chǔ)備，掌握或熟悉銷售、拓展、培訓(xùn)等模塊，快速成長為公司核心力量。
任職要求：
1、應(yīng)屆本科畢業(yè)生，保險(xiǎn)學(xué)、法學(xué)、醫(yī)學(xué)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)，雙一流畢業(yè)院校優(yōu)先、中共黨員優(yōu)先、有學(xué)生干部經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、正直、誠信、有責(zé)任心；
3、有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力和抗壓能力。

職位描述：

崗位職責(zé)：1、優(yōu)秀的市場開拓者：發(fā)現(xiàn)銀行、保險(xiǎn)、基金、證券等機(jī)構(gòu)大咖及大宗商品交易客戶的需求，在公司全方位的幫助下，與客戶建立戰(zhàn)略合作關(guān)系；2、專業(yè)的伙伴：通過對行業(yè)經(jīng)營模式的洞察，深入挖掘客戶需求并高效響應(yīng)，在瞬息萬變的市場中，成為客戶信賴的工作伙伴；3、極佳的協(xié)調(diào)者：調(diào)動(dòng)研究、量化交易、衍生品、風(fēng)險(xiǎn)管理等專業(yè)力量，及時(shí)滿足客戶需求；4、總分一體化、縱向、橫向的交流學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，打造衍生品領(lǐng)域的專業(yè)化業(yè)務(wù)菁英。"任職要求：1、本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)、化工、冶金等專業(yè)優(yōu)先，2021年12月-2023年6月畢業(yè)；2、具有杰出的人際交往技巧，善于傾聽和理解客戶的需求，團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)能力佳；3、熟悉期貨市場的相關(guān)產(chǎn)品以及法律法規(guī)，具有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；4、工作嚴(yán)謹(jǐn)，吃苦耐勞，抗壓力強(qiáng)，具有高度的責(zé)任心和強(qiáng)烈的保密意識(shí)。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、優(yōu)秀的市場開拓者：發(fā)現(xiàn)銀行、保險(xiǎn)、基金、證券等機(jī)構(gòu)大咖及大宗商品交易客戶的需求，在公司全方位的幫助下，與客戶建立戰(zhàn)略合作關(guān)系；
2、專業(yè)的伙伴：通過對行業(yè)經(jīng)營模式的洞察，深入挖掘客戶需求并高效響應(yīng)，在瞬息萬變的市場中，成為客戶信賴的工作伙伴；
3、極佳的協(xié)調(diào)者：調(diào)動(dòng)研究、量化交易、衍生品、風(fēng)險(xiǎn)管理等專業(yè)力量，及時(shí)滿足客戶需求；
4、總分一體化、縱向、橫向的交流學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，打造衍生品領(lǐng)域的專業(yè)化業(yè)務(wù)菁英。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)、化工、冶金等專業(yè)優(yōu)先；
2、具有杰出的人際交往技巧，善于傾聽和理解客戶的需求，團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)能力佳；
3、熟悉期貨市場的相關(guān)產(chǎn)品以及法律法規(guī)，具有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
4、工作嚴(yán)謹(jǐn)，吃苦耐勞，抗壓力強(qiáng)，具有高度的責(zé)任心和強(qiáng)烈的保密意識(shí)。

職位描述：

1.認(rèn)同陽光文化，夯實(shí)基礎(chǔ)技能，提升職業(yè)素養(yǎng)；
2.道德品質(zhì)良好，身心健康，無不良紀(jì)錄；
3.責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和溝通能力；
4.激情誠信，勤勉敬業(yè)，積極樂觀；
5.在校期間獲得獎(jiǎng)學(xué)金或任職學(xué)生會(huì)干部、社團(tuán)干部、有銷售潛質(zhì)或有銷售實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
6.畢業(yè)三年內(nèi)的本科及以上學(xué)歷；
7.專業(yè)要求:保險(xiǎn)、金融、經(jīng)濟(jì)、法律、市場營銷、工商管理、工程類、交通類等相關(guān)專業(yè)；
8.做事認(rèn)真仔細(xì)，熟練操作PPT、word、等辦公軟件，負(fù)責(zé)協(xié)助相關(guān)標(biāo)書制做。

