工作描述：
1、負責公司各部門的招聘工作，與各部門緊密溝通，及時提供所需的HR相關(guān)支持。
2、根據(jù)招聘需求，制定合適的招聘方法，快速高效的完成招聘任務(wù)；
3、負責招聘全流程管理，包括簡歷篩選、人員面試、薪資洽談和錄用等；
4、與錄用的候選人保持溝通，確保人員順利入職；
5、定期整理和分析招聘數(shù)據(jù)，并不斷優(yōu)化招聘流程，提高招聘效率和候選人體驗；
6、開拓合適的招聘渠道（如：線上、線下及第三方）以滿足公司對儲能人才引進的需求；
董益鋒
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