x9830.CC,a毛片网站,午夜久久网,中文字幕毛片

職位描述：

負(fù)責(zé)行政部的主要工作，五年以上制造業(yè)行政管理方面工作，其中必須是有擔(dān)任過主管職位 學(xué)歷大專及以上

職位描述：

（本崗位為第三方勞動(dòng)合同）

崗位職責(zé)：
1、 負(fù)責(zé)商業(yè)項(xiàng)目物業(yè)團(tuán)隊(duì)的人力資源及行政管理工作。
2、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目物業(yè)團(tuán)隊(duì)的架構(gòu)搭建及人員招聘，把控進(jìn)人節(jié)奏，梳理招聘計(jì)劃，通過多渠道發(fā)掘、招聘合適人才。
3、 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)績效考核、薪資計(jì)算以及檔案管理、采購、物資管理、后勤行政等相關(guān)工作。
4、制定項(xiàng)目物業(yè)團(tuán)隊(duì)行政人事規(guī)章制度，并在執(zhí)行中不斷糾偏；
5、根據(jù)要求編制、匯總部門匯報(bào)材料；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職要求:
1、35歲以下，本科及以上學(xué)歷，人力資源、行政管理、工商管理等專業(yè)優(yōu)先；
2、具有3年以上含購物中心物業(yè)人力行政工作經(jīng)驗(yàn)，擅長物業(yè)團(tuán)隊(duì)架構(gòu)搭建及招聘工作，具備較深的文字功底；
3、熟悉各項(xiàng)人力資源政策法規(guī)，對(duì)人力資源各個(gè)板塊熟悉；
4、具有親和力，良好的溝通協(xié)調(diào)和組織能力，頭腦靈活，有責(zé)任心，較強(qiáng)的抗壓能力和執(zhí)行力；具備較高的職業(yè)素養(yǎng)，細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)，自我要求高，自驅(qū)力強(qiáng)。

職位描述：

大專以上學(xué)歷

會(huì)務(wù)接待

食堂管理

宿舍管理

固定資產(chǎn)管理

有行政工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，能獨(dú)立開展工作

職位描述：

街道辦（直簽） 崗位要求：全日制大專及以上，38歲以內(nèi) 崗位地區(qū)： 金牛區(qū) 薪資待遇：綜合月薪4000左右(綜合年薪6-8萬左右具體待遇薪資以單位發(fā)放為準(zhǔn)。）有工作餐，五險(xiǎn)一金+其它福利，早九晚五，月休8天，服從領(lǐng)導(dǎo)安排！

職位描述：

北京卓爾房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限責(zé)任公司在房地產(chǎn)領(lǐng)域深耕多年，擁有專業(yè)的團(tuán)隊(duì)和豐富的經(jīng)驗(yàn)。公司以誠信、專業(yè)、高效為經(jīng)營理念，業(yè)務(wù)涵蓋地產(chǎn)開發(fā)、買賣、租賃、物業(yè)等多個(gè)方面，在業(yè)內(nèi)樹立了良好的口碑，為眾多客戶提供了優(yōu)質(zhì)的房產(chǎn)服務(wù)，歡迎有志之士加入北京卓爾房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司，共創(chuàng)美好未來！

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門的招聘需求，并制定人員招聘計(jì)劃； 2、建立完善公司的招聘流程和招聘體系（推動(dòng)并提升中高端人才獲取、面試錄用等招 聘關(guān)鍵環(huán)節(jié)的效率）； 3、充分利用各種招聘渠道發(fā)布招聘信息，滿足公司的人才需求；定期維護(hù)并分析渠道 效果，針對(duì)效果來進(jìn)行選擇或者淘汰各渠道； 4、執(zhí)行招聘、甄選、面試、錄取、辭退等工作； 5、負(fù)責(zé)員工社保及辦理工作； 6、負(fù)責(zé)辦公用品的采購保管發(fā)放、固定資產(chǎn)的盤點(diǎn)維護(hù)等行政工作； 7、負(fù)責(zé)公司上班環(huán)境的美好，和倉庫的整頓; 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，2-3年以上企業(yè)招聘工作經(jīng)驗(yàn)，具電商行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、熟悉招聘流程、人才甄選面試方法，渠道建設(shè)及招聘供應(yīng)商管理（如獵頭、背調(diào)等），對(duì)招聘效果評(píng)估及招聘過程管理有成熟經(jīng)驗(yàn)； 3、具備快速反應(yīng)能力，良好的人際關(guān)系處理能力，理解、溝通協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能承受快節(jié)奏的工作壓力。