職位描述：

我們，在這里等你！只要你有膽識(shí)有夢想，你便可以成為優(yōu)才！
具有競爭力的薪資待遇：
( 1 )公司提供優(yōu)質(zhì)客戶資源，無需擔(dān)心沒有客戶資源；
( 2 )工作日上班，早九晚五，5天制，周末雙休， 國家法定節(jié)假日放假；
( 3 )綜合年薪10萬元起＋新人津貼＋傭金＋續(xù)期傭金＋職級(jí)津貼
( 4 )節(jié)日禮品＋活動(dòng)獎(jiǎng)品＋績效獎(jiǎng)金＋優(yōu)秀員工可享受國內(nèi)外免費(fèi)旅游，福利多多；
1、薪資構(gòu)成---基本工資＋新人津貼＋業(yè)績獎(jiǎng)金＋服務(wù)津貼＋全勤獎(jiǎng)＋職級(jí)津貼
2、培訓(xùn)制度---持續(xù)培訓(xùn)制度，不同時(shí)期不同培訓(xùn)，因材施教，晉升渠道豐富；
3、保險(xiǎn)福利---內(nèi)部員工保險(xiǎn)福利，如：養(yǎng)老金，醫(yī)療險(xiǎn)，意外險(xiǎn)，公司團(tuán)體險(xiǎn)等
4、商業(yè)保險(xiǎn)---涵蓋意外、門診、住院、重大疾??；
5、工作時(shí)間---雙休(5×8小時(shí)行政班)＋法定假日；
6、收入穩(wěn)定，三個(gè)月一個(gè)月考核一晉升晉升，不達(dá)標(biāo)不晉升，不勸退。
7、晉升空間---入職后分別向產(chǎn)品專家、主管、講師等渠道培養(yǎng)；主管都是內(nèi)部晉升
本職位相比其他公司職位的特點(diǎn)和優(yōu)勢：
( 1 )有公司的老客戶資源，只需要做售后服務(wù)開發(fā)，不需要做陌生拜訪。
( 2 )完善的晉升體系，完善的個(gè)人職涯規(guī)劃，可晉升公司部門經(jīng)理！
( 3 )團(tuán)隊(duì)合作做組織發(fā)展，每個(gè)人在晉升方面都可以得到上級(jí)主管的大力支持，我們有6個(gè)月晉升主管培養(yǎng)計(jì)劃，可以讓你迅速晉升，有底薪和管理津貼。
工作職責(zé)：
1：代表公司為VIP客戶續(xù)期繳費(fèi)提醒、保單年檢、資料變更、新險(xiǎn)種咨詢銷售等服務(wù)；收集并及時(shí)向管理層反饋員工以及客戶問題；
2：根據(jù)客戶的職業(yè)狀況及家庭內(nèi)部資產(chǎn)狀況，根據(jù)客戶個(gè)人需求提供合理的規(guī)劃；
3：定期聯(lián)絡(luò)、回訪客戶，管理維護(hù)客戶關(guān)系，提供良好的售后服務(wù)和續(xù)期服務(wù)；維護(hù)客戶關(guān)系，收集客戶信息并建立客戶檔案，以便尋找潛在客戶需求
4：建立銷售隊(duì)伍，維護(hù)公司的銷售渠道，進(jìn)行營銷活動(dòng)的策劃，實(shí)施及推廣；學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)管理知識(shí)，協(xié)助管理層對團(tuán)隊(duì)和隊(duì)員進(jìn)行管理。
5，定期對VIP客戶跟進(jìn)及回訪。
我們希望遇見這樣的你：
1.優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生、實(shí)習(xí)生；
2.具有強(qiáng)烈的責(zé)任感，敢于承擔(dān)團(tuán)隊(duì)責(zé)任，有較強(qiáng)的實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的愿望。
3.有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力；
4.能吃苦耐勞、有上進(jìn)心、愿意改變及學(xué)習(xí)；
5.認(rèn)同企業(yè)文化、執(zhí)行力強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。
有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)或擔(dān)任學(xué)校學(xué)生會(huì)工作者優(yōu)先考慮；
【晉升制度】：
儲(chǔ)備經(jīng)理—組經(jīng)理—部經(jīng)理—高級(jí)部經(jīng)理—區(qū)域總監(jiān)
( 1 )年齡21-35周歲，性別不限；
( 2 )性格開朗，思維敏捷，具有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
( 3 )大專及以上學(xué)歷，金融、營銷、財(cái)會(huì)等專業(yè)優(yōu)先錄取，具有電話工作經(jīng)驗(yàn)者或者擁有社團(tuán)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；

