與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
崗位職責(zé): 1.財(cái)經(jīng)類(lèi)資訊的采寫(xiě)整合,提煉熱點(diǎn)信息; 2.產(chǎn)品的講解和證券專(zhuān)業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)分享,主要以網(wǎng)絡(luò)授課或短視頻分享形式; 3.書(shū)寫(xiě)視頻素材腳本,根據(jù)熱點(diǎn)內(nèi)容搜集相關(guān)素材,整合文稿資料; 4.維護(hù)平臺(tái)客戶活躍度,吸粉并增加關(guān)注度,持續(xù)升溫發(fā)酵; 任職要求: 1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷; 2.關(guān)注新鮮事務(wù),喜歡短視頻創(chuàng)作; 3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),對(duì)財(cái)經(jīng)信息具備整合采寫(xiě)能力; 4.表現(xiàn)優(yōu)秀可提供轉(zhuǎn)正機(jī)會(huì)。
職責(zé)描述: 1.快速認(rèn)同適應(yīng)公司文化,夯實(shí)基礎(chǔ)技能,提升職業(yè)素養(yǎng); 2.按照專(zhuān)屬培養(yǎng)方案,全面接觸和熟悉公司經(jīng)營(yíng)的各個(gè)方面; 3.根據(jù)自身意愿和公司需求進(jìn)行部門(mén)定崗,深入發(fā)展和提升業(yè)務(wù)能力。 任職要求: 1.學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷,普通院校碩士研究生及以上學(xué)歷; 2.專(zhuān)業(yè):非藝術(shù)類(lèi)專(zhuān)業(yè),金融、保險(xiǎn)、統(tǒng)計(jì)、醫(yī)學(xué)、農(nóng)學(xué)、理工類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 3.綜合素質(zhì):成就動(dòng)機(jī)強(qiáng),拒絕佛系 ;學(xué)習(xí)能力強(qiáng),自帶內(nèi)驅(qū) ;協(xié)同意識(shí)好,團(tuán)隊(duì)第一。 截止日期:2024年09月30日 招聘人數(shù):5人
1、對(duì)接國(guó)內(nèi)外港口與代理,簽訂相關(guān)協(xié)議,協(xié)調(diào)日常船舶運(yùn)營(yíng)調(diào)度;
2、核對(duì)船舶航次成本參數(shù),落實(shí)燃油補(bǔ)充計(jì)劃;
3、處理船舶運(yùn)營(yíng)中出現(xiàn)的問(wèn)題,保障船期;
4、負(fù)責(zé)船舶配載,跟進(jìn)船舶動(dòng)態(tài),協(xié)調(diào)船方、代理、碼頭等三方運(yùn)營(yíng)配合;
5、航線設(shè)計(jì),航線排布;
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,同行經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,海事大學(xué)畢業(yè)生優(yōu)先
2、有一定的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)能力及業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)
3、具備強(qiáng)烈的工作責(zé)任心、事業(yè)心及吃苦耐勞的精神;
4、為人誠(chéng)信,工作扎實(shí),能夠承擔(dān)壓力;
5、有敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守;
6、良好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、帶薪年假、采暖補(bǔ)貼、定期體檢、節(jié)日福利
職位介紹米其林工業(yè)管培生項(xiàng)目是針對(duì)高校應(yīng)屆畢業(yè)生而設(shè)立的為期4-6年的未來(lái)工業(yè)領(lǐng)域管理者項(xiàng)目。在項(xiàng)目中,我們?yōu)槟闾峁┒ㄖ苹穆殬I(yè)發(fā)展計(jì)劃,包含跨部門(mén)輪崗,全方位的培訓(xùn)和指導(dǎo)等內(nèi)容。
