本崗位需倒班，介意者***！
工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)漿線（含堿回收）或紙機(jī)的生產(chǎn)過(guò)程控制及工藝控制等工作
2、漿線生產(chǎn)類主要培養(yǎng)方向包括：DCS、磨漿、蒸煮、篩選、漂白、堿爐、苛化、石灰窯、蒸發(fā)、二氧化氯、氯堿、雙氧水、制氫等崗位；
3、紙機(jī)生產(chǎn)類主要培養(yǎng)方向包括：DCS、濕部、干部、涂料、輔料、表膠、復(fù)卷等崗位。
任職要求
1、大?；虮究萍耙陨蠈W(xué)歷，制漿造紙、輕化工程、化工類、環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè)；
2、吃苦耐勞，能適應(yīng)高溫、高噪、高濕等現(xiàn)場(chǎng)工作環(huán)境；
3、接受倒班（四班三倒）作息時(shí)間。
福利待遇：
1、福利津貼：年終獎(jiǎng)1-3個(gè)月、全勤獎(jiǎng)（200元）、倒班補(bǔ)貼（15-20元）、高溫補(bǔ)貼、學(xué)歷津貼；
2、工作時(shí)間：常白班人員5天制8小時(shí)，運(yùn)行班四班三倒，月休6-8天。公司積極倡導(dǎo)員工按時(shí)上下班，嚴(yán)格管控加班，讓員工有更多時(shí)間安排業(yè)余生活；
3、社會(huì)保障：按照法律要求購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金，公司協(xié)助解決員工子女上學(xué)；
4、假期：公司嚴(yán)格按照國(guó)家相關(guān)政策執(zhí)行，員工依法享有年休假、病假、婚假、喪假、（陪）產(chǎn)假等假期；
5、晉升機(jī)制：內(nèi)部競(jìng)聘和職稱考試、公開(kāi)公正公平；
6、餐飲住宿：設(shè)有員工食堂，提供每個(gè)工作日13元餐費(fèi)補(bǔ)貼，提供2人間宿舍(擁有空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)浴，生活區(qū)文體中心）；
7、企業(yè)文化：公司定期開(kāi)展春節(jié)晚會(huì)、中秋燒烤晚會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)等各類豐富多彩的文娛活動(dòng)。
胡丹/招聘
招聘崗位1. 電子產(chǎn)品單板裝配作業(yè)員2. 電子產(chǎn)品模塊裝配作業(yè)員3. 電子產(chǎn)品單板刷漆作業(yè)員4. SMT產(chǎn)線作業(yè)員崗位要求1. 高中/中專以上學(xué)歷，機(jī)械、電子、計(jì)算機(jī)及自動(dòng)化專業(yè)，大專優(yōu)先2. 能夠倒三班（早班：6:30-14:30，中班：14:30-22:30，夜班：22:30-6:30）3. 有電子工廠/機(jī)械工廠工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先4. 愿意從事刷漆崗位（油漆無(wú)害、有輕微氣味、紫外線照射燈帶防護(hù)罩，有額外津貼）優(yōu)先5.? ? ? ?以生產(chǎn)主管方向培養(yǎng)每個(gè)工作日下午13：00-16：00在潤(rùn)淮大道18號(hào)西門(mén)子數(shù)控南門(mén)組織面試，可以帶簡(jiǎn)歷自行前往。 職能類別：生產(chǎn)主管
DR.WOLFGANG HEURING
工作內(nèi)容：
1. 學(xué)習(xí)并理解物料計(jì)劃的基本原則和流程。
61 Learn and understand the basic principles and processes of material planning.
2. 參與原料采購(gòu)計(jì)劃的制定和執(zhí)行，了解JIT原則的應(yīng)用。
61 Participate in the formulation and execution of raw material procurement plans, and understand the application of the Just-In-Time (JIT) principle.
