與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
崗位名稱 運(yùn)營(yíng)支撐(省公司本部)
工作地點(diǎn) 山西省太原市
學(xué)歷要求 本科及以上學(xué)歷
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)IT系統(tǒng)的服務(wù)支撐工作;
2、負(fù)責(zé)IT系統(tǒng)相關(guān)的應(yīng)用維護(hù)工作;
3、完成對(duì)業(yè)務(wù)需求的系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)支撐工作。
應(yīng)聘資格要求
1.國(guó)內(nèi)外普通高等院校畢業(yè)的本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;
2.認(rèn)同中國(guó)電信企業(yè)文化,具有良好的敬業(yè)精神與團(tuán)隊(duì)合作精神
3.遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德
4.具有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí),務(wù)實(shí)、進(jìn)取,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
5.具有良好的溝通能力和健康、成熟、穩(wěn)定的心理素質(zhì)
6.具備云、數(shù)據(jù)庫(kù)、軟件開發(fā)等工具的操作能力
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)整車物流客戶業(yè)務(wù)開發(fā)、客戶維護(hù)和項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理;
2、負(fù)責(zé)合同的簽訂及審核,完成既定的線路報(bào)價(jià)及后續(xù)相關(guān)服務(wù);
3、根據(jù)客戶業(yè)務(wù)的需求,為客戶提供相應(yīng)車型司機(jī)、配送服務(wù)、運(yùn)力優(yōu)化等具體的解決方案;
4、挖掘物流客戶類、快遞快運(yùn)類、物流供應(yīng)鏈類、B2B、B2C、快消品、生鮮食材類、家具建材類、社區(qū)團(tuán)購(gòu)類等客戶的用車需求或運(yùn)力優(yōu)化的解決方案;
5、熟悉整車配送業(yè)務(wù)及優(yōu)勢(shì),和客戶建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,年齡25-36歲;
2、有三年及以上物流銷售或物流運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、擁有積極、樂(lè)觀的心態(tài),踏實(shí)肯干、有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。
職位福利:入職有五險(xiǎn)、績(jī)效獎(jiǎng)金、不加班、員工團(tuán)建、通訊補(bǔ)助、私車公用補(bǔ)貼;
崗位職責(zé):
1全面協(xié)助策劃和配合直播開展有序有效的直播工作
2、協(xié)助主播直播,滿足過(guò)程中為了良好直播效果產(chǎn)生的需求;
3、與團(tuán)隊(duì)一同復(fù)盤主播直播情況,分析數(shù)據(jù)提出建議;
4、對(duì)接平臺(tái)活動(dòng)官方政策,執(zhí)行并跟進(jìn)
5、直播結(jié)束后安排發(fā)貨相關(guān)的收尾工作等。
6、熟悉直播信息流平臺(tái)操作規(guī)則;把控成本,并定制有效投放策略,
7、對(duì)投放的計(jì)劃進(jìn)行跟蹤和優(yōu)化;根據(jù)公司產(chǎn)品分析投放策略,
8、根據(jù)分析結(jié)果調(diào)整競(jìng)價(jià)推廣;發(fā)掘用戶需求,確定并執(zhí)行針對(duì)產(chǎn)品的推廣策略;
9、有拍攝、剪輯、文案腳本全方位的工作能力
負(fù)責(zé)為公司線上線下招募主播,運(yùn)營(yíng)維護(hù)主播, 要求五官端正、有責(zé)任心、上進(jìn)心,人品好 有直播經(jīng)驗(yàn)或者相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先