職位描述：

崗位職責(zé)：1.建立健全行政相應(yīng)的制度、流程，并監(jiān)督落實(shí)；2.擬定年月度行政工作規(guī)劃并推動(dòng)落實(shí)；3.擬定年/月度行政費(fèi)用預(yù)算；定期對(duì)費(fèi)用進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，提出成本控制建議；4.制定固定資產(chǎn)管理制度、流程，負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)申購、發(fā)放、維修、管理以及報(bào)廢處理等相關(guān)工作5.制定安全管理的相關(guān)制度，并監(jiān)督落實(shí)，防止出現(xiàn)消防、治安等安全事故；6.負(fù)責(zé)辦公室保潔、綠植養(yǎng)護(hù)、企業(yè)文化、6S巡查等企業(yè)形象管理工作；7.負(fù)責(zé)辦公室租賃、裝修、搬遷、設(shè)備維護(hù)、辦公區(qū)域規(guī)劃等工作；8.配合提供公司各類大型活動(dòng)和會(huì)務(wù)場地、場地布置、物料采購等支持；9.負(fù)責(zé)員工節(jié)假日福利物料采購及發(fā)放。10.負(fù)責(zé)客戶接待及客戶接待支持；日常政府關(guān)系維護(hù)，協(xié)助公共關(guān)系建設(shè)和維護(hù)工作。11.部門員工管理。崗位要求：1.本科及以上學(xué)歷，工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)；2.五年以上行政管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有醫(yī)療、科技企業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；3.熟悉企業(yè)管理及相關(guān)法律知識(shí)，有較強(qiáng)的實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)；4.有一定的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力； 職能類別：行政經(jīng)理/主管/辦公室主任 關(guān)鍵字：行政客戶接待固定資產(chǎn)管理行政管理政府關(guān)系維護(hù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)行政費(fèi)用預(yù)算

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.實(shí)施行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行； 2.負(fù)責(zé)公司日常行政工作的運(yùn)行； 3.組織、協(xié)調(diào)公司年會(huì)、員工活動(dòng)、及各類會(huì)議，負(fù)責(zé)外聯(lián)工作及辦理公司所需各項(xiàng)證照； 4.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部其它行政人事等工作； 5.完成上級(jí)主管交辦的其它工作。 職位要求： 1.大專及以上學(xué)歷，人力資源，行政管理等相關(guān)專業(yè); 2.五年以上行政工作經(jīng)驗(yàn)，二年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn); 3.熟悉公司行政管理體系與制度建設(shè)，對(duì)行政規(guī)范管理執(zhí)行等方面有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn); 4.良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，品行端正，有親和力； 5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，負(fù)有責(zé)任心，性格活潑開朗，具有親和力； 6.較強(qiáng)的分析、解決問題的能力；思路清晰，考慮問題細(xì)致； 7.熟練使用辦公軟件、辦公自動(dòng)化設(shè)備。

職位描述：

身高170公分以上，身體健康，個(gè)性爽朗，熟辦公軟件，會(huì)英文書寫，有駕照。

職位描述：

職責(zé)描述 1、負(fù)責(zé)公司人力資源管理工作，保障人力資源的合法合規(guī)性； 2、負(fù)責(zé)公司行政后勤管理工作； 3、協(xié)助總經(jīng)理追蹤會(huì)議落實(shí)各項(xiàng)事務(wù)； 4、完成總經(jīng)理臨時(shí)安排的工作。 崗位要求： 1、年齡25歲-40歲之間； 2、具有2年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職位描述：

要求：年齡25-36歲（優(yōu)秀者可放寬），男女不限，身體健康，踏實(shí)能干，責(zé)任心強(qiáng)。 3年以上人力行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 。