3. 協(xié)助管理客戶訂單，學(xué)習(xí)如何確保交貨的準(zhǔn)時(shí)性。
61 Assist in managing customer orders and learn how to ensure timely delivery.
4. 參與庫(kù)存監(jiān)控和優(yōu)化，學(xué)習(xí)庫(kù)存管理的基本知識(shí)。
61 Participate in inventory monitoring and optimization, and learn the basic knowledge of inventory management.
5. 協(xié)助編排和跟蹤生產(chǎn)計(jì)劃，了解生產(chǎn)流程和計(jì)劃的重要性。
61 Assist in arranging and tracking production plans, and understand the importance of production processes and planning.
6. 與供應(yīng)商保持良好溝通，參與解決交貨問(wèn)題。
61 Maintain good communication with suppliers and participate in resolving delivery issues.
7. 參與持續(xù)改進(jìn)物料供應(yīng)流程，提高供應(yīng)鏈效率。
61 Participate in the continuous improvement of the material supply process to enhance supply chain efficiency.
8. 及時(shí)響應(yīng)并處理客戶物流相關(guān)的抱怨，參與制定改善措施。
61 Respond promptly to and handle customer complaints related to logistics, and participate in formulating improvement measures.
職位要求：
1. 研究生及以上學(xué)歷，工程、物流、供應(yīng)鏈管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
61 Bachelor's degree or above, with a preference for majors in engineering, logistics, supply chain management, or related fields.
2. 具備良好的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能夠快速理解并應(yīng)用新知識(shí)。
61 Possess good learning ability and adaptability, capable of quickly understanding and applying new knowledge.
3. 良好的英語(yǔ)溝通能力，包括書(shū)面和口語(yǔ)。
61 Good English communication skills, including both written and spoken.
Van Chen
The role工作職能:
· Developing and Maintaining Customers in certain areas.
開(kāi)發(fā)和維護(hù)指定區(qū)域的客戶
· Follow-up of key projects and signing contracts.
項(xiàng)目跟蹤及合同簽訂
· Plan of action for the future sustainable growth of the region and implement it ahead of schedule.
區(qū)域未來(lái)可持續(xù)發(fā)展行動(dòng)計(jì)劃，并提前實(shí)施
· Learn and practice skills on how to sell high value products.
學(xué)習(xí)高附加值產(chǎn)品的銷售技巧
· Learn and understand the principles, characteristics, and selling points of our technical products and the value we bring to customers.
學(xué)習(xí)技術(shù)型產(chǎn)品的原理、特點(diǎn)、賣點(diǎn)以及給客戶帶來(lái)的價(jià)值
· Learn and study the characteristic of different market segments, and its correlations with its upstream and downstream industries.
學(xué)習(xí)研究市場(chǎng)行業(yè)特點(diǎn)和趨勢(shì)變化，以及上下游產(chǎn)業(yè)的關(guān)聯(lián)
· Training and master the full sales chain, including how to identify potential customers, how to build up contact with key persons, how to dig out the business opportunities, how to prepare valuable solutions and how to negotiate with customer on price, terms and conditions.
培訓(xùn)并掌握如何識(shí)別潛在客戶、與客戶建立聯(lián)系、挖掘業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)、提供有價(jià)值的解決方案并獲得銷售訂單的銷售鏈條全過(guò)程
· Learn skills on how to communicate with customers and colleagues, and how to solve problems with colleagues in constructive ways.
學(xué)習(xí)人與人打交道的方法、技巧，與同事溝通并有效解決問(wèn)題的技巧
Base城市：無(wú)錫，南京，合肥、蕪湖、廣州，深圳
Requirement任職要求:
· Bachler degree for above, major in Engineering, Automation, Machinery, or Software is preferred.
本科及以上學(xué)歷，工科專業(yè)，自動(dòng)化，機(jī)械，軟件專業(yè)優(yōu)先
· Have interest in sales.
熱愛(ài)銷售工作
· Good English skill in reading and writing.
良好的英語(yǔ)讀寫(xiě)能力
· Open-minded and like to communicate with people.
性格開(kāi)朗活潑,并喜歡與人打交道
· Have a strong social ability and can work under pressure.
具有較強(qiáng)的社交能力和抗壓能力
· Have a wide interest, and wide knowledge in different dimensions.