職位描述：

· 薪資范圍：15000-30000元/月· 底薪：7000-8000元/月· 社保類型：五險(xiǎn)一金· 提成方式：按回款提成； 每單提成，年底雙薪年終獎(jiǎng)，帶薪年假11天· 獎(jiǎng)金補(bǔ)貼：餐補(bǔ)·全勤獎(jiǎng)·年終獎(jiǎng) 職位描述工作職責(zé)：1、產(chǎn)品為面向企業(yè)客戶的互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)，通過挖掘客戶需求，為客戶提供產(chǎn)品方案和服務(wù)；2、具備良好的產(chǎn)品演示能力，針對客戶問題提供滿意的解決方案；3、銷售模式是“電銷 拜訪”雙模式，電銷為主要工作模式?？蛻羧后w具有對標(biāo)性，公司有資源庫，無需盲打；4、熱愛銷售工作，具備銷售特性，有目標(biāo)感，對結(jié)果有足夠的要性；5、產(chǎn)品是高增值的服務(wù)，成交單額皆上萬，銷售提成點(diǎn)高。崗位要求：1、大專及以上學(xué)歷，歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生；2、認(rèn)真踏實(shí)、專注且有韌性，有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；3、溝通流暢，樂觀積極，能夠適應(yīng)快節(jié)奏、高效率的工作環(huán)境；4、團(tuán)隊(duì)合作能力強(qiáng)，善于向其他團(tuán)隊(duì)成員學(xué)習(xí)并樂于分享。

職位描述：

【薪資福利】：

1、月薪 季度績效獎(jiǎng)金，首年年薪約4-5.5萬（6個(gè)月儲(chǔ)備經(jīng)理 6個(gè)月副經(jīng)理）

2、五險(xiǎn)一金 商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)

3、每周休息2天，帶薪年假10天起（學(xué)生也可以享受）

4、年度定期體檢，各類節(jié)日賀禮及豐富的員工活動(dòng)

5、成為餐廳經(jīng)理后，公司將提供股票、父母子女醫(yī)療保險(xiǎn)、不低于15萬購房零利息貸款及75%房息補(bǔ)貼

【個(gè)人及職業(yè)發(fā)展】：

1、儲(chǔ)備經(jīng)理是向餐廳經(jīng)理快速發(fā)展的基礎(chǔ)職級(jí)。通過體系化技能培養(yǎng)以及入職后一對一導(dǎo)師輔導(dǎo)能力提升，獨(dú)特“688”模式，每年多次晉升考核機(jī)會(huì)，最快22個(gè)月可以發(fā)展成為餐廳經(jīng)理（100%內(nèi)部晉升機(jī)制），獨(dú)立管理一家百勝餐廳。

2、年輕的工作伙伴，輕松自在的團(tuán)隊(duì)氛圍，沒有距離感的管理風(fēng)格，能夠讓你在百勝大家庭快樂成長。

3、工作地點(diǎn)選擇多，可就近分配。

職位福利：五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、帶薪年假、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、定期體檢、每周2天休息

