與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位職責及要求
1、大專以上學歷,十年以上木制家具產品行業(yè)管理工作經驗;
2、對木制家具生產車間全面控制、協調本產部門的人員管理及各項生產活動;
3、跟蹤生產情況、產品需求、生產過程、產值目標等,按時完成生產目標;
4、及時對生產異常做出反應,發(fā)現問題及時追蹤,并提出合理化建議;
5、參與提高生產效率和改善產品質量的行動計劃與實施;
6、監(jiān)控規(guī)范操作方法,確保生產現場的安全和清潔;
7、下達生產計劃和任務,安排和控制生產作業(yè)進度;
8、負責員工的管理、培訓和培養(yǎng)。
職位描述1、負責本車間的日常管理,包括生產計劃、生產安全、質量管理、人員安排、物料擺放、5S等;2、負責生產訂單進度的跟蹤控制,結合訂單要求安排生產計劃,主動提前了解各項準備工作(原材料、工藝、設備等)的情況,確保車間生產暢通,并做好每月生產報表及各項統(tǒng)計;3、監(jiān)督車間員工工作操作規(guī)程,確保生產操作過程嚴格遵照生產工藝和設備維護工藝進行;4、協調監(jiān)控現場生產過程,結合生產過程中問題和產能進行分析,提高工作效率和產能;5、負責本車間的產品質量管理,把控產品品質,對產品質量負責;6、定期對所屬部門員工進行安全、技能、品質、現場5S等培訓;7、協調本車間與各部門之間的工作,互相配合,協商解決存在的問題;8、上級安排的其他工作。任職資格:1、大專以上學歷,三年以上制造業(yè)生產管理工作經驗,30歲以上;2、工作責任心強,踏實認真,有較強的抗壓能力,較強的溝通、協調、組織、領導能力,具有較好的分析和解決問題的能力,愿意長期在公司發(fā)展。 年齡要求:30歲以上 職能類別:生產經理/車間主任 關鍵字:機加工機械
崗位職責: 1.全面負責本公司生產、技術、設備、現場管理、安全生產管理工作,確保生產的正常運行; 2.配合公司高層制定公司生產目標,編制年度生產計劃,進行生產調度、管理和控制; 3.協調生產過程中的各個環(huán)節(jié)及資源,及時發(fā)現并采取措施解決生產過程中出現的問題; 4.組織監(jiān)督生產及技術研發(fā)人員改善生產工藝、技術升級,不斷提高和改進產品質量; 5.建立、規(guī)范和完善生產體系各部門的運作流程,建立生產體系各部門良好的溝通機制; 6.組織、完善生產運營體系、成本控制體系、考核體系以及各項制度流程; 7.日常管理工作及員工管理、指導、培訓及評估,有效激勵員工提高工作績效; 8.加強安全生產的控制、實施、嚴格執(zhí)行安全法規(guī)、生產操作規(guī)程,確保安全生產。 職位要求: 1.大學本科以上學歷,機械制造、機電一體化相關專業(yè); 2.10年以上五金管類制品(切、鉆、彎、焊、噴涂、包裝)管理經驗,有同行業(yè)生產管理經驗者優(yōu)先; 3.精通機械加工工藝; 4.熟悉制造型企業(yè)的生產運作和管理,擁有豐富的生產管理、成本控制、統(tǒng)籌運作等經驗; 5.具備全面的精益生產理念和豐富的精益生產實踐經驗; 6.具備良好的計劃能力、指導能力、協調能力、決策能力,較強的綜合協調能力和組織管理能力。 7.做事有魄力,不拖泥帶水
1、部門內部組織架構的搭建、及人事的任命、能力的評估、技能矩陣圖; 2、建立內部新進員工的崗位技能訓練、崗位安排、后續(xù)動態(tài)跟蹤的流程; 3、建立生產計劃管理流程,確保產品準時交付; 4、建立完善設備管理系統(tǒng),降低設備故障率,減少設備維修成本; 5、執(zhí)行并監(jiān)督生產工藝紀律,確保產品質量穩(wěn)定,符合公司的要求; 6、加強現場的環(huán)境管理,落實標準作業(yè),確保實現零工傷; 7、負責組織生產、設備、安全檢查、環(huán)保、生產統(tǒng)計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實施執(zhí)行; 任資條件: 1、5年以年鑄造廠水平線、靜壓線、HWS或KW生產線現場管理經驗者優(yōu)先; 2、熟悉精益生產、精通設備管理。 3、薪資面議