培養(yǎng)方向:工藝 工業(yè)工程 電氣方向
你將體驗(yàn)到:
探索多元化職能的機(jī)會(huì)
加速職業(yè)發(fā)展
全面了解工業(yè)領(lǐng)域流程及其支持部門(mén)
4-6年后到達(dá)中層管理職位
任職要求:
2022年6月至2024年7月期間畢業(yè)的海內(nèi)外應(yīng)屆生,理工科類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)即可
銷(xiāo)售管培生培養(yǎng)計(jì)劃:
1、業(yè)務(wù)人才培養(yǎng)計(jì)劃;
2、培訓(xùn)培養(yǎng)期1-2年,其中集中培訓(xùn) 輪崗培訓(xùn) 定崗培訓(xùn);
3、總部和分公司之間調(diào)配輪崗學(xué)習(xí) 定崗培訓(xùn)。輪崗和定崗部門(mén):操作部、集裝箱管理部、市場(chǎng)部、銷(xiāo)售部。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;
2、具備強(qiáng)烈的工作責(zé)任心、事業(yè)心及吃苦耐勞的精神;
3、為人誠(chéng)信,工作扎實(shí),能夠承擔(dān)壓力;
4、有敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守;
5、良好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、帶薪年假、采暖補(bǔ)貼、定期體檢
崗位職責(zé):
1、航線數(shù)據(jù)的收集和分析,航線定價(jià)策略提供數(shù)據(jù)依據(jù);崗位職責(zé):1.根據(jù)公司各項(xiàng)業(yè)績(jī)指標(biāo),達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo);2.制定并執(zhí)行產(chǎn)品推廣活動(dòng);3.與客戶建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的關(guān)系,維護(hù)公司形象;4.根據(jù)業(yè)務(wù)需要,開(kāi)拓市場(chǎng)。任職資格:1.學(xué)歷專(zhuān)業(yè):大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;2.知識(shí)技能:具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯分析能力;3.能力素質(zhì):對(duì)快速消費(fèi)品、食品行業(yè)有強(qiáng)烈的興趣和熱情;4.性格特點(diǎn):具有較好的綜合素質(zhì),自我驅(qū)動(dòng)、責(zé)任心、主動(dòng)性強(qiáng)。 職能類(lèi)別:銷(xiāo)售代表 關(guān)鍵字:10
崗位職責(zé):
【崗位類(lèi)別】產(chǎn)品顧問(wèn)助理、產(chǎn)品顧問(wèn)、證券講師助理、證券講師。
【崗位特質(zhì)】
希望你是金融證券相關(guān)專(zhuān)業(yè)、有一定的證券基礎(chǔ),對(duì)證券感興趣。
未來(lái)你將會(huì)具備科學(xué)的財(cái)富管理知識(shí)、擁有高端用戶的投資咨詢服務(wù)能力、課程培訓(xùn)講授能力,并獲得證券從業(yè)和投顧資格。
【平臺(tái)亮點(diǎn)】
弘歷24年的發(fā)展,沉淀了大量?jī)?yōu)秀的證券分析師,證券分析師助理為儲(chǔ)備的專(zhuān)業(yè)人才,協(xié)助講師進(jìn)行證券知識(shí)的培訓(xùn)、軟件講解、客戶輔導(dǎo)溝通,證券分析師骨干直接帶教,一對(duì)一的導(dǎo)師輔導(dǎo),前沿培訓(xùn)助力,快速成為證券領(lǐng)域?qū)I(yè)人才。
任職要求:
2022屆高校應(yīng)屆畢業(yè)生
全國(guó)范圍都有分公司,前期在葫蘆島進(jìn)行集中培訓(xùn)和學(xué)習(xí)
職位福利:?jiǎn)T工旅游、住宿、績(jī)效獎(jiǎng)金
崗位職責(zé)
1、協(xié)助制定針對(duì)不同作物的種植技術(shù)方案;
2、協(xié)助進(jìn)行不同區(qū)域作物施肥方案的試驗(yàn)及數(shù)據(jù)記錄;