職位描述：

崗位描述：
通過統(tǒng)一的入職集訓(xùn)、基層鍛煉、導(dǎo)師輔導(dǎo)、線上/線下培訓(xùn)、星訓(xùn)培養(yǎng)等方式，快速成長為區(qū)域市場的一線銷售管理者或銷售職能管理專業(yè)人才
崗位職責(zé):
1、 終端（客戶）拜訪，客情維護(hù)，收集并維護(hù)市場信息；
2、 通過談判與宣導(dǎo)，獲取和拓展銷售機(jī)會(huì)并達(dá)成，從而提高終端（客戶）鋪貨率、產(chǎn)品組合到位率等數(shù)據(jù);
3、 終端（客戶）生動(dòng)化、終端銷售行為引導(dǎo)，銷售政策、促銷活動(dòng)等宣傳和落地執(zhí)行，提高市場、終端（客戶）份額;
4、 跟蹤和掌握終端（客戶）及渠道的銷售數(shù)據(jù)，推動(dòng)銷售目標(biāo)達(dá)成；
5、 銜接并維護(hù)好公司、經(jīng)銷商、終端（客戶）三者之間的關(guān)系，維護(hù)區(qū)域內(nèi)市場秩序，價(jià)格穩(wěn)定。
任職要求：
1、2023屆海內(nèi)外高校應(yīng)屆生，以及2021、2022屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，畢業(yè)時(shí)所有證件齊備、真實(shí)、有效，能夠按時(shí)報(bào)到；
2、專業(yè)不限；
3、具有較好的溝通與表達(dá)能力，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)；
4、對生活充滿熱情，積極主動(dòng)，勇于擔(dān)當(dāng)；
5、身體健康，遵紀(jì)守法；
6、中國共產(chǎn)黨黨員/預(yù)備黨員、學(xué)生干部優(yōu)先錄用；
7、工作地點(diǎn)服從省內(nèi)分配/調(diào)配。

職位描述：

你將加入的職能是怎樣的： ? 銷售部作為達(dá)能的業(yè)績基石，通過組織和管理一線銷售資源，在渠道發(fā)展策略、市場發(fā)展機(jī)會(huì)、客戶發(fā)展生意等方面深耕細(xì)作，致力于打造高專業(yè)、強(qiáng)執(zhí)行的銷售團(tuán)隊(duì)，為建立強(qiáng)大的品牌忠誠度、提高客戶滿意度以及保證公司業(yè)務(wù)的可持續(xù)性及盈利性增長助力。 你將如何發(fā)揮你的潛能： ? 作為銷售管培生，你將有機(jī)會(huì)在不同的銷售渠道或總部及區(qū)域之間進(jìn)行至少3個(gè)關(guān)鍵崗位的輪崗，全面夯實(shí)宏觀銷售思維； ? 此外，你還能學(xué)習(xí)產(chǎn)品在一線銷售的完整銷售通路及營銷執(zhí)行，積累豐富的銷售一線實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，并在職業(yè)生涯早期負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理，更有機(jī)會(huì)參與全國性項(xiàng)目的策劃和執(zhí)行。 職能類別：銷售主管

職位描述：

職責(zé)描述： 1、根據(jù)國際商品年度銷售計(jì)劃和各國商品的銷售目標(biāo)，協(xié)助海外商品經(jīng)營者制定各國年度商品銷售計(jì)劃以及執(zhí)行年度計(jì)劃； 2、傳達(dá)公司商品方針和政策并落實(shí)各國商品運(yùn)營工作； 3、根據(jù)公司國際商品運(yùn)營管理制度與管理流程，及時(shí)解決各國的商品運(yùn)營問題，以提高國際客戶滿意度，建立長期、良好、穩(wěn)固的客戶關(guān)系； 4、收集各國產(chǎn)品市場行情變化及重點(diǎn)競爭對手的銷售策略、市場策略等信息，并對各國市場準(zhǔn)入信息、商品供銷數(shù)據(jù)等進(jìn)行整理、匯總以及分析； 5、協(xié)調(diào)各國與公司其他部門的工作銜接，確保國際商品運(yùn)營工作順暢； 6、完成國家直采直供商品項(xiàng)目及其它國家項(xiàng)目； 7、針對商品運(yùn)營工作中的問題，提出高效解決方案。 任職要求： 1、2023屆-2024屆本科及以上學(xué)歷、英語/俄語/西班牙語專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、英語/俄語/西班牙語說寫熟練 3、具備一定數(shù)據(jù)分析能力，從銷售策略至庫存管理業(yè)務(wù)流管控，促進(jìn)業(yè)績增長。 截止日期：2023年12月31日 招聘人數(shù)：30人