興趣愛(ài)好廣泛并對(duì)不同領(lǐng)域的知識(shí)均有涉獵
Atlas Copco
The OMLP Program is part of GE’s initiatives to grow and develop operations leadership pipeline. This is a 2-year operations program which accelerates development of entry-level talent and produces entry level leaders that is capable of meeting the challenges facing the operations function at GE. It allows members to build leadership and functional skills through challenging rotational assignments and world-class training. Through these job assignments and training, program members are involved in GE’s strategic initiatives, including GE’s drive for LEAN Six Sigma. The program which covers both operational and leadership is an excellent opportunity for young talents who aspire to build their career and expand their opportunities through a broad range of experience.?????Successful candidates are required to go through 3 rotational assignments in different business areas within GE Aviation Sites locally or overseas.?????Qualifications/Requirements on the candidates include:??- Degree in Machnical, Engineering or operation management, bachelor or master.??- Fresh graduate 2022 or 2021??- Strong communication, analytical and problem-solving skills??- Strong commitment to a career in operations management??- Fluency in both English and Mandarin??- Geographically mobile within Asia a/o globally?? 職能類別：機(jī)械工程師
MICHAEL HARRY AUDUS
職責(zé)描述： 校招管培生是泰康專為校園招聘優(yōu)秀學(xué)子量身打造的培養(yǎng)計(jì)劃，是泰康未來(lái)骨干人才培養(yǎng)的品牌性工程。成員將由泰康提供全方位的培養(yǎng)與鍛煉，包括集中培訓(xùn)、定期交流、機(jī)構(gòu)實(shí)踐、導(dǎo)師指導(dǎo)等環(huán)節(jié)。無(wú)論是希望成為專業(yè)型人才還是管理型人才，泰康校園招聘管培生成員在職業(yè)生涯之初都能得到針對(duì)性的培訓(xùn)，引導(dǎo)畢業(yè)生快速完成從“校園人”到“職業(yè)人”的華麗轉(zhuǎn)變，在專業(yè)知識(shí)和技能、管理能力、職業(yè)素養(yǎng)等方面得到全面發(fā)展和快速成長(zhǎng)。 招聘優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，招高潛人才，專業(yè)不限，其中以經(jīng)濟(jì)金融、數(shù)理統(tǒng)計(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷、新聞傳媒、醫(yī)學(xué)法律、IT、人力資源、語(yǔ)言文學(xué)等專業(yè)優(yōu)先。 2022年校園招聘崗位主要有： 培訓(xùn)管理崗/營(yíng)銷企劃崗/產(chǎn)品推動(dòng)崗/業(yè)務(wù)支持崗/個(gè)險(xiǎn)組訓(xùn)崗/財(cái)務(wù)/人力資源/法律/IT/行政 任職要求： 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，2022年、2023屆應(yīng)屆畢業(yè)生，專業(yè)不限； 2、具有良好的溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、工作責(zé)任感，積極上進(jìn)，愿意接受有挑戰(zhàn)性的工作； 3、有實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 截止日期：2023年12月13日 招聘人數(shù)：5人
小白