職責(zé)描述: ①負(fù)責(zé)餐飲中心年度經(jīng)營(yíng)管理、安全目標(biāo)計(jì)劃的制定、分解、組織和實(shí)施;重點(diǎn)抓好餐飲中心成本的核算、費(fèi)用的降低、勞效的提高,利潤(rùn)率的提升; ②負(fù)責(zé)分析顧客需求變化,制定改進(jìn)方案并實(shí)施,確保滿意率的不斷提升; ③負(fù)責(zé)餐飲中心的基礎(chǔ)管理水平不斷提升,確保食品衛(wèi)生安全“零事故”,做到機(jī)械、人身安全無(wú)事故; ④定期對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括:企業(yè)文化、基礎(chǔ)管理、技能、思想教育(親自授課); ⑤負(fù)責(zé)與甲方領(lǐng)導(dǎo)的溝通,及時(shí)匯報(bào)、解決甲方領(lǐng)導(dǎo)提出的問(wèn)題,營(yíng)造良好的外部經(jīng)營(yíng)環(huán)境; ⑥完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求:①年齡:25-40歲 ②學(xué)歷:中學(xué)以上,退伍軍人優(yōu)先 ③能夠適應(yīng)全國(guó)出差,及駐地區(qū)工作。 ④要求具有經(jīng)營(yíng)的統(tǒng)籌管理能力,良好的溝通能力。 ⑤具有一定的創(chuàng)新工作能動(dòng)性,經(jīng)營(yíng)思路,組建團(tuán)隊(duì)能力,產(chǎn)品研發(fā)能力。 ⑥積極的工作態(tài)度,踏實(shí)的工作作風(fēng)。
招投標(biāo)管理工作:
1、負(fù)責(zé)招投標(biāo)流程的全面管控及投標(biāo)文件的最終審核,包括但不限于評(píng)審招標(biāo)文書、組織投標(biāo)、談判等環(huán)節(jié);
2、建立投標(biāo)資料庫(kù),做好投標(biāo)文件整理及存檔工作;
3、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
行政管理工作:
1、全面負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目投標(biāo)工作;
2、全面統(tǒng)籌規(guī)劃、監(jiān)督行政事宜;
3、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)內(nèi)對(duì)外的相關(guān)工作開展,處理公司相關(guān)事務(wù)和公司日常管理及上傳下達(dá);
4、公司對(duì)外事宜的聯(lián)絡(luò)接洽工作;
人事管理工作:
1、監(jiān)督、控制、檢查人力資源發(fā)展各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施;
2、人員招聘、勞動(dòng)合同簽訂、社保管理、檔案管理、員工調(diào)崗解聘等事項(xiàng);
3、建立并及時(shí)更新員工檔案,做好月季度人員異動(dòng)統(tǒng)計(jì)。
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任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,行政管理、工商管理、文秘等相關(guān)專業(yè);
2、有5年以上建筑施工企業(yè)辦公室行政管理經(jīng)驗(yàn),有國(guó)企或央企、中外合資企業(yè)消防工程投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、熟練掌握招投標(biāo)法律法規(guī)和政策梳理能力,談判和處理突發(fā)事件能力強(qiáng);
4、思路清晰,語(yǔ)言及書面表達(dá)能力強(qiáng);
4、熟練使用Excel、Word、PPT、Photoshop等辦公軟件;
5、具備較強(qiáng)工作責(zé)任感和事業(yè)心,團(tuán)隊(duì)管理能力、組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力優(yōu)秀,抗壓能力強(qiáng)。
職位福利:節(jié)日福利、包吃、包住、五險(xiǎn)、周末雙休、加班補(bǔ)助、帶薪年假
公司西瓜視頻崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)自媒體平臺(tái)(今日頭條,西瓜視頻等)的日常運(yùn)營(yíng).內(nèi)容輸出及推廣工作;
2.今日頭條內(nèi)容規(guī)劃,配合完成視頻輸出;
3.日常與各平臺(tái)粉絲互動(dòng),分析粉絲群像.使用習(xí)慣等,及時(shí)調(diào)整輸出內(nèi)容方向;
4.使用過(guò)今日頭條,西瓜視頻的
客戶公司崗位要求:
1.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,工作認(rèn)真細(xì)致,注重效率,有創(chuàng)造力,愿意學(xué)習(xí)。
2.擁有良好的審美觀和時(shí)尚敏銳度
3經(jīng)驗(yàn)不限,學(xué)歷不限,接受線上辦公。
今日頭條,西瓜視頻運(yùn)營(yíng)(可實(shí)習(xí)可兼職)
工作職責(zé)
1.運(yùn)營(yíng)今日頭條西,西瓜視頻賬號(hào),穩(wěn)定輸出內(nèi)容。
職位要求
1. 經(jīng)常使用西瓜視頻視頻號(hào)
2. 無(wú)學(xué)歷要求,無(wú)工作經(jīng)歷要求。
3. 做事仔細(xì)認(rèn)真,有耐心,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)
4可兼職可實(shí)習(xí),時(shí)間自由者,在校大學(xué)生優(yōu)先,可投遞職位
