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職位描述：

1、擅長方案撰寫與提報，擅長新媒體運營，達成運營目標；2、尋找合適的渠道進行產品宣傳推廣，增加產品曝光；3、撰寫或篩選優(yōu)質內容，提高用戶留存；4、策劃與節(jié)假日有關的產品活動，促進用戶活躍；5、進行市場調研，了解競品動態(tài)和市場現狀，針對性優(yōu)化產品；6、積極與研發(fā)團隊溝通合作，推動產品更新迭代；7、組織用戶調查，收集用戶反饋，與用戶建立聯系；8、整理分析公司運營數據，輸出相關分析文檔作為產品優(yōu)化參考。 9、協助完成區(qū)域銷售、利潤等經營目標達成，為子公司提供商品疊加、營銷活動等增值服務，負責活動資源整合和培訓材料輸出等。協助總經理完成公司其他事宜。

職位描述：

任職要求：1、有一定的視頻運營經驗。2、熱愛視頻運營工作。4、能夠主動開拓項目業(yè)務。 職位福利：五險一金、績效獎金、房補、全勤獎、出差補貼。 職位亮點：展現自我，展示個人能力。

職位描述：

1.能合理運用網絡信息技術和相關工具，對媒介和受眾進行數據化分析，提高媒體運營和信息傳播的匹配性與精準性； 2.有對文字、聲音、影像、動畫、網頁等信息進行策劃和加工的能力，能將信息打造成適于傳播的信息載體； 3.將信息載體向目標受眾進行精準分發(fā)、傳播和營銷； 4.通過采集相關的數據，能實時的數據分析、監(jiān)控情況，精準調整媒體分發(fā)的渠道、策略和動作； 5.建立全媒體傳播矩陣，構建多維度立體化的信息出入口，對各端口進行協同運營。 6.負責媒體平臺內容采編.日常運營和維護工作，包括各網站后臺維護、小視頻剪輯等; 7.負責媒體平臺線上活動策劃.實施等工作； 8.分析平臺運營數據，挖掘用戶需求點，優(yōu)化平臺運營工作。 任職要求： 1.具有良好的職業(yè)精神，踏實.認真負責，善于學習； 2.大專及以上學歷，有新媒體行業(yè)相關工作經驗優(yōu)先； 3.熟悉網站平臺、抖音及其它新媒體的內容編輯要求及傳播規(guī)律，文字能力強，有較強的標題、稿件編輯能力，擅長個性化的語言表達，有想法及策劃能力； 4.團隊合作意識強，執(zhí)行力強； 職位福利：周末雙休、五險一金、帶薪年假、補充醫(yī)療保險

職位描述：

崗位職責： 1、負責設備的安裝、調試、驗收、維護和運營。 2、負責片區(qū)內運營設備的比對、校驗、和計量。 3、設備按規(guī)定日常巡檢，發(fā)現異常情況報告并跟進排除。 4、反饋市場需求，簽訂運營合同，并落實執(zhí)行及協助回款。 任職要求： 1、大專及以上學歷，電氣自動化、生產過程自動化、機電一體化、自動化儀表等相關專業(yè)。 2、有儀器、儀表理論及維修知識，能熟練使用各種維修工具，具有一定的維修技能。

職位描述：

職位描述：

1、負責區(qū)域門店的年度銷售任務的制定、分解和跟蹤達成，提出發(fā)展戰(zhàn)略、調整方案及經營計劃，經公司批準后實施；
2、負責區(qū)域門店日常庫存的跟蹤、分析管理及貨品安全監(jiān)督；
3、負責區(qū)域門店VIP制度的執(zhí)行、監(jiān)督及改進，貨品重大客訴的處理；
4、負責區(qū)域門店員工培訓計劃的跟進監(jiān)督及培訓效果的跟蹤反饋；
5、負責新開門店的籌備工作，店面運營，人員招聘，團隊的月度考核、年度考評等。

任職資格：
1、有珠寶行業(yè)工作經驗者優(yōu)先；
2、3年以上運營經理工作經驗；
3、能力優(yōu)秀者條件可適當放寬；

4、可接受省內出差。

薪資福利

1、底薪5000 季度績效3000 全勤獎

2、五險，節(jié)日福利，食堂及餐補150/月

3、月休4天，早九晚六

面試地點：

太原小店區(qū)南站西廣場北3寫字樓 可比珠寶貿易中心4樓萬思達

職位福利：餐補、全勤獎、通訊補助、大牛帶隊、五險、優(yōu)秀員工獎金

職位描述：

職責； 1.熟練運營淘寶。店鋪日常維護.產品上下架.關鍵詞優(yōu)化。 2.定期針對廣告活動等推廣效果跟蹤評估.分析推廣數據及效果。并不斷做出優(yōu)化方案。職位福利：五險一金、包住、試用期全額、餐補、全勤獎、包吃、不加班

