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職位描述：

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司內(nèi)務(wù)及行政管理、對外接待、就部分事務(wù)與政府相關(guān)主管部門對接；
2.負(fù)責(zé)公司部分管理制度的制定及監(jiān)督實(shí)施；負(fù)責(zé)勞動(dòng)紀(jì)律檢查、獎(jiǎng)懲及績效考核；
3.負(fù)責(zé)公司決策的實(shí)施和制度執(zhí)行的督促；
4.對接上級綜合辦公室相關(guān)工作；
5.領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時(shí)事務(wù)。

資格要求：
1.本科及以上學(xué)歷；長期從事相關(guān)崗位且有豐富工作經(jīng)驗(yàn)者，可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求；
2.具有良好的溝通能力、組織管理能力，擅長與人打交道；
3.具有較好的文字功底；
4.有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有C1照及以上。

對錄用人員的基本要求：
1.錄用人員必須具備相應(yīng)崗位的豐富工作經(jīng)驗(yàn)及資格要求中對應(yīng)的相關(guān)工作年限，上崗即能擔(dān)負(fù)崗位職責(zé)、具備該崗位的專長，能組織起相關(guān)工作；
2.本次錄用人員入職前需要體檢；
3.本次招聘主要面向重慶雙橋開發(fā)區(qū)及周邊；應(yīng)聘者需投遞詳細(xì)簡歷，收到簡歷后會(huì)盡快通知符合條件者面試時(shí)間，無需催問。

職位描述：

1.負(fù)責(zé)外部公共關(guān)系、合作單位關(guān)系維護(hù);
2..負(fù)責(zé)執(zhí)行總經(jīng)理交辦的事項(xiàng),傳達(dá)上級領(lǐng)導(dǎo)命令,督促落實(shí)、跟蹤反饋工作;
3.負(fù)責(zé)檔案、合同、工商印鑒、資質(zhì)證照年審等工作;
4.協(xié)助建立公司行政辦公費(fèi)用的預(yù)算并控制行政辦公費(fèi)用在預(yù)算內(nèi)執(zhí)行;
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷，三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，行政管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2、條理清晰、溝通組織能力強(qiáng)、具有很強(qiáng)的責(zé)任心;

3、年齡40歲左右，形象好、氣質(zhì)佳，親和力強(qiáng)；

上崗需辦理健康證及無犯罪證明

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)日常行政工作，包括辦公室協(xié)調(diào)、文檔管理、資料整理和維護(hù)等。
2. 協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成各項(xiàng)工作任務(wù)，如會(huì)議組織、文件審批等。
3. 組織和協(xié)調(diào)員工福利、培訓(xùn)等活動(dòng)，為員工提供全方位管理服務(wù)支持。
4. 負(fù)責(zé)公司各部門之間的協(xié)調(diào)與溝通。

任職要求：
1. 具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力，能夠快速適應(yīng)并解決各種突發(fā)事件。
2. 具備良好的溝通和協(xié)作能力，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。
3. 熟練使用各種辦公軟件和工具，對文檔管理和信息發(fā)布有熟練的操作技巧。
4. 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力，有較強(qiáng)的責(zé)任心和服務(wù)意識。

職位描述：

崗位職責(zé)：

統(tǒng)籌分公司行政及外聯(lián)工作，建立人力資源管理體系并組織實(shí)施，負(fù)責(zé)公司行政、后勤和對接政府部門工作，完成上級及總公司領(lǐng)導(dǎo)交辦工作。

任職要求;

相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有良好文字表達(dá)能力及較強(qiáng)的責(zé)任心，大專以上學(xué)歷，在河池及環(huán)江有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)和資源者優(yōu)先。