【崗位職責】 1、制定并執(zhí)行生產計劃:根據市場需求、產能狀況和原材料供應情況,制定合理的生產計劃,并監(jiān)督實施,確保生產進度和交貨期; 2、質量控制:建立并完善質量管理體系,確保產品質量符合國家和行業(yè)標準,提高客戶滿意度。 3、成本控制:分析生產成本,提出降成本措施,提高生產效益。 4、人員管理:負責生產團隊的組建、培訓、績效考核和激勵,提高員工素質和工作效率。 5、流程優(yōu)化:持續(xù)改進生產流程,提高生產效率和產能。 6、溝通協調:與生產、銷售、采購等相關部門保持良好溝通,確保生產過程中的協作順暢。 【任職要求】 1、5年以上風機制造行業(yè)生產管理經驗,熟悉風機產品生產流程和管理體系; 2、具備良好的生產管理、質量控制和成本控制能力; 3、具備良好的抗壓能力、溝通協調能力和團隊合作精神; 4、具備創(chuàng)新思維和敏銳的市場洞察力,能夠持續(xù)推動生產優(yōu)化和升級。
崗位職責: 1、全面負責汽車電池包制造與組裝生產體系運營,包括統(tǒng)籌產能規(guī)劃、成本優(yōu)化、良率/效率提升等; 2、根據公司訂單,下達內部生產任務和零部件生產任務,協調各生產要素,準時完成生產任務; 3、統(tǒng)籌管理制造與組裝生產部門; 4、根據產品工藝文件,制定下達內部生產操作規(guī)范和相關管理制度,并監(jiān)督落實; 5、檢查、監(jiān)督、指導下屬員工的生產操作過程,及時糾偏; 6、對生產過程出現的質量異常,會同相關部門制定糾正措施,并驗證其措施的有效性; 7、對設備故障或過于繁瑣的工藝流程,提出改進意見,并論證其可行性; 8、組織落實、監(jiān)督、驗證生產體系流程改善; 9、編制電池制造與組裝生產預算草案,提交批準后執(zhí)行,并進行預算管控; 10、根據財務需求,提供完整準確的生產成本分析; 11、規(guī)劃、控制、監(jiān)督生產部門費用,使之符合公司費用控制的標準; 12、根據公司薪酬體系,制定電池制造與組裝生產部門薪酬方案,并進行績效管理; 13、按公司人事管理權限,合理行使員工聘用與辭退的權力; 14、負責員工的工作分配、績效考核、培訓指導、工作分析; 15、負責生產安全健康管理; 16、完成上級領導交辦的其他工作任務。 崗位要求: 1、大專及以上學歷,5年以上電池制造與組裝生產制造經驗,至少3年以上生產管理經驗; 2、精通設備維護與改進,計劃達成率和合格率的管控; 3、熟練掌握車間5S管理,生產體系流程改善; 4、熟悉電池包生產工藝、制造工藝、測試工藝; 5、有較強的領導能力、組織協調能力、商務協調能力、項目管理能力; 6、熟悉生產體系流程改善; 7、具備電池制造與組裝生產預算經驗。
崗位職責: 1.質量管理; 2.生產效率管理; 3.物料管理; 4.設備及工裝模具管理; 5.持續(xù)改進; 6.現場管理; 7.安全生產; 8.團隊建設; 9.檔案管理; 10.其他事項:工作計劃及工作總結、公司管理流程的討論、新產品的生產成本核算、試制工作等; 職位要求: 1.學歷與專業(yè):大專以上學歷,化工類相關專業(yè); 2.工作經驗及年限:有化工相關制造業(yè)3年以上部門管理經驗; 3.必備的專業(yè)知識與技能:能熟練操作電腦,熟悉TS16949質量體系要求; 4.素質/特質要求:責任心強;具有良好的溝通、組織與協調能力,富有團隊精神。
1.組織制定本部門工作目標及工作計劃,報領導批準后執(zhí)行。2.安排協調本部門內部人員各項工作,協調本部門與公司其它部門的各項合作。3.組織建立、健全并督促落實安全生產崗位責任制,保障安全生產。4.組織制訂部門勞動保障計劃,并規(guī)范相關措施加以實施控制。5.按銷售部訂單,安排進行《生產計劃》、《原料采購》、《委外計劃》編寫,并根據計劃組織生產。6.組織完善設備管理制度,提出設備更新建議及方案,定期聯系工程部進行維修保養(yǎng),提高設備利用率和完好率。7.組織修訂《設備操作規(guī)程》及相關崗位《作業(yè)指導書》,并監(jiān)督執(zhí)行組織進行《產品控制計劃》等相關生產工藝文件的制定與修訂,并監(jiān)督執(zhí)行。8.組織進行工藝改進試驗及技改項目的立項及實施,降低生產成本,提升產能及生產效率。9.組織進行生產報表的編寫、分析及上報。10.組織進行產品品質持續(xù)改進工作,按6S和IATF16949要求組織完善現場管理,改善生產環(huán)境,提升品質。11.組織進行重大產品質量問題的分析及處理工作。12.