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司藥品產(chǎn)品的整體運(yùn)營(yíng)管理工作
2. 制定并執(zhí)行藥品運(yùn)營(yíng)策略,確保運(yùn)營(yíng)目標(biāo)的達(dá)成
3. 負(fù)責(zé)藥品市場(chǎng)分析,為產(chǎn)品定位和發(fā)展提供決策支持
4. 協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,提高藥品運(yùn)營(yíng)效率和效益
5. 跟蹤藥品運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)方案
崗位要求:
1. 具備醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)背景,熟悉藥品行業(yè)運(yùn)營(yíng)流程
2. 3年以上藥品運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),有成功案例者優(yōu)先
3. 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和市場(chǎng)敏銳度
4. 有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和溝通協(xié)調(diào)能力
5. 具備創(chuàng)新思維,能夠適應(yīng)快速變化的市場(chǎng)環(huán)境
崗位職責(zé): 【1】負(fù)責(zé)在我們銀行各支行網(wǎng)點(diǎn)大堂指導(dǎo)并協(xié)助客戶辦理業(yè)務(wù),主要營(yíng)銷我行信用卡,手機(jī)銀行,儲(chǔ)蓄卡,根據(jù)進(jìn)件政策錄入申請(qǐng)資料。 【2】負(fù)責(zé)定期進(jìn)企維護(hù)我行優(yōu)質(zhì)企業(yè)代發(fā)開卡,做好信用卡獲客和服務(wù)。 【3】根據(jù)我行客戶資源,聯(lián)系客戶并上企辦理業(yè)務(wù)。 薪資: 底薪:2300-3900,底薪一直有,不扣底薪,都可以拿到; 提成:3000-不封頂,每個(gè)業(yè)務(wù)都有 激勵(lì):1500-6000,按提交的客戶數(shù)量; 季度獎(jiǎng):1500,季度發(fā)放; 其他補(bǔ)助1000左右; 其他獎(jiǎng)金等。 發(fā)展: 內(nèi)部轉(zhuǎn)崗:行政,市場(chǎng),消費(fèi)信貸部,培訓(xùn),后臺(tái)征信部; 分支行轉(zhuǎn)崗:大堂經(jīng)理,理財(cái),市場(chǎng)助理,對(duì)公助理等; 晉升:入職時(shí)間滿一年,可晉升銀行主管,帶團(tuán)隊(duì)管理; 文化: 燒烤節(jié),好聲音唱歌比賽,精英之旅,每月生日會(huì),定期團(tuán)建,各種節(jié)日派對(duì)等。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)行政公文管理和有關(guān)文字材料的核稿工作;
2.負(fù)責(zé)一般性行政公文的文件材料起草工作;
3.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,行政管理類、工商管理等相關(guān)專業(yè);
2.有責(zé)任心,服務(wù)意識(shí)和態(tài)度好,有較強(qiáng)的文字功底,保密意識(shí)強(qiáng),有政府、事業(yè)單位、大型企業(yè)同崗位工作經(jīng)歷者和黨員優(yōu)先。
一、招聘要求
1、本科及以上學(xué)歷,數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、具備良好的溝通能力、問(wèn)題分析能力、團(tuán)隊(duì)合作能力,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心;
3、熟練操作辦公軟件,有一定的視頻剪輯及圖片處理能力。
二、工作職責(zé)
1、制定、實(shí)施分公司前后線人員招聘方案,缺崗人員及時(shí)補(bǔ)充,確保人員編制率保持在正常水平;
2、多方了解前后線各層級(jí)、各類員工培訓(xùn)需求,統(tǒng)籌規(guī)劃年度培訓(xùn)計(jì)劃,針對(duì)性組織培訓(xùn),推動(dòng)中心、條線培訓(xùn)落地;
3、協(xié)助進(jìn)行分公司人才梯隊(duì)建設(shè)搭建;
4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
三、福利待遇:
1、薪資6-8K,一年兩次調(diào)薪(根據(jù)所在地市、績(jī)效考核有所差異)
2、年終獎(jiǎng)
3、六險(xiǎn)二金
4、周末雙休
5、帶薪年假
6、旅游激勵(lì)
7、員工體檢
8、節(jié)日福利
9、各類免費(fèi)培訓(xùn)
職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、采暖補(bǔ)貼、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢、周末雙休、定期團(tuán)建、六險(xiǎn)二金
