崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)發(fā)布招聘信息、收集篩選簡歷并安排面試，利用各種有效招聘途徑滿足部門的招聘需求； 2、維護(hù)、拓展招聘渠道，開展有效招聘，并根據(jù)各崗位實(shí)際情況建立相應(yīng)的人才庫； 3、協(xié)助貫徹企業(yè)文化、政策及流程在所支持部門的執(zhí)行； 4、輔助加強(qiáng)員工溝通管理，暢通公司與員工的雙向溝通渠道； 5、其它人力資源支持工作。
黃先生
職責(zé)描述： 1、組織做好集團(tuán)招聘計(jì)劃制定及實(shí)施工作； 2、組織開展社會招聘，做好平臺簡歷篩選、面試、錄用等環(huán)節(jié)工作； 3、組織開展校園招聘，做好招聘行程規(guī)劃、校企關(guān)系維護(hù)、宣講、面試、錄用、offer保溫等相關(guān)工作； 4、負(fù)責(zé)雇主形象建設(shè)工作，組織做好對外宣傳，包括招聘海報、企業(yè)宣傳視頻、社群運(yùn)營等 任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，人力資源專業(yè)； 2、3年及以上招聘工作經(jīng)驗(yàn)，累計(jì)招聘500人以上； 3、內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、校招宣講能力優(yōu)、會結(jié)構(gòu)化面試及評價能力好； 4、有制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。
張毓強(qiáng)
rpo（做代招的） 崗位職責(zé)： 1.通過線上平臺按照要求招聘，完成招聘指標(biāo) 2.開通線下渠道，擴(kuò)展招聘平臺 3.完成其他臨時性工作 任職要求： 1.18-35歲，工作認(rèn)真上進(jìn) 2.大專以上學(xué)歷 薪資福利 入職交社保 工作時間：9:00-18:00 周末雙休 還在羨慕別人的工作有雙休嗎？不，現(xiàn)在你也可以擁有，只要跟我打個招呼，你也可以！
楊女士
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