完成上級領導交代的其它任務,并協助公司其它部門完成日常工作。13.組織導入研發(fā)部新產品生產及新工藝實施。14.組織完善生產控制系統(tǒng),提升生產過程數據的真實性與可靠性,通過數據分析發(fā)現異常,提升生產效率。要求:1、3年以上生產制造企業(yè)管理經驗,有同行業(yè)生產管理經驗者優(yōu)先;2、熟悉生產制造的部門運作和流程,擅長生產控制及現場管理,精通生產制造的各個環(huán)節(jié)和工藝流程,熟悉安全生產管理相關要求、各大體系運行要求;?前期在貴州銅仁上班,后期在云南曲靖上班。新廠籌建,機會多多~~ 年齡要求:28-40歲 職能類別:生產經理/車間主任 關鍵字:生產管理生產主管經理
工作職責: 1.?負責車間的安全體系 2.?制定部門目標 3.?成本管理 4.負責車間的質量體系,精益生產,6S管理 5.按照計劃,組織生產,落實管理目標 6.管理團隊建設 7. 管理人員績效管理 8.負責職責范圍內EHS管理工作 任職要求: 1.?年齡區(qū)間:28周歲以上 2. 5年以上生產現場管理經驗,其中2年以上半導體或光伏行業(yè)生產管理經驗 3. 了解光伏行業(yè)的相關知識,熟悉生產工藝,對相關材料有一定的了解 4. 具有良好的計劃、組織和領導能力,善于與人交流和溝通,具備生產計劃及IE工作經驗 5. 具有較強的進取心和開拓意識,做事嚴謹、穩(wěn)重,能承受較大的壓力
.根據交貨期先后、客戶分類、工藝流程、產能分析、制定每周的生產計劃、物料計劃 的編排,并跟進組織及實施。
2.根據生產進度及時對生產計劃進行調整并進行監(jiān)控;產能有限時,外協(委外加工) 計劃管制及成本、時間分析,及加工廠各方 面評估評審工作;
3..負責生產計劃的落實、跟蹤、協調、監(jiān)督。保證生產計劃按期按量完成,對生產異常 及時處理,解決與調整。
崗位職責: 1、負責根據銷售情況制訂生產計劃,合理分配工作,提高工作效率; 2、負責定期召開生產工作會議,對生產情況進行總結; 3、負責加強對生產計劃的落實監(jiān)督,及時處理生產過程中各類問題; 4、負責合理安排日常生產工作,對本部工人生產過程實行全程跟蹤監(jiān)督; 5、負責安全生產教育和培訓嚴格執(zhí)行安全生產管理制度,確保工人的人身安全和設備的正常運轉; 6、負責對操作設備人員加強巡查和指導,嚴禁違規(guī)操作; 7.負責定期對各類機械設備和供配電設施進行全面細致檢查,提前發(fā)現并排除各種安全隱患,確保設備設施的正常運轉; 8、負責生產數據匯總與總結,統(tǒng)計分析生產中的各項消耗,如人工費、修理費、電費等,協助庫管人員定期的盤庫清查,做到實際數量與賬面數量相符合; 9、負責加強身業(yè)務學習,及時解決生產過程中的技術難題; 10、負責做好生產部與客戶及公司其他部門的關系。 任職要求: 1、大專及以上學歷,機械、機電、制冷設備等相關專業(yè),20-40歲; 2、3年以上制造設備管理相關工作經驗;; 3、熟悉產品工藝、熟悉生產流程、熟悉電腦操作; 4、踏實勤懇、吃苦耐勞,良好的溝通,協調和組織能力;
生產經理職責描述:1、主管項目生產工作,落實工程進度,及時解決施工中存在的問題;2、負責本項目的生產調度,協調各施工隊和分包之間的關系;3、根據月進度計劃,編制周計劃,并督促主管工長按周計劃編排日施工計劃;4、協助項目技術部對施工組織設計、方案和安全技術措施的編制;5、組織項目生產碰頭會,及時解決施工中出現的問題;6、協調配合項目部其他部門的工作,完成領導交辦的其他工作。?任職要求:?1、專業(yè)要求:中專以上學歷,土木工程相關專業(yè),具有初級職稱,具有助理工程師或二級建造師;?2、經驗要求:三年以上生產經理崗位工作經歷,曾經擔任過三萬平米以上房建項目的生產經理職務,能夠熟練掌握project等相關的辦公軟件;?3、責任心強,吃苦耐勞,時間觀念強,能夠獨立的協調解決施工生產中發(fā)生的一些問題。
崗位職責: 1、負責線束的生產運營管理; 2、帶領團隊按時完成生產任務,實現利潤目標; 3、實現生產運營順暢,員工滿意度提升; 4、負責生產線設備投資立項,實施,運維; 5、負責提升線束生產的技術標準,效率,質量,良率,項目管控能力; 6、負責生產運營的整體規(guī)劃,材料,設備,現場,質量,人員培訓等。 崗位要求: 1、大專及以上學歷; 2、5-10年工作經驗; 3、有線束生產經理相關工作經驗; 4、熟練的團隊管理能力,深受領導和團隊喜歡;