職位描述：

崗位職責： 【1】負責在我們銀行各支行網點大堂指導并協助客戶辦理業(yè)務，主要營銷我行信用卡，手機銀行，儲蓄卡，根據進件政策錄入申請資料。 【2】負責定期進企維護我行優(yōu)質企業(yè)代發(fā)開卡，做好信用卡獲客和服務。 【3】根據我行客戶資源，聯系客戶并上企辦理業(yè)務。 薪資： 底薪：2300-3900，底薪一直有，不扣底薪，都可以拿到； 提成：3000-不封頂，每個業(yè)務都有 激勵：1500-6000，按提交的客戶數量； 季度獎：1500，季度發(fā)放； 其他補助1000左右； 其他獎金等。 發(fā)展： 內部轉崗：行政，市場，消費信貸部，培訓，后臺征信部； 分支行轉崗：大堂經理，理財，市場助理，對公助理等； 晉升：入職時間滿一年，可晉升銀行主管，帶團隊管理； 文化： 燒烤節(jié)，好聲音唱歌比賽，精英之旅，每月生日會，定期團建，各種節(jié)日派對等。

職位描述：

崗位職責 1、負責技師的招聘和培訓 2、技師的日常溝通維護，了解技師不上線的原因 3、管理技師的資料，日常檢查，有問題聯系修改 4、負責記錄公司日常流水賬、辦公用品開銷（收據、發(fā)票）。 5、協助城市負責人完成宣傳工作。 6、當地渠道的溝通維護

職位描述：

崗位職責：
【商配】
1.負責園區(qū)商業(yè)營收指標；
2.負責區(qū)域的商配對接，日常商配數據收集整理及分析，跟進商配分成結算；
3.結合園區(qū)活動，組織不定期商配活動，提高園區(qū)商配活動活躍度，每季度至少一次商配活動組織；
【多經】
1.多經點位策劃及收費管理方案制定并后續(xù)年度更新，包含不限于露天地面、多功能廳、展示屏燈、對客電梯廳等；
2.負責多經點位營收指標的達成；
3.周邊文化市場、街道、西岸資源收集及利用，內部業(yè)務訴求對接及落地；
4.園區(qū)文化氛圍經營打造，利用多經點位，落實園區(qū)“藝術科技”的社區(qū)友好型定位。

職位描述：

職責描述： ①負責餐飲中心年度經營管理、安全目標計劃的制定、分解、組織和實施；重點抓好餐飲中心成本的核算、費用的降低、勞效的提高，利潤率的提升； ②負責分析顧客需求變化，制定改進方案并實施，確保滿意率的不斷提升； ③負責餐飲中心的基礎管理水平不斷提升，確保食品衛(wèi)生安全“零事故”，做到機械、人身安全無事故； ④定期對員工進行培訓，培訓內容包括：企業(yè)文化、基礎管理、技能、思想教育（親自授課）； ⑤負責與甲方領導的溝通，及時匯報、解決甲方領導提出的問題，營造良好的外部經營環(huán)境； ⑥完成領導交辦的其他工作。 任職要求：①年齡：25-40歲 ②學歷：中學以上，退伍軍人優(yōu)先 ③能夠適應全國出差，及駐地區(qū)工作。 ④要求具有經營的統(tǒng)籌管理能力，良好的溝通能力。 ⑤具有一定的創(chuàng)新工作能動性，經營思路，組建團隊能力，產品研發(fā)能力。 ⑥積極的工作態(tài)度，踏實的工作作風。

職位描述：

負責為公司線上線下招募主播，運營維護主播， 要求五官端正、有責任心、上進心，人品好 有直播經驗或者相關工作經驗的優(yōu)先

職位描述：

崗位職責：
銷售產品，策劃店鋪及產品的推廣方案。

任職要求：
1 ．大專或以上學歷，性別不限 。CET-4 及以上優(yōu)先，良好的英語讀寫能力。
2 ．有平臺推廣經驗或有網絡營銷經驗者優(yōu)先 。
3 . 熟悉 PHOTOSHOP 優(yōu)化，會做簡單的圖片處理，例如摳圖，上水印等。

福利待遇：
1、薪資結構：基本工資 年底獎金 節(jié)日禮物
2、各項豐富多彩的旅游等團隊活動；
3、為優(yōu)秀員員提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。

職位福利：五險 、全勤獎、帶薪年假、節(jié)日福利、大牛帶隊、包吃、定期團建、年底雙薪

職位描述：

職位描述 1、通過和客戶有效交流，完善客戶信息及標簽體系，建立完整的客戶數據 2、解答客戶問題，提供相關服務，讓客戶對公司、品牌建立信任及粘性 3、圍繞客戶的需求適時的推送相關產品、活動等信息，進行電話或線上銷售； 4、負責私域流量的日常銷售運營管理，與公司其他團隊融洽合作 任職要求 1、?？萍耙陨蠈W歷，有一定的客戶服務意識或認知，接受優(yōu)秀應屆畢業(yè)生 2、兩年以上銷售經驗，有網絡營銷經驗優(yōu)先考慮 3、愛學習，能較快的掌握公司產品知識及服務內容 4、有營養(yǎng)、醫(yī)學、服務專長或經驗者優(yōu)先 5、有孕產經歷或專業(yè)者優(yōu)先職位福利：五險一金、績效獎金、年終分紅、交通補助、餐補、帶薪年假、節(jié)日福利