3、收集歸納試驗(yàn)信息,分析不同產(chǎn)品合理的使用時(shí)間及用量;
4、協(xié)助向銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)及客戶宣講產(chǎn)品特性,并制定解決方案等;
5、完成公司交辦的其他工作任務(wù)。
任職資格
1. 學(xué)歷要求:碩士及以上。2023-2024年畢業(yè)生優(yōu)先,接收2024年畢業(yè)的實(shí)習(xí)生。
2. 專(zhuān)業(yè)要求:農(nóng)學(xué)、植物保護(hù)、園藝、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境等農(nóng)資類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
技能要求
具備一定的文字撰寫(xiě)及表達(dá)能力。
熟練操作Office等辦公軟件,具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力,具有較強(qiáng)的責(zé)任心。
能夠適應(yīng)長(zhǎng)期出差,對(duì)作物種植管理有意愿深入研究;
職位亮點(diǎn):植物營(yíng)養(yǎng)領(lǐng)軍品牌,業(yè)內(nèi)牛人帶隊(duì),多方向發(fā)
出生年月在2001年、2002年的進(jìn)入實(shí)習(xí)期的學(xué)生優(yōu)先考慮,公司注重對(duì)青年員工的培養(yǎng)。崗位職責(zé):滿足老客戶采購(gòu)需求維護(hù)為主,新客戶開(kāi)發(fā)。(客戶資源及商業(yè)信息已整合好,無(wú)需自主盲目查找建立銷(xiāo)售渠道。團(tuán)隊(duì)績(jī)效,減少個(gè)人壓力)。任職資格:大專(zhuān)(含)以上學(xué)歷。薪資福利:薪資:無(wú)責(zé)任底薪3300元 外派補(bǔ)助(1000至1500元) 學(xué)歷補(bǔ)貼1000元 藏族民族補(bǔ)貼1000元 月提成 年終提成(上年度該崗位年薪7-30萬(wàn))福利:五險(xiǎn)、單雙休、帶薪培訓(xùn)、免費(fèi)住宿、探親假及補(bǔ)助、旅游。補(bǔ)助:交通、電話、生日、節(jié)假日、高溫、團(tuán)建、書(shū)籍。
職位描述:
商業(yè)大時(shí)代--人才緊缺
從2012至今,基于房地產(chǎn)市場(chǎng)發(fā)展,國(guó)內(nèi)商業(yè)地產(chǎn)開(kāi)發(fā)到達(dá)全盛時(shí)期,作為喜歡接受新發(fā)展、新事物的年輕人,更能感受到身邊生活區(qū)域內(nèi)的商業(yè)購(gòu)物中心、體驗(yàn)式商街?jǐn)?shù)量日漸增多。商業(yè)得發(fā)展已不再是簡(jiǎn)單的過(guò)節(jié)購(gòu)買(mǎi)所需物資那么單調(diào),而是進(jìn)入了“隨時(shí)隨地,去商業(yè)中體驗(yàn)、休閑、放松”的時(shí)代。在伴隨商業(yè)地產(chǎn)越來(lái)越多,越來(lái)越高端的前提下,商業(yè)的發(fā)展需要專(zhuān)業(yè)的團(tuán)隊(duì)來(lái)運(yùn)營(yíng)和管理,那么專(zhuān)業(yè)的運(yùn)營(yíng)人才及合格的資產(chǎn)管理人才則是發(fā)展的關(guān)鍵,懂商業(yè)投資分析、管理、運(yùn)營(yíng)等方面人才的需求也會(huì)隨著發(fā)展而變得愈加迫切。
壹言商業(yè)管理有限公司希望通過(guò)管培生人才體系的建設(shè)與培養(yǎng),在保證人才供給體系的同時(shí),為有意向參與商業(yè)大時(shí)代發(fā)展的應(yīng)屆畢業(yè)生提供可以學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)、逐利的平臺(tái)。
壹言商業(yè)敞開(kāi)大門(mén),我們提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬、透明的晉升體制,五險(xiǎn)一金、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利及各項(xiàng)補(bǔ)貼,歡迎有思想、有見(jiàn)解、追逐未來(lái)的你加入!