??！注意：該崗工作地點(diǎn)為廣西河池環(huán)江縣??！

入職必要時(shí)需要到浙江湖州公司總部接受定期崗位培訓(xùn)，期間包食宿

職位描述：

保密辦公室主任：

主要職責(zé)：

1、組織落實(shí)保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組的工作部署；

2、組織制定、修訂保密制度，參與單位各項(xiàng)管理制度制定、修訂工作，提出落實(shí)保密工作的意見建議；

3、擬定年度保密工作計(jì)劃、總結(jié)；

4、指導(dǎo)、監(jiān)督涉密業(yè)務(wù)場所和保密設(shè)施設(shè)備的建設(shè)、使用和維護(hù)管理；

5、組織開展保密宣傳教育和培訓(xùn)；

6、指導(dǎo)、監(jiān)督本單位各部門保密管理情況；

7、指導(dǎo)、監(jiān)督涉密人員履行保密職責(zé)情況；

8、組織開展保密檢查；

9、報(bào)告、配合查處泄密案件；

10、提出保密責(zé)任和獎(jiǎng)懲建議；

11、管理保密工作檔案；

承辦保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他任務(wù)。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、對公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)，主持辦公室全面工作，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門之間關(guān)系； 2、負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行公司的人力資源策略，包括招聘、培訓(xùn)、績效管理、員工關(guān)系管理等。確保公司的人力資源需求得到滿足，員工能力得到提升，且員工關(guān)系和諧穩(wěn)定； 3、負(fù)責(zé)公司各類證照的辦理、保管及使用； 4、了解建筑資質(zhì)申報(bào)業(yè)務(wù)操作流程和相關(guān)業(yè)務(wù)辦理流程，能及時(shí)獲取資質(zhì)、證書政策動(dòng)態(tài)和方向，了解國家及地方建筑行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)； 5、公司資質(zhì)新辦、升級，人員證書轉(zhuǎn)入轉(zhuǎn)出、再教育已經(jīng)證書資源統(tǒng)籌； 6、負(fù)責(zé)公司物資的采買、保管、發(fā)放、調(diào)配工作，監(jiān)督物資使用，合理調(diào)配資源，降低成本； 7、負(fù)責(zé)保障公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，做好固定資產(chǎn)管理，汽車管理，安全管理，值班管理等工作； 8、及時(shí)、高效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作任務(wù)。 崗位要求： 1、35歲以內(nèi)，管理類、建筑類專業(yè)，本科以上學(xué)歷，5年以上建筑行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)險(xiǎn)，具備獨(dú)立完成資質(zhì)辦理及維護(hù)、證照辦理、報(bào)批報(bào)件工作； 2、有集團(tuán)公司、知名企業(yè)和大型地產(chǎn)公司相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 ； 3、具備較強(qiáng)親和力、溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃組織調(diào)配能力、分析判斷能力、公關(guān)能力和資源整合能力；具有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力、領(lǐng)導(dǎo)力和培訓(xùn)能力；抗壓能力，危機(jī)處理和應(yīng)變能力強(qiáng)。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.做好集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)、公司領(lǐng)導(dǎo)安排的具體事務(wù)及文件、會(huì)議精神等的跟蹤和落實(shí)。
2.參與市場經(jīng)營管理，協(xié)同制定年度經(jīng)濟(jì)和工作目標(biāo)。
3.負(fù)責(zé)制定廣場各項(xiàng)規(guī)章制度、考核方案，起草、審核企業(yè)內(nèi)部各種行政文件，并負(fù)責(zé)跟蹤、監(jiān)督各項(xiàng)工作的落實(shí)和完成情況。
4.督導(dǎo)各類政府項(xiàng)目、榮譽(yù)、獎(jiǎng)項(xiàng)等的申報(bào)，《市場名稱登記證》等的換證。
5.負(fù)責(zé)內(nèi)外聯(lián)系，做好溝通協(xié)調(diào)，及時(shí)匯報(bào)有關(guān)情況。
6.負(fù)責(zé)廣場網(wǎng)絡(luò)、物聯(lián)網(wǎng)、NC、OA、應(yīng)用軟件等信息化、規(guī)范化建設(shè)的監(jiān)管。
7.督導(dǎo)做好績效考核、經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核等工作。
8.抓好制度及文件的上傳下達(dá)、執(zhí)行與獎(jiǎng)罰工作。
9.根據(jù)質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的原則，統(tǒng)籌做好相關(guān)物資、物品的采購工作。
10.做好總經(jīng)辦、辦公室等會(huì)議的會(huì)務(wù)工作，按要求整理、發(fā)布會(huì)議紀(jì)要。
11.配合集團(tuán)公司做好人事管理工作。
12.組織綜合性檢查，監(jiān)督廣場的消防安全工作。
13.完成集團(tuán)公司、廣場領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：
1、男女不限，45周歲以下；
2、本科及以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)辦公室工作經(jīng)驗(yàn)。