職位描述：

工作描述：1、生產(chǎn)設(shè)備、生產(chǎn)技術(shù)改造提案與規(guī)劃； 2、現(xiàn)場設(shè)備的日常消缺維護(hù)、保養(yǎng)和技術(shù)改造升級(jí)； 3、現(xiàn)場設(shè)備大、小修計(jì)劃的制定等； 4、備品、備件的申報(bào)等。任職資格：1、大專以上學(xué)歷，（電氣、儀表方向）：電氣、自動(dòng)化、機(jī)電一體化、儀表、液壓、傳動(dòng)等相關(guān)專業(yè)；2、能夠適應(yīng)設(shè)備現(xiàn)場工作環(huán)境；3、有長期工作的打算。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.該崗位旨在為應(yīng)屆畢業(yè)生提供認(rèn)識(shí)自我，展示實(shí)力，獲得自我提升，實(shí)現(xiàn)自我夢想的平臺(tái)。 2.此崗位為生產(chǎn)崗、品質(zhì)崗、PMC物流崗、設(shè)備崗等儲(chǔ)備人才，根據(jù)公司人才梯隊(duì)建設(shè)規(guī)劃進(jìn)行定向培養(yǎng)。 3.愿意服從安排和調(diào)度。 職位要求： - 本科及以上學(xué)歷，食品科學(xué)與工程、食品檢測、機(jī)電一體化、電氣自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)； - 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)和相關(guān)部門進(jìn)行有效溝通； - 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，對生產(chǎn)工作具有濃厚的興趣； - 具備基本的財(cái)務(wù)知識(shí)和數(shù)據(jù)分析能力，能夠?qū)ιa(chǎn)數(shù)據(jù)進(jìn)行整理和統(tǒng)計(jì)； - 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力，能夠快速適應(yīng)不同生產(chǎn)環(huán)境； - 具備良好的時(shí)間管理和抗壓能力，能夠確保生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行。

職位描述：

工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)火力發(fā)電機(jī)組安全、經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定運(yùn)行，協(xié)助全能主操和全能副操完成機(jī)、爐、電設(shè)備的各項(xiàng)操作；2、主要負(fù)責(zé)現(xiàn)場設(shè)備參數(shù)及運(yùn)行狀態(tài)的巡查、記錄和操作，根據(jù)全能主操和全能副操的指令完成其他事項(xiàng)；3、辦理本機(jī)組檢修系統(tǒng)熱機(jī)工作票、電氣工作票，交代檢修人員工作票安措相關(guān)注意事項(xiàng)，督促做好安全措施； 4、查看崗位記錄、現(xiàn)場設(shè)備檢查記錄，整理當(dāng)月工作票、操作票、記錄本、報(bào)表等；總計(jì)和分析數(shù)據(jù)，為持續(xù)改善熱電安全運(yùn)行而努力； 5、對本機(jī)組人員提出事故預(yù)想、查閱事故預(yù)想。對機(jī)臺(tái)人員進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)，提高機(jī)臺(tái)人員的異常發(fā)現(xiàn)及事故處理能力。任職要求：1、大專及以上學(xué)歷；2、熱能與動(dòng)力工程、能源與動(dòng)力工程、電氣工程及其自動(dòng)化、機(jī)電一體化、發(fā)電廠及電力系統(tǒng)等電廠運(yùn)行相關(guān)專業(yè)；3、能夠適應(yīng)倒班，熱愛電力行業(yè)，有在電力行業(yè)長期發(fā)展的計(jì)劃；4、具備優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)能力； 5、具備強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感；6、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神。