Verify production planning and monitor production schedule and follow-up.
Establish and maintain the manufacturing related procedure to meet the standards.
Direct and participate in development and improvement of existing products and process, conduct and direct technical researches needed.
Monitors and controls usage variances of labor and materials to achieve maximum productivity and quality.
Recognizes and solves problems affecting production including schedules, staff, quality and order of production line.
Manage all manufacturing resources and activities to achieve on-time delivery.
Conduct the document control and corrective actions in the manufacturing department to meet goals.
Supervises staff to maintain a high level of productivity and ensure all products are made safely and efficiently, meeting quality requirements.
Measures progress by established standards of performance.
Initiate continuous improvement activities.
Setup a balanced workload among subordinates and clarify areas of accountability.
Provide technical training and setup training system to department staff.
Manage manpower including apply for increasing and reducing.
Appraise the performance of department staff and manage effectively.
Coordinate sales and Sourcing department to ensure the smooth production and timely support.
Might also manage facilities and equipment maintenance.
Comply with and support all department and corporate policies and procedures. Ensure full commitment and support for training, communication, health and safety, housekeeping, personal discipline and ESD.
Performs other incidental and related duties as required and assigned.
負責公司果汁飲料車間的生產管理1:具有飲料行業(yè)生產管理經驗5年以上,具備飲料生產管理經驗3年及以上;2:熟知飲料行業(yè)工藝、、GMP要求、HACCP等體系及5S的要求;3、學歷要求:大專及以上;4、玻璃瓶飲料生產經驗優(yōu)先 職能類別:生產經理/車間主任 關鍵字:食品飲料工藝技術
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