職位描述：

要求：熱愛教育、熟悉海南中專學(xué)校工作特點(diǎn)、行政管理、文秘、教育專業(yè)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，從事過行政、人事工作多年，文筆較好、執(zhí)行力較強(qiáng)的，實(shí)實(shí)在在做具體事務(wù)工作的，***，會(huì)開車，抗壓能力較好，善于管理后勤待遇：6千起，具體面議，***，法定節(jié)假日正常休息，環(huán)境好，成長快，薪資可以面議 職能類別：行政經(jīng)理/主管/辦公室主任 關(guān)鍵字：后勤

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)邢臺浙江/溫州商會(huì)，商會(huì)公眾平臺的運(yùn)營，包括品牌推廣，渠道拓展及資源互換；
2、負(fù)責(zé)商會(huì)活動(dòng)策劃組織與執(zhí)行，指導(dǎo)完善活動(dòng)后續(xù)的總結(jié)與報(bào)道；
3、負(fù)責(zé)商會(huì)會(huì)員信息的管理，維護(hù)會(huì)員關(guān)系，做好會(huì)員服務(wù)
職位要求：
1、年齡38周歲以內(nèi)，大專及以上學(xué)歷；
2、形象氣質(zhì)佳，親和力強(qiáng)，優(yōu)秀的外聯(lián)和公關(guān)能力；
3、具有出色的文字功底，熟練掌握各類文體寫作；
4、善于溝通協(xié)調(diào)，工作計(jì)劃性強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)；
5、相關(guān)商會(huì)、協(xié)會(huì)、或企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

職位福利：績效獎(jiǎng)金、加班補(bǔ)助、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、節(jié)日福利、員工旅游、全勤獎(jiǎng)、餐補(bǔ)

職位描述：

一、人事工作

1、編制組織架構(gòu)圖、制定人力資源規(guī)劃，組織開展工作分析，編寫/修訂工作崗位說明書；

2、組織編寫、修訂、完善公司各項(xiàng)行政、人事管理制度和員工手冊，并組織培訓(xùn)實(shí)施；

3、合理調(diào)配人力資源，正確評估人力價(jià)值、控制和降低公司人力成本；

4、人事基礎(chǔ)工作：人才招聘（簡歷篩選、意向溝通、面試跟蹤、背景調(diào)查），人員入離職手續(xù)辦理，每月做好員工考勤、工資、績效、社保、公積金等相關(guān)工作；

5、勞動(dòng)關(guān)系管理，協(xié)調(diào)員工關(guān)系、處理員工投訴等事宜；

二、行政工作

1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理公司行政后勤服務(wù)工作：會(huì)議接待、印章管理、車輛調(diào)度、保安管理、辦公場地維護(hù)保養(yǎng)、公司物資管理等；

2、了解各部門工作動(dòng)態(tài)，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)掌握公司情況，檢查督促會(huì)議和領(lǐng)導(dǎo)布置的主要工作任務(wù)的貫徹落實(shí)情況；

3、負(fù)責(zé)公司外聯(lián)工作；

4、負(fù)責(zé)辦公大樓出租，樂活天地未售房產(chǎn)、商鋪及車位的租售工作；并與樂活天地物業(yè)公司、業(yè)委會(huì)對接處理相關(guān)事宜；

5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：

1、大專以上學(xué)歷，人力資源和行政管理專業(yè)優(yōu)先；

2、需持有人事或人力資源相關(guān)職稱或證書；

3、3年以上基礎(chǔ)人事工作；2年以上人事行政管理經(jīng)驗(yàn)

4、辦公地點(diǎn)：青浦區(qū)北青公路10092號

職位描述：

1.學(xué)歷:本科及以上2.熟練掌握各種辦公軟件3.文字功底深厚、寫作能力強(qiáng)4.溝通及表達(dá)能力強(qiáng)5.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先薪資待遇:1.薪資面議(豐厚)2.五險(xiǎn)一金3.周末單休 節(jié)假日正常休4.提供中餐聯(lián)系方式：***********周先生