【崗位職責(zé)】 1、學(xué)習(xí)綜合金融業(yè)務(wù)知識(shí)，參加短期跨部門(mén)輪崗培訓(xùn)，培養(yǎng)全面業(yè)務(wù)能力； 2、開(kāi)發(fā)、維護(hù)客戶資源（含個(gè)人和機(jī)構(gòu)），為客戶提供投資資訊，解答客戶業(yè)務(wù)咨詢； 3、學(xué)習(xí)理財(cái)產(chǎn)品知識(shí)，開(kāi)展金融理財(cái)產(chǎn)品的銷售工作。 【任職要求】 1、全日制本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限（金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先）； 2、通過(guò)證券從業(yè)資格考試，有金融行業(yè)（如銀行、證券、信托、期貨、第三方理財(cái)?shù)龋┕ぷ?實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、工作勤奮踏實(shí)，富有責(zé)任心和進(jìn)取心，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力，能在壓力下工作，對(duì)證券行業(yè)感興趣。 招聘人數(shù)：20人
王原松
崗位職責(zé)：1、維護(hù)基盤(pán)，保障公司業(yè)務(wù)的正常運(yùn)行；2、推進(jìn)IT層面的信息安全管理，防范安全風(fēng)險(xiǎn)；3、推進(jìn)IT相關(guān)費(fèi)用的CB活動(dòng)，開(kāi)源節(jié)流；4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職資格：1、***本科學(xué)歷，2023年應(yīng)屆畢業(yè)生；2、網(wǎng)絡(luò)安全、網(wǎng)絡(luò)工程、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)等相關(guān)專業(yè)；3、CET-4、會(huì)日語(yǔ)者優(yōu)先；4、熟練操作OFFICE辦公軟件；5、為人性格活潑開(kāi)朗，具有良好的溝通及理解能力，對(duì)工作抱有熱情，有很強(qiáng)的責(zé)任心。 職能類別：網(wǎng)絡(luò)安全工程師
村瀨恭通（MURASE YASUMICHI）
【項(xiàng)目介紹】?jī)?yōu)衣庫(kù)經(jīng)營(yíng)管理培訓(xùn)生項(xiàng)目致力于幫助你從零開(kāi)始，成長(zhǎng)為國(guó)際化零售店鋪經(jīng)營(yíng)者，引領(lǐng)優(yōu)秀職場(chǎng)，開(kāi)啟價(jià)值人生！-初期成長(zhǎng)目標(biāo)：運(yùn)營(yíng)年商千萬(wàn)的店鋪，領(lǐng)導(dǎo)20 人團(tuán)隊(duì)。-未來(lái)職業(yè)目標(biāo)：零售行業(yè)的***人才。你將成為區(qū)域管理者、大型店經(jīng)營(yíng)者；或進(jìn)入總部、海外事業(yè)體、集團(tuán)其他品牌工作；等待你的是廣闊的發(fā)展空間及全球工作機(jī)會(huì)。-你將學(xué)到：如何洞察顧客需求，實(shí)現(xiàn)***的顧客服務(wù)？如何構(gòu)建高效團(tuán)隊(duì)，實(shí)現(xiàn)全員經(jīng)營(yíng)？如何發(fā)現(xiàn)生意機(jī)會(huì)，贏取利潤(rùn)***化?【培養(yǎng)發(fā)展】-精選培訓(xùn)店鋪
店長(zhǎng)
招聘崗位 管理培訓(xùn)生 學(xué) 歷：本科及以上 專業(yè)要求：商務(wù)類崗位不限專業(yè)，培養(yǎng)方向：充電業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)及拓展/投資分析及網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃/定價(jià)及價(jià)值一體化/零售便利中心/運(yùn)營(yíng)優(yōu)化等。 工作地點(diǎn)：上海、南京，武漢，合肥、濟(jì)南 崗位要求： 1.即將畢業(yè)（畢業(yè)時(shí)間不晚于2023年6月）或畢業(yè)不超過(guò)三年的同學(xué)可申請(qǐng)，擁有本科及以上學(xué)歷，不限專業(yè)。 2.踏實(shí)有韌性，致力于在新能源移動(dòng)出行
朱莉/HRBP
1、能動(dòng)等相關(guān)專業(yè)。
2、有明確職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
3、運(yùn)行需適應(yīng)四班三倒以及現(xiàn)場(chǎng)工作環(huán)境。
4、能吃苦，有學(xué)習(xí)能力。
胡丹/招聘
崗位職責(zé)：
根據(jù)公司管培生培養(yǎng)規(guī)劃和路徑，培養(yǎng)懂業(yè)務(wù)、懂技術(shù)、懂管理的高素質(zhì)青年保險(xiǎn)人才隊(duì)伍。
任職要求：
2024屆高校應(yīng)屆畢業(yè)生，本科及以上學(xué)歷，保險(xiǎn)學(xué)、金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)類、統(tǒng)計(jì)學(xué)類、數(shù)學(xué)、財(cái)務(wù)、法律、計(jì)算機(jī)、農(nóng)學(xué)、工程學(xué)等等專業(yè)。
蘇大強(qiáng)