不招小白
一、工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)小店的基礎(chǔ)搭建,維護(hù)和運(yùn)營(yíng),以及業(yè)績(jī)的達(dá)成;
2.任何動(dòng)作優(yōu)先服務(wù)于店鋪體驗(yàn)分,店鋪體驗(yàn)分為基本準(zhǔn)則,保障店鋪流量處于最高峰值,保證可享受最高權(quán)益即可;
3.定期對(duì)店鋪的運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和總結(jié),及時(shí)調(diào)整和優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略,例如根據(jù)市場(chǎng)需求和消費(fèi)者反饋進(jìn)行選品和定價(jià)的調(diào)整;
4.通過(guò)電商羅盤分析全平臺(tái)流量來(lái)源 流量走向 流量分析 同行業(yè)類目比對(duì),進(jìn)行復(fù)盤昨日店鋪整體流量,上升點(diǎn)在哪,下滑點(diǎn)在哪,如何去進(jìn)行優(yōu)化;
5.SEO優(yōu)化,藍(lán)海詞 流量大詞 類目大詞事實(shí)更新,不斷通過(guò)最精準(zhǔn)的藍(lán)海詞進(jìn)行比對(duì)同行業(yè)類目大詞進(jìn)行優(yōu)化;
二、崗位要求:
1.具備1-2年以上電商店鋪運(yùn)營(yíng)的能力
2.熟悉電商運(yùn)營(yíng)的規(guī)則和推廣渠道。
3.具備數(shù)據(jù)分析能力和市場(chǎng)敏感度,需要學(xué)習(xí)了解關(guān)注行業(yè)趨勢(shì)
4.有過(guò)相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn),不招小白
三、加分項(xiàng):
有成功案例者優(yōu)先考慮。
熟悉電商平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則和推廣渠道者優(yōu)先考慮。
熟悉線上市場(chǎng)及用戶需求者優(yōu)先考慮。
熟悉各類數(shù)據(jù)分析工具及軟件者優(yōu)先考慮。
上班時(shí)間早八點(diǎn)半晚6點(diǎn),周六日調(diào)休,需要輪值班。
1、崗位職責(zé)
(1)負(fù)責(zé)直播前設(shè)備、燈光調(diào)試,直播腳本確認(rèn)等所有準(zhǔn)備工作,確保直播正常進(jìn)行;
(2)負(fù)責(zé)中后臺(tái)操作:上下架鏈接,修改庫(kù)存,價(jià)格等;
(3)直播中需配合主播講解和展示產(chǎn)品,配合逼單促單,烘托直播間氛圍;
(4)實(shí)時(shí)監(jiān)控直播數(shù)據(jù),及時(shí)反饋,調(diào)整直播節(jié)奏;
(5)負(fù)責(zé)把控直播內(nèi)容、流程、結(jié)果,直播運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析提升直播轉(zhuǎn)化效果;
(6)本崗位為綜合崗,需要有場(chǎng)控、運(yùn)營(yíng)、直播助理經(jīng)驗(yàn).
2、崗位要求:
(1)思路清晰嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心,有較強(qiáng)的歸納總結(jié)能力和溝通能力,能跟上主播節(jié)奏;
(2)有隨機(jī)應(yīng)變的能力,能夠及時(shí)解決直播間中出現(xiàn)的問(wèn)題;
(3)有直播中控經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
(4)有抖音直播經(jīng)驗(yàn),熟悉抖音直播的平臺(tái)和工具并能熟練使用的優(yōu)先考慮;
(5)善于溝通,和善有親和力,服務(wù)意識(shí)與團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)設(shè)備的安裝、調(diào)試、驗(yàn)收、維護(hù)和運(yùn)營(yíng)。 2、負(fù)責(zé)片區(qū)內(nèi)運(yùn)營(yíng)設(shè)備的比對(duì)、校驗(yàn)、和計(jì)量。 3、設(shè)備按規(guī)定日常巡檢,發(fā)現(xiàn)異常情況報(bào)告并跟進(jìn)排除。 4、反饋市場(chǎng)需求,簽訂運(yùn)營(yíng)合同,并落實(shí)執(zhí)行及協(xié)助回款。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,電氣自動(dòng)化、生產(chǎn)過(guò)程自動(dòng)化、機(jī)電一體化、自動(dòng)化儀表等相關(guān)專業(yè)。 2、有儀器、儀表理論及維修知識(shí),能熟練使用各種維修工具,具有一定的維修技能。
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