職位描述：

1、在校長、黨總支書記領(lǐng)導(dǎo)下，全面主持辦公室工作，確定辦公室人員職責(zé)分工并檢查、考核崗位職責(zé)的執(zhí)行情況。 2、組織起草學(xué)校綜合性文件或報(bào)告，以及學(xué)校的計(jì)劃、總結(jié)、校領(lǐng)導(dǎo)講話等，以學(xué)校名義發(fā)布通知、布告、通告。 3、組織匯總學(xué)校各種基本情況、數(shù)據(jù)，按時(shí)向上級教育行政部門上報(bào)學(xué)校計(jì)劃、總結(jié)和各類文件、報(bào)表。 4、協(xié)助校長組織辦理各處室之間的協(xié)調(diào)工作，催辦、檢查學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)布置的工作，認(rèn)真做好上傳下達(dá)及信息反饋工作。 5、編制學(xué)校學(xué)期校歷、作息時(shí)間表，安排每周學(xué)校工作日程。 6、組織做好上級部門前來檢查、指導(dǎo)和來信、來訪客人的接待工作。 7、組織安排收集、整理反映學(xué)校工作的成績以及突出典型人物的事跡，做好對外宣傳工作。 8、完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

職位描述：

人員管理培訓(xùn)，體系認(rèn)證，公司規(guī)章制度

職位描述：

崗位職責(zé)：

1. 宿舍管理：負(fù)責(zé)對職工宿舍的日常管理進(jìn)行監(jiān)督檢查，審核宿舍采購及水電氣能耗情況；做好接待用房的管理和使用；及時(shí)掌握周邊可用房源信息，對接協(xié)議價(jià)格及相關(guān)事宜。

2. 食堂管理：負(fù)責(zé)對食堂的日常經(jīng)營進(jìn)行監(jiān)督管理，確保食品安全，審核食堂成本，定期開展食堂滿意度調(diào)查。

3. 合同檔案：負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)經(jīng)營合同的用印審核與留存保管，并建立信息完善的合同臺賬。

4. 印章證照：負(fù)責(zé)各公司和組織營業(yè)執(zhí)照、經(jīng)營許可證、章程、公章、法人章等辦理、保管、提取、注銷、年檢工作；對涉及印章、證照使用、外借的，做好審核監(jiān)督、用印回收、文件留檔工作。

5. 公務(wù)接待：負(fù)責(zé)參與對外對內(nèi)各項(xiàng)接待工作，落實(shí)接待涉及的各個(gè)環(huán)節(jié)，聯(lián)系相關(guān)人員保證接待達(dá)到預(yù)期效果。

6. 辦公環(huán)境：負(fù)責(zé)辦公場所及配套區(qū)域內(nèi)（職工之家、停車場等）的環(huán)境管理，及時(shí)聯(lián)系維修整改，確保辦公環(huán)境整潔有序。

7. 公文管理：負(fù)責(zé)對以公司名義對內(nèi)、外發(fā)布的正式公文內(nèi)容、格式、行文進(jìn)行審核、發(fā)布與存檔。

8. 計(jì)劃管理：本部門工作總結(jié)與計(jì)劃的填報(bào)、審核、催辦工作。

9. 資產(chǎn)管理：負(fù)責(zé)各公司固定資產(chǎn)的監(jiān)督管理，組織參與年度資產(chǎn)盤點(diǎn)工作，保管資產(chǎn)臺賬。

10. 職工活動(dòng)：組織或配合組織各類職工活動(dòng)。

任職資格：

1. 漢語言文學(xué)、行政管理等專業(yè)，大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷。

2. 兩年以上同等崗位工作經(jīng)歷，對行政崗位工作內(nèi)容認(rèn)知深入，團(tuán)隊(duì)管理能力突出。

3. 文字功底過硬，人生閱歷豐富，工作計(jì)劃性強(qiáng)，成本意識強(qiáng)。

職位描述：

1.?負(fù)責(zé)工廠的行政事務(wù)管理工作；2.?負(fù)責(zé)和政府對接證照、手續(xù)辦理及政府接待工作；3.?負(fù)責(zé)廠區(qū)水電、天然氣、宿舍、食堂的管理工作；4.?負(fù)責(zé)人事招聘、培訓(xùn)、薪酬核算等工作；任職要求：1.?大專以上學(xué)歷，有3-5年行政管理工作經(jīng)驗(yàn)；2.?溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有工廠管理經(jīng)驗(yàn)。