指以我行通過(guò)校園招聘方式選拔的優(yōu)秀畢業(yè)生，經(jīng)過(guò)我行系統(tǒng)培訓(xùn)后在分支行運(yùn)營(yíng)條線從事運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作，旨在培養(yǎng)為我行運(yùn)營(yíng)管理專業(yè)人才。 崗位要求： （一）學(xué)歷及專業(yè) 本科及以上學(xué)歷，要求于2023年9月—2024年8月之間畢業(yè)，專業(yè)不限。 （二）工作地點(diǎn) 工作地點(diǎn)安排在南京各區(qū)域，原則上根據(jù)應(yīng)聘人員個(gè)人意愿及分行配置需求分配工作地。 招聘基本條件： （一）遵紀(jì)守法，品行良好，認(rèn)同寧波銀行企業(yè)文化，愿意在金融領(lǐng)域長(zhǎng)期發(fā)展； （二）性格開(kāi)朗，樂(lè)于合作，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、創(chuàng)新意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，具備良好的心理素質(zhì)及身體素質(zhì)； （三）國(guó)內(nèi)外高校應(yīng)屆畢業(yè)生（初次就業(yè)），畢業(yè)時(shí)間不早于2023年9月份，不晚于2024年8月底，并取得畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證，開(kāi)始全職工作，如為國(guó)外高校畢業(yè)生，必須于2024年8月底前通過(guò)教育部學(xué)歷認(rèn)證； （四）身體健康，符合我行親屬回避政策。 截止日期：2024年08月31日 招聘人數(shù)：40人
徐震宇
招聘崗位 管理培訓(xùn)生 學(xué) 歷：本科及以上 專業(yè)要求：商務(wù)類崗位不限專業(yè)，培養(yǎng)方向：充電業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)及拓展/投資分析及網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃/定價(jià)及價(jià)值一體化/零售便利中心/運(yùn)營(yíng)優(yōu)化等。 工作地點(diǎn)：上海、南京，武漢，合肥、濟(jì)南 崗位要求： 1.即將畢業(yè)（畢業(yè)時(shí)間不晚于2023年6月）或畢業(yè)不超過(guò)三年的同學(xué)可申請(qǐng)，擁有本科及以上學(xué)歷，不限專業(yè)。 2.踏實(shí)有韌性，致力于在新能源移動(dòng)出行
17794588530
崗位職責(zé):
深耕銷售領(lǐng)域的基層崗位，通過(guò)一線業(yè)務(wù)市場(chǎng)歷練，掌握銷售領(lǐng)域需具備的知識(shí)和技能，深入?yún)⑴c市場(chǎng)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)、新興渠道模式探索及經(jīng)銷商管理工作，快速成長(zhǎng)為具有結(jié)構(gòu)化銷售管理思維、能獨(dú)立管理大客戶及操盤(pán)城市銷售運(yùn)營(yíng)的經(jīng)理，并為未來(lái)成為營(yíng)銷領(lǐng)域的核心管理人才做好準(zhǔn)備。
任職要求:
1.2024年本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生或海外留學(xué)生（2023年7月后畢業(yè)，并于2024年7月前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證，且未參加工作的應(yīng)屆畢業(yè)生）；
2、專業(yè)不限，市場(chǎng)營(yíng)銷、國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、工商管理、英語(yǔ)等專業(yè)優(yōu)先；
3、CET4及以上（包括雅思、托福等英語(yǔ)等級(jí)認(rèn)證）；
4、具有創(chuàng)新精神，熱愛(ài)銷售領(lǐng)域相關(guān)工作；
5、有較強(qiáng)的責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)合作能力、溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)和創(chuàng)新能力；
6、在校期間擔(dān)任學(xué)生干部、有文藝或體育特長(zhǎng)者優(yōu)先考慮。
簡(jiǎn)歷接收周期：2023-08-28~2024-06-30
HR
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用
專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%
優(yōu)質(zhì)服務(wù)
24小時(shí)客服響應(yīng) 快速解答今日招聘網(wǎng)是由濱興科技運(yùn)營(yíng)的人才網(wǎng)，未經(jīng)今日招聘網(wǎng)同意，不得轉(zhuǎn)載本網(wǎng)站之所有招工招聘信息及作品
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