職位描述：

更新: 今天 瀏覽:1149人 申請:66人收藏分享舉報貨運司機 4000-7000元/月太原德邦高薪誠招快遞員房補 飯補 加班補助 話補 月休4天 繳納五險 上市名企招30人 學歷不限 經驗不限太原 - 杏花嶺 東華門街11號（晉安汽修廠院內）德邦 查看地圖微聊電話溝通公告聲明：58禁止發(fā)布刷單、刷鉆、優(yōu)惠券推廣類信息，求職者因從事此類工作造成經濟損失，58不承擔任何責任！查看詳情職位描述【備注】歡迎來電咨詢或者投遞簡歷，將第一時間回復！??！【崗位要求】1.初中及以上學歷，人品端正，有大型快遞公司工作經驗者或退伍軍人優(yōu)先錄用。2.自帶四輪車（可拉貨，公司有油補）或者會騎電三輪車（公司可配電三輪車）。3.工作時間：10小時左右?！拘匠旮＠?.工資：4000-7000元左右，計件工資，多勞多得上不封頂，月休4天；2.公司協助解決住宿問題，并每月提供食宿補貼，自帶四輪車可提供油補；3.員工福利：繳納社保五險、帶薪年假、親情1 1（入職滿一年后）、法定假日三薪、公司互助基金、中秋月餅到家，提供高于同行業(yè)具有競爭力的薪資水平；4.各類補貼：話費補貼，冬季取暖補貼（北方城市），夏季高溫補貼，特殊技能補貼。【崗位職責】1.在規(guī)定時效內完成收派，保證客戶快件不受損失。2.負責及時回收散單貨款和月結款項，并在規(guī)定時間內如數上繳財務入帳。3.負責開發(fā)和維護客戶，宣傳公司相關業(yè)務?！竟ぷ鞯攸c】根據需要就近安排1.太原市杏花嶺區(qū)東華門街11號（晉安汽修廠院內）2.太原小店區(qū)學平陽路113號（黃河醫(yī)院南20米買挖機院里）3.太原市萬柏林區(qū)西中環(huán)與南內環(huán)交叉口橋下車博士汽修廠4.太原市小店區(qū)龍堡街8號（山西省棉麻公司太原采購供應站庫房網吧對面）5.太原市迎澤區(qū)康樂街南二巷30號6.太原市小店區(qū)經濟技術開發(fā)區(qū)唐槐路往南三百米路西7.太原市晉源區(qū)晉祠路上冶峪村任宅小區(qū)8.太原市清徐縣迎新社區(qū)榆古路23號9.太原市晉源區(qū)新晉祠路與唐城公路交叉口向西300處（東關村中國移動營業(yè)廳斜對面）10.太原市迎澤區(qū)東峰路28號（百度搜索唐久物流，對面吉祥齋院內）11.太原市尖草坪區(qū)鋼園路39號(新城大坡客運北站旁)12.太原市萬柏林區(qū)西宮西街博林文苑底商13.太原市杏花嶺區(qū)晉安西街1號14.太原市萬柏林區(qū)興華西街38號15.太原市杏花嶺區(qū)巨輪街道新建路與大同路交叉口德邦【溫馨提示】1.德邦快遞歡迎離職員工重返公司。2.此招聘為公司直招，德邦快遞及其下屬分公司在招聘過程中不收取任何費用、押金等，敬請各位求職者知曉，以免受騙損失財物?！究焖偃肼毻ǖ馈堪l(fā)送短信“姓名 年齡 求職區(qū)域/住址”至經理手機，即可安排面試！原標題：《東華門德邦高薪誠招快遞員》

職位描述：

崗位職責:

1、負責所在機構全渠道新契約、保全、理賠等資料的受理、保單質檢、新契約的復核及各類問題件的追蹤和處理；

2、負責客戶接待及業(yè)務處理，投訴受理及簡易投訴處理；

3、負責業(yè)務人員的運營知識與規(guī)則的培訓；

4、各類運營和續(xù)期相關業(yè)務資料、單證的管理；

5、完成各類問題件的追蹤、管理；

6、配合分公司完成各類核心系統(tǒng)測試以及項目性工作；

7、完成上級領導安排的其他工作。

任職要求:

專業(yè)知識：法律知識，醫(yī)學知識，保險知識，監(jiān)管知識。

崗位技能：溝通協調能力，綜合分析能力，風險識別能力，寫作能力。

教育背景及專業(yè)： ***大學本科以上學歷，條件特別優(yōu)秀者可適當放寬條件；保險、金融、管理專業(yè)優(yōu)先考慮。

工作經驗： 2-3年以上工作經驗，其中1-2年以上運營工作經驗。

語言能力： 普通話熟練流利，一般英語聽/說/讀/寫能力。