職位描述：

職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)部門的團(tuán)體建設(shè)，梯隊(duì)搭建及人員培養(yǎng)，提高員工個(gè)人技能以促進(jìn)組織效益，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力及執(zhí)行力； 2、編制年度預(yù)算，促進(jìn)行政各模塊業(yè)務(wù)改進(jìn)與成本節(jié)約；各行政行模塊標(biāo)準(zhǔn)化管理，行政制度流程體系建設(shè)； 3、編制年度費(fèi)用預(yù)算，促進(jìn)行政各模塊業(yè)務(wù)改進(jìn)與成本節(jié)約；做好行政費(fèi)用過程控制，進(jìn)行費(fèi)用支出分析決策，嚴(yán)格做好成本嚴(yán)格管控； 4、行政供應(yīng)商資源開發(fā)與日常考核監(jiān)督； 5、建立完善行政內(nèi)控管理機(jī)制，有效管理風(fēng)險(xiǎn)，促進(jìn)行政業(yè)務(wù)規(guī)范； 6、提高行政服務(wù)滿意度，做好雇主品牌宣傳； 7、活動(dòng)的組織策劃實(shí)施，確保執(zhí)行效果； 8、行政相關(guān)信息化、自動(dòng)化建設(shè)推動(dòng)，借助技術(shù)，簡化人工，高效管理。 任職要求： 1、本科以上學(xué)歷； 2、行政工作8年以上，至少5年以上大中型企業(yè)全盤或者模塊行政管理經(jīng)驗(yàn)； 3、行政模塊專業(yè)知識(shí)、行政制度體系流程管理、信息化、費(fèi)用管控、服務(wù)理念、活動(dòng)組織、溝通能力； 4、局觀、統(tǒng)籌決策能力、創(chuàng)新能力、領(lǐng)導(dǎo)力、制度體系搭建能力、組織管理能力。

職位描述：

1、起草和修改報(bào)告、文稿等；2、及時(shí)準(zhǔn)確的更新員工通訊錄；管理公司網(wǎng)絡(luò)、郵箱；3、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理，辦公室設(shè)備管理；4、訂閱年度報(bào)刊雜志，收發(fā)日常報(bào)刊雜志及交換郵件；5、員工考勤系統(tǒng)維護(hù)、考勤統(tǒng)計(jì)及外出人員管理6、保證前臺(tái)所需物資的充足（如水、紙、設(shè)備、耗材及報(bào)銷單據(jù)表格等）及費(fèi)用結(jié)算。 1、文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷；2、二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程，熟悉公文寫作格式，具備基本商務(wù)信函寫作能力，熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件；4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直，具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力；5、形象好，氣質(zhì)佳，年齡在20-45歲。 8小時(shí)工作制保險(xiǎn)全勤獎(jiǎng)公費(fèi)旅游獎(jiǎng)金提成帶薪年假

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、參與制定公司行政管理制度、完善和細(xì)化辦公管理體系和業(yè)務(wù)流程； 2、執(zhí)行公司年度行政計(jì)劃，控制行政費(fèi)用； 3、參與組織、協(xié)調(diào)安排公司的各種會(huì)議及大型活動(dòng)； 4、購置辦公用品，管理公文、行政檔案、證章、檔案等重要資料； 5、管理公共環(huán)境衛(wèi)生和安全；； 7、做好員工、各部門及上級(jí)之間的溝通工作； 8、協(xié)助對(duì)外聯(lián)絡(luò)與接待工作 9、負(fù)責(zé)制定公司人員招聘、甄選及后期培訓(xùn)工作的各種方案并予以執(zhí)行。相關(guān)要求1、，年齡28-36歲，，具有一定會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)、有駕照能開車者優(yōu)先考慮；2、形象氣質(zhì)佳，性格開朗，有工作激情，3年以上行政主管相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

職位描述：

一、負(fù)責(zé)公司的人事招募信息之發(fā)布與維護(hù)，完成初步面試，面試合格推薦主管。 二、對(duì)公司HR六大版塊的事務(wù)直接負(fù)責(zé)（行政事務(wù)較簡單）。 三、收集、整理公司客戶資料，承擔(dān)部分客戶服務(wù)內(nèi)容。 其他要求: 1、能熟練使用辦公軟件office辦公軟件。 2、具有2年以上工廠/公司的行政主管崗位經(jīng)歷。 3、情商高，有原則，具備良好的職業(yè)操守。 4、抗壓能力強(qiáng)，能在（長樂江田）工廠住宿。 5、若能力強(qiáng)，薪資可議。