崗位職責(zé):
1、 平面、網(wǎng)絡(luò)、視訊媒體設(shè)計(jì)及制作;
2、 商業(yè)季節(jié)活動(dòng)平面、特殊活動(dòng)相關(guān)之設(shè)計(jì);
3、 商業(yè)主題畫(huà)面之設(shè)計(jì)、撰稿;
4、 協(xié)調(diào)運(yùn)營(yíng)部活動(dòng)、計(jì)劃、媒體計(jì)劃、推廣制作;
任職資格:
1、 需要具有專(zhuān)業(yè)設(shè)計(jì)相關(guān)崗位實(shí)習(xí)經(jīng)歷;
2、 對(duì)廣告策略及廣告設(shè)計(jì)畫(huà)面表現(xiàn)有把控和評(píng)審能力;
3、 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有較強(qiáng)的目標(biāo)感和執(zhí)行力,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和適應(yīng)能力;
4、 在思維分析能力、溝通能力、文字表達(dá)能力等方面具有良好的綜合素質(zhì);
熟悉運(yùn)用平面軟件photoshop、ai等。
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招聘要求:19屆-22屆畢業(yè)生,食品、機(jī)械、電氣等專(zhuān)業(yè);(本公司為生產(chǎn)企業(yè),無(wú)銷(xiāo)售崗位管培生)
崗位描述:
試用期6個(gè)月,在公司內(nèi)部部門(mén)輪崗,涉及生產(chǎn)、安全、品保等多部門(mén)(可能會(huì)有倒班)。
通過(guò)輪崗快速了解企業(yè)、融入企業(yè),掌握企業(yè)基本情況。
通過(guò)輪崗學(xué)習(xí)掌握行業(yè)、企業(yè)所需基本技能。
通過(guò)輪崗,充分發(fā)掘自身潛力,擇崗定向,為企業(yè)日后發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
培養(yǎng)方向?yàn)樯a(chǎn)管理方向、設(shè)備維修技師、品質(zhì)管理方向。
薪酬福利:
1. 試用期薪資4000-5000元,轉(zhuǎn)正后薪資5000元——8000元,繳納五險(xiǎn)一金;
2. 免費(fèi)為員工提供食宿,節(jié)假日福利等;
職位福利:五險(xiǎn)一金、包住、彈性工作、節(jié)日福利、包吃
通過(guò)電話的形式溝通交流客戶,熟悉公司基層業(yè)務(wù),了解公司的根本,同時(shí)積累銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),學(xué)習(xí)如果進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理,為后續(xù)發(fā)展團(tuán)隊(duì)管理打下基礎(chǔ)。
工作職責(zé):
1.每日早會(huì)運(yùn)作;
2.代理人考試的復(fù)習(xí)計(jì)劃及實(shí)施;
3.各類(lèi)基礎(chǔ)教育培訓(xùn)安排及授課;
4.各種培訓(xùn)班的教學(xué)、后勤管理、保障、班務(wù)及輔助;
5.員工輔導(dǎo);
6.業(yè)務(wù)推動(dòng)及職場(chǎng)布置;
7.其他項(xiàng)目性工作。
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;
2.能熟練使用辦公操作軟件,文字寫(xiě)作能力較強(qiáng)、溝通表達(dá)能力強(qiáng);
3.形象氣質(zhì)佳,有親和力,抗壓能力強(qiáng),組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng);
4.黨員優(yōu)先。
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工作地點(diǎn):大連/沈陽(yáng)
崗位職責(zé):
1. 溝通協(xié)調(diào)外部貨代、船公司及客戶業(yè)務(wù)往來(lái),跟進(jìn)海運(yùn)操作、倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)、催熟加工、門(mén)到門(mén)配送等冷鏈物流一站式服務(wù)流程,及時(shí)反饋服務(wù)流程中的問(wèn)題并與客戶溝通,解決客戶的問(wèn)題和需求。
2.協(xié)調(diào)和管理現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員及設(shè)備,合理調(diào)配資源,確保裝卸、調(diào)度、出入庫(kù)按時(shí)按質(zhì)按量完成,為客戶提供高效高質(zhì)的一站式冷鏈物流服務(wù)。
3. 定期匯總、分析客戶對(duì)于一站式物流服務(wù)的服務(wù)反饋,針對(duì)反饋提出問(wèn)題并推進(jìn)解決,提高整體的服務(wù)質(zhì)量。
任職要求:不限專(zhuān)業(yè),供應(yīng)鏈或物流相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先
職位福利:五險(xiǎn)一金、交通補(bǔ)助、定期體檢、節(jié)日福利、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用專(zhuān)業(yè)招聘
專(zhuān)人服務(wù) 入職速度快50%優(yōu)質(zhì)服務(wù)
24小時(shí)客服響應(yīng) 快速解答今日招聘網(wǎng)是由濱興科技運(yùn)營(yíng)的人才網(wǎng),未經(jīng)今日招聘網(wǎng)同意,不得轉(zhuǎn)載本網(wǎng)站之所有招工招